2026 Best Software Awards are here!See the list
Comparar PDS Vista e Workforce.com 
Produtos em Destaque
Visão Geral
Segmentos de Mercado
Mercado médio (66.7% das avaliações)
Mercado médio (49.0% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Preço não disponível
PDS Vista
Classificação por Estrelas
(21)4.3 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (66.7% das avaliações)
Pros & Cons
Não há dados suficientes
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre PDS VistaWorkforce.com
Classificação por Estrelas
(115)4.5 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (49.0% das avaliações)
Pros & Cons
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre Workforce.comResumo
Resumo Gerado por IA
Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.
- Os revisores do G2 relatam que o PDS Vista se destaca em integridade de dados, com os usuários apreciando como as atualizações são mantidas, seja por meio de alterações feitas na interface ou diretamente no banco de dados. Este recurso é particularmente benéfico para organizações que exigem uma gestão de dados consistente e confiável.
- Os usuários dizem que o Workforce.com se destaca por seu processo de implementação excepcional, com feedbacks recentes destacando a eficiência e acessibilidade da equipe de suporte. Um usuário observou que foi a melhor experiência de implementação que teve em quase 20 anos, mostrando o compromisso da plataforma com o atendimento ao cliente.
- Os revisores mencionam que o PDS Vista oferece uma estrutura de relatórios bem organizada, que os usuários acham em grande parte configurável. Isso facilita para as empresas gerarem os relatórios de que precisam, embora alguns usuários tenham notado uma curva de aprendizado devido à complexidade do software.
- De acordo com avaliações verificadas, o Workforce.com oferece um conjunto abrangente de recursos para administração de RH e gestão de funcionários, incluindo processos suaves de rastreamento de candidatos e integração. Os usuários apreciam a capacidade da plataforma de cobrir uma ampla gama de funções, tornando-a uma escolha versátil para equipes de RH.
- Os revisores do G2 destacam que o PDS Vista tem um forte foco na facilidade administrativa, com altas classificações para a facilidade das tarefas administrativas. Os usuários acham intuitivo para gerenciar folha de pagamento e outras funções administrativas, o que pode economizar tempo e reduzir erros nas operações diárias.
- Os usuários relatam que, embora o Workforce.com tenha uma pontuação ligeiramente inferior em facilidade de uso, ele compensa com uma experiência móvel robusta e opções de personalização. Essa flexibilidade permite que as empresas adaptem o software às suas necessidades específicas, aumentando a satisfação geral do usuário.
PDS Vista vs Workforce.com
Ao avaliar as duas soluções, os revisores acharam Workforce.com mais fácil de usar e configurar. No entanto, PDS Vista é mais fácil de administrar. Os revisores também preferiram fazer negócios com PDS Vista em geral.
- Os revisores sentiram que Workforce.com atende melhor às necessidades de seus negócios do que PDS Vista.
- Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que PDS Vista é a opção preferida.
- Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do PDS Vista em relação ao Workforce.com.
