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LF
Learning & Development Manager
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Erhöhtes Lernerlebnis"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

360Learning hat uns wirklich geholfen, das Lernerlebnis für unsere Kollegen zu verbessern. Die Möglichkeit, das Lernen für verschiedene Zielgruppen zu segmentieren, schafft ein maßgeschneidertes Erlebnis und war ein echter Wendepunkt, ebenso wie die Funktionen, die es uns ermöglichen, verschiedene Arten von Inhalten zu erstellen. Die KI-Fähigkeit ist ebenfalls großartig, und wir freuen uns darauf, zu sehen, wie sie sich im Laufe der Zeit entwickelt!

Von der Implementierung bis jetzt wurden wir vom Team voll unterstützt. Der Service, den wir insbesondere vom Implementierungsteam und dem Customer Success Team erhalten haben, war wirklich wertvoll. Sie reagieren schnell und helfen bei allen Anfragen.

Wir sehen auch eine erhöhte Beteiligung unserer Nutzer im Vergleich zu unserer vorherigen Plattform, was zeigt, dass die Lernenden regelmäßig zur Plattform zurückkehren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Zunächst kann es etwas knifflig sein, zu lernen, wie man die Plattform benutzt - insbesondere als Autor / Admin. Es gibt ein paar Schritte, die man sich merken muss, um sicherzustellen, dass Inhalte die richtigen Personen erreichen und an den richtigen Stellen sichtbar sind. Die Engagement Academy hilft dabei, aber ich finde, es könnte eine reibungslosere Erfahrung sein.

Ich habe auch lange Wartezeiten auf Antworten erlebt, wenn ich ein Support-Ticket eingereicht habe. Dies ist jedoch nicht der Fall, wenn ich mich an meinen CSP wende, und sie haben oft geholfen, Probleme bei Bedarf zu eskalieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AD
Shift In-charge
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"nutze die letzten 2 Jahre ....helfen mir sehr viel"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

Benutzerfreundliche Plattform: Sie verfügt über eine einfache, leicht zu navigierende Benutzeroberfläche, die Lernkurven reduziert und es Lernenden ermöglicht, jederzeit und überall auf Inhalte zuzugreifen, einschließlich mobilem Zugang für entfernte oder verstreute Teams.

Support-Zugang: Benutzer mit jeder Rolle über dem Lernenden können das 360Learning-Support-Team direkt um Hilfe kontaktieren; Benutzer in kostenlosen Testversionen können keinen Support erhalten.

Einfache Implementierung.

360Learning wird von über 300 Unternehmen weltweit genutzt, die sich über 22 Länder erstrecken, mit einer beträchtlichen aktiven Kundenbasis, was auf eine regelmäßige und fortlaufende Nutzung in unterschiedlichen organisatorischen Kontexten hinweist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Eingeschränkte Anpassungsmöglichkeiten: Benutzer haben begrenzte Optionen für die Anpassung der Benutzeroberfläche, das Branding und das Layout-Design, was die Fähigkeit beeinträchtigt, ein vollständig gebrandetes oder einzigartiges Lernerlebnis zu schaffen.

Anpassbare Inhalte: Bietet Vorlagen und Ressourcen zur Erstellung von Kursen, die auf die Bedürfnisse des Unternehmens oder der Branche zugeschnitten sind.

Begrenzte Integration des Veranstaltungsmanagements: Veranstaltungen sind an Kurse gebunden, ohne eigenständige Optionen oder Marketingfunktionen, was die Flexibilität bei der Verwaltung von Schulungsveranstaltungen einschränkt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SP
section engineer
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Vereinfachtes kollaboratives Lernen mit leistungsstarken Anpassungswerkzeugen"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

