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Comparer RipplingetSquare Payroll

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Note

(9,237)4.8 sur 5

(31)4.2 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (63.2% des avis)

Petite entreprise (80.6% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (7535) Intuitif (5724) Fonctionnalités manquantes (1437) Pas convivial (967)

Commodité (1) Facilité d'utilisation (1) Problèmes de paiement (1) Problèmes de remboursement (1)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

Rippling

Note

(9,237)4.8 sur 5

Segments de marché

Marché intermédiaire (63.2% des avis)

Pros & Cons

Facilité d'utilisation (7535) Intuitif (5724) Fonctionnalités manquantes (1437) Pas convivial (967)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

En savoir plus sur Rippling

Square Payroll

Note

(31)4.2 sur 5

Segments de marché

Petite entreprise (80.6% des avis)

Pros & Cons

Commodité (1) Facilité d'utilisation (1) Problèmes de paiement (1) Problèmes de remboursement (1)

Prix d'entrée de gamme

Aucun tarif disponible

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Résumé

Résumé généré par IA

Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.

Les critiques de G2 rapportent que Rippling excelle en termes de satisfaction globale des utilisateurs, affichant un score G2 élevé qui reflète sa solide performance sur divers critères. Les utilisateurs apprécient la capacité de la plateforme à regrouper la paie, les avantages sociaux et les tâches RH en une interface intuitive, rendant l'expérience sans stress.
Les utilisateurs disent que le processus de mise en œuvre de Rippling est particulièrement efficace, beaucoup soulignant l'assistant d'intégration intuitif qui simplifie la configuration. Cela contraste avec Square Payroll, où certains utilisateurs trouvent la configuration initiale simple mais peuvent ne pas bénéficier du même niveau de support continu et de fonctionnalités.
Les critiques mentionnent que l'expérience utilisateur de Rippling est très bien notée, avec un accent sur son interface conviviale qui permet une navigation facile et un accès aux informations importantes comme les bulletins de paie et les avantages sociaux. En comparaison, les utilisateurs de Square Payroll apprécient sa facilité d'utilisation mais notent qu'il peut ne pas offrir la même profondeur de fonctionnalités pour les grandes entreprises.
Selon les avis vérifiés, Rippling se distingue par la qualité de son support, recevant des notes plus élevées que Square Payroll. Les utilisateurs ont loué Rippling pour son service client réactif, crucial pour les entreprises qui dépendent d'une assistance rapide pour les problèmes de paie et de RH.
Les critiques de G2 soulignent que les fonctionnalités complètes de Rippling, telles que le dépôt direct et le remboursement des dépenses, sont bien intégrées, rendant le traitement de la paie fluide. Square Payroll, bien qu'efficace pour les petites entreprises, peut manquer de certaines fonctionnalités avancées que les grandes organisations pourraient nécessiter.
Les utilisateurs rapportent que l'évolutivité de Rippling est un avantage significatif, lui permettant de croître avec les entreprises à mesure qu'elles se développent. En revanche, Square Payroll est souvent privilégié par les petites entreprises, ce qui peut limiter son attrait pour celles qui cherchent à développer leurs opérations à l'avenir.

Rippling vs Square Payroll

Les évaluateurs ont estimé que Rippling répond mieux aux besoins de leur entreprise que Square Payroll.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Rippling est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Rippling à Square Payroll.

Tarification

Rippling

Aucun tarif disponible

Square Payroll

Aucun tarif disponible

Rippling

Aucune information sur l'essai disponible

Square Payroll

Aucune information sur l'essai disponible

Évaluations

9.5

6,891

9.1

9.5

7,029

9.0

9.3

4,917

Pas assez de données

9.0

1,096

Pas assez de données

9.3

5,620

8.4

9.0

1,077

Pas assez de données

9.5

6,788

9.0

Catégories

Rippling

Square Payroll

RipplingetSquare Payroll est catégorisé comme Ressources humaines de baseetPaiements des entrepreneursetAdministration des avantagesetPaie

Avis

Taille de l'entreprise des évaluateurs

Rippling

31.7%

63.2%

5.1%

Square Payroll

80.6%

16.1%

3.2%

31.7%

80.6%

63.2%

16.1%

5.1%

3.2%

Industrie des évaluateurs

Rippling

Logiciels informatiques

13.7%

Technologies et services d’information

10.4%

Hôpital et soins de santé

5.6%

Services financiers

4.5%

Santé, bien-être et forme physique

4.0%

Autre

61.9%

Square Payroll

Aliments et boissons

29.0%

vente au détail

16.1%

Marketing et publicité

6.5%

comptabilité

6.5%

Soins de santé mentale

3.2%

Autre

38.7%

Meilleures alternatives

Rippling Alternatives

Square Payroll Alternatives

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