Top 10 Alternativas e Concorrentes da HR Partner

Principais Alternativas de 10 para HR Partner Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

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BambooHR
Por BambooHR
4.4/5
(2,829)
Descrição do Produto
Fazer uma transição bem-sucedida do acompanhamento de informações dos funcionários em planilhas para gerenciá-las com software de RH personalizado que libera tempo para trabalho significativo.
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Os revisores dizem que em comparação com HR Partner, BambooHR é:
Mais lento para alcançar o roi
Mais caro
Mais utilizável
Categorias em comum com HR Partner:
Recursos Humanos Centrais

ADP Workforce Now
Por ADP
4.2/5
(3,860)
Descrição do Produto
De folha de pagamento básica e ajuda com a conformidade com a Lei de Cuidados Acessíveis (ACA), a gestão de funcionários em diferentes países, o ADP Workforce Now é uma solução simples e poderosa que ajuda empresas com 50 ou mais funcionários a melhorar seu desempenho empresarial.
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Os revisores dizem que em comparação com HR Partner, ADP Workforce Now é:
Mais lento para alcançar o roi
Mais caro
Categorias em comum com HR Partner:
Recursos Humanos Centrais

Rippling
Por Rippling
4.8/5
(8,967)
Descrição do Produto
Um único sistema moderno para sua folha de pagamento, benefícios, RH e TI.
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Os revisores dizem que em comparação com HR Partner, Rippling é:
Mais lento para alcançar o roi
Mais caro
Mais fácil de configurar
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Recursos Humanos Centrais
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HiBob HRIS
Por HiBob
4.5/5
(2,186)
Descrição do Produto
Tecnologia moderna de RH, desenvolvida para a forma como as pessoas trabalham hoje: globalmente, remotamente e de forma colaborativa.
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Mais lento para alcançar o roi
Mais caro
Mais utilizável
Categorias em comum com HR Partner:
Recursos Humanos Centrais

Gusto
Por Gusto
4.6/5
(7,478)
Descrição do Produto
Folha de pagamento, benefícios e RH tornados surpreendentemente fáceis.
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Mais caro
Mais fácil de configurar
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Recursos Humanos Centrais

Paylocity
Por Paylocity
4.5/5
(4,971)
Descrição do Produto
A abrangente suíte de produtos da Paylocity oferece uma plataforma unificada para que os profissionais tomem decisões estratégicas nas áreas de benefícios, RH central, folha de pagamento, talento e gestão de força de trabalho, enquanto cultivam um ambiente de trabalho moderno e melhoram o engajamento dos funcionários.
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Os revisores dizem que em comparação com HR Partner, Paylocity é:
Mais lento para alcançar o roi
Mais caro
Melhor em atender aos requisitos
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Recursos Humanos Centrais

Keka
Por Keka Technologies
4.5/5
(1,773)
Descrição do Produto
Keka é um software moderno de RH e folha de pagamento para pequenas e médias empresas que gerenciam o engajamento dos funcionários, possui sistema de rastreamento de tempo, gestão de presença e gestão de licenças.
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Mais caro
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Recursos Humanos Centrais

UKG Ready
Por UKG
4.4/5
(2,353)
Descrição do Produto
Projetado para pequenas empresas onde todos desempenham múltiplas funções, o UKG Ready® é a solução de RH tudo-em-um que orienta e capacita sua equipe para tornar o dia a dia mais fácil. De RH e folha de pagamento a talento e tempo, somos o parceiro ao seu lado torcendo pelo seu sucesso e fornecendo as ferramentas, suporte e tempo necessários para focar no crescimento e fazer a diferença.
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Os revisores dizem que em comparação com HR Partner, UKG Ready é:
Mais lento para alcançar o roi
Mais caro
Melhor em atender aos requisitos
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Recursos Humanos Centrais

GoCo
Por Intuit
4.6/5
(409)
Descrição do Produto
GoCo é uma plataforma de RH moderna e intuitiva, projetada para pequenas e médias empresas, para simplificar tarefas de RH e aumentar a produtividade. Reconhecida por sua solução abrangente tudo-em-um, interface fluida e suporte ao cliente excepcional, a GoCo capacita as equipes de RH a otimizar fluxos de trabalho e focar na construção de equipes mais felizes e eficientes—sem gastar muito.
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Os revisores dizem que em comparação com HR Partner, GoCo é:
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