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Beste Enterprise HR-Fallmanagement-Software

Jeffrey Lin
JL
Von Jeffrey Lin recherchiert und verfasst

Produkte, die in die allgemeine Kategorie HR-Fallmanagement eingestuft sind, sind in vielerlei Hinsicht ähnlich und helfen Unternehmen aller Größenordnungen, ihre Geschäftsprobleme zu lösen. Die Funktionen, Preise, Einrichtung und Installation von Unternehmenslösungen unterscheiden sich jedoch von Unternehmen anderer Größenordnungen, weshalb wir Käufer mit dem richtigen Unternehmensprodukt HR-Fallmanagement zusammenbringen, das ihren Anforderungen entspricht. Vergleichen Sie Produktbewertungen auf Basis von Bewertungen von Unternehmensnutzern oder wenden Sie sich an einen der Kaufberater von G2, um die richtigen Lösungen innerhalb der Kategorie Unternehmensprodukt HR-Fallmanagement zu finden.

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7 bestehende Einträge in Enterprise HR-Fallmanagement-Software

(132)4.4 von 5
6th Am einfachsten zu bedienen in HR-Fallmanagement Software
Top Beratungsdienste für ServiceNow HR Service Delivery anzeigen
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Warum ServiceNow HR Service Delivery? Weil Mitarbeiter nicht kämpfen sollten, um Hilfe zu bekommen. Wenn Menschen keine Antworten finden oder Probleme schnell lösen können, entsteht Reibung, die die

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    Marktsegment
    • 61% Unternehmen
    • 17% Unternehmen mittlerer Größe
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • ServiceNow HR Service Delivery ist eine Plattform, die HR-Prozesse automatisiert, das Mitarbeitererlebnis verbessert und die gesamte organisatorische Effizienz steigert.
    • Rezensenten schätzen die benutzerfreundliche Oberfläche der Plattform, die robusten Automatisierungsfunktionen und die Fähigkeit, sich mit anderen Systemen wie Workday und Microsoft Teams zu integrieren, was manuelle HR-Aufgaben drastisch reduziert und Anfragen rationalisiert.
    • Benutzer hatten Schwierigkeiten mit der anfänglichen Einrichtung und Anpassung, was für Teams ohne technische Unterstützung überwältigend sein kann, und fanden die Preisgestaltung für kleinere Organisationen als Hindernis.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • ServiceNow HR Service Delivery Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    47
    Personalmanagement
    42
    Effizienz
    32
    Hilfreich
    31
    Merkmale
    29
    Contra
    Begrenzte Anpassung
    23
    Teuer
    18
    Lernkurve
    17
    Lernschwierigkeit
    15
    Steile Lernkurve
    15
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • ServiceNow HR Service Delivery Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.4
    Einfache Verwaltung
    Durchschnittlich: 8.7
    9.2
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 8.8
    7.8
    Einfache Einrichtung
    Durchschnittlich: 8.9
    8.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    ServiceNow
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2004
    Hauptsitz
    Santa Clara, CA
    Twitter
    @servicenow
    53,151 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    31,344 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Warum ServiceNow HR Service Delivery? Weil Mitarbeiter nicht kämpfen sollten, um Hilfe zu bekommen. Wenn Menschen keine Antworten finden oder Probleme schnell lösen können, entsteht Reibung, die die

