Personio und Sapling-Software vergleichen 
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Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (62.2% der Bewertungen)
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Personio
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(771)4.4 von 5
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Alle 2 Preispläne durchsuchenSapling
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(390)4.3 von 5
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Alle 3 Preispläne durchsuchenZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Rezensenten berichten, dass Sapling in der Bereitstellung einer benutzerfreundlichen Erfahrung, insbesondere für neue Mitarbeiter, hervorragend ist. Benutzer schätzen seine Fähigkeit, ein schnelles Onboarding zu erleichtern, insbesondere in Remote-Arbeitsumgebungen, mit Funktionen, die sie über zu unterzeichnende Dokumente und zu erledigende Aufgaben informieren.
- Benutzer sagen, dass Personio sich durch seine umfassenden HR-Management-Fähigkeiten auszeichnet. Rezensenten heben seine Effizienz bei der Bearbeitung verschiedener HR-Aufgaben wie Gehaltsabrechnung und Abwesenheitsmanagement hervor, was die administrativen Belastungen erheblich reduziert und Fehler minimiert.
- Laut verifizierten Bewertungen wird Sapling für seine intuitiven Berichtsfunktionen gelobt, die es HR-Teams erleichtern, Berichte zu erstellen und Aufgaben zuzuweisen. Diese Benutzerfreundlichkeit ist ein bedeutender Vorteil für Organisationen, die ihre HR-Prozesse optimieren möchten.
- Rezensenten erwähnen, dass die Automatisierungsfunktionen von Personio ein echter Wendepunkt sind, da sie es Benutzern ermöglichen, ihre täglichen HR-Aufgaben nahtlos zu verwalten. Die Möglichkeit, Urlaubsanträge direkt über die Plattform zu beantragen, zu bearbeiten oder zu löschen, wird von den Mitarbeitern besonders geschätzt.
- G2-Rezensenten heben hervor, dass, obwohl beide Plattformen soliden Support bieten, Personio etwas höhere Bewertungen für seine Supportqualität erhält. Benutzer fühlen, dass die bereitgestellte Unterstützung reaktionsschneller und hilfreicher ist, was während der Implementierung und im laufenden Betrieb entscheidend sein kann.
- Benutzer berichten, dass, obwohl Sapling einen starken Fokus auf Onboarding hat, es möglicherweise nicht so viele HR-Funktionen abdeckt wie Personio. Dies kann eine Einschränkung für Organisationen sein, die eine umfassendere HR-Lösung suchen, da Personio für seine Fähigkeit, ein breiteres Spektrum an HR-Bedürfnissen effektiv zu bewältigen, bekannt ist.
Personio vs Sapling
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Personio einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Personio zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Sapling den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Personio.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Personio.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Personio gegenüber Sapling.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Personio
Core
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Erhalten Sie eine einzige Quelle der Wahrheit für Ihre Personalinformationen. Verwandeln Sie Kernprozesse in automatisierte Workflows, gewinnen Sie mehr Zeit für das, was wichtig ist.
- Personeninformationen
- Berichterstattung & Analytik
- Arbeitsabläufe & Automatisierung
Sapling
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und passen Sie Ihre HCM-Lösung an und erhalten Sie die Preisgestaltung, die für Unternehmen mit großen, globalen Teams geeignet ist.
- Alles im People Ops Platform-Plan, plus HCM-Angebote:
- Rekrutieren: Bessere Leute schneller einstellen, indem Sie Ihre Kosten und Zeit für die Einstellung reduzieren
- Leistung: Ein Rahmen für kontinuierliche Entwicklung schaffen, der Coaching und Feedback in den Alltag der Menschen integriert
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Personio
Kostenlose Testversion verfügbar
Sapling
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.5
613
8.6
261
Einfache Bedienung
8.9
620
8.8
269
Einfache Einrichtung
8.4
383
7.8
93
Einfache Verwaltung
8.3
280
8.1
103
Qualität der Unterstützung
8.8
509
8.5
213
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
8.5
278
8.0
98
Produktrichtung (% positiv)
9.0
591
7.1
239
Funktionen
Kern-HR
8.5
326
8.7
70
8.6
341
8.1
59
7.3
212
Funktion nicht verfügbar
7.8
291
Funktion nicht verfügbar
8.2
269
Funktion nicht verfügbar
7.9
228
7.8
40
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.9
385
7.4
51
7.9
326
7.0
48
8.3
323
7.6
43
8.7
391
7.9
58
8.2
317
7.9
38
7.9
325
7.4
37
8.1
347
7.0
51
8.3
373
7.5
57
Automatisierung
8.5
204
Nicht genügend Daten verfügbar
Logistik
8.2
198
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
183
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
202
Nicht genügend Daten verfügbar
Management
8.1
166
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
186
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
214
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
211
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
216
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
221
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
196
Nicht genügend Daten verfügbar
Überwachung
8.2
177
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
177
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
187
Nicht genügend Daten verfügbar
Anpassung
8.3
73
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
64
Nicht genügend Daten verfügbar
HR-Inhalte
8.1
62
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
63
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
77
Nicht genügend Daten verfügbar
Logistik
9.1
71
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
72
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
60
Nicht genügend Daten verfügbar
Management
7.3
54
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
68
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
58
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
70
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
74
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Stellenbeschreibung Management17 Funktionen ausblenden17 Funktionen anzeigen
8.1
454
Nicht genügend Daten
Grundlagen
7.9
63
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
72
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
67
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
8.1
65
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
54
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
50
Nicht genügend Daten verfügbar
Logistik
7.9
60
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
69
Nicht genügend Daten verfügbar
Recruiting and Onboarding
8.0
66
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.9
385
7.4
51
7.9
326
7.0
48
8.3
323
7.6
43
8.7
391
7.9
58
8.2
317
7.9
38
7.9
325
7.4
37
8.1
347
7.0
51
8.3
373
7.5
57
Grundlagen der Plattform
7.7
186
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
220
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
188
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
207
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktionalität der Plattform
8.0
213
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
198
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Daten
8.0
208
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
209
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
198
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
201
Nicht genügend Daten verfügbar
Kandidatenbeziehungsmanagement19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
8.1
458
Nicht genügend Daten
Grundlagen
7.8
58
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
46
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
55
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionalität
8.1
60
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
52
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
53
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
8.1
55
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierung und Onboarding
8.1
52
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
143
8.5
45
8.6
58
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.9
385
7.4
51
7.9
326
7.0
48
8.3
323
7.6
43
8.7
391
7.9
58
8.2
317
7.9
38
7.9
325
7.4
37
8.1
347
7.0
51
8.3
373
7.5
57
Grundlagen der Plattform
8.1
8
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
8
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
7
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
9.0
7
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
7
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
7
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Daten
8.6
7
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
8
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
7
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung von Umfragen
7.1
21
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
19
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
17
Nicht genügend Daten verfügbar
Anpassung der Umfrage
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
18
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
17
Nicht genügend Daten verfügbar
Umfrage-Insights
8.1
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
16
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
17
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
18
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Umfrage
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Berichte
7.7
88
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
107
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
98
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
98
Nicht genügend Daten verfügbar
Reinigung
8.1
105
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
96
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
101
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierungsplattformen13 Funktionen ausblenden13 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierungsplattform - Rekrutierungsplattformen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierungs-KI - Rekrutierungsplattformen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Rekrutierungsplattformen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Einführung
6.5
9
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
10
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
10
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
10
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
11
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalte der Plattform
7.8
172
8.5
95
8.0
166
9.0
121
7.9
167
9.2
126
7.1
125
8.8
58
7.8
135
8.7
57
7.6
147
8.1
47
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.8
186
9.0
129
7.8
140
8.8
113
7.6
120
8.0
62
8.3
182
8.9
142
8.5
193
9.0
144
Plattform-Daten
7.7
121
8.0
64
8.0
154
8.5
95
8.4
161
8.0
80
Plattform
7.9
385
7.4
51
7.9
326
7.0
48
8.3
323
7.6
43
8.7
391
7.9
58
8.2
317
7.9
38
7.9
325
7.4
37
8.1
347
7.0
51
8.3
373
7.5
57
Rekrutierung und Onboarding
7.8
143
8.5
45
8.6
187
9.1
160
Grundlagen der Plattform
7.1
21
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
22
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
19
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalte der Plattform
7.2
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
22
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
22
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Performance
7.5
24
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
21
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
24
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
7.4
23
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
23
Nicht genügend Daten verfügbar
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Personio und Sapling sind kategorisiert als Kern-HR und Einarbeitung
Einzigartige Kategorien
Sapling hat keine einzigartigen Kategorien
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Personio
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Sapling
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
13.9%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
13.2%
Finanzdienstleistungen
4.1%
Marketing und Werbung
4.1%
Konsumgüter
3.7%
Andere
61.1%
Computersoftware
25.7%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
18.8%
Internet
4.4%
Finanzdienstleistungen
4.4%
Immobilien
4.1%
Andere
42.5%
Diskussionen
Wie verfolgen Sie die Anwesenheit für "Null-Stunden-Vertrag"?
1 Kommentar
TG
Hallo Javier, dies ist leider ein Fall, den wir in Personio noch nicht abbilden können. In Personio muss jedem Mitarbeiter eine feste Anzahl von Stunden pro...Mehr erfahren
Was ist der beste Weg, um eine Migration zu Personio von E-Mail durchzuführen?
1 Kommentar
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SMTPMehr erfahren
Wann werden die Funktionen zur Personalentwicklung online gehen?
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TG
Hallo Ulrike, wir erwarten einen ersten Beta-Test hier in der zweiten Dezemberwoche 2020. Sie finden alle Updates in unserer Community...Mehr erfahren
Sapling hat keine Diskussionen mit Antworten
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