KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass Workday HCM im Management des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hervorragend ist und effektiv als System zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten dient. Benutzer schätzen seine Fähigkeiten in den Kern-HR-Prozessen wie Job- und Organisationsmanagement, Vergütung und Leistungserfassung und heben seine Skalierbarkeit und intuitive Benutzeroberfläche hervor.
Benutzer sagen, dass Humaans durch seine wunderschön saubere Oberfläche und das intuitive Design hervorsticht, was die Verwaltung von Mitarbeiterdaten erleichtert. Bewerter finden, dass es die Personalverwaltung vereinfacht, eine schnelle Datenverwaltung und automatische Workflows ermöglicht, was besonders für wachsende Teams von Vorteil ist.
Laut verifizierten Bewertungen hat Workday HCM eine robuste Berichterstattungsfähigkeit, die Benutzer als überlegen gegenüber früheren Systemen empfinden. Die effektive Datierung der Daten wird als unglaublich hilfreich angesehen, da sie es Organisationen erleichtert, Änderungen im Laufe der Zeit nachzuverfolgen.
Bewerter erwähnen, dass Humaans ein nahtloses Erlebnis für die Pflege zentralisierter Daten bietet und den Aufwand für die Verwaltung mehrerer Excel-Dateien eliminiert. Benutzer schätzen die Geschmeidigkeit der Benutzeroberfläche und die Effizienz, die sie in ihren täglichen Betrieb bringt.
G2-Bewerter heben hervor, dass Workday HCM zwar eine starke Präsenz im Unternehmensmarkt hat, es jedoch im Vergleich zu Humaans, das für seine schnelle Implementierung und benutzerfreundliche Einrichtung gelobt wird, Herausforderungen bei der Anpassung und Benutzerfreundlichkeit geben könnte.
Benutzer berichten, dass Humaans seine Funktionen kontinuierlich verbessert, wobei Automatisierungsfähigkeiten eine schnelle Vertragserstellung in weniger als zwei Minuten ermöglichen. Diese fortlaufende Verbesserung ist ein bedeutender Anreiz für Benutzer, die nach einer dynamischen HR-Lösung suchen.
Humaans vs Workday HCM
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Humaans einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Humaans zu machen.
Die Gutachter waren der Meinung, dass Humaans den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Workday HCM.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Humaans.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Humaans gegenüber Workday HCM.
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