Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now

Comparer BambooHRetCriteria

Enregistrer
    Connectez-vous à votre compte
    pour enregistrer des comparaisons,
    des produits et plus encore.
En un coup d'œil
BambooHR
BambooHR
Note
(2,829)4.4 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (65.5% des avis)
Information
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Nous contacter Par mois
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 3
Criteria
Criteria
Note
(138)4.4 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (52.6% des avis)
Information
Pros & Cons
Prix d'entrée de gamme
Nous contacter Par an
Essai gratuit disponible
Parcourir tous les plans tarifaires 4
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
  • Les utilisateurs rapportent que BambooHR excelle dans ses fonctionnalités de "Self Service Employé", en particulier le "Portail Web" qui a reçu un score impressionnant de 8,8, facilitant l'accès des employés à leurs informations. En revanche, les capacités de self-service de Criteria sont moins mises en avant, les utilisateurs notant une satisfaction moindre dans ce domaine.
  • Les critiques mentionnent que la gestion du "Temps, Présence et Congés" de BambooHR est notée à 8,6, offrant une expérience solide pour le suivi des congés des employés. Cependant, la performance de Criteria dans ce domaine n'est pas mise en avant, ce qui suggère qu'elle pourrait ne pas être aussi robuste ou conviviale.
  • Les utilisateurs de G2 soulignent les capacités de "Reporting" de BambooHR, notées à 8,5, permettant une visualisation efficace des données et des insights. En comparaison, Criteria se distingue avec un score plus élevé de 9,0 en "Reporting", indiquant une approche plus complète de l'analytique que les utilisateurs trouvent bénéfique pour la prise de décision.
  • Les utilisateurs sur G2 rapportent que les fonctionnalités de gestion de la "Performance" de BambooHR, notées à 8,6, sont efficaces mais manquent de certaines fonctionnalités avancées. À l'inverse, Criteria se démarque avec un score de 9,3 en "Performance", suggérant qu'il offre des outils plus sophistiqués pour les évaluations de performance et les évaluations des employés.
  • Les critiques mentionnent que la "Gestion des Utilisateurs, Rôles et Accès" de BambooHR est notée à 9,0, offrant un bon niveau de contrôle sur les permissions des utilisateurs. Cependant, Criteria dépasse cela avec un score de 9,0, indiquant une approche plus raffinée de la gestion des accès et des rôles des utilisateurs.
  • Les utilisateurs disent que les capacités "Mobile" de BambooHR sont notées à 8,5, ce qui est correct pour un accès en déplacement. En revanche, les fonctionnalités mobiles de Criteria sont notées plus haut à 8,8, suggérant une expérience plus fluide pour les utilisateurs qui ont besoin de gérer des tâches RH depuis leurs appareils mobiles.

BambooHR vs Criteria

Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé BambooHR plus facile à utiliser. Cependant, Criteria est plus facile à mettre en place et à administrer. Les évaluateurs ont également préféré faire affaire avec Criteria dans l'ensemble.

  • Les évaluateurs ont estimé que Criteria répond mieux aux besoins de leur entreprise que BambooHR.
  • En comparant la qualité du support produit continu, BambooHR et Criteria fournissent des niveaux d'assistance similaires.
  • Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Criteria à BambooHR.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
BambooHR
Elite
Nous contacter
Par mois
Parcourir tous les plans tarifaires 3
Criteria
Professional
Nous contacter
Par an
Parcourir tous les plans tarifaires 4
Essai gratuit
BambooHR
Essai gratuit disponible
Criteria
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
8.6
2,329
9.1
129
Facilité d’utilisation
9.2
2,437
9.1
130
Facilité d’installation
8.8
1,493
9.2
84
Facilité d’administration
9.0
1,494
9.2
82
Qualité du service client
8.8
2,008
8.8
115
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
9.0
1,473
9.2
81
Orientation du produit (% positif)
8.7
2,254
9.2
129
Fonctionnalités
7.7
1,897
Pas assez de données
RH de base
8.7
1426
Pas assez de données disponibles
8.6
1416
Pas assez de données disponibles
5.5
749
Pas assez de données disponibles
7.4
1148
Pas assez de données disponibles
7.8
1168
Pas assez de données disponibles
7.3
1005
Pas assez de données disponibles
IA générative
6.2
517
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
7.8
1466
8.1
80
7.3
1174
7.9
66
7.3
1155
8.1
71
8.7
1509
8.9
82
8.5
1422
9.1
84
8.4
1384
8.5
71
8.3
1449
8.9
76
8.5
1486
8.7
79
Libre-service pour les employés
8.9
417
Pas assez de données disponibles
7.9
392
Pas assez de données disponibles
8.2
410
Pas assez de données disponibles
Administration
8.6
411
Pas assez de données disponibles
8.8
433
Pas assez de données disponibles
9.0
407
Pas assez de données disponibles
6.9
333
Pas assez de données disponibles
8.4
388
Pas assez de données disponibles
8.1
350
Pas assez de données disponibles
8.6
408
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Taxes
8.2
389
Pas assez de données disponibles
8.1
380
Pas assez de données disponibles
8.2
372
Pas assez de données disponibles
Intégration
7.6
339
Pas assez de données disponibles
8.0
379
Pas assez de données disponibles
7.0
322
Pas assez de données disponibles
8.2
361
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
8.6
405
Pas assez de données disponibles
8.8
404
Pas assez de données disponibles
8.9
400
Pas assez de données disponibles
8.6
388
Pas assez de données disponibles
8.3
1,808
Pas assez de données
Bases
7.8
338
Pas assez de données disponibles
8.7
380
Pas assez de données disponibles
8.5
380
Pas assez de données disponibles
Contenu
8.2
368
Pas assez de données disponibles
7.7
343
Pas assez de données disponibles
7.9
349
Pas assez de données disponibles
Logistique
7.6
318
Pas assez de données disponibles
8.7
403
Pas assez de données disponibles
Recrutement et Intégration
8.7
513
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
7.8
1466
8.1
80
7.3
1174
7.9
66
7.3
1155
8.1
71
8.7
1509
8.9
82
8.5
1422
9.1
84
8.4
1384
8.5
71
8.3
1449
8.9
76
8.5
1486
8.7
79
8.4
1,840
8.6
108
Bases
8.6
403
9.0
20
7.9
334
8.2
19
8.6
373
9.4
21
Fonctionnalités supplémentaires
Fonction non disponible
9.3
21
8.5
365
7.4
20
8.6
391
8.7
18
Contenu
8.4
375
8.6
18
8.5
385
8.5
18
Recrutement et intégration
8.3
491
Fonction non disponible
7.6
936
7.9
25
8.7
536
Fonction non disponible
Plate-forme
7.8
1466
8.1
80
7.3
1174
7.9
66
7.3
1155
8.1
71
8.7
1509
8.9
82
8.5
1422
9.1
84
8.4
1384
8.5
71
8.3
1449
8.9
76
8.5
1486
8.7
79
Pas assez de données
Pas assez de données
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
8.7
7
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.0
5
Pas assez de données disponibles
8.6
6
Pas assez de données disponibles
9.0
5
Pas assez de données disponibles
8.9
6
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
9.3
7
Pas assez de données disponibles
8.3
7
Pas assez de données disponibles
8.3
5
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
7.5
6
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.7
5
Pas assez de données disponibles
9.0
5
7.6
695
Pas assez de données
Examens du rendement
8.0
552
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.0
577
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.3
