Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
Los revisores de G2 informan que BambooHR sobresale en satisfacción general del usuario, con una puntuación de G2 significativamente más alta en comparación con 247HRM. Los usuarios aprecian su interfaz fácil de usar y navegación fluida, lo que facilita la gestión efectiva de la información de los miembros del equipo.
Según las reseñas verificadas, el proceso de implementación de BambooHR es elogiado por su rapidez e intuición, con usuarios destacando el acceso basado en la nube que permite una gestión conveniente desde cualquier lugar. En contraste, aunque 247HRM es conocido por ser confiable y eficiente, no alcanza el mismo nivel de reconocimiento en la implementación.
Los usuarios dicen que el soporte de BambooHR es generalmente bueno, pero enfrenta una dura competencia de 247HRM, que ha recibido comentarios positivos por su equipo de soporte proactivo. Los revisores han mencionado específicamente la utilidad del personal de soporte para abordar problemas rápidamente, mejorando la experiencia general del usuario.
Los revisores mencionan que BambooHR destaca en la funcionalidad de su aplicación móvil, que se describe como cuidadosamente diseñada y fácil de usar. Esto contrasta con 247HRM, donde los usuarios han notado que, aunque la experiencia móvil es decente, no proporciona el mismo nivel de satisfacción.
Los revisores de G2 destacan que las características de BambooHR para la gestión del rendimiento y el compromiso de los empleados son sólidas, con usuarios apreciando herramientas que mantienen a los empleados informados y comprometidos. Por otro lado, 247HRM, aunque efectivo para los procesos de nómina, no ofrece la misma amplitud de características para la gestión del rendimiento.
Según los comentarios recientes de los usuarios, la calidad general de BambooHR se refleja en su mayor número de reseñas, lo que indica una base de usuarios y experiencia más extensa. En comparación, 247HRM, aunque tiene una calificación sólida, tiene significativamente menos reseñas, lo que puede sugerir una adopción y retroalimentación menos generalizadas.
247HRM vs BambooHR
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que BambooHR es más fácil de usar, configurar y administrar. También prefirieron hacer negocios con BambooHR en general.
Tanto 247HRM como BambooHR cumplen con los requisitos de nuestros revisores a una tasa comparable.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que 247HRM es la opción preferida.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de 247HRM sobre BambooHR.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
247HRM
247HRM SAPLING
₹3,499.00
30 Users Por mes
Incluye Nómina, Cumplimiento, Licencias, Asistencia, Gastos de Viaje, Informes y más
¿Alguien más usa el campo de Fecha de Contratación Original y Fecha de Contratación para mostrar las fechas de contratación a tiempo completo y a tiempo parcial?
3 Comentarios
EM
Me encantaría hacer eso para un proyecto actual de un cliente, pero ni siquiera puedo encontrar dónde está la opción de fecha de contratación original o cómo...Leer más
¿Cuál es la información sobre la prueba gratuita de 7 días?
2 Comentarios
TI
El sistema funcionó para nosotros en la prueba, pero no pudieron cumplir durante la implementación.Leer más
¿Estoy atado a un contrato al trabajar con BambooHR?
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