Mejor Software de programación de entrevistas para Empresas

Grayscale es una plataforma de mensajería de texto para candidatos que permite a los reclutadores contactar a los candidatos por mensaje de texto sin compartir su número personal. Los revisores mencionan frecuentemente la conveniencia y eficiencia de Grayscale, destacando su integración perfecta con ATS, la rápida tasa de respuesta de los candidatos y la capacidad de enviar mensajes de texto sin usar un número personal. Los usuarios experimentaron algunas limitaciones con Grayscale, como retrasos ocasionales en los mensajes, la necesidad de actualizaciones frecuentes y dificultad para cambiar un número de teléfono después de que un contacto ha sido guardado.

ADP Workforce Now es una plataforma diseñada para gestionar la nómina, los recursos humanos y los beneficios en un solo lugar, con características como capacidades de informes, procesamiento de nómina y opciones de autoservicio para empleados. Los revisores aprecian la interfaz fácil de usar, el procesamiento de nómina sin problemas y la capacidad de integrarse con otras aplicaciones empresariales, destacando la flexibilidad y eficiencia de la plataforma. Los usuarios informaron limitaciones en las opciones de personalización, deficiencias ocasionales en el soporte al cliente y problemas con la integración de módulos, lo que indica áreas para una posible mejora.

Calendly es una herramienta de programación que permite a los usuarios reservar reuniones según la disponibilidad en tiempo real, eliminando la necesidad de correos electrónicos de ida y vuelta. Los revisores aprecian la interfaz fácil de usar de Calendly, su capacidad para sincronizarse con múltiples calendarios en tiempo real y sus recordatorios automáticos que reducen la frecuencia de reuniones perdidas. Los revisores mencionaron que las opciones de personalización de Calendly pueden parecer limitadas, especialmente para tipos de reuniones más complejas, y que algunas de sus mejores características solo están disponibles en los planes de precios más altos.

Glider AI is an AI tool that assists in real-world skill validation through hands-on assessments, anti-cheating measures, and proctoring, providing a beneficial experience for hiring teams. Users like Glider AI for its user-friendly interface, easy setup, and time-saving features, as well as its ability to manage a question bank, conduct regular application testing, and provide analytics and reporting. Reviewers mentioned some minor technical bugs and design inconsistencies, a lack of improvements over the years, occasional irrelevant questions, and instances where candidates opt out or refrain from taking the tests.

Sense is a tool that simplifies processes and reduces time for tasks such as sending messages, creating resumes, and job posts. Reviewers appreciate the tool's ability to communicate with multiple candidates at once, its user-friendly interface, and the excellent customer service provided by the Sense team. Users mentioned issues with integration with Bullhorn, slow loading times, occasional glitches and lags, and inaccuracies with the search feature.