Avaliações e Detalhes do Produto Homebase

Gosto que seus recursos básicos sejam gratuitos, o que é suficiente para proprietários de pequenas empresas com poucos funcionários e que não precisam de todos os recursos. Sua versão gratuita tem muitos recursos disponíveis para uso e é muito razoável. Suas versões pagas são ótimas para negócios à medida que minha empresa crescer. Tenho usado desde 2018 e recomendei a muitos proprietários de empresas que precisam de controle de ponto e agendamento. A equipe pode ver sua própria agenda, fazer pedidos de folga e mais. É ótimo e simples. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

o preço para os recursos completos ou avançados. Como a folha de pagamento, tendo a taxa base, depois para cada funcionário, e ou subcontratado ou contratante independente, esses custos podem tornar o uso do programa caro, especialmente se certos contratantes forem usados apenas para 1 a 3 projetos ou por períodos de tempo limitados. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Existem muitos recursos no Homebase. Agendamento, integração, folhas de ponto e relatórios. Todos muito úteis nas operações e relatórios de trabalho de um negócio. Foi fácil de configurar e é fácil de usar, mas completo. O preço também é muito competitivo em comparação com outros sistemas. Usamos diariamente e funciona exatamente para o que precisamos, sem grandes dores de cabeça. Também é fácil para os funcionários do lado deles. Comunicação, agendamento, etc. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Os recursos mudarão aleatoriamente, portanto, às vezes leva um pouco para se reaclimatar às funções. Além disso, um pequeno problema ocorre ao entrar na aba de programação, na maioria das vezes, ela não é definida automaticamente para a semana em que estamos atualmente. Normalmente, é definida para uma semana passada (às vezes de um mês antes), o que tem confundido os gerentes ao olhar rapidamente a programação. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Agendamento fácil e trocas de turnos. Bater o ponto para a equipe é fácil e a capacidade de deixar notas nos turnos é ótima para a comunicação com funcionários de meio período. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu gostaria de poder definir um modelo para o horário de funcionamento da loja e que a ferramenta de agendamento me alertasse quando eu perdesse um turno. Alguns funcionários relataram problemas ao registrar o ponto no aplicativo quando têm um segundo empregador que também usa o Homebase. Eu gostaria que houvesse uma maneira de impedir que o sistema pedisse aos funcionários assalariados para registrar o ponto. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

É muito fácil de usar e oferece muitas opções que posso usar para o meu negócio, o que facilita a adaptação às minhas necessidades. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Certas coisas que eu gostaria de usar, eu teria que atualizar meu plano para me custar muito mais por mês, mas eu não obteria tantas chaves para valer a pena. Coisas simples como poder definir datas de bloqueio para os funcionários, para que eles não possam solicitar folgas em certos feriados ou qualquer outra ocasião. Acho que isso deveria fazer parte de qualquer plano básico. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Acho o Homebase muito simples de usar, e é fácil configurar novos usuários. Gosto que todos os recursos do pacote gratuito estão incluídos, o que significa que posso usá-lo confortavelmente. Não levo muito tempo para fazer o que preciso, o que é sempre útil. Além disso, posso garantir que novos funcionários recebam suas notificações do Homebase de forma rápida e fácil. A configuração inicial foi muito simples. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu não acho que o aplicativo móvel seja tão forte quanto o aplicativo baseado em navegador web. Seria melhor se você pudesse replicar cliques com o botão direito do mouse no aplicativo móvel. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Gosto que o recurso de chat, as notas e a gestão de funcionários estejam todos integrados em um só. Isso torna tudo muito conveniente e eficiente e me poupa muito tempo e busca no meu telefone por diferentes tarefas que normalmente seriam separadas. Homebase é realmente super conveniente e agradável porque, em vez de ter que ir a aplicativos separados ou aplicativos de agendamento ou pagamento separados, está tudo integrado. Como gerente, você está sempre tentando ganhar minutos extras no dia, e o Homebase parece ser suficiente. Então, eu realmente gosto da eficiência que ele cria. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Acho que o Homebase poderia melhorar ao ter um recurso de calendário no aplicativo que os funcionários possam ver, como um iCal. Isso visualmente pode ser melhor para alguns de nós que gostam de ver as coisas dessa maneira. Pode facilitar ver quantos pedidos de folga alguém solicitou em um mês e pode ajudar os funcionários a acertarem os dias ao solicitar folga. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Adoro o fato de poder enviar uma mensagem para meu colega de trabalho se for o aniversário dele, desejando-lhe feliz aniversário. É realmente conveniente poder enviar digitalmente um emoji e algumas palavras. Além disso, gosto de poder facilmente verificar os dias que tenho agendados de folga e fazer ajustes, se necessário, como cancelar um dia de folga. Se eu esquecer de bater o ponto, posso voltar ao Homebase e fazê-lo, ou meu supervisor pode bater o ponto para mim. O processo de configuração do Homebase foi fácil, especialmente se você tem habilidades com computadores. Mesmo que eu tivesse encontrado problemas, o atendimento ao cliente é muito responsivo e atende assim que você liga. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu não encontrei nada de que não goste. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Adoro como o Homebase tem sido um divisor de águas para nossa equipe, pois o usamos diariamente para gerenciar horários de funcionários e relatórios de forma perfeita. A plataforma é amigável, tornando fácil para gerentes e funcionários adotarem com treinamento mínimo. Um dos meus recursos favoritos é o registro do Gerente, que é ótimo para anotar itens adicionais como chamadas, saídas antecipadas, folgas pagas e folgas não pagas, tudo em formato de lista. A seção de notas no cronograma do funcionário é útil para lembretes diários, especialmente se alguém estiver cobrindo outra função ou saindo mais cedo. A configuração inicial foi fácil, especialmente quando novos funcionários são contratados; eles só precisam baixar o aplicativo e seguir o link do e-mail de convite. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Recentemente descobrimos que, se o funcionário já tiver folga aprovada na folha de pagamento do Gusto, e você listar esse dia como folga remunerada no Homebase, quando o relatório é transmitido, ele processa a folga remunerada duas vezes, e o funcionário recebe o pagamento em dobro. Em vez de 8 horas solicitadas, é processado como 16 horas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

A ferramenta de agendamento é incrivelmente útil, e provavelmente é o meu recurso favorito. Eu especialmente adoro a capacidade de codificar por cores áreas de trabalho específicas, isso realmente ajuda a manter tudo organizado. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu não gosto que você não possa desativar os avisos de "bater ponto", especialmente para alguém que trabalha em vários turnos. Usamos os turnos para ajudar a manter todos organizados para que saibam para onde ir, mas não precisamos que eles batam ponto de saída e entrada novamente. Isso faz parecer que um funcionário não compareceu e impacta o acompanhamento de sua presença. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Eu realmente gosto que o Homebase seja muito fácil de usar tanto para mim quanto para meus funcionários, tornando as coberturas de turnos, trocas e pedidos de folga sem complicações. Facilita lidar com chamadas inesperadas, mesmo nos fins de semana. Também adoro como o Homebase torna fácil monitorar as horas programadas dos funcionários por semana, ajudando a evitar problemas de conformidade com a folha de pagamento e garantindo uma distribuição justa das horas disponíveis para aqueles que mais as desejam. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Seria útil se, quando um novo pedido de folga chegasse, ele incluísse os nomes e datas de folga de outros funcionários que coincidiriam, de relance. Além disso, ter todos os recursos 'premium' temporariamente desbloqueados tornou difícil voltar para um nível de produto inferior mais tarde. Análise coletada por e hospedada no G2.com.