582
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Objectifs
8.1
597
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
7.4
528
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
Vos commentaires
8.2
574
Pas assez de données disponibles
8.2
570
Pas assez de données disponibles
6.7
421
Pas assez de données disponibles
6.6
464
Pas assez de données disponibles
Données
8.3
596
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
8.4
594
|
Fonctionnalité vérifiée
Pas assez de données disponibles
IA agentique - Gestion de la performance
6.4
38
Pas assez de données disponibles
6.8
37
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Systèmes de suivi des candidatures (ATS)Masquer 26 fonctionnalitésAfficher 26 fonctionnalités
7.6
1,774
Pas assez de données
Systèmes de suivi des candidatures (ATS) d'IA agentique
6.3
44
Pas assez de données disponibles
6.0
44
Pas assez de données disponibles
6.1
44
Pas assez de données disponibles
Approvisionnement
7.8
731
Pas assez de données disponibles
7.8
730
Pas assez de données disponibles
7.9
41
Pas assez de données disponibles
8.8
47
Pas assez de données disponibles
8.1
42
Pas assez de données disponibles
Gestion des Candidats - Système de Suivi des Candidatures
8.3
780
Pas assez de données disponibles
8.6
43
Pas assez de données disponibles
9.0
45
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
7.2
41
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.5
41
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
7.8
1466
8.1
80
7.3
1174
7.9
66
7.3
1155
8.1
71
8.7
1509
8.9
82
8.5
1422
9.1
84
8.4
1384
8.5
71
8.3
1449
8.9
76
8.5
1486
8.7
79
IA - Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
6.0
35
Pas assez de données disponibles
5.9
35
Pas assez de données disponibles
5.8
36
Pas assez de données disponibles
7.8
1,884
Pas assez de données
Agentic AI - Intégration
6.1
52
Pas assez de données disponibles
6.2
53
Pas assez de données disponibles
6.4
53
Pas assez de données disponibles
6.6
53
Pas assez de données disponibles
6.8
55
Pas assez de données disponibles
Contenu de la plateforme
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.6
1179
Pas assez de données disponibles
8.8
1233
Pas assez de données disponibles
6.2
667
Pas assez de données disponibles
8.4
1082
Pas assez de données disponibles
8.3
1075
Pas assez de données disponibles
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
8.8
1234
Pas assez de données disponibles
8.5
1112
Pas assez de données disponibles
7.1
761
Pas assez de données disponibles
8.7
1178
Pas assez de données disponibles
8.8
1226
Pas assez de données disponibles
Données de la plate-forme
7.2
773
Pas assez de données disponibles
8.2
1004
Pas assez de données disponibles
8.3
920
Pas assez de données disponibles
Plate-forme
7.8
1466
8.1
80
7.3
1174
7.9
66
7.3
1155
8.1
71
8.7
1509
8.9
82
8.5
1422
9.1
84
8.4
1384
8.5
71
8.3
1449
8.9
76
8.5
1486
8.7
79
Recrutement et intégration
7.6
936
7.9
25
8.8
1200
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
8.4
78
Contenu de la plateforme - Évaluation des talents
Pas assez de données disponibles
8.7
71
Pas assez de données disponibles
8.3
70
Pas assez de données disponibles
9.1
74
Pas assez de données disponibles
8.6
74
Pas assez de données disponibles
8.5
67
Pas assez de données disponibles
8.8
68
Pas assez de données disponibles
8.2
63
Pas assez de données disponibles
8.6
65
Performance de la plateforme - Évaluation des talents
Pas assez de données disponibles
8.7
70
Pas assez de données disponibles
8.6
70
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Fonctionnalité supplémentaire de la plateforme - Évaluation des talents
Pas assez de données disponibles
8.4
64
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.2
63
Pas assez de données disponibles
8.2
64
Pas assez de données disponibles
7.1
55
Pas assez de données disponibles
7.5
53
Notions de base de la plateforme - Évaluation des talents
Pas assez de données disponibles
8.6
66
Pas assez de données disponibles
8.2
64
Pas assez de données disponibles
8.1
69
Capacités de l'IA - Évaluation des talents
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
7.9
1,848
Pas assez de données
Plate-forme
7.8
1466
8.1
80
7.3
1174
7.9
66
7.3
1155
8.1
71
8.7
1509
8.9
82
8.5
1422
9.1
84
8.4
1384
8.5
71
8.3
1449
8.9
76
8.5
1486
8.7
79
Fonctionnalités de la plate-forme de gestion des effectifs
7.1
534
Pas assez de données disponibles
6.1
411
Pas assez de données disponibles
8.2
681
Pas assez de données disponibles
8.9
796
Pas assez de données disponibles
7.4
466
Pas assez de données disponibles
Fonction non disponible
Pas assez de données disponibles
8.2
633
Pas assez de données disponibles
8.8
744
Pas assez de données disponibles
6.4
405
Pas assez de données disponibles
7.6
508
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données
8.5
91
Plate-forme
7.8
1466
8.1
80
7.3
1174
7.9
66
7.3
1155
8.1
71
8.7
1509
8.9
82
8.5
1422
9.1
84
8.4
1384
8.5
71
8.3
1449
8.9
76
8.5
1486
8.7
79
Catégories
Catégories
Catégories partagées
BambooHR
BambooHR
Criteria
Criteria
BambooHRetCriteria est catégorisé comme Gestion de la relation candidat
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
BambooHR
BambooHR
Petite entreprise(50 employés ou moins)
30.2%
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
65.5%
Entreprise(> 1000 employés)
4.4%
Criteria
Criteria
Petite entreprise(50 employés ou moins)
25.2%
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
52.6%
Entreprise(> 1000 employés)
22.2%
Industrie des évaluateurs
BambooHR
BambooHR
Technologies et services d’information
11.5%
Logiciels informatiques
11.5%
Construction
5.8%
Gestion d’organismes à but non lucratif
5.8%
Hôpital et soins de santé
4.4%
Autre
61.1%
Criteria
Criteria
Logiciels informatiques
14.1%
Services financiers
9.6%
Technologies et services d’information
6.7%
Dotation et recrutement
5.2%
Fabrication
4.4%
Autre
60.0%
Meilleures alternatives
BambooHR
BambooHR Alternatives
isolved
isolved
Ajouter isolved
ADP Workforce Now
Workforce Now
Ajouter ADP Workforce Now
Paycor
Paycor
Ajouter Paycor
Rippling
Rippling
Ajouter Rippling
Criteria
Criteria Alternatives
TestGorilla
TestGorilla
Ajouter TestGorilla
The Predictive Index
The Predictive Index
Ajouter The Predictive Index
eSkill
eSkill
Ajouter eSkill
Plum
Plum
Ajouter Plum
Discussions
BambooHR
Discussions BambooHR
Quelqu'un d'autre utilise-t-il le champ Date d'embauche originale et Date d'embauche pour indiquer les dates d'embauche à temps plein et à temps partiel ?
3 commentaires
Ester M.
EM
J'aimerais faire cela pour un projet client actuel mais je ne trouve même pas où se trouve l'option de date d'embauche initiale ni comment l'ajouter sur le...Lire la suite
Quelle est l'info sur l'essai gratuit de 7 jours ?
2 commentaires
TI
Le système a fonctionné pour nous lors de l'essai, mais ils n'ont pas pu livrer pendant la mise en œuvre.Lire la suite
Suis-je lié par un contrat lorsque je travaille avec BambooHR ?
2 commentaires
TI
Pas de contrats, seulement de mois en mois.Lire la suite
Criteria
Discussions Criteria
Combien de temps faut-il pour être opérationnel ?
1 commentaire
Criteria  C.
CC
Salut - c'est très rapide et facile de s'installer avec la plateforme de Criteria. Veuillez contacter notre équipe en envoyant un e-mail à...Lire la suite
Comment fonctionne le support de HireSelect ?
1 commentaire
Criteria  C.
CC
Salut - Criteria est une entreprise d'évaluation qui aide les organisations à trouver et embaucher d'excellents candidats. Nos évaluations scientifiquement...Lire la suite
Puis-je intégrer HireSelect avec un système de suivi des candidatures ?
1 commentaire
Criteria  C.
CC
Oui, nous intégrons un certain nombre de plateformes ATS. Visitez la page d'intégration sur notre site Web pour voir la liste complète des plateformes ATS...Lire la suite
BambooHR
BambooHR
Optimisé pour une réponse rapide
Criteria
Criteria
Optimisé pour une réponse rapide