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
Marktsegment
  • 61% Unternehmen
  • 17% Unternehmen mittlerer Größe
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • ServiceNow HR Service Delivery ist eine Plattform, die HR-Prozesse automatisiert, das Mitarbeitererlebnis verbessert und die gesamte organisatorische Effizienz steigert.
  • Rezensenten schätzen die benutzerfreundliche Oberfläche der Plattform, die robusten Automatisierungsfunktionen und die Fähigkeit, sich mit anderen Systemen wie Workday und Microsoft Teams zu integrieren, was manuelle HR-Aufgaben drastisch reduziert und Anfragen rationalisiert.
  • Benutzer hatten Schwierigkeiten mit der anfänglichen Einrichtung und Anpassung, was für Teams ohne technische Unterstützung überwältigend sein kann, und fanden die Preisgestaltung für kleinere Organisationen als Hindernis.
ServiceNow HR Service Delivery Vor- und Nachteile
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Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
47
Personalmanagement
42
Effizienz
32
Hilfreich
31
Merkmale
29
Contra
Begrenzte Anpassung
23
Teuer
18
Lernkurve
17
Lernschwierigkeit
15
Steile Lernkurve
15
ServiceNow HR Service Delivery Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.4
Einfache Verwaltung
Durchschnittlich: 8.7
9.2
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 8.8
7.8
Einfache Einrichtung
Durchschnittlich: 8.9
8.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
ServiceNow
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2004
Hauptsitz
Santa Clara, CA
Twitter
@servicenow
53,151 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
31,344 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(162)4.6 von 5
Optimiert für schnelle Antwort
4th Am einfachsten zu bedienen in HR-Fallmanagement Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Als die einzige speziell entwickelte, KI-gestützte Software für HR-Fallmanagement und Arbeitsplatzuntersuchungen wird HR Acuity von Hunderten der weltweit führenden Organisationen wie Workday, Weill C

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Computersoftware
    Marktsegment
    • 77% Unternehmen
    • 14% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • HR Acuity Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    29
    Berichterstattung
    19
    Hilfreich
    17
    Personalmanagement
    17
    Merkmale
    12
    Contra
    Fehlende Funktionen
    8
    Eingeschränkte Funktionen
    7
    Datenverwaltungsprobleme
    6
    Unzureichende Berichterstattung
    6
    Begrenzte Berichterstattung
    6
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • HR Acuity Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.9
    Einfache Verwaltung
    Durchschnittlich: 8.7
    9.2
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 8.8
    8.4
    Einfache Einrichtung
    Durchschnittlich: 8.9
    8.7
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    HR Acuity
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2006
    Hauptsitz
    Florham Park, NJ
    Twitter
    @hracuity
    2,248 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    185 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Als die einzige speziell entwickelte, KI-gestützte Software für HR-Fallmanagement und Arbeitsplatzuntersuchungen wird HR Acuity von Hunderten der weltweit führenden Organisationen wie Workday, Weill C

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Computersoftware
Marktsegment
  • 77% Unternehmen
  • 14% Unternehmen mittlerer Größe
HR Acuity Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
29
Berichterstattung
19
Hilfreich
17
Personalmanagement
17
Merkmale
12
Contra
Fehlende Funktionen
8
Eingeschränkte Funktionen
7
Datenverwaltungsprobleme
6
Unzureichende Berichterstattung
6
Begrenzte Berichterstattung
6
HR Acuity Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.9
Einfache Verwaltung
Durchschnittlich: 8.7
9.2
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 8.8
8.4
Einfache Einrichtung
Durchschnittlich: 8.9
8.7
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
HR Acuity
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2006
Hauptsitz
Florham Park, NJ
Twitter
@hracuity
2,248 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
185 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

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(41)4.7 von 5
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Applaud ist der HR-fokussierte, mitarbeitergeführte Disruptor für die Arbeitswelt, der globalen Unternehmen ermöglicht, intuitivere und lohnendere Mitarbeitererfahrungen zu bieten. Durch die Schaffun

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Beratung
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 80% Unternehmen
    • 12% Kleinunternehmen
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Applaud Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    23
    Kundendienst
    18
    Personalmanagement
    17
    Merkmale
    16
    Intuitiv
    16
    Contra
    Lernkurve
    9
    Lernschwierigkeit
    7
    Komplexe Einrichtung
    5
    Integrationsprobleme
    5
    Langsames Laden
    5
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Applaud Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    6.1
    Einfache Verwaltung
    Durchschnittlich: 8.7
    8.3
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 8.8
    9.3
    Einfache Einrichtung
    Durchschnittlich: 8.9
    9.4
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Applaud
    Gründungsjahr
    2008
    Hauptsitz
    Worthing, GB
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    73 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Applaud ist der HR-fokussierte, mitarbeitergeführte Disruptor für die Arbeitswelt, der globalen Unternehmen ermöglicht, intuitivere und lohnendere Mitarbeitererfahrungen zu bieten. Durch die Schaffun

