KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Rezensenten berichten, dass 360Learning in Benutzerfreundlichkeit herausragt, wobei viele Nutzer das intuitive Design zur Erstellung von Schulungsinhalten schätzen. Ein Nutzer bemerkte: "Ich finde 360Learning einfach zu bedienen, um Schulungsinhalte zu erstellen, ohne Fachkenntnisse in der Erstellung von Schulungen zu benötigen."
Nutzer sagen, dass Workday HCM eine robuste Lösung für das Management von HR-Prozessen bietet und seine starken Integrationsfähigkeiten hervorheben. Ein kürzlich Nutzer erwähnte: "Ich nutze Workday HCM für das Management von End-to-End-HR-Prozessen und schätze wirklich seine intuitive, benutzerfreundliche Oberfläche."
Rezensenten erwähnen, dass das Onboarding-Erlebnis von 360Learning bemerkenswert reibungslos ist, wobei Nutzer das Support-Team für ihre Unterstützung bei der Übertragung bestehender Schulungsmaterialien loben. Ein Nutzer teilte mit: "Unser Onboarding-Erlebnis mit 360Learning war bemerkenswert reibungslos."
Laut verifizierten Bewertungen steht Workday HCM vor Herausforderungen bei der Einrichtung und Verwaltung, wobei einige Nutzer angeben, dass die Konfiguration komplex sein kann. Ein Nutzer bemerkte: "Es macht es einfach, mein Gehalt zu sehen und zu überwachen, aber der Einrichtungsprozess könnte einfacher sein."
G2-Rezensenten heben hervor die überlegene Qualität des Supports, den 360Learning bietet, wobei viele Nutzer ihn hoch bewerten. Ein Nutzer erklärte: "Der Kollaborationsaspekt der Plattform, insbesondere die Foren, Bewertungen und Berichte, ist fantastisch."
Nutzer berichten, dass während Workday HCM stark im HR-Management ist, es möglicherweise nicht so effektiv für die Erstellung von Schulungsinhalten ist im Vergleich zu 360Learning, das eine einfache Inhaltserstellung sogar aus bestehenden Dokumenten wie PDFs oder PowerPoints ermöglicht. Ein Nutzer bemerkte: "Es ist einfach für Inhaltsersteller, Inhalte zu gestalten, sogar aus einem PDF oder PowerPoint."
360Learning vs Workday HCM
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten 360Learning einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit 360Learning zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass 360Learning den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Workday HCM.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter 360Learning.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von 360Learning gegenüber Workday HCM.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
360Learning
Business
Schedule a Demo
Per user - Per month
mehrere Lerninitiativen
Enthält alle Teamfunktionen + die unten aufgeführten
Können wir Schulungskurse außerhalb der Organisation für Kunden anbieten?
1 Kommentar
BM
Hallo Clément,
Ich hoffe, es geht dir gut.
Sie können Ihre Mitarbeiter und Ihre Kunden auf 360Learning schulen. Wir haben ein spezielles Handbuch für das...Mehr erfahren
Welche Unternehmenskunden hat 360Learning?
1 Kommentar
BM
Hallo Wen,
Das Einfachste wäre, wenn Sie direkt mit einem unserer Experten sprechen. Haben Sie versucht, "Kontakt 360Learning" auf unserer G2-Seite zu...Mehr erfahren
360Learning hat keine weiteren Diskussionen mit Antworten
Du hast mein Interesse geweckt. Ich habe bald ein Vorstellungsgespräch und weiß nicht, wie ich richtig Fragen stellen kann, die mir wichtig sind, über die...Mehr erfahren
Workday HCM wird verwendet, um den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus auf einer integrierten Plattform zu verwalten. Es unterstützt zentrale HR-Funktionen wie...Mehr erfahren
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