Diese Plattform wird von unserem Unternehmen Arcelor Mittal genutzt, um den Mitarbeitern eine Vielzahl von Themen nahezubringen. Die Plattform ist hervorragend darin, kritische Sicherheits- und Betriebsthemen zu vermitteln. Module zu den Lebensrettenden Goldenen Regeln, den 10 Tödlichen Risiken und den Unternehmenswerten sind gut strukturiert und leicht zu behalten. Das Cybersecurity-Training ist klar und relevant und hilft, die Einhaltung der Vorschriften in den Teams zu stärken. Besonders schätze ich die Klarheit der Module zum Stahlherstellungsprozess – ideal für technisches Onboarding und funktionsübergreifendes Verständnis. Die kollaborativen Funktionen, wie Kommentare im Kurs und Feedback-Schleifen, unterstützen die kontinuierliche Verbesserung und die Ausrichtung multilingualer Teams. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Einige technische Module könnten von tiefergehenden visuellen Hilfsmitteln oder Prozesssimulationen profitieren, insbesondere bei komplexen Themen wie der Stahlherstellung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

JM
CMD Mechanical Maintenance - Assistant Manager
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Ich benutze es seit einem Jahr. Praktische und einfach zu bedienende Lernplattform zur Verbesserung der täglichen Arbeit."
Was gefällt dir am besten 360Learning?

360Learning ist sehr einfach zu bedienen und erfordert fast keine komplexe Einrichtung. Die Benutzeroberfläche ist übersichtlich und einfach zu navigieren, was das Lernen angenehm macht. Die Implementierung verlief reibungslos, und ich konnte es effektiv nutzen, ohne viel Schulung. Besonders gefällt mir, dass ich jederzeit darauf zugreifen kann, was kontinuierliches Lernen sehr bequem macht. Wenn ich ein Problem mit der App habe, ist das Support-Team sehr kooperativ und ich fühle mich frei, alles zu fragen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Obwohl die Plattform sehr effektiv ist, denke ich, dass die Anzahl der fortgeschrittenen Funktionen verbessert werden könnte. Zum Beispiel würden detailliertere Berichte und Analysen helfen, den Fortschritt der Lernenden besser zu verfolgen. Manchmal benötigt das System etwas mehr Zeit zum Laden, und die Integration mit einigen externen Tools könnte reibungsloser sein. Diese Punkte sind jedoch im Vergleich zur allgemeinen Benutzerfreundlichkeit und den Vorteilen geringfügig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Natalia G.
NG
e-learning project manager
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Engagierende Plattform & lösungsorientierter Support"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

Die Plattform ist sehr motivierend, benutzerfreundlich und das Layout wirkt frisch und modern. Es macht auch Spaß, sie als Administrator zu nutzen, da vieles intuitiv funktioniert. Besonders schätzen wir die Funktion für Lernbedarfe und die Philosophie des Bottom-up-Lernens. Viele Impulse kommen direkt von den Vertriebsteams und fließen in neue Schulungsthemen ein, was für uns sehr wichtig ist. Ein weiterer großer Pluspunkt ist das Support-Team: Sie sind hilfsbereit, fürsorglich und reagieren sehr schnell – besonders der technische Support. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Es kommt wirklich nur auf kleine Dinge an, die von den Entwicklern in der Zukunft implementiert werden. Zum Beispiel sollten unsere Manager auch in der Lage sein, indirekte Teams zu sehen, was derzeit fehlt, aber bereits ein Kandidat auf der Roadmap ist. Selbst wenn uns eine Funktion fehlt, bietet das Support-Team immer lösungsorientierte Beratung. Wir erhalten oft unkonventionelle Ansätze, die uns alternative Wege aufzeigen – so fühlen wir uns immer in guten Händen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Hayley B.
HB
Head of Product, Diversely
"Interactive Learning with Stellar Support"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

I really appreciate how interactive 360Learning is, as it allows everyone to contribute to training and enablement, whether as an author or by providing feedback. This collective contribution is invaluable for us since we do not have a dedicated learning or training team. The platform's ability to support modular content creation, assign it to flexible learning paths tailored to various user journeys, and allow central updates makes it highly efficient in addressing diverse needs with ease. Additionally, the onboarding experience was exceptional thanks to the assistance from my consultant and customer success manager, who were both friendly and helpful. Their support in understanding my needs, collecting feedback, and offering honest solutions or workarounds ensured a smooth transition and utilization of 360Learning. Moreover, the platform's intuitive nature, coupled with the comprehensive knowledge base articles, made the initial setup straightforward and stress-free, which I consider a major asset. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