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Beratung
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 80% Unternehmen
  • 12% Kleinunternehmen
Applaud Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
23
Kundendienst
18
Personalmanagement
17
Merkmale
16
Intuitiv
16
Contra
Lernkurve
9
Lernschwierigkeit
7
Komplexe Einrichtung
5
Integrationsprobleme
5
Langsames Laden
5
Applaud Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
6.1
Einfache Verwaltung
Durchschnittlich: 8.7
8.3
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 8.8
9.3
Einfache Einrichtung
Durchschnittlich: 8.9
9.4
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Applaud
Gründungsjahr
2008
Hauptsitz
Worthing, GB
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
73 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(94)4.5 von 5
5th Am einfachsten zu bedienen in HR-Fallmanagement Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    AllVoices ist die einzige AI-native Plattform für Mitarbeiterbeziehungen, die entwickelt wurde, um Personalteams dabei zu helfen, Mitarbeiterbeziehungen mit größerer Konsistenz, Effizienz und Transpar

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Non-Profit-Organisationsmanagement
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    Marktsegment
    • 63% Unternehmen mittlerer Größe
    • 17% Unternehmen
    Benutzerstimmung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
    • AllVoices is a platform that consolidates feedback, investigations, documentation, follow-ups, and analytics in a customizable dashboard.
    • Users frequently mention the flexibility of AllVoices, its ease of setup, and its effectiveness in managing employee relations and investigations, with features such as anonymous reporting and AI-assisted drafting of emails and action plans.
    • Reviewers noted some difficulties in navigating the platform, categorizing types of incidents, and following through with investigations without paying extra for advanced features, as well as issues with the search function and case organization.
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • AllVoices Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    16
    Hilfreich
    13
    Merkmale
    11
    Kommunikation
    6
    Einfache Umsetzung
    6
    Contra
    Probleme melden
    4
    Ineffiziente Suchfunktionalität
    3
    Unzureichende Filterung
    2
    Begrenzte Berichterstattung
    2
    Fehlende Funktionen
    2
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • AllVoices Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    9.1
    Einfache Verwaltung
    Durchschnittlich: 8.7
    9.4
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 8.8
    9.4
    Einfache Einrichtung
    Durchschnittlich: 8.9
    9.2
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    AllVoices
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    2017
    Hauptsitz
    Santa Monica, CA
    Twitter
    @allvoicesco
    404 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    48 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

AllVoices ist die einzige AI-native Plattform für Mitarbeiterbeziehungen, die entwickelt wurde, um Personalteams dabei zu helfen, Mitarbeiterbeziehungen mit größerer Konsistenz, Effizienz und Transpar

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Non-Profit-Organisationsmanagement
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
Marktsegment
  • 63% Unternehmen mittlerer Größe
  • 17% Unternehmen
Benutzerstimmung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Einblicke, derzeit in der Beta-Version, werden aus Benutzerbewertungen zusammengestellt und gruppiert, um einen Überblick über die Software auf höchster Ebene anzuzeigen.
  • AllVoices is a platform that consolidates feedback, investigations, documentation, follow-ups, and analytics in a customizable dashboard.
  • Users frequently mention the flexibility of AllVoices, its ease of setup, and its effectiveness in managing employee relations and investigations, with features such as anonymous reporting and AI-assisted drafting of emails and action plans.
  • Reviewers noted some difficulties in navigating the platform, categorizing types of incidents, and following through with investigations without paying extra for advanced features, as well as issues with the search function and case organization.
AllVoices Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
16
Hilfreich
13
Merkmale
11
Kommunikation
6
Einfache Umsetzung
6
Contra
Probleme melden
4
Ineffiziente Suchfunktionalität
3
Unzureichende Filterung
2
Begrenzte Berichterstattung
2
Fehlende Funktionen
2
AllVoices Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
9.1
Einfache Verwaltung
Durchschnittlich: 8.7
9.4
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 8.8
9.4
Einfache Einrichtung
Durchschnittlich: 8.9
9.2
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
AllVoices
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2017
Hauptsitz
Santa Monica, CA
Twitter
@allvoicesco
404 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
48 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(36)4.5 von 5
7th Am einfachsten zu bedienen in HR-Fallmanagement Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Dovetail Software bietet ein HR-Service-Delivery-Erlebnis, das HR-Fallmanagement, Mitarbeiterbeziehungs-Fallmanagement, Mitarbeiterportal, HR-Wissensmanagement sowie Berichterstattung und Analysen umf

