  # Melhor Software de Agendamento de Entrevistas - Página 3

  *By [Grace Savides](https://research.g2.com/insights/author/grace-savides)*

   O software de agendamento de entrevistas, também conhecido como software de agendamento de entrevistas de candidatos, automatiza o processo de agendamento de entrevistas de candidatos. Ele ajuda o pessoal de RH e recrutadores a simplificar o processo de entrevistas de emprego e proporciona uma experiência melhorada para o candidato. Essas ferramentas de automação eliminam e-mails de ida e volta e chamadas telefônicas demoradas, permitindo que o pessoal de RH, gerentes de contratação e recrutadores visualizem os horários de entrevistas futuras em tempo real. As soluções de agendamento de entrevistas acessam os calendários dos gerentes de contratação e entrevistadores para obter informações sobre quando agendar triagens por telefone, entrevistas presenciais em painel e entrevistas por vídeo. Os recursos geralmente incluem integração de e-mail e calendário, modelos de e-mail de preenchimento automático e opções de reagendamento, bem como lembretes de entrevistas para entrevistadores e candidatos enviados por e-mail ou mensagem de texto. O software de agendamento de entrevistas frequentemente se integra com [sistemas de rastreamento de candidatos (ATS)](https://www.g2crowd.com/categories/applicant-tracking-system-ats) e é mais comumente usado em conjunto com [software de entrevistas por vídeo](https://www.g2.com/categories/video-interviewing).

Para se qualificar para inclusão na categoria de Agendamento de Entrevistas, um produto deve:

- Simplificar e facilitar o processo de agendamento de entrevistas
- Fornecer comunicação entre o pessoal de RH ou recrutador e o candidato durante o processo de agendamento de entrevistas
- Oferecer calendários acessíveis pela web para candidatos agendarem entrevistas, e-mails de convite para entrevistas personalizáveis ou com modelos, ou ambos
- Acompanhar o progresso das entrevistas dos candidatos e/ou fornecer integrações com ATS




  
## How Many Software de Agendamento de Entrevistas Products Does G2 Track?
**Total Products under this Category:** 74

### Category Stats (May 2026)
- **Average Rating**: 4.6/5
- **New Reviews This Quarter**: 78
- **Buyer Segments**: Mercado médio 50% │ Pequeno negócio 35% │ Empresa 15%
- **Top Trending Product**: Zoho Bookings (+0.085)
*Last updated: May 18, 2026*

  
## How Does G2 Rank Software de Agendamento de Entrevistas Products?

**Por que você pode confiar nos rankings de software do G2:**

- 30 Analistas e Especialistas em Dados
- 15,800+ Avaliações Autênticas
- 74+ Produtos
- Rankings Imparciais

Os rankings de software da G2 são baseados em avaliações de usuários verificadas, moderação rigorosa e uma metodologia de pesquisa consistente mantida por uma equipe de analistas e especialistas em dados. Cada produto é medido usando os mesmos critérios transparentes, sem colocação paga ou influência de fornecedores. Embora as avaliações reflitam experiências reais dos usuários, que podem ser subjetivas, elas oferecem insights valiosos sobre como o software funciona nas mãos de profissionais. Juntos, esses dados alimentam o G2 Score, uma maneira padronizada de comparar ferramentas dentro de cada categoria.

  
## Which Software de Agendamento de Entrevistas Is Best for Your Use Case?

- **Líder:** [Paycor](https://www.g2.com/pt/products/paycor/reviews)
- **Melhor Desempenho:** [Grayscale](https://www.g2.com/pt/products/paylocity-grayscale/reviews)
- **Mais Fácil de Usar:** [Calendly](https://www.g2.com/pt/products/calendly/reviews)
- **Mais Tendência:** [Ashby](https://www.g2.com/pt/products/ashby-ashby/reviews)
- **Melhor Software Gratuito:** [Calendly](https://www.g2.com/pt/products/calendly/reviews)

  
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**Sponsored**

### Workday HCM

O Workday Human Capital Management é um sistema único e unificado, oferecendo um modelo de segurança único e uma experiência de usuário perfeita. Infundido com inteligência artificial, o Workday fornece uma plataforma baseada em nuvem que se adapta inteligentemente às necessidades em evolução da sua organização. Este sistema global e fácil de usar aproveita a IA para oferecer experiências personalizadas e insights preditivos, garantindo que você esteja sempre na versão mais recente, seja em um navegador ou dispositivo móvel. Como parte do conjunto unificado Workday, que inclui Gestão Financeira, Folha de Pagamento e Recrutamento, suas capacidades de IA ajudam você a tomar decisões mais inteligentes e baseadas em dados para o futuro da sua força de trabalho.



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  ## What Are the Top-Rated Software de Agendamento de Entrevistas Products in 2026?
### 1. [Mathilda](https://www.g2.com/pt/products/mathilda/reviews)
  mathilda® é uma plataforma de experiência de entrevista de próxima geração que ajuda a construir uma ótima marca empregadora enquanto você contrata com eficácia. Uma ferramenta de automação de contratação socialmente responsável, projetada por pessoas que já estiveram no lugar de candidatos, recrutadores e gerentes de contratação e usaram muitas ferramentas para fazer a contratação corretamente. O melhor da tecnologia usado com empatia, mathilda® inclui todos os recursos pertinentes sem perder o toque humano. Ofereça uma experiência de entrevista superior para candidatos com preparação para entrevistas, agendamento de autoatendimento, acompanhe sua pontuação de felicidade e acabe com o silêncio pós-entrevista, sem esforço. Motive seus stakeholders internos no Leaderboard para feedback oportuno e de qualidade, compartilhado com agências para minimizar o tempo de calibração, fácil de preencher com objetivos guiados e lembretes que eles não esquecerão. Automatizando o processo de contratação para cada vaga e um painel organizado que mostra o progresso das vagas, sinais de alerta e seus responsáveis de relance, aliviando os recrutadores para fazerem o acompanhamento apenas quando necessário.


