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Vistazo
Segmentos de Mercado
Mercado medio (65.1% de las reseñas)
Empresa (52.6% de las reseñas)
Precios de Nivel de Entrada
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Lever
Calificación Estelar
(2,099)4.3 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado medio (65.1% de las reseñas)
Pros & Cons
Precios de Nivel de Entrada
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Aprende más sobre LeverParadox
Calificación Estelar
(39)4.7 de 5
Segmentos de Mercado
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Pros & Cons
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Aprende más sobre ParadoxResumen
Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los usuarios informan que Lever sobresale en su funcionalidad de Seguimiento de Candidatos, con una puntuación de 9.0, mientras que Paradox brilla aún más con una puntuación de 9.8, lo que indica un sistema de seguimiento más robusto que los usuarios encuentran más fácil de navegar.
- Los revisores mencionan que la función de Publicación de Empleos de Lever es efectiva con una puntuación de 8.9, pero Paradox la supera con una puntuación de 9.7, destacando sus capacidades superiores para llegar a una audiencia más amplia y gestionar las publicaciones de manera eficiente.
- Los usuarios de G2 señalan que la Facilidad de Uso de Lever está calificada en 8.8, lo cual es encomiable, sin embargo, la puntuación de 9.2 de Paradox sugiere una interfaz más intuitiva que los usuarios encuentran más fácil de adoptar y utilizar en sus tareas diarias.
- Los revisores dicen que la Calidad del Soporte de Lever es satisfactoria con 8.4, pero Paradox destaca con una notable puntuación de 9.5, indicando que los usuarios se sienten más apoyados y valorados al buscar asistencia.
- Los usuarios en G2 destacan que la Interoperabilidad de Lever está calificada en 8.3, lo cual es decente, pero la impresionante puntuación de 9.7 de Paradox sugiere que se integra perfectamente con otras herramientas, mejorando la eficiencia general del flujo de trabajo.
- Los revisores mencionan que, aunque la función de Generación de Texto con IA Generativa de Lever obtiene una puntuación de 8.0, la puntuación de 8.3 de Paradox indica una capacidad más avanzada para generar contenido relevante, lo cual los usuarios encuentran beneficioso para sus procesos de reclutamiento.
Lever vs Paradox
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Paradox es más fácil de usar, configurar y administrar. También prefirieron hacer negocios con Paradox en general.
- Los revisores consideraron que Paradox satisface mejor las necesidades de su empresa que Lever.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Paradox es la opción preferida.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Paradox sobre Lever.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
Lever
No hay precios disponiblesParadox
Variable Pricing
Contact for Pricing
Olivia tiene muchas habilidades y cada organización tiene desafíos únicos. Nos asociamos estrechamente con cada cliente para asegurar que solo compren lo que necesitan y estén preparados para ver un valor inmediato.
Prueba Gratuita
Lever
No hay información de prueba disponibleParadox
No hay información de prueba disponibleCalificaciones
Cumple con los requisitos
8.6
1,834
9.2
26
Facilidad de uso
8.7
1,853
9.2
26
Facilidad de configuración
8.4
955
8.6
21
Facilidad de administración
8.5
942
9.4
21
Calidad del soporte
8.3
1,615
9.5
26
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
8.5
902
9.6
21
Dirección del producto (% positivo)
8.5
1,808
9.5
24
Características
Diversidad en ReclutamientoOcultar 21 característicasMostrar 21 características
8.1
1,321
No hay suficientes datos
Conceptos básicos de la plataforma
8.1
31
No hay suficientes datos disponibles
8.2
31
No hay suficientes datos disponibles
8.2
32
No hay suficientes datos disponibles
Datos de la plataforma
8.1
32
No hay suficientes datos disponibles
8.2
31
No hay suficientes datos disponibles
Contenido de la plataforma
8.4
32
No hay suficientes datos disponibles
7.6
31
No hay suficientes datos disponibles
7.8
31
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional de la plataforma
8.3
719
9.8
9
8.8
333
9.7
10
9.0
830
9.8
10
|
Característica Verificada
7.8
25
No hay suficientes datos disponibles
7.7
27
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
7.7
869
9.6
12
|
Característica Verificada
8.1
775
9.3
10
|
Característica Verificada
8.1
644
9.4
6
|
Característica Verificada
8.4
927
9.7
12
|
Característica Verificada
8.6
921
9.5
11
|
Característica Verificada
7.3
739
10.0
11
|
Característica Verificada
7.7
852
8.6
12
|
Característica Verificada
8.1
885
9.0
12
|
Característica Verificada
Gestión de Relaciones con CandidatosOcultar 19 característicasMostrar 19 características
8.1
1,326
No hay suficientes datos
Básico
7.7
543
No hay suficientes datos disponibles
8.1
510
No hay suficientes datos disponibles
8.5
582
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional
8.3
580
No hay suficientes datos disponibles
8.4
428
No hay suficientes datos disponibles
7.2
441
No hay suficientes datos disponibles
Contenido
8.1
508
No hay suficientes datos disponibles
8.2
501
No hay suficientes datos disponibles
Reclutamiento e incorporación
8.3
719
9.8
9
8.6
771
9.8
10
|
Característica Verificada
9.0
830
9.8
10
|
Característica Verificada
Plataforma
7.7
869
9.6
12
|