I find it a bit cumbersome that we can't duplicate groups and group layouts in 360Learning. The group feature itself is fantastic. We're creating many groups for our partners and customers, and currently, we have to manually replicate the formatting, like headers, banners, and layouts. It would be really helpful if we could just copy groups and make edits from there. Also, while the platform is intuitive, I think the 360Learning academy space could be improved to better showcase the platform's capabilities, especially in terms of aesthetics. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Marine M.
MM
Coordinatrice en développement organisationnel
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ein unglaubliches Werkzeug und Kundenservice"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

Nach einem gründlichen Benchmark zur Auswahl unseres ersten LMS stach 360Learning wirklich hervor, sowohl aufgrund der angebotenen Funktionen und der intuitiven Benutzeroberfläche als auch wegen seines F&E-Zentrums, das Teil seiner DNA ist. Tatsächlich ist 360Learning viel fortschrittlicher als viele seiner Konkurrenten bei der Integration von künstlicher Intelligenz, um beispielsweise die Erstellung von Modulen zu erleichtern. Sowohl beim Pre-Sales als auch bei der Implementierung war die Unterstützung des Kundenservice hervorragend, und das trotz der Zeitverschiebung (wir sind in Quebec ansässig). Sie antworten uns immer schnell, und ihre Antworten oder Vorschläge sind immer relevant. Ich empfehle 360Learning zu 200 % für jedes Unternehmen, das einen zuverlässigen und innovativen Partner sucht, um die Digitalisierung und Schulung seiner Teams zu beschleunigen! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Man spürt, dass die Plattform in erster Linie für den französischen Kontext geschaffen wurde und manchmal Einstellungen oder Funktionen enthält, die für andere Länder (in meinem Fall Kanada) nicht unbedingt interessant sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

"Intuitive Schnittstelle, ausgezeichnet für die Ausbildung"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

Ich liebe die Benutzeroberfläche von 360Learning, die intuitiv, interaktiv und einfach zu bedienen ist, was die Erstellung von Schulungsmodulen und Quizzen sehr angenehm macht. Das Tool ist unglaublich nützlich, um klare und visuell ansprechende Schulungsmodule zu erstellen, die ich mit allen Mitarbeitern des Unternehmens teilen kann, um ihnen bei ihrem Lernen und ihrer Selbsteinschätzung zu helfen. Die anfängliche Installation von 360Learning verlief bemerkenswert gut, da sie sehr einfach, intuitiv und schnell war, was es mir ermöglichte, es ohne Zeitverlust oder Frustration zu nutzen. Die Wahrscheinlichkeit, dass ich 360Learning einem Freund oder Kollegen empfehle, liegt bei 10 von 10, was meine allgemeine Zufriedenheit und Wertschätzung für dieses Tool widerspiegelt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Die Schwierigkeit des Zugangs zu bestimmten Modulen ist ein Problem für mich, da dies die Navigation und Nutzung der Software erschwert. Außerdem könnte die Startseite klarer in Bezug auf die zu absolvierenden Schulungen und Erfolge sein, was die Benutzererfahrung verbessern würde. Die Konzepte der Abzeichen sind derzeit auf allen Ebenen zu schwer zu erreichen, was die Benutzer entmutigen kann. Ich würde auch gerne jederzeit meine Arbeit speichern können, um Fortschritte nicht zu verlieren. Die Option für die Anzeige im Vollbildmodus könnte verbessert werden, um eine bessere Visualisierung der Inhalte zu ermöglichen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

"Ermöglicht Mitarbeiterlernen mit umfangreichen Funktionen"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

Ich finde 360Learning als Lernplattform für die Einarbeitung von Mitarbeitern, Schulungen, Kompetenzentwicklung und Compliance-Schulungen unglaublich wertvoll. Es ermöglicht uns, ein konsistentes und ansprechendes Schulungserlebnis in unserer Organisation zu verteilen und den Fortschritt, die Daten und Statistiken zu verfolgen, was vorher nicht machbar war. Die Fähigkeit der Plattform, die Einhaltung von Vorschriften sicherzustellen, ist für uns besonders vorteilhaft. Ich liebe die Engagement-Funktionen, einschließlich Foren und Emojis, die die Kommunikation fördern und es den Mitarbeitern ermöglichen, ihr Verständnis auszudrücken und Fragen zu stellen. Darüber hinaus sticht die Coaching-Lösung hervor, da sie es uns erlaubt, Video- und Bildschirmaufzeichnungen einzureichen, um Mitarbeiter zu bewerten, die remote arbeiten oder nicht häufig beaufsichtigt werden, was sie zu einem sehr effektiven Werkzeug macht. Die neuen Statistiken und Dashboards schätzen wir sehr, da sie uns ein umfassendes Bild davon geben, was in Bezug auf Schulungen in den Clubs passiert. Ich bin begeistert von den Fähigkeiten von 360Learning, die es uns ermöglichen, unseren Mitarbeitern an der Front nahe zu sein und relevante und ansprechende Lernerfahrungen aufrechtzuerhalten. Schließlich verbessern die hervorragenden Integrationsmöglichkeiten von 360Learning mit Tools wie UKG, Genially und Canva seine Benutzerfreundlichkeit und seinen Wert für unser Team. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Ich bin immer auf der Suche nach weiteren Verbesserungen für Statistiken und Dashboards, um bessere Einblicke zu erhalten. Unser L&D-Team möchte mehr Barrierefreiheitsfunktionen sehen, wie z.B. Alt-Text, um unterschiedlichen Bedürfnissen gerecht zu werden. Zusätzliche Kursgestaltungsmöglichkeiten wären vorteilhaft, wie z.B. die Möglichkeit, Bilder in Multiple-Choice-Fragen einzubinden, um das Lernerlebnis zu bereichern. Ich bin auch auf Lernkurven während der anfänglichen Einrichtung gestoßen, obwohl das 360Learning-Team sehr hilfreich bei der Beantwortung von Fragen war. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Janet S.
JS
Instructional Designer
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ermöglicht dynamische Kurserstellung mit Echtzeit-Feedback"
Was gefällt dir am besten 360Learning?

Ich liebe es, dass 360Learning Optionen bietet, die mein vorheriges Lernmanagementsystem nicht hatte, insbesondere die Funktion, mit KI zu erstellen und zu verfeinern oder eine Vorlage zu verwenden. Dies vereinfacht die Kurserstellung für mich erheblich. Außerdem schätze ich die Forum-Funktion, in der Teilnehmer Feedback zu den Kursen geben können, was fast sofortige Aktualisierungen des Kurses in Echtzeit ermöglicht. Dieses Feedback-System erlaubt es mir, die Dinge aus der Perspektive des Endnutzers zu sehen, was mir hilft, das Material anzupassen und das Lernerlebnis zu verbessern. Die Möglichkeit, dynamische Schulungen innerhalb des Systems zu erstellen, war ebenfalls ein überzeugender Grund, von Biz Library zu wechseln, da es das Wachstum und die Entwicklung meines Teams unterstützt. Ich finde den Benutzer-Schulungsweg für die anfängliche Einrichtung leicht zu navigieren, obwohl ich nicht umfassend in den Einrichtungsprozess involviert war. Insgesamt machen diese Funktionen, zusammen mit einer nahtlosen Integrationserfahrung mit Tools wie Camtasia, 360Learning zu einer wertvollen Plattform für meine Bedürfnisse. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? 360Learning?

Ich habe Einschränkungen mit den Vorlagenoptionen in 360Learning erlebt. Insbesondere konnte ich bestimmte Anpassungen, die von meinen Endbenutzern vorgeschlagen wurden, nicht vornehmen, da die Vorlagen nicht bearbeitet werden konnten, um die Sichtbarkeit zu verbessern oder bestimmte Inhalte hervorzuheben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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