  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 4
**How Do G2 Users Rate Mathilda?**

- **the product tem sido um bom parceiro comercial?:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10)

**Who Is the Company Behind Mathilda?**

- **Vendedor:** [Astarel](https://www.g2.com/pt/sellers/astarel)
- **Ano de Fundação:** 2017
- **Localização da Sede:** Singapore, SG
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/13340766 (7 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequena Empresa


### 2. [ZenHR](https://www.g2.com/pt/products/zenhr-solutions-zenhr/reviews)
  Na ZenHR, somos totalmente dedicados a proporcionar tranquilidade aos nossos usuários. ZenHR não é apenas mais um software de RH; é uma experiência transformadora de RH criada para ajudar os departamentos de RH e os funcionários a alcançarem um estado de Zen. Com nossos recursos e interface localizados, incluindo leis trabalhistas, regulamentos para expatriados, seguro social e leis fiscais, o HRMS da ZenHR atende a todos, desde pequenas e médias empresas até clientes corporativos no mercado MENA.


  **Average Rating:** 4.6/5.0
  **Total Reviews:** 51
**How Do G2 Users Rate ZenHR?**

- **the product tem sido um bom parceiro comercial?:** 7.7/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Desempenho:** 9.0/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 9.1/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 9.3/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind ZenHR?**

- **Vendedor:** [ZenHR Solutions](https://www.g2.com/pt/sellers/zenhr-solutions)
- **Ano de Fundação:** 2017
- **Localização da Sede:** Riyadh, SA
- **Twitter:** @zenhrms (13,720 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/10975597/ (171 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Top Industries:** Tecnologia da Informação e Serviços, Software de Computador
  - **Company Size:** 46% Médio Porte, 46% Pequena Empresa


#### What Are ZenHR's Pros and Cons?

**Pros:**

- Facilidade de Uso (3 reviews)
- Acesso Fácil (2 reviews)
- Gestão Fácil (2 reviews)
- Rastreamento Fácil (2 reviews)
- Eficiência (2 reviews)

**Cons:**

- Ausência de Recurso (3 reviews)
- Problemas de Integração (2 reviews)
- Personalização Limitada (2 reviews)
- Recursos Limitados (2 reviews)
- Recursos Faltantes (2 reviews)

### 3. [Hyreo](https://www.g2.com/pt/products/hyreo/reviews)
  Hyreo é uma plataforma de recrutamento com interface de IA feita sob medida para atender às exigências modernas de contratação de empresas em todo o mundo. A plataforma aproveita os recursos futuristas de Inteligência Artificial, Automação Inteligente e Análise de Dados para facilitar um processo de recrutamento contínuo, uma experiência aprimorada para o candidato e decisões de contratação baseadas em dados. O software de gestão de talentos Hyreo oferece as funcionalidades mais procuradas, incluindo IA Conversacional, Pré-Qualificação de Candidatos, Comunidade de Talentos, Comunicação e Mensagens, Contratação por Vídeo e Virtual, Gerente de Entrevista Inteligente, Engajamento Pós-Oferta, Referências de Candidatos e Análises Avançadas. A plataforma amigável para recrutamento auxilia empresas de todos os tamanhos a otimizar sua estrutura de recrutamento e facilitar o engajamento de candidatos semelhante ao de clientes para garantir uma aquisição impecável de talentos de topo e um aprimoramento da marca empregadora. Hyreo suporta Programação de Linguagem Natural e Aprendizado de Máquina para permitir interações dinâmicas com candidatos via chatbot de IA ao longo da jornada do candidato, desde a aplicação até a integração. Isso também facilita a coleta de feedback, o que ajuda os recrutadores a prever com precisão a inclinação do candidato para aceitar ou rejeitar a oferta. Através da integração sem esforço do Hyreo na estrutura de recrutamento existente, os recrutadores podem orquestrar um sistema de contratação previsível e eficiente, ideal para construir relacionamentos duradouros. Esta ferramenta de Gestão de Relacionamento com Candidatos é projetada exclusivamente para beneficiar tanto candidatos quanto recrutadores. Parceria com Hyreo coloca você com a clientela que inclui marcas globais de topo, como HCLTech, Cognizant, Myntra, Societe Generale, Hexaware, Razorpay, Sify e Daimler.