Característica Verificada
8.1
775
9.3
10
|
Característica Verificada
8.1
644
9.4
6
|
Característica Verificada
8.4
927
9.7
12
|
Característica Verificada
8.6
921
9.5
11
|
Característica Verificada
7.3
739
10.0
11
|
Característica Verificada
7.7
852
8.6
12
|
Característica Verificada
8.1
885
9.0
12
|
Característica Verificada
Programación de entrevistasOcultar 17 característicasMostrar 17 características
No hay suficientes datos
9.5
14
Conceptos básicos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.7
10
No hay suficientes datos disponibles
9.5
10
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.5
11
No hay suficientes datos disponibles
9.8
11
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
9.6
9
No hay suficientes datos disponibles
9.4
11
Rendimiento de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
9.2
10
No hay suficientes datos disponibles
10.0
9
Plataforma
7.7
869
9.6
12
|
Característica Verificada
8.1
775
9.3
10
|
Característica Verificada
8.1
644
9.4
6
|
Característica Verificada
8.4
927
9.7
12
|
Característica Verificada
8.6
921
9.5
11
|
Característica Verificada
7.3
739
10.0
11
|
Característica Verificada
7.7
852
8.6
12
|
Característica Verificada
8.1
885
9.0
12
|
Característica Verificada
Automatización de ReclutamientoOcultar 19 característicasMostrar 19 características
No hay suficientes datos
9.5
14
Funcionalidad de la plataforma
8.3
719
9.8
9
8.8
333
9.7
10
8.6
771
9.8
10
|
Característica Verificada
9.0
830
9.8
10
|
Característica Verificada
Automatización de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
7.7
869
9.6
12
|
Característica Verificada
8.1
775
9.3
10
|
Característica Verificada
8.1
644
9.4
6
|
Característica Verificada
8.4
927
9.7
12
|
Característica Verificada
8.6
921
9.5
11
|
Característica Verificada
7.3
739
10.0
11
|
Característica Verificada
7.7
852
8.6
12
|
Característica Verificada
8.1
885
9.0
12
|
Característica Verificada
Plataformas de Ferias de Carreras VirtualesOcultar 10 característicasMostrar 10 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Planificación
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Experiencia de Eventos
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Administración
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
ReclutamientoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Suites de Adquisición de TalentoOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataformas de ReclutamientoOcultar 13 característicasMostrar 13 características
7.6
87
No hay suficientes datos
IA generativa
8.1
81
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma de Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
8.2
11
No hay suficientes datos disponibles
7.8
9
No hay suficientes datos disponibles
7.3
10
No hay suficientes datos disponibles
8.3
11
No hay suficientes datos disponibles
7.8
10
No hay suficientes datos disponibles
7.8
9
No hay suficientes datos disponibles
Inteligencia Artificial para Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
7.3
8
No hay suficientes datos disponibles
7.4
9
No hay suficientes datos disponibles
7.6
9
No hay suficientes datos disponibles
Plataformas de Reclutamiento de IA Agente
7.2
6
No hay suficientes datos disponibles
7.2
6
No hay suficientes datos disponibles
7.2
6
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Agente AI - Tienda SAP
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)Ocultar 26 característicasMostrar 26 características
7.4
1,478
9.6
13
Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente
6.1
19
No hay suficientes datos disponibles
5.9
19
No hay suficientes datos disponibles
5.9
19
No hay suficientes datos disponibles
Abastecimiento
8.0
1128
No hay suficientes datos disponibles
8.3
1108
No hay suficientes datos disponibles
7.4
25
No hay suficientes datos disponibles
8.6
25
No hay suficientes datos disponibles
7.8
24
No hay suficientes datos disponibles
Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes
8.6
1219
No hay suficientes datos disponibles
8.1
24
No hay suficientes datos disponibles
8.5
27
No hay suficientes datos disponibles
7.4
24
No hay suficientes datos disponibles
7.9
24
No hay suficientes datos disponibles
5.8
24
No hay suficientes datos disponibles
7.7
24
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
7.7
869
9.6
12
|
Característica Verificada
8.1
775
9.3
10
|
Característica Verificada
8.1
644
9.4
6
|
Característica Verificada
8.4
927
9.7
12
|
Característica Verificada
8.6
921
9.5
11
|
Característica Verificada
7.3
739
10.0
11
|
Característica Verificada
7.7
852
8.6
12
|
Característica Verificada
8.1
885
9.0
12
|
Característica Verificada
IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
6.0
19
No hay suficientes datos disponibles
5.9
19
No hay suficientes datos disponibles
5.5
19
No hay suficientes datos disponibles
Reclutamiento de IAOcultar 12 característicasMostrar 12 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Reclutamiento de Núcleo de IA
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Entrevistas y Evaluación de IA
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Creación de Contenido de Trabajo
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Interacción y divulgación con candidatos de IA
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Evaluación e Información de Candidatos de IA