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Krankenhaus & Gesundheitswesen
    • Finanzdienstleistungen
    Marktsegment
    • 86% Unternehmen
    • 8% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Dovetail HR Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Einfache Integrationen
    1
    Merkmale
    1
    Personalmanagement
    1
    Integrationen
    1
    Berichterstattung
    1
    Contra
    Verbesserung nötig
    1
    Veraltetes Design
    1
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Dovetail HR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.6
    Einfache Verwaltung
    Durchschnittlich: 8.7
    9.8
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 8.8
    8.5
    Einfache Einrichtung
    Durchschnittlich: 8.9
    8.8
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Dovetail
    Gründungsjahr
    1996
    Hauptsitz
    Austin, TX
    Twitter
    @Dovetail
    1,525 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    30 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Dovetail Software bietet ein HR-Service-Delivery-Erlebnis, das HR-Fallmanagement, Mitarbeiterbeziehungs-Fallmanagement, Mitarbeiterportal, HR-Wissensmanagement sowie Berichterstattung und Analysen umf

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Krankenhaus & Gesundheitswesen
  • Finanzdienstleistungen
Marktsegment
  • 86% Unternehmen
  • 8% Unternehmen mittlerer Größe
Dovetail HR Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Einfache Integrationen
1
Merkmale
1
Personalmanagement
1
Integrationen
1
Berichterstattung
1
Contra
Verbesserung nötig
1
Veraltetes Design
1
Dovetail HR Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.6
Einfache Verwaltung
Durchschnittlich: 8.7
9.8
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 8.8
8.5
Einfache Einrichtung
Durchschnittlich: 8.9
8.8
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Dovetail
Gründungsjahr
1996
Hauptsitz
Austin, TX
Twitter
@Dovetail
1,525 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
30 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(85)4.5 von 5
Optimiert für schnelle Antwort
11th Am einfachsten zu bedienen in HR-Fallmanagement Software
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  • Übersicht
    Erweitern/Einklappen Übersicht
  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Erfassung von Vorfällen am Arbeitsplatz, Fallmanagement, Einhaltung von Vorschriften und Risikominderung erfordern speziell dafür entwickelte Werkzeuge. Seit über 25 Jahren unterstützt Case IQ Organis

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Höhere Bildung
    • Finanzdienstleistungen
    Marktsegment
    • 61% Unternehmen
    • 24% Unternehmen mittlerer Größe
  • Vor- und Nachteile
    Erweitern/Einklappen Vor- und Nachteile
  • Case IQ Vor- und Nachteile
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
    Vorteile
    Benutzerfreundlichkeit
    15
    Anpassung
    8
    Merkmale
    8
    Berichterstattung
    8
    Fallmanagement
    7
    Contra
    Lernkurve
    5
    Nicht benutzerfreundlich
    5
    Datenverwaltungsprobleme
    3
    Schwieriges Lernen
    3
    Dokumentenverwaltungsprobleme
    3
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • Case IQ Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.9
    Einfache Verwaltung
    Durchschnittlich: 8.7
    9.2
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 8.8
    7.5
    Einfache Einrichtung
    Durchschnittlich: 8.9
    8.8
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    Case IQ
    Unternehmenswebsite
    Gründungsjahr
    1999
    Hauptsitz
    Ottawa, CA
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    184 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Erfassung von Vorfällen am Arbeitsplatz, Fallmanagement, Einhaltung von Vorschriften und Risikominderung erfordern speziell dafür entwickelte Werkzeuge. Seit über 25 Jahren unterstützt Case IQ Organis

Benutzer
Keine Informationen verfügbar
Branchen
  • Höhere Bildung
  • Finanzdienstleistungen
Marktsegment
  • 61% Unternehmen
  • 24% Unternehmen mittlerer Größe
Case IQ Vor- und Nachteile
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Benutzerfreundlichkeit
15
Anpassung
8
Merkmale
8
Berichterstattung
8
Fallmanagement
7
Contra
Lernkurve
5
Nicht benutzerfreundlich
5
Datenverwaltungsprobleme
3
Schwieriges Lernen
3
Dokumentenverwaltungsprobleme
3
Case IQ Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.9
Einfache Verwaltung
Durchschnittlich: 8.7
9.2
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 8.8
7.5
Einfache Einrichtung
Durchschnittlich: 8.9
8.8
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
Case IQ
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
1999
Hauptsitz
Ottawa, CA
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
184 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
(84)4.5 von 5
10th Am einfachsten zu bedienen in HR-Fallmanagement Software
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  • Produktbeschreibung
    Wie wird diese bestimmt?Informationen
    Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

    Die PMG-Plattform bietet Low-Code-Entwicklung von Geschäftslösungen zur Orchestrierung von End-to-End-Prozessen. Die Workflow-Engine von PMG verbindet nahtlos vorgelagerte und nachgelagerte Aufgaben d

    Benutzer
    Keine Informationen verfügbar
    Branchen
    • Informationstechnologie und Dienstleistungen
    • Versicherung
    Marktsegment
    • 75% Unternehmen
    • 17% Unternehmen mittlerer Größe
  • Benutzerzufriedenheit
    Erweitern/Einklappen Benutzerzufriedenheit
  • PMG Platform Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
    8.3
    Einfache Verwaltung
    Durchschnittlich: 8.7
    9.3
    Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
    Durchschnittlich: 8.8
    8.2
    Einfache Einrichtung
    Durchschnittlich: 8.9
    8.6
    Einfache Bedienung
    Durchschnittlich: 9.0
  • Verkäuferdetails
    Erweitern/Einklappen Verkäuferdetails
  • Verkäuferdetails
    Verkäufer
    PMG
    Gründungsjahr
    1997
    Hauptsitz
    Atlanta, Georgia
    Twitter
    @pmgnetinc
    186 Twitter-Follower
    LinkedIn®-Seite
    www.linkedin.com
    28 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Produktbeschreibung
Wie wird diese bestimmt?Informationen
Diese Beschreibung stammt vom Verkäufer.

Die PMG-Plattform bietet Low-Code-Entwicklung von Geschäftslösungen zur Orchestrierung von End-to-End-Prozessen. Die Workflow-Engine von PMG verbindet nahtlos vorgelagerte und nachgelagerte Aufgaben d

Benutzer
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Branchen
  • Informationstechnologie und Dienstleistungen
  • Versicherung
Marktsegment
  • 75% Unternehmen
  • 17% Unternehmen mittlerer Größe
PMG Platform Funktionen und Benutzerfreundlichkeitsbewertungen, die die Benutzerzufriedenheit vorhersagen
8.3
Einfache Verwaltung
Durchschnittlich: 8.7
9.3
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Durchschnittlich: 8.8
8.2
Einfache Einrichtung
Durchschnittlich: 8.9
8.6
Einfache Bedienung
Durchschnittlich: 9.0
Verkäuferdetails
Verkäufer
PMG
Gründungsjahr
1997
Hauptsitz
Atlanta, Georgia
Twitter
@pmgnetinc
186 Twitter-Follower
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