  **Average Rating:** 4.2/5.0
  **Total Reviews:** 43
**How Do G2 Users Rate Hyreo?**

- **the product tem sido um bom parceiro comercial?:** 8.8/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Desempenho:** 8.4/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 8.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 8.4/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Hyreo?**

- **Vendedor:** [ThoughtsArena](https://www.g2.com/pt/sellers/thoughtsarena)
- **Ano de Fundação:** 2016
- **Localização da Sede:** Thiruvananthapuram, Kerala
- **Twitter:** @hyreohr (65 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/hyreo (57 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Who Uses This:** Associado
  - **Top Industries:** Recursos Humanos, Tecnologia da Informação e Serviços
  - **Company Size:** 81% Empresa, 17% Pequena Empresa


#### What Are Hyreo's Pros and Cons?

**Pros:**

- Gestão de Candidatos (21 reviews)
- Útil (14 reviews)
- Facilidade de Uso (12 reviews)
- Eficiência de Recrutamento (9 reviews)
- Gestão de Candidatos (6 reviews)

**Cons:**

- Acompanhamento inadequado (4 reviews)
- Problemas de Mensagens (3 reviews)
- Suporte ao Cliente Ruim (3 reviews)
- Problemas Técnicos (3 reviews)
- Chamadas indesejadas (3 reviews)

### 4. [Rakuna](https://www.g2.com/pt/products/rakuna/reviews)
  Rakuna é a plataforma de recrutamento que está redefinindo como os principais empregadores recrutam jovens. A Plataforma Rakuna inclui o Rakuna Recruit, o aplicativo móvel mais simples para recrutar em eventos offline, e o Rakuna Recruit Dashboard, o painel de gerenciamento de eventos e relacionamento com candidatos para recrutamento em campus/eventos. Estamos continuando a expandir nossos conjuntos de produtos para incluir ferramentas de recrutamento que ajudam a simplificar as operações de recrutamento e amplificar os esforços de marketing de recrutamento das empresas, como agendamento de entrevistas, recrutamento por SMS, CRM de recrutamento, etc. Somos como as empresas contratam millennials: https://www.rakuna.co/


  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 5
**How Do G2 Users Rate Rakuna?**

- **the product tem sido um bom parceiro comercial?:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Desempenho:** 8.3/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 10.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Rakuna?**

- **Vendedor:** [Rakuna](https://www.g2.com/pt/sellers/rakuna)
- **Ano de Fundação:** 2015
- **Localização da Sede:** San Francisco, US
- **Twitter:** @Rakunaco (1,733 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/rakuna (23 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 60% Médio Porte, 20% Pequena Empresa


### 5. [Introview](https://www.g2.com/pt/products/introview/reviews)
  Introview é uma plataforma inovadora que utiliza tecnologia de vídeo assíncrona para aprimorar processos como triagem, recrutamento, seleção e colaboração. Seu sistema único por turnos permite trocas significativas e eficientes sem que ambas as partes estejam presentes simultaneamente, semelhante ao e-mail ou mensagens de texto, mas com vídeo, garantindo um toque mais pessoal.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 2
**How Do G2 Users Rate Introview?**

- **Desempenho:** 8.3/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 7.5/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Introview?**

- **Vendedor:** [Introview](https://www.g2.com/pt/sellers/introview)
- **Ano de Fundação:** 2020
- **Localização da Sede:** New York, US
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/intro-view (1 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequena Empresa


### 6. [AppVault](https://www.g2.com/pt/products/appvault/reviews)
  Desde 2002, a AppVault tem revolucionado a forma como as organizações alcançam, engajam e contratam talentos. Como uma plataforma de marketing de recrutamento baseada em nuvem e uma agência inovadora de publicidade de recrutamento, a AppVault permite que departamentos de recrutamento de todos os tamanhos otimizem, expandam e melhorem a eficácia de sua aquisição de talentos. Comunicações de marketing automatizadas, campanhas de publicidade programática e articulação da marca empregadora capacitam nossos clientes a aumentar a qualidade dos candidatos enquanto simultaneamente reduzem o tempo e o custo total de contratação. Nossos gerentes de suporte de classe mundial garantem seu sucesso no cenário em mudança de aquisição e retenção de talentos. À medida que suas necessidades de capital humano mudam, nossa abordagem para fornecer tecnologia e serviços que vão além das suas expectativas também muda.


  **Average Rating:** 4.5/5.0
  **Total Reviews:** 1

**Who Is the Company Behind AppVault?**

- **Vendedor:** [AppVault](https://www.g2.com/pt/sellers/appvault)
- **Ano de Fundação:** 2002
- **Localização da Sede:** Atlanta, US
- **Twitter:** @AppVaultNews (395 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/appvault/ (37 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequena Empresa


### 7. [CVideo](https://www.g2.com/pt/products/cvideo/reviews)
  CVideo é uma plataforma de vídeo-recrutamento para gravar entrevistas em vídeo sob demanda pela Arca24, projetada para tornar o processo de seleção e avaliação de candidatos e funcionários mais eficaz e simples. Obtenha mais insights sobre os candidatos em uma fração do tempo, permitindo que os candidatos gravem suas respostas em vídeo para suas perguntas de entrevista: - Crie perguntas baseadas em texto ou vídeo - Limite o tempo de reflexão - Defina um limite de barreira - Permita o upload de CV - Envie a solicitação para vários candidatos - Avalie o vídeo ou escreva um comentário - Compartilhe o vídeo com colegas Você pode enviar a solicitação para vários candidatos, avaliar e compartilhar as entrevistas em vídeo com seus colegas. É acessível de todos os dispositivos e disponível em 6 idiomas. CVideo pode ser integrado com: - Transcrição automática de vídeos (o sistema é capaz de identificar automaticamente o idioma falado e retornar uma transcrição em tempo real do texto); - Notificações por SMS para candidatos, atualizando-os. CVideo é ideal para empresas e agências de recrutamento de todos os tamanhos que desejam contratar de forma mais eficiente e identificar os melhores candidatos mais rapidamente. Organizações que procuram software de entrevista em vídeo. Arca24 é uma Fábrica de Tecnologia de RH especializada no design e implementação de software em nuvem inovador e escalável para apoiar agências de recrutamento e empresas (públicas e privadas) na digitalização de processos de RH. Arca24 tem uma forte presença na Europa e está entrando com sucesso no mercado das Américas.