Preços
Preço de Nível Básico
PDS Vista
Preço não disponívelWorkforce.com
Preço não disponívelTeste Gratuito
PDS Vista
Informação de teste não disponívelWorkforce.com
Informação de teste não disponívelAvaliações
Atende aos requisitos
8.4
18
8.8
89
Facilidade de Uso
8.6
18
8.7
90
Facilidade de configuração
8.1
8
8.4
70
Facilidade de administração
9.2
8
8.4
60
Qualidade do Suporte
9.0
17
8.8
84
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
9.0
8
8.8
58
Direção de Produto (% positivo)
9.4
18
8.7
79
Recursos
Núcleo de RH
8.6
11
Dados insuficientes disponíveis
8.5
10
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
9.3
10
Dados insuficientes disponíveis
9.1
11
Dados insuficientes disponíveis
9.5
11
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
8.1
7
8.1
18
Dados insuficientes disponíveis
8.4
16
Recurso Não Disponível
8.5
16
7.9
7
9.2
18
8.3
7
9.0
19
Dados insuficientes disponíveis
9.4
18
8.1
7
9.2
17
8.9
6
9.1
17
Autoatendimento para funcionários
8.0
11
|
Recurso Verificado
9.2
8
9.0
10
|
Recurso Verificado
8.9
6
8.7
10
|
Recurso Verificado
9.2
8
Administração
8.3
12
|
Recurso Verificado
10.0
7
8.3
10
|
Recurso Verificado
9.4
8
8.8
11
|
Recurso Verificado
9.3
7
8.5
9
|
Recurso Verificado
8.3
7
8.9
11
|
Recurso Verificado
9.4
6
8.3
10
|
Recurso Verificado
8.3
7
8.9
11
|
Recurso Verificado
9.4
6
8.6
12
|
Recurso Verificado
9.5
7
9.0
8
|
Recurso Verificado
8.1
6
Impostos
9.1
9
|
Recurso Verificado
9.5
7
9.1
9
|
Recurso Verificado
9.5
7
8.8
7
|
Recurso Verificado
9.5
7
Integração
8.2
10
|
Recurso Verificado
8.9
6
8.5
9
|
Recurso Verificado
8.6
6
8.5
10
|
Recurso Verificado
9.4
6
8.5
11
|
Recurso Verificado
9.4
6
Plataforma
8.2
11
|
Recurso Verificado
9.4
6
8.6
11
|
Recurso Verificado
9.4
6
8.9
12
|
Recurso Verificado
9.7
6
8.5
10
|
Recurso Verificado
9.7
6
Recursos da plataforma de administração de benefícios
8.3
9
Dados insuficientes disponíveis
7.9
8
Dados insuficientes disponíveis
7.9
8
Dados insuficientes disponíveis
8.1
8
Dados insuficientes disponíveis
8.3
8
Dados insuficientes disponíveis
8.3
9
Dados insuficientes disponíveis
9.0
8
Dados insuficientes disponíveis
8.3
7
Dados insuficientes disponíveis
Recursos da plataforma de administração de benefícios
8.3
9
Dados insuficientes disponíveis
7.9
8
Dados insuficientes disponíveis
7.9
8
Dados insuficientes disponíveis
8.1
8
Dados insuficientes disponíveis
8.3
8
Dados insuficientes disponíveis
8.3
9
Dados insuficientes disponíveis
9.0
8
Dados insuficientes disponíveis
8.7
9
Dados insuficientes disponíveis
8.3
7
Dados insuficientes disponíveis
9.0
7
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
8.1
7
8.1
18
Dados insuficientes disponíveis
8.4
16
Recurso Não Disponível
8.5
16
7.9
7
9.2
18
8.3
7
9.0
19
Dados insuficientes disponíveis
9.4
18
8.1
7
9.2
17
8.9
6
9.1
17
Automação
Dados insuficientes disponíveis
8.6
46
Logística
Dados insuficientes disponíveis
8.7
47
Dados insuficientes disponíveis
8.4
44
Dados insuficientes disponíveis
8.5
32
Gestão
Dados insuficientes disponíveis
8.6
46
Dados insuficientes disponíveis
9.0
47
Dados insuficientes disponíveis
8.6
48
Dados insuficientes disponíveis
8.7
49
Dados insuficientes disponíveis
8.6
46
Dados insuficientes disponíveis
8.7
50
Dados insuficientes disponíveis
8.4
44
Monitoramento
Dados insuficientes disponíveis
8.2
42
Dados insuficientes disponíveis
8.3
42
Dados insuficientes disponíveis
8.3
38
Noções básicas da plataforma
Dados insuficientes disponíveis
8.2
54
Dados insuficientes disponíveis
8.4
53
Dados insuficientes disponíveis
8.2
55
Conteúdo da plataforma
Dados insuficientes disponíveis
8.3
53
Dados insuficientes disponíveis
7.4
44
Dados insuficientes disponíveis
7.8
42
Funcionalidade adicional da plataforma
Dados insuficientes disponíveis
8.2
49
Dados insuficientes disponíveis
8.7
57
Dados insuficientes disponíveis
7.8
46
Dados insuficientes disponíveis
8.0
45
Dados insuficientes disponíveis
8.0
40
IA generativa
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Rastreamento de tempo
Dados insuficientes disponíveis
9.5
24
Dados insuficientes disponíveis
9.3
20
Dados insuficientes disponíveis
8.8
19
Faturamento do Cliente
Dados insuficientes disponíveis
7.5
17
Dados insuficientes disponíveis
7.8
16
Dados insuficientes disponíveis
7.8
17
Rastreamento de tempo móvel
Dados insuficientes disponíveis
9.2
20
Administração
Dados insuficientes disponíveis
9.0
20
Dados insuficientes disponíveis
9.1
21
Dados insuficientes disponíveis
8.9
19
Dados insuficientes disponíveis
8.9
19
Dados insuficientes disponíveis
9.2
20
Plataforma
Dados insuficientes disponíveis
9.3
18
Dados insuficientes disponíveis
8.8
16
Dados insuficientes disponíveis
8.6
16
Dados insuficientes disponíveis
8.7
21
Dados insuficientes disponíveis
8.9
19
Dados insuficientes disponíveis
7.0
16
Plataforma
8.1
7
8.1
18
Dados insuficientes disponíveis
8.4
16
Recurso Não Disponível
8.5
16
7.9
7
9.2
18
8.3
7
9.0
19
Dados insuficientes disponíveis
9.4
18
8.1
7
9.2
17
8.9
6
9.1
17
Recursos da plataforma de gerenciamento de força de trabalho
Dados insuficientes disponíveis
8.7
15
Dados insuficientes disponíveis
9.0
18
Dados insuficientes disponíveis
9.3
15
Dados insuficientes disponíveis
8.9
18
Dados insuficientes disponíveis
9.0
16
Dados insuficientes disponíveis
8.7
14
Dados insuficientes disponíveis
9.2
15
Dados insuficientes disponíveis
8.3
14
Dados insuficientes disponíveis
9.1
15
Dados insuficientes disponíveis
9.1
15
Categorias
Categorias
Categorias Compartilhadas
PDS Vista e Workforce.com é categorizado como Folha de pagamento
Categorias Únicas
PDS Vista é categorizado como Software HCM, Recursos Humanos Centrais, e Administração de Benefícios
Workforce.com é categorizado como Agendamento de Funcionários, Rastreamento de Tempo, Tempo e Presença, e Gestão de Recursos Humanos
Avaliações
Tamanho da Empresa dos Avaliadores
PDS Vista
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Workforce.com
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Pequena Empresa
(50 ou menos emp.)
Médio Porte
(51-1000 emp.)
Empresa
(> 1000 emp.)
Indústria dos Avaliadores
Tecnologia da informação e serviços
28.6%
Varejo
9.5%
Atenção à Saúde Mental
9.5%
Programas de computador
9.5%
Atacado
4.8%
Outro
38.1%
Hospitalidade
32.7%
Hospital & Assistência à Saúde
9.6%
Restaurantes
6.7%
Varejo
5.8%
Alimentos e Bebidas
4.8%
Outro
40.4%
Principais Alternativas
Discussões
Alguém sabe onde posso encontrar um bom manual de treinamento para o Vista?
3 Comentários
KJ
Se você acessar o site de suporte deles, há manuais separados para: Folha de Pagamento, Benefícios e Recursos Humanos, que detalham cada área específica,...Leia mais
Como limito os funcionários a inserir mais tempo de acumulação do que eles têm disponível?
1 Comentário
SO
A melhor maneira pode ser usar a saída de usuário SQL para validar ou corrigir a entrada. A saída de usuário permite código personalizado que se aplica...Leia mais
Para que é usado o PDS Vista?
1 Comentário
Resposta Oficial de PDS Vista
O Vista da PDS é a solução completa de software HCM para organizações com funcionários baseados nos Estados Unidos, Canadá ou Caribe. Todas as peças—RH,...Leia mais
Workforce.com não possui discussões com respostas
Procurando por ideias de software?
Com mais de 3 milhões de avaliações, podemos fornecer os detalhes específicos que ajudam você a tomar uma decisão informada de compra de software para o seu negócio. Encontrar o produto certo é importante, deixe-nos ajudar.
ou continuar com
Ao prosseguir, você concorda com nossos Termos de Uso e Política de Privacidade