APS und Workday HCM vergleichen 
Auf einen Blick
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (53.7% der Bewertungen)
Unternehmen (74.7% der Bewertungen)
Einstiegspreis
Beginnend bei $6.00 1 Per Employee Pro Monat
Keine Preisinformationen verfügbar
APS
Sternebewertung
(824)4.6 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (53.7% der Bewertungen)
Pros & Cons
Einstiegspreis
Beginnend bei $6.00 1 Per Employee Pro Monat
Alle 3 Preispläne durchsuchenWorkday HCM
Sternebewertung
(1,464)4.1 von 5
Marktsegmente
Unternehmen (74.7% der Bewertungen)
Pros & Cons
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Kostenlose Testversion verfügbar
Erfahren Sie mehr über Workday HCMZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass Workday HCM in seinen Self-Service-Funktionen hervorragend ist und es den Benutzern ermöglicht, Änderungen innerhalb ihrer Teams einfach vorzunehmen und nachzuverfolgen. Diese Fähigkeit wird durch eine visuelle Darstellung der organisatorischen Verbindungen ergänzt, die das Benutzererlebnis und das Dateimanagement verbessert.
- Benutzer sagen, dass APS durch seine benutzerfreundliche Oberfläche hervorsticht, die eine nahtlose Navigation durch verschiedene Programme ermöglicht. Bewerter schätzen den intuitiven Gehaltsabrechnungsprozess, der als einfach zu bedienen beschrieben wird, und heben die Verfügbarkeit von Support-Mitarbeitern für Fragen hervor, was zu einem positiven Gesamterlebnis beiträgt.
- Laut verifizierten Bewertungen hat Workday HCM eine höhere Gesamtzufriedenheitsbewertung, was darauf hindeutet, dass die Benutzer seine Leistung im Vergleich zu APS positiver bewerten. Einige Benutzer haben jedoch Herausforderungen bei der Konfiguration festgestellt, was darauf hindeutet, dass es zwar robuste Funktionen bietet, aber möglicherweise mehr Aufwand erfordert, um es an spezifische Arbeitsabläufe anzupassen.
- Bewerter erwähnen, dass APS eine zuverlässige und konsistente Leistung bietet, was besonders für tägliche Aufgaben von Vorteil ist. Benutzer haben seine Effizienz gelobt und erklärt, dass es hilft, Abläufe zu straffen, ohne eine steile Lernkurve, was es zu einer soliden Wahl für mittelständische Unternehmen macht.
- G2-Bewerter heben hervor, dass die jüngsten Updates von Workday HCM das Aussehen und die Funktionalität der Plattform verbessert haben, was das Benutzerengagement erhöht. Das Volumen der jüngsten Bewertungen deutet jedoch darauf hin, dass APS mit seiner konsistenten Leistung und Benutzerunterstützung an Bedeutung gewinnt, was auf eine Verschiebung der Benutzerpräferenzen hinweist.
- Benutzer berichten, dass, obwohl beide Plattformen starke Berichtsfunktionen bieten, APS für seine einfache Exportmöglichkeit von Journaleinträgen in Buchhaltungssoftware bekannt ist, was die Finanzprozesse vereinfacht. Diese Funktion wird besonders von Benutzern geschätzt, die eine nahtlose Integration mit ihren bestehenden Systemen benötigen.
APS vs Workday HCM
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten APS einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit APS zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass APS den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Workday HCM.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter APS.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von APS gegenüber Workday HCM.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
APS
Payroll
Beginnend bei $6.00
1 Per Employee Pro Monat
Pro Mitarbeiter pro Monat + 50 $ Grundgebühr pro Monat. Mindestens 416,67 $ pro Monat.
+Verfügbar gegen Aufpreis
- Lohnsteuererklärungen und Zahlungen*
- Bundesformulare 940 und 941
- Staatliche Quellensteuer, Arbeitslosigkeit (wenn mehr als eine+)
Workday HCM
Keine Preisinformationen verfügbarKostenlose Testversion
APS
Keine Informationen zur Testversion verfügbarWorkday HCM
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.1
710
8.5
1,155
Einfache Bedienung
9.1
715
8.2
1,173
Einfache Einrichtung
8.7
564
7.6
297
Einfache Verwaltung
9.1
589
7.6
238
Qualität der Unterstützung
9.5
712
8.1
899
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.5
588
8.1
220
Produktrichtung (% positiv)
9.2
705
8.1
1,139
Funktionen
Kern-HR
8.0
90
8.6
386
8.9
96
8.7
351
6.3
68
8.2
222
7.6
78
8.3
327
8.2
82
8.3
275
8.4
88
8.4
329
Generative KI
6.5
48
6.9
38
Plattform
7.7
157
7.5
203
7.4
126
8.0
177
Funktion nicht verfügbar
7.9
167
8.6
164
8.3
206
8.7
160
8.5
206
8.3
146
8.0
175
8.3
163
8.2
203
8.8
163
8.4
205
Self-Service für Mitarbeiter
9.2
546
|
Verifizierte Funktion
8.8
363
|
Verifizierte Funktion
8.6
388
|
Verifizierte Funktion
8.6
320
|
Verifizierte Funktion
8.4
393
|
Verifizierte Funktion
8.1
248
Verwaltung
9.3
547
|
Verifizierte Funktion
8.7
273
|
Verifizierte Funktion
8.6
454
|
Verifizierte Funktion
8.7
328
|
Verifizierte Funktion
9.6
535
|
Verifizierte Funktion
9.0
327
|
Verifizierte Funktion
8.7
318
|
Verifizierte Funktion
8.5
208
|
Verifizierte Funktion
9.3
514
|
Verifizierte Funktion
8.7
266
|
Verifizierte Funktion
9.2
437
|
Verifizierte Funktion
8.4
174
|
Verifizierte Funktion
9.2
452
|
Verifizierte Funktion
8.8
266
|
Verifizierte Funktion
9.4
466
|
Verifizierte Funktion
8.8
264
9.3
440
|
Verifizierte Funktion
8.8
257
Steuern
9.3
535
|
Verifizierte Funktion
8.6
211
|
Verifizierte Funktion
9.3
514
|
Verifizierte Funktion
Funktion nicht verfügbar
9.3
502
|
Verifizierte Funktion
Funktion nicht verfügbar
Integration
8.5
327
|
Verifizierte Funktion
8.3
168
|
Verifizierte Funktion
8.9
355
|
Verifizierte Funktion
8.6
209
|
Verifizierte Funktion
8.4
350
|
Verifizierte Funktion
8.3
160
|
Verifizierte Funktion
8.6
295
|
Verifizierte Funktion
8.5
202
|
Verifizierte Funktion
Plattform
8.8
528
|
Verifizierte Funktion
8.5
292
|
Verifizierte Funktion
9.0
519
|
Verifizierte Funktion
8.5
299
|
Verifizierte Funktion
9.2
516
|
Verifizierte Funktion
8.6
315
|
Verifizierte Funktion
9.2
494
|
Verifizierte Funktion
8.6
269
|
Verifizierte Funktion
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
8.5
105
8.6
306
8.1
91
8.5
277
7.0
78
8.1
175
8.6
98
Funktion nicht verfügbar
8.5
96
8.7
265
8.8
100
8.7
297
8.2
89
8.5
186
7.7
69
8.3
209
Vorteile Funktionen der Verwaltungsplattform
8.5
105
8.6
306
8.1
91
8.5
277
7.0
78
8.1
175
8.6
98
Funktion nicht verfügbar
8.5
96
8.7
265
8.8
100
8.7
297
8.2
89
8.5
186
8.2
92
8.6
280
7.7
69
8.3
209
7.4
74
8.4
177
Funktion nicht verfügbar
8.2
30
7.8
69
8.4
32
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
6.9
19
Funktion nicht verfügbar
7.1
19
Funktion nicht verfügbar
7.0
19
Plattform
7.7
157
7.5
203
7.4
126
8.0
177
Funktion nicht verfügbar
7.9
167
8.6
164
8.3
206
8.7
160
8.5
206
8.3
146
8.0
175
8.3
163
8.2
203
8.8
163
8.4
205
Verarbeitung
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
27
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
25
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
24
Beachtung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
24
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
25
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
24
Integration
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
29
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
25
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
22
Reporting
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
23
Transaktionen
8.3
74
8.6
24
8.2
70
8.7
22
8.3
71
8.7
21
8.2
75
8.9
23
7.7
50
8.7
19
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
66
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
57
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
70
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
70
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
72
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
75
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
63
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
65
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
52
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
56
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
49
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
55
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
60
Leistungsbeurteilungen
7.0
36
8.4
62
|
Verifizierte Funktion
7.1
36
8.2
60
|
Verifizierte Funktion
7.5
36
8.4
67
|
Verifizierte Funktion
Ziele
7.2
38
8.6
65
|
Verifizierte Funktion
Funktion nicht verfügbar
8.6
59
|
Verifizierte Funktion
Feedback
Funktion nicht verfügbar
8.3
60
|
Verifizierte Funktion
Funktion nicht verfügbar
8.2
57
Funktion nicht verfügbar
7.6
50
Funktion nicht verfügbar
7.3
32
Daten
8.3
36
8.5
62
|
Verifizierte Funktion
8.3
38
8.4
61
|
Verifizierte Funktion
Agentische KI - Leistungsmanagement
6.3
5
6.7
14
6.3
5
6.9
14
Grundfunktionen
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
6
Risikominderung
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Analytics
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Generative KI
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
7.6
7
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
7
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
7
Nicht genügend Daten verfügbar
Beschaffung
8.2
55
7.7
120
8.2
59
7.8
123
7.8
10
9.0
5
7.8
10
9.0
8
7.5
10
9.2
6
Kandidatenmanagement - Bewerber-Tracking-System
8.0
59
8.1
119
8.0
10
8.9
6
8.2
10
8.8
7
7.6
9
8.0
5
7.8
9
8.8
7
8.1
8
8.3
5
8.3
8
8.6
6
Plattform
7.7
157
7.5
203
7.4
126
8.0
177
Funktion nicht verfügbar
7.9
167
8.6
164
8.3
206
8.7
160
8.5
206
8.3
146
8.0
175
8.3
163
8.2
203
8.8
163
8.4
205
KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
7.9
7
7.3
5
7.9
7
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
7
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Einführung
7.5
10
6.7
11
7.5
10
6.5
11
7.7
10
6.8
11
7.7
10
6.9
12
7.8
10
7.0
11
Inhalte der Plattform
8.4
83
Funktion nicht verfügbar
8.3
85
8.3
202
8.7
90
8.5
203
7.3
68
8.1
98
8.0
81
8.5
173
8.0
80
8.4
158
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.6
91
8.5
134
7.3
52
8.2
150
7.2
57
8.2
166
8.3
84
8.4
227
8.2
84
8.4
237
Plattform-Daten
7.4
61
8.0
169
8.0
69
8.4
198
8.1
73
8.5
87
Plattform
7.7
157
7.5
203
7.4
126
8.0
177
Funktion nicht verfügbar
7.9
167
8.6
164
8.3
206
8.7
160
8.5
206
8.3
146
8.0
175
8.3
163
8.2
203
8.8
163
8.4
205
Rekrutierung und Onboarding
8.2
77
8.1
208
8.6
85
8.4
271
KI-Agenten für HR10 Funktionen ausblenden10 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Konversationsautomatisierung - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Aufgabenautomatisierung - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Predictive Analytics - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Compliance & Richtlinien - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Multi-System-Integration - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Proaktive Intervention - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentenverwaltung - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentakquise & Rekrutierung - KI-Agenten für HR
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
KI-Interview-Agent11 Funktionen ausblenden11 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Grundfunktionen - KI-Interview-Agent
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
KI-Bias-Audit - KI-Interview-Agent
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Transkription - KI-Interview-Agent
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
KI-Fähigkeit - KI-Interview-Agent
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Unternehmens-Lernmanagementsysteme28 Funktionen ausblenden28 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.3
27
Verfassen von Kursen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Durchführung von Kursen
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
21
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
20
Kursmanagement
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
20
LMS-Marktplatz
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
17
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
18
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
16
Schnittstelle
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Schulung & E-Learning
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
20
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
19
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
10
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
10
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
10
Agentische KI - Unternehmens-Lernmanagementsysteme
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
7
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
7
Zeiterfassung
9.1
128
8.6
330
8.2
105
8.5
254
Funktion nicht verfügbar
8.5
202
Fakturierung durch den Kunden
Funktion nicht verfügbar
8.2
153
Funktion nicht verfügbar
8.5
177
Funktion nicht verfügbar
8.2
148
Mobile Zeiterfassung
9.1
122
8.7
253
Verwaltung
8.2
113
8.3
147
8.3
113
8.5
213
8.3
119
8.6
208
8.2
107
8.6
181
8.9
125
8.6
210
Plattform
8.6
129
8.6
203
7.8
100
8.4
165
Funktion nicht verfügbar
8.4
149
8.9
125
8.6
221
8.6
115
8.0
184
6.8
77
Funktion nicht verfügbar
Agentische KI - KI-Agenten
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.7
157
7.5
203
7.4
126
8.0
177
Funktion nicht verfügbar
7.9
167
8.6
164
8.3
206
8.7
160
8.5
206
8.3
146
8.0
175
8.3
163
8.2
203
8.8
163
8.4
205
Plattform
7.7
157
7.5
203
7.4
126
8.0
177
Funktion nicht verfügbar
7.9
167
8.6
164
8.3
206
8.7
160
8.5
206
8.3
146
8.0
175
8.3
163
8.2
203
8.8
163
8.4
205
Funktionen der Workforce-Management-Plattform
7.7
38
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
44
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
57
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
54
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
42
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
45
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
51
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
38
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
43
Nicht genügend Daten verfügbar
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
APS und Workday HCM sind kategorisiert als Gesundheitswesen Personalwesen, Gehaltsabrechnung, HCM-Software, Leistungen Verwaltung, Kern-HR, Leistungsmanagement, Zeiterfassung, Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), und Einarbeitung
Einzigartige Kategorien
APS ist kategorisiert als Personalmanagement
Workday HCM ist kategorisiert als Karrieremanagement, Mehrländer-Gehaltsabrechnung, KI-Interview-Agent, Entgeltgleichheit, Unternehmens-Lernmanagementsysteme, und KI-Agenten für HR
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
APS
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Workday HCM
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Non-Profit-Organisationsmanagement
10.8%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
6.9%
Religiöse Institutionen
6.2%
Restaurants
5.0%
Bau
3.8%
Andere
67.2%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
11.3%
Computersoftware
9.3%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
6.0%
Internet
6.0%
Finanzdienstleistungen
5.3%
Andere
62.1%
Diskussionen
Abgrenzungen
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RM
Hallo Steffan,
Vielen Dank, dass Sie sich bezüglich der Rückstellungen gemeldet haben. Ich habe Ihr Feedback an unser Customer Success-Team weitergeleitet,...Mehr erfahren
Wird das Eintrittsdatum des Mitarbeiters noch etwas mehr?
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RM
Hallo Hope,
Wir haben derzeit keine Änderungen in Bezug auf die Nutzung des Eintrittsdatums der Mitarbeiter geplant. Wir werden Ihr Feedback jedoch an unser...Mehr erfahren
Welche Software verwenden Sie für die Gehaltsabrechnung?
1 Kommentar
HL
APS and enter JE to Intacct Mehr erfahren
Können Sie Workday Financials genauer erklären?
2 Kommentare
LB
Du hast mein Interesse geweckt. Ich habe bald ein Vorstellungsgespräch und weiß nicht, wie ich richtig Fragen stellen kann, die mir wichtig sind, über die...Mehr erfahren
Was ist in Workday HCM enthalten?
2 Kommentare
ST
Workday Student umfasst Student Recruiting, Zulassungen*, Curriculum-Management*, Aufzeichnungen*, Studienberatung*, Finanzielle Unterstützung* und...Mehr erfahren
Wofür wird Workday HCM verwendet?
1 Kommentar
MA
Workday HCM wird verwendet, um den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus auf einer integrierten Plattform zu verwalten. Es unterstützt zentrale HR-Funktionen wie...Mehr erfahren
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