

El motor de búsqueda impulsado por IA de GoodTime ayuda a los equipos empresariales a coordinar de manera inteligente la compleja coordinación de entrevistas de manera rápida, dinámica y a escala, para automatizar completamente la contratación tanto para roles corporativos como de alto volumen.

GoodTime Hire es una solución de programación de entrevistas impulsada por IA diseñada para optimizar y automatizar el proceso de contratación para los equipos de adquisición de talento. Al integrarse sin problemas con los Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS) existentes, mejora la productividad y la eficiencia, permitiendo a los equipos centrarse en interactuar con los mejores talentos. Características y Funcionalidades Clave: - Programación Automática de Entrevistas: Coordina eficientemente entrevistas de uno o varios días, independientemente de su complejidad, reduciendo el esfuerzo manual y el tiempo de programación. - Mensajería de Alto Volumen: Interactúa directamente con los candidatos a través de SMS o WhatsApp con mensajes personalizados, ya sea de forma individual o masiva, facilitando una comunicación rápida. - Emparejamiento Inteligente de Entrevistadores: Identifica al entrevistador más adecuado según habilidades, área de enfoque y dinámica del equipo, considerando la disponibilidad y carga de trabajo del entrevistador. - Compromiso y Experiencia del Candidato: Ofrece selección de disponibilidad impulsada por el candidato, opciones de reprogramación automática y recopila comentarios anónimos después de cada etapa de la entrevista para mejorar la experiencia del candidato. - Datos e Información: Proporciona paneles de control completos sobre métricas de reclutamiento, rendimiento de entrevistadores y duración de entrevistas, ofreciendo información procesable que no suele estar disponible en las plataformas ATS estándar. Valor Principal y Problema Resuelto: GoodTime Hire aborda los desafíos de los procesos de programación de entrevistas manuales y que consumen mucho tiempo al automatizar tareas clave, reduciendo significativamente el tiempo de contratación. Esta automatización permite a los equipos de adquisición de talento dedicar más tiempo a actividades estratégicas, como interactuar con los candidatos y mejorar la experiencia general de contratación. Al mejorar la eficiencia y proporcionar información valiosa, GoodTime Hire capacita a las organizaciones para cumplir sus objetivos de contratación de manera más efectiva en un mercado de talento competitivo.


GoodTime elevates the entire hiring experience with human-centric AI, all while automating 90% of interview management tasks. Trusted by global talent teams at companies like Hubspot, Spotify, Priceline, and Lyft, our platform not only automates interview scheduling but also keeps candidates and interviewers deeply engaged throughout the hiring journey. Gain access to powerful insights and AI-driven recommendations to streamline processes and ensure every interviewer is always well-prepared. The result? Exceptional candidate experiences that consistently land you top talent.With advanced features like automated multi-day interview scheduling, SMS and WhatsApp communication, workflow automation, intelligent interviewer selection, and powerful data and benchmarking reports, we’re helping enterprise companies cut their time-to-hire in half.Learn more at goodtime.io