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A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(408)4.8 su 5

(5,284)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Piccola Impresa (97.5% delle recensioni)

Mercato Medio (73.6% delle recensioni)

Pro e contro

Ease of Use (57) Customer Support (56) Poor Customer Support (11) Missing Features (10)

Ease of Use (1348) Helpful (661) Poor Customer Support (483) Missing Features (333)

Prezzo di Ingresso

A partire da $49.00

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OnPay

Valutazione a Stelle

(408)4.8 su 5

Segmenti di Mercato

Piccola Impresa (97.5% delle recensioni)

Pro e contro

Ease of Use (57) Customer Support (56) Poor Customer Support (11) Missing Features (10)

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Paylocity

Valutazione a Stelle

(5,284)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (73.6% delle recensioni)

Pro e contro

Ease of Use (1348) Helpful (661) Poor Customer Support (483) Missing Features (333)

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

I revisori di G2 riportano che Paylocity eccelle in facilità d'uso, con molti utenti che evidenziano la sua navigazione intuitiva e la facilità d'uso. Un utente ha menzionato: "Trovo Paylocity molto facile da usare e da capire," il che contribuisce a valutazioni complessive di soddisfazione più elevate rispetto a OnPay.
Gli utenti dicono che OnPay si distingue per il suo eccezionale supporto clienti, in particolare per i nuovi utenti. I revisori apprezzano l'assistenza pratica durante l'onboarding, con uno che afferma: "Il servizio clienti è stato incredibile," il che è cruciale per coloro che non hanno familiarità con i processi di gestione stipendi.
Secondo le recensioni verificate, Paylocity offre una funzionalità di reportistica robusta che consente agli utenti di creare report dinamici su misura per le loro esigenze. Questa capacità è frequentemente elogiata, con gli utenti che notano la possibilità di "scegliere i campi" che desiderano, migliorando la loro esperienza di gestione dei dati.
I revisori menzionano che OnPay semplifica la gestione delle tasse sui salari, rendendolo una scelta forte per le piccole imprese. Gli utenti apprezzano che "si occupano delle tasse sui salari e dei moduli fiscali," il che allevia un onere significativo per coloro che sono nuovi all'amministrazione dei salari.
I revisori di G2 evidenziano che il processo di implementazione di Paylocity è generalmente fluido, sebbene alcuni utenti abbiano notato che può essere complesso per le organizzazioni più grandi. Tuttavia, molti lo trovano ancora gestibile, con un utente che afferma: "Le richieste e le domande ricevono sempre risposta in modo tempestivo."
Gli utenti riportano che mentre OnPay ha un forte focus sulle piccole imprese, potrebbe mancare di alcune funzionalità avanzate che le aziende più grandi potrebbero richiedere. Questo si riflette nei suoi punteggi G2 più bassi in categorie come Core HR e Amministrazione dei Benefici, dove Paylocity tende a performare meglio complessivamente.

OnPay vs Paylocity

Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato OnPay più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con OnPay nel complesso.

I revisori hanno ritenuto che OnPay soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Paylocity.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che OnPay sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di OnPay rispetto a Paylocity.

Prezzi

OnPay

Simple, Transparent Pricing

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Il nostro prezzo mensile e trasparente parte da soli $49 più $6 per persona ogni mese — il miglior valore tra i fornitori di servizi di buste paga premium. Nessuna tassa nascosta. Il prezzo include:

Esecuzioni di pagamento mensili illimitate
Dichiarazioni e pagamenti fiscali (inclusi i W-2)
Un set completo di strumenti HR

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Paylocity

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OnPay

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Paylocity

Prova gratuita disponibile

Valutazioni

9.7

331

9.0

4,164

9.6

337

8.9

4,204

9.4

272

8.1

2,629

9.6

240

8.6

2,551

9.5

327

8.7

3,691

9.7

242

8.8

2,554

9.3

318

8.7

3,923

Categorie

OnPay

Paylocity

OnPay e Paylocity sono categorizzati comeAmministrazione dei benefici, Libro paga, e Risorse Umane di Base

OnPay non ha categorie uniche

Paylocity è categorizzato comeGestione dei fornitori, Tracciamento del tempo, Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Acquisto al Pagamento, Software HCM, Gestione delle spese, Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendale, Gestione delle Fatture, Automazione AP, Gestione delle spese, Pagamento aziendale, Inserimento, Gestione delle prestazioni, Tempo e Presenze, Acquisto, Risorse Umane Sanitarie, Gestione della forza lavoro, Gestione delle Identità e degli Accessi (IAM), e Esperienza del dipendente

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Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

OnPay

97.5%

2.5%

Paylocity

20.4%

73.6%

6.0%

97.5%

20.4%

2.5%

73.6%

6.0%

Settore dei Recensori

OnPay

Contabilità

7.3%

Gestione delle organizzazioni non profit

6.8%

Vendita al dettaglio

4.5%

Servizi Finanziari

4.3%

Salute, Benessere e Fitness

4.3%

Altro

72.8%

Paylocity

Software per computer

11.7%

Tecnologia dell'informazione e servizi

7.4%

Gestione delle organizzazioni non profit

5.6%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

5.4%

Servizi Finanziari

4.2%

Altro

65.7%

Alternative

Alternative a OnPay

Alternative a Paylocity

isolved

Paycom

Paychex

SAP SuccessFactors HCM

Discussioni

Discussioni su OnPay

OnPay non ha discussioni con risposte

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Discussioni su Paylocity

Posso usare Paylocity a casa?

27 Commenti

Sì! Con il loro portale online, gli utenti possono accedere ovunque abbiano accesso a Internet.Leggi di più

Paylocity è un sistema HRIS?

6 Commenti

Sì, è un sistema HRIS completo con gestione delle buste paga, onboarding, reclutamento, gestione del tempo, rimborso spese, gestione delle prestazioni, ecc.Leggi di più

A cosa serve Airbase?

3 Commenti

Airbase ti permette di inviare ricevute per il rimborso! Quindi, se vai in viaggio d'affari e compri un caffè, puoi scattare una foto, caricarla su Airbase,...Leggi di più

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