Top 10 Alternativas e Concorrentes da Compensation Pro

Principais Alternativas de 10 para Compensation Pro Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

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Rippling
Por Rippling
4.8/5
(11,483)
Descrição do Produto
Simplifique seu negócio com a plataforma tudo-em-um da Rippling para RH, TI, folha de pagamento e gestão de despesas. Simplifique a TI com gerenciamento de dispositivos, acesso a software e monitoramento de conformidade, tudo a partir de um único painel. Gerencie facilmente todo o ciclo de vida do funcionário, desde a contratação até a administração de benefícios. Automatize tarefas de RH, garanta conformidade e agilize aprovações. Desfrute de folha de pagamento pontual, visibilidade financeira em tempo real e políticas de despesas dinâmicas. A Rippling capacita seu negócio a economizar tempo, reduzir custos e aumentar a eficiência, permitindo que você se concentre no crescimento. Experimente o poder da gestão unificada com a Rippling hoje.
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Categorias em comum com Compensation Pro:
Recursos Humanos Centrais

Gusto
Por Gusto
4.6/5
(8,895)
Descrição do Produto
Folha de pagamento, benefícios e RH tornados surpreendentemente fáceis.
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Categorias em comum com Compensation Pro:
Recursos Humanos Centrais

Paylocity
Por Paylocity
4.5/5
(5,187)
Descrição do Produto
A abrangente suíte de produtos da Paylocity oferece uma plataforma unificada para que os profissionais tomem decisões estratégicas nas áreas de benefícios, RH central, folha de pagamento, talento e gestão de força de trabalho, enquanto cultivam um ambiente de trabalho moderno e melhoram o engajamento dos funcionários.
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Recursos Humanos Centrais

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NetSuite
Por Oracle
4.1/5
(4,598)
Descrição do Produto
NetSuite é uma solução de ERP em nuvem, fornecendo um conjunto de aplