KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass BambooHR durch seine benutzerfreundliche Oberfläche hervorsticht, die es einfach macht, sich zurechtzufinden und Informationen über Teammitglieder zu verwalten. Benutzer schätzen den cloudbasierten Zugriff, der es ihnen ermöglicht, von überall aus zu arbeiten und so die Flexibilität insgesamt zu erhöhen.
Benutzer sagen, dass myStaffingPro im Automatisieren des Einstellungsprozesses hervorragend ist, mit Funktionen, die helfen, strukturierte Interviews zu erstellen und manuelle Aufgaben zu eliminieren. Diese Automatisierung wird besonders dafür gelobt, Arbeitsabläufe zu straffen, was ein bedeutender Vorteil für HR-Teams sein kann.
Rezensenten erwähnen, dass die mobilen Apps von BambooHR durchdacht gestaltet sind und zu einem unkomplizierten und angenehmen Benutzererlebnis beitragen. Diese mobile Zugänglichkeit ist ein Schlüsselfeature, das viele Benutzer als vorteilhaft für das Management von HR-Aufgaben unterwegs empfinden.
Laut verifizierten Bewertungen wird der Onboarding-Prozess von myStaffingPro als reibungslos und leicht nachvollziehbar beschrieben, mit einem reaktionsschnellen Kundenservice, der schnell auf Probleme eingeht. Diese Unterstützung kann entscheidend für Organisationen sein, die neue Software effektiv implementieren möchten.
G2-Bewerter heben hervor, dass, obwohl beide Produkte ähnliche Bewertungen für die Qualität des Supports haben, die Gesamtzufriedenheitsbewertungen von BambooHR deutlich höher sind, was auf ein positiveres Benutzererlebnis insgesamt hinweist.
Benutzer berichten, dass myStaffingPro einen starken Fokus auf Zusammenarbeit innerhalb seiner Plattform hat, was die Teamkommunikation während des Einstellungsprozesses verbessern kann. Der insgesamt niedrigere G2-Score deutet jedoch darauf hin, dass Benutzer BambooHR als zuverlässigere Wahl für umfassendes HR-Management empfinden könnten.
BambooHR vs myStaffingPro
BambooHR und myStaffingPro erfüllen beide die Anforderungen unserer Gutachter in vergleichbarem Maße.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter myStaffingPro.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von BambooHR gegenüber myStaffingPro.
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Verwendet jemand anderes das Feld "Ursprüngliches Einstellungsdatum" und "Einstellungsdatum", um die Vollzeit- und Teilzeiteinstellungsdaten anzuzeigen?
3 Kommentare
EM
Ich würde das gerne für ein aktuelles Kundenprojekt tun, kann aber nicht einmal herausfinden, wo die ursprüngliche Einstellungsdatumsoption ist oder wie man...Mehr erfahren
Was ist der Deal mit der 7-tägigen kostenlosen Testversion?
2 Kommentare
TI
Das System funktionierte für uns während der Testphase, aber sie konnten während der Implementierung nicht liefern.Mehr erfahren
Bin ich an einen Vertrag gebunden, wenn ich mit BambooHR arbeite?
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