  **Average Rating:** 4.0/5.0
  **Total Reviews:** 1
**How Do G2 Users Rate CVideo?**

- **Desempenho:** 8.3/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 6.7/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind CVideo?**

- **Vendedor:** [Arca24](https://www.g2.com/pt/sellers/arca24-07e579ac-a35d-4165-9ad3-492540389f80)
- **Ano de Fundação:** 2013
- **Localização da Sede:** Novazzano, CH
- **Twitter:** @Arca24HR (53 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/arca24/ (36 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 200% Médio Porte


#### What Are CVideo's Pros and Cons?

**Pros:**

- Tecnologia de IA (1 reviews)
- Gestão de Candidatos (1 reviews)
- Facilidade de Agendamento (1 reviews)
- Aquisição de Talentos (1 reviews)
- Economia de tempo (1 reviews)

**Cons:**

- Interação ao Vivo Limitada (1 reviews)
- Recursos Faltantes (1 reviews)
- Integração pobre (1 reviews)

### 8. [Evie.ai](https://www.g2.com/pt/products/evie-ai/reviews)
  Evie é a melhor Coordenadora de Recrutamento por IA do mundo, ajudando recrutadores a assumir o trabalho demorado de agendamento de entrevistas enquanto mantém o toque humano. Marta Brockwell, Consultora de Aquisição de Talentos da Siemens, tem isso a dizer sobre Evie: &quot;Eu agendo cerca de cem entrevistas por mês e com a Evie, economizo 30% do meu tempo! Isso me permitiu focar nas tarefas realmente importantes, como a busca de candidatos, e investir mais tempo na triagem dos melhores talentos para se juntar à nossa empresa. Eu também uso a Evie para enviar automaticamente as informações corretas (anexos, instruções, etc.) para candidatos e gerentes de contratação, economizando ainda mais tempo e garantindo uma experiência consistente para todos os nossos candidatos e entrevistadores. Evie também interagiu bem com nossos candidatos, proporcionando uma experiência tranquila. A equipe da Evie é incrivelmente responsiva e um prazer de trabalhar.&quot; Mesmo com automação, os recrutadores hoje ainda estão pressionados a equilibrar entrevistas, impressionar candidatos e vencer a guerra por talentos. 54% dos recrutadores querem que o agendamento de entrevistas seja automatizado. Liberte os recrutadores da dor do agendamento de entrevistas com a Evie, o melhor agendamento de entrevistas da categoria, impulsionado por IA, permitindo uma experiência colaborativa entre entrevistadores e candidatos e alcançando: • 10x mais rápido no agendamento de entrevistas • 2x Redução em Reagendamentos • 30% de Tempo Economizado no Dia de um Recrutador Entre em contato com hello@evie.ai para agendar uma demonstração e um teste gratuito.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 1
**How Do G2 Users Rate Evie.ai?**

- **Desempenho:** 6.7/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 10.0/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 10.0/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Evie.ai?**

- **Vendedor:** [Evie.ai](https://www.g2.com/pt/sellers/evie-ai)
- **Ano de Fundação:** 2014
- **Localização da Sede:** San Francisco, US
- **Twitter:** @eviedotai (144 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/evie-ai (10 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequena Empresa


#### What Are Evie.ai's Pros and Cons?

**Pros:**

- Integrações (1 reviews)

**Cons:**

- Limitações da IA (1 reviews)
- Compreender Problemas (1 reviews)

### 9. [IMEJOB](https://www.g2.com/pt/products/imejob/reviews)
  IMEJOB tem uma solução ATS otimizada para empregadores acompanharem o processo de candidatura desde a seleção até a oferta e a adesão. O ATS da IMEJOB ajuda a gerenciar seu pipeline de candidatos, a triagem de inúmeros candidatos de uma só vez, o agendamento de entrevistas e a colaboração com várias partes interessadas, o envio de cartas de oferta e o início do trabalho de integração gerenciando os documentos a partir de uma única janela. Isso ajuda os gerentes de contratação a contribuírem para decisões importantes de negócios e reduz o trabalho manual de documentação de contratação.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 1

**Who Is the Company Behind IMEJOB?**

- **Vendedor:** [IMEJOB](https://www.g2.com/pt/sellers/imejob)
- **Localização da Sede:** N/A
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/No-Linkedin-Presence-Added-Intentionally-By-DataOps (1 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequena Empresa


### 10. [Pilla](https://www.g2.com/pt/products/pilla/reviews)
  Tudo em um software de gestão de funcionários para a indústria da hospitalidade.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 1
**How Do G2 Users Rate Pilla?**

- **the product tem sido um bom parceiro comercial?:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Desempenho:** 10.0/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 8.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Pilla?**

- **Vendedor:** [Pilla](https://www.g2.com/pt/sellers/pilla)
- **Localização da Sede:** N/A
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/No-Linkedin-Presence-Added-Intentionally-By-DataOps (1 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequena Empresa


### 11. [Shine](https://www.g2.com/pt/products/shine/reviews)
  Shine é a entrevista em vídeo e avaliações pré-contratação facilitadas. Temos o seu processo de triagem coberto em uma plataforma centralizada, desde avaliações, vários tipos de entrevistas e agendamento de eventos. Nossa plataforma de próxima geração permite que você visualize e selecione candidatos mais rapidamente, melhore a experiência do candidato e reduza os custos gerais de recrutamento. Fomos os primeiros no mercado construídos em HTML5, então nossa plataforma não vem com os riscos de segurança de usar o Flash Player. Construído na nuvem, com seu processo de recrutamento no centro, economiza tempo, dinheiro e processo.


  **Average Rating:** 5.0/5.0
  **Total Reviews:** 1
**How Do G2 Users Rate Shine?**

- **Desempenho:** 8.3/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 8.3/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 8.3/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Shine?**

- **Vendedor:** [Shineinterview](https://www.g2.com/pt/sellers/shineinterview)
- **Ano de Fundação:** 2015
- **Localização da Sede:** Sunderland, GB
- **Twitter:** @ShineInterview (1,956 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/shine-interview (6 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 50% Médio Porte, 50% Pequena Empresa


### 12. [Calendlove](https://www.g2.com/pt/products/calendlove/reviews)
  Calendlove é um assistente de agendamento de entrevistas com tecnologia de IA. CalendLove gerencia todo o processo de ponta a ponta, desde o agendamento inicial da entrevista até o reagendamento, cancelamento e lembrete. Ele também usa IA inteligente para filtrar suas entrevistas em blocos organizados, para que você não precise mais alternar entre contextos.



**Who Is the Company Behind Calendlove?**

- **Vendedor:** [CalendLove](https://www.g2.com/pt/sellers/calendlove)
- **Localização da Sede:** N/A
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/No-Linkedin-Presence-Added-Intentionally-By-DataOps (1 funcionários no LinkedIn®)



### 13. [ConveyIQ](https://www.g2.com/pt/products/conveyiq-conveyiq/reviews)
  A missão da ConveyIQ é construir os produtos mais inovadores possíveis que permitem aos empregadores criar experiências de contratação notáveis em escala.



**Who Is the Company Behind ConveyIQ?**

- **Vendedor:** [ConveyIQ](https://www.g2.com/pt/sellers/conveyiq)
- **Ano de Fundação:** 2003
- **Localização da Sede:** Chicago, US
- **Twitter:** @conveyiq (3,690 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/rival-hr/ (361 funcionários no LinkedIn®)



### 14. [Emply](https://www.g2.com/pt/products/emply/reviews)
  Emply gerencia seus processos administrativos de RH de forma eficaz, automatizando tarefas, sugerindo ações e criando uma visão geral das informações que podem permitir que seus líderes tomem as decisões estratégicas corretas. Entendemos que nossos clientes frequentemente desejam uma solução de RH simples que seja implementada rapidamente, seja fácil de usar e se adapte a diferentes tipos de fluxos de trabalho.



**Who Is the Company Behind Emply?**

- **Vendedor:** [Paychex Inc](https://www.g2.com/pt/sellers/paychex-inc)
- **Ano de Fundação:** 1971
- **Localização da Sede:** Rochester, NY
- **Twitter:** @Paychex (11,881 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/4255/ (18,549 funcionários no LinkedIn®)
- **Propriedade:** NASDAQ:PAYX



### 15. [InterviewScale](https://www.g2.com/pt/products/interviewscale/reviews)
  Uma plataforma de entrevistas sob demanda, conectando empresas a mais de 10 mil especialistas globais em entrevistas para um processo de contratação eficiente e simplificado.



**Who Is the Company Behind InterviewScale?**

- **Vendedor:** [InterviewScale](https://www.g2.com/pt/sellers/interviewscale)
- **Localização da Sede:** N/A
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/No-Linkedin-Presence-Added-Intentionally-By-DataOps (1 funcionários no LinkedIn®)



### 16. [Jobso](https://www.g2.com/pt/products/jobso/reviews)
  Jobso revoluciona a gestão da força de trabalho ao oferecer uma plataforma tudo-em-um para agências de recrutamento e empregadores. Ele simplifica o recrutamento ao conectar candidatos a emprego com empregadores, permitindo que eles gerenciem anúncios de emprego, candidaturas e colocações sem esforço. Jobso é ideal para agências de recrutamento, armazéns, logística, empresas de manufatura e plantas de produção de alimentos. Apresenta ferramentas fáceis de usar, análises avançadas e integrações perfeitas para otimizar a gestão da força de trabalho. A plataforma suporta múltiplas indústrias e fornece uma solução flexível para a captação de mão de obra qualificada e semiqualificada.



**Who Is the Company Behind Jobso?**

- **Vendedor:** [Jobso](https://www.g2.com/pt/sellers/jobso)
- **Localização da Sede:** N/A
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/jobso-staffing-recruiting (1 funcionários no LinkedIn®)



### 17. [jobUAI](https://www.g2.com/pt/products/jobuai/reviews)
  Descubra o Futuro das Carreiras com a JobUAI Com sede no coração do Vale do Silício e fundada em 2024, a JobUAI é uma startup de tecnologia de RH em rápida expansão, dedicada a fechar a lacuna entre talento e oportunidade. De uma pequena equipe de engenheiros e recrutadores, crescemos para nos tornar uma potência de médio porte de especialistas em IA comprometidos em tornar o mercado de trabalho mais equitativo. Ao aproveitar o aprendizado de máquina de ponta, a JobUAI simplifica a jornada profissional tanto para candidatos a emprego quanto para gerentes de contratação globalmente. Recursos Inteligentes para o Profissional Moderno Nossa plataforma não é apenas um quadro de empregos; é um arquiteto de carreira impulsionado por IA. Os principais recursos incluem: Matchmaking Hiper-Personalizado: Um algoritmo que analisa suas habilidades e aspirações para encontrar funções que realmente se encaixam. Otimização Automática de Currículo: Ajuste instantaneamente seu CV para passar por Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) com precisão cirúrgica. Simulação de Entrevista com IA: Pratique com feedback em tempo real sobre seu tom, ritmo e conteúdo. Análise Preditiva de Salários: Ganhe vantagem nas negociações com insights de mercado baseados em dados. Empoderando Seu Crescimento Profissional O principal valor da JobUAI está em eliminar o &quot;Buraco Negro&quot; das candidaturas de emprego. Resolvemos a frustração de enviar centenas de currículos para o vazio, proporcionando aos usuários transparência e insights acionáveis. Para os empregadores, reduzimos o tempo de contratação ao apresentar candidatos de alta intenção e alta qualidade. Não ajudamos apenas a encontrar um emprego; ajudamos a construir um caminho de carreira sustentável, removendo a adivinhação e o viés do processo de contratação. Conteúdo Promocional Pronto para Avançar? Pare de procurar e comece a encontrar. Junte-se a mais de 1 milhão de profissionais que superaram o trabalho tradicional usando a JobUAI. Reivindique seu teste gratuito de 30 dias do Premium hoje! \&gt; Otimize. Candidate-se. Seja Contratado. Idiomas Suportados A JobUAI é uma plataforma global projetada para apoiar talentos internacionais. Nossa interface de software e capacidades de processamento de IA estão atualmente disponíveis nos seguintes idiomas: Américas: Inglês, Espanhol, Português e Francês. Europa: Alemão, Italiano, Holandês e Polonês. Ásia-Pacífico: Mandarim, Japonês, Coreano e Hindi. Oriente Médio: Árabe.



**Who Is the Company Behind jobUAI?**

- **Vendedor:** [JobUAI](https://www.g2.com/pt/sellers/jobuai)
- **Ano de Fundação:** 2025
- **Localização da Sede:** Hyderabad, India
- **Twitter:** @jobuaicom (1 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/jobuai/ (10 funcionários no LinkedIn®)
- **Propriedade:** Privately Held



### 18. [Kyloe](https://www.g2.com/pt/products/kyloe/reviews)
  Kyloe, o parceiro de SI mais antigo da Bullhorn, otimiza seu CRM para desbloquear seu verdadeiro potencial, oferecendo soluções criativas que resolvem desafios complexos. Transformamos a qualidade dos dados, automatizamos documentos, fornecemos suporte especializado em Automação Bullhorn e criamos personalizações para atender às suas necessidades únicas. Kyloe AwesomeDocs: A maneira mais rápida e precisa de criar, assinar e salvar seus documentos de recrutamento. Tudo dentro do Bullhorn. Kyloe DataTools: Desbloqueie o poder de transformar seus dados Bullhorn. Mescle duplicatas, encontre lacunas e faça atualizações em massa de dados.


  **Average Rating:** 3.5/5.0
  **Total Reviews:** 1

**Who Is the Company Behind Kyloe?**

- **Vendedor:** [Kyloe Partners](https://www.g2.com/pt/sellers/kyloe-partners)
- **Ano de Fundação:** 2015
- **Localização da Sede:** Kirkwall, GB
- **Twitter:** @KyloePartners (627 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/kyloe-partners (72 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 100% Pequena Empresa


### 19. [Loopwise](https://www.g2.com/pt/products/loopwise/reviews)
  LoopWise torna o seu processo de recrutamento tão fácil quanto uma torta ao automatizar a tarefa tediosa de agendamento de entrevistas. Com o LoopWise, seus candidatos podem agendar suas próprias entrevistas depois que você compartilha o URL de agendamento exclusivo com eles; não há mais trocas de e-mails para resolver os horários. LoopWise reduz drasticamente o tempo que os candidatos levam para encontrar o horário perfeito e ajuda você a contratar mais rapidamente.



**Who Is the Company Behind Loopwise?**

- **Vendedor:** [Smartinary](https://www.g2.com/pt/sellers/smartinary)
- **Ano de Fundação:** 2022
- **Localização da Sede:** Sacramento, US
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/smartinary (1 funcionários no LinkedIn®)



### 20. [nCore HR](https://www.g2.com/pt/products/ncore-hr/reviews)
  nCore HR é um software de automação de recrutamento baseado em nuvem, projetado para simplificar os processos de recrutamento otimizando tarefas repetitivas, reduzindo a carga de trabalho para profissionais nesta área. Nosso objetivo é dar aos profissionais de RH mais tempo para investir em atividades de valor agregado. Como uma empresa inovadora, estamos comprometidos em contribuir para a transformação digital de empresas líderes. nCore HR é uma ferramenta fácil de usar que facilita as empresas a reimaginar sua abordagem e aprimorar seus processos de recrutamento. Oferece uma experiência perfeita para recrutadores, gerentes, candidatos e partes externas, como headhunters ou agências de emprego. Nossa solução incorpora recursos de triagem remota suportados por Inteligência Artificial e outras ferramentas inovadoras, que evoluem continuamente através do nosso processo de desenvolvimento centrado no usuário. Descubra os candidatos mais adequados enquanto economiza tempo e custos.



**Who Is the Company Behind nCore HR?**

- **Vendedor:** [nCore HR](https://www.g2.com/pt/sellers/ncore-hr)
- **Ano de Fundação:** 2019
- **Localização da Sede:** Milano, IT
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/company-ncorehr/ (29 funcionários no LinkedIn®)



### 21. [Rolebot](https://www.g2.com/pt/products/rolebot/reviews)
  Rolebot é a sua estrutura Plug &amp; Play para esforços de recrutamento outbound. Impulsionado por IA, o Rolebot permite que você e sua equipe de TA escalem os esforços de sourcing e engajamento outbound sem o esforço manual ou perda de tempo, e meçam o retorno diário. Diga adeus àquela busca tediosa perfil por perfil. Alcance a mesma produtividade e mais em menos de 10 minutos por dia. Os clientes do Rolebot incluem: Snowflake, Sandvik e USC.


  **Average Rating:** 4.4/5.0
  **Total Reviews:** 4
**How Do G2 Users Rate Rolebot?**

- **the product tem sido um bom parceiro comercial?:** 9.2/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Desempenho:** 10.0/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 9.2/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 7.5/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind Rolebot?**

- **Vendedor:** [Rolebot](https://www.g2.com/pt/sellers/rolebot)
- **Ano de Fundação:** 2018
- **Localização da Sede:** Los Angeles, US
- **Página do LinkedIn®:** https://linkedin.com/company/rolebot (29 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 50% Médio Porte, 25% Empresa


### 22. [SHL](https://www.g2.com/pt/products/shl/reviews)
  SHL é o líder global em Insight de Talentos, transformando negócios ao aproveitar o poder das pessoas, ciência e tecnologia. Nossos dados de força de trabalho inigualáveis e cientificamente respaldados e soluções de talento altamente validadas fornecem às organizações os insights necessários para aproveitar de forma ideal o potencial de suas pessoas e maximizar os resultados empresariais. Equipamos recrutadores e líderes com insights sobre pessoas em nível organizacional, de equipe e individual, acelerando o crescimento, a tomada de decisões, a mobilidade de talentos e inspirando uma cultura inclusiva que apoia uma agilidade transformadora. Seja qual for o papel, a SHL pode ajudar a selecionar candidatos de forma mais rápida e justa com o equilíbrio perfeito de potencial, prontidão e adequação. Contrate para: -Carreiras Iniciais: Identifique o talento mais adequado através de uma experiência envolvente para o candidato. -Alto Volume: Contratação baseada em habilidades em escala. -Técnico: Avaliações técnicas automatizadas e entrevistas. -Gerencial: Aumente a diversidade e o desempenho com insights acionáveis. -Profissional: Recrute para funções de hoje e habilidades do futuro. Nossas soluções de Entrevista Inteligente permitem que você selecione milhares de candidatos rapidamente com entrevistas em vídeo sob demanda e forneça uma experiência de entrevista em vídeo ao vivo e aprimorada para candidatos pré-selecionados. Com nossas soluções de Gestão de Talentos, você pode ter uma fonte única de dados de talentos multiuso para insights de talentos em tempo real a qualquer momento, frequência e nível. -Desenvolva e retenha seus talentos críticos -Meça e mapeie competências de toda a sua força de trabalho para que você possa direcionar recursos para as áreas que importam e desenvolver, reter e identificar lacunas que precisam ser preenchidas. -Desenvolva seus líderes para ter sucesso em um ambiente de trabalho híbrido -Encontre seus funcionários de Maior Potencial (HIPO) -Use uma abordagem científica para construir suas melhores equipes de vendas -Traga agilidade para o Planejamento de Sucessão


  **Average Rating:** 4.3/5.0
  **Total Reviews:** 2
**How Do G2 Users Rate SHL?**

- **Desempenho:** 6.7/10 (Category avg: 9.1/10)
- **Gerenciamento de usuários, funções e acessos:** 6.7/10 (Category avg: 9.0/10)
- **Painéis:** 5.0/10 (Category avg: 8.8/10)

**Who Is the Company Behind SHL?**

- **Vendedor:** [SHL](https://www.g2.com/pt/sellers/shl)
- **Ano de Fundação:** 1977
- **Localização da Sede:** Thames Ditton, England, United Kingdom
- **Twitter:** @SHLglobal (5,804 seguidores no Twitter)
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/shlglobal/ (2,611 funcionários no LinkedIn®)

**Who Uses This Product?**
  - **Company Size:** 67% Empresa, 33% Médio Porte


#### What Are SHL's Pros and Cons?

**Pros:**

- Avaliações (1 reviews)
- Personalização (1 reviews)
- Personalização (1 reviews)
- Facilidade de Uso (1 reviews)
- Personalização (1 reviews)

**Cons:**

- Limitações do Administrador (1 reviews)
- Limitações de Formatação (1 reviews)
- Melhorias Necessárias (1 reviews)
- Formatação Inflexível (1 reviews)
- Informação Insuficiente (1 reviews)

### 23. [StaffedUp](https://www.g2.com/pt/products/staffedup/reviews)
  StaffedUp é uma plataforma de contratação assistida por IA, focada nas pessoas, projetada para eliminar o caos das contratações modernas - seja para um local ou para empresas com milhares de posições. Projetada para restaurantes, hospitalidade e equipes em crescimento em várias indústrias, a StaffedUp ajuda os empregadores a publicar vagas em minutos, alcançar mais candidatos qualificados e mover grandes talentos do aplicativo para a oferta de emprego — rapidamente. A partir de um painel integrado, os usuários podem publicar instantaneamente em todos os principais sites de emprego, gerenciar cada candidato em uma visão limpa e consolidada, e reduzir o tempo de revisão de currículos em até 90%. Nada de pular entre e-mails, planilhas e ferramentas desconectadas — tudo flui para um Sistema de Rastreamento de Candidatos organizado. A automação inteligente da StaffedUp lida com o trabalho pesado enquanto mantém as decisões de contratação nas mãos humanas. A IA ajuda a filtrar, organizar e priorizar candidatos para que os gerentes possam identificar rapidamente os melhores encaixes — não substituindo o julgamento, apenas tornando-o mais rápido e fácil. O agendamento automatizado de entrevistas, entrevistas em vídeo unidirecionais e a integração sem papel removem atritos, reduzem faltas e ajudam as equipes a preencher funções até 5 vezes mais rápido. Com a sincronização em tempo real entre empregadores e candidatos, todos permanecem alinhados através de atualizações instantâneas para entrevistas, ofertas e integração — tudo em um fluxo de trabalho conectado. - Simplifica o processo de contratação com automação para contratar mais rápido e melhor. - Integra-se com todos os principais sites de emprego como o Indeed para expandir o alcance de talentos. - Triagem inteligente de candidatos - ferramentas inteligentes integradas para filtrar, avaliar e progredir automaticamente os melhores candidatos - gaste tempo apenas com os melhores candidatos. - Agendamento automatizado de entrevistas entre empregadores e candidatos com integrações de calendário elimina o vai e vem. - Contratação automatizada que entra em ação e inicia instantaneamente o recrutamento no minuto em que você perde um membro da equipe. - Simplifica a integração de novos contratados com integração digital sem papel. - Permite colaboração eficiente dentro das equipes de contratação para decisões informadas. O resultado? Menos administração. Melhores contratações. Crescimento mais rápido. StaffedUp transforma a contratação de uma dor de cabeça diária em um sistema suave e escalável construído para equipes reais.



**Who Is the Company Behind StaffedUp?**

- **Vendedor:** [StaffedUp](https://www.g2.com/pt/sellers/staffedup)
- **Ano de Fundação:** 2015
- **Localização da Sede:** Columbia, US
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/staffedup/ (4 funcionários no LinkedIn®)



### 24. [Talent Titan](https://www.g2.com/pt/products/talent-titan/reviews)
  As soluções SAAS e Turnkey de Recrutamento e Treinamento da Talent Titan revolucionam a contratação e o desenvolvimento da força de trabalho: 1. Avaliações impulsionadas por IA - Avalie múltiplas habilidades em uma única avaliação. 2. Entrevistas de mão única - Capacita candidatos e entrevistadores a se engajarem no seu próprio ritmo e conveniência. 3. Widget Acelerador de Candidatos na página de Carreiras - Descobre talentos ocultos entre a enxurrada de candidaturas, identificando os melhores talentos antes mesmo de chegarem à sua caixa de entrada! 4. Contratação em volume - Ciclo completo de recrutamento virtual impulsionado por IA que inclui marketing de recrutamento, captação de candidatos, avaliações, filtragem, agendamento de entrevistas até a adesão. 5. Agendador Inteligente - Agendamento de entrevistas automatizado e impulsionado por IA. 6. Analisador de Entrevistas - Análise de entrevistas impulsionada por IA para uma avaliação superior e imparcial dos candidatos. 7. Soluções de L&amp;D - Use recursos de treinamento existentes e de código aberto para possibilitar módulos de aprendizagem padronizados, em micro-tamanho e auto-dirigidos.



**Who Is the Company Behind Talent Titan?**

- **Vendedor:** [Talent Titan](https://www.g2.com/pt/sellers/talent-titan)
- **Ano de Fundação:** 2017
- **Localização da Sede:** Hyderabad, IN
- **Página do LinkedIn®:** https://www.linkedin.com/company/talenttitan/ (45 funcionários no LinkedIn®)




    ## What Is Software de Agendamento de Entrevistas?
  [Software de Recrutamento](https://www.g2.com/pt/categories/recruiting)
  ## What Software Categories Are Similar to Software de Agendamento de Entrevistas?
    - [Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS)](https://www.g2.com/pt/categories/applicant-tracking-systems-ats)
    - [Software de Automação de Recrutamento](https://www.g2.com/pt/categories/recruiting-automation)
    - [Software de Gestão de Relacionamento com Candidatos](https://www.g2.com/pt/categories/candidate-relationship-management)

  
    