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Agentes de IA para RRHHOcultar 10 característicasMostrar 10 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Automatización Conversacional - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Automatización de Tareas - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Analítica Predictiva - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Cumplimiento y Política - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Integración de Múltiples Sistemas - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Intervención Proactiva - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Gobernanza de Agentes - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Adquisición de Talento y Reclutamiento - Agentes de IA para RRHH
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Evaluación de TalentoOcultar 25 característicasMostrar 25 características
No hay suficientes datos
9.7
5
Contenido de la Plataforma - Evaluación de Talento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
10.0
5
No hay suficientes datos disponibles
9.7
5
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Rendimiento de la Plataforma - Evaluación de Talento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
9.3
5
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad Adicional de la Plataforma - Evaluación de Talento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
10.0
5
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
9.3
5
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Conceptos Básicos de la Plataforma - Evaluación de Talento
No hay suficientes datos disponibles
9.3
5
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
10.0
5
Capacidades de IA - Evaluación de Talento
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Marketing de ReclutamientoOcultar 12 característicasMostrar 12 características
8.8
144
No hay suficientes datos
Conceptos básicos de la plataforma
8.9
109
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.0
118
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.9
110
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Contenido de la plataforma
8.7
105
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.1
123
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.5
118
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
120
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Rendimiento de la plataforma
8.6
116
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
111
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.0
100
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.0
120
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.3
107
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Agentes de IAOcultar 7 característicasMostrar 7 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Agentes de IA - Agentes de IA
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Examen previo al empleoOcultar 8 característicasMostrar 8 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
Plataforma
7.7
869
9.6
12
|
Característica Verificada
8.1
775
9.3
10
|
Característica Verificada
8.1
644
9.4
6
|
Característica Verificada
8.4
927
9.7
12
|
Característica Verificada
8.6
921
9.5
11
|
Característica Verificada
7.3
739
10.0
11
|
Característica Verificada
7.7
852
8.6
12
|
Característica Verificada
8.1
885
9.0
12
|
Característica Verificada
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
Lever y Paradox está categorizado como Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Categorías Únicas
Lever está categorizado como Plataformas de Reclutamiento, Gestión de Relaciones con Candidatos, Marketing de Reclutamiento, y Diversidad en Reclutamiento
Paradox está categorizado como Programación de entrevistas, Automatización de Reclutamiento, Tienda SAP, Plataformas de Ferias de Carreras Virtuales, Evaluación de Talento, Agentes de IA para RRHH, y Reclutamiento de IA
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
Lever
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Paradox
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Software informático
18.4%
Tecnología de la Información y Servicios
13.8%
Servicios financieros
6.4%
Internet
4.1%
Marketing y Publicidad
3.9%
Otro
53.3%
Hospital y atención médica
23.7%
venta al por menor
13.2%
Transporte/Camiones/Ferrocarril
10.5%
Dotación de personal y reclutamiento
10.5%
Hospitalidad
10.5%
Otro
31.6%
Principales Alternativas
Discusiones
¿Cómo generas informes adecuados sin usar Lever Analytics?
2 Comentarios
Respuesta Oficial de Lever
Nuestra herramienta de análisis Visual Insights viene con LeverTRM. El panel de control de Operaciones de Reclutador está incluido en Visual Insights. El...Leer más
¿cómo hago para
2 Comentarios
Respuesta Oficial de Lever
Visual Insights viene con LeverTRM. Con Visual Insights, puedes desarrollar una estrategia de reclutamiento basada en datos que te permite atraer y convertir...Leer más
¿Es Greenhouse mejor o peor que Lever? ¿Qué otros ATS deberían considerarse?
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SW
Amamos Greenhouse. Decidimos optar por Lever porque activamente obtenemos más del 50% de nuestros candidatos y Lever tenía la solución integrada de gestión...Leer más
¿Es seguro Olivia Paradox?
1 Comentario
Respuesta Oficial de Paradox
¡Hola! Olivia está lista para la empresa, respaldada por la mejor seguridad de la industria, incluyendo el cumplimiento de Soc 2 Tipo 2, el cumplimiento de...Leer más
Paradox no tiene más discusiones con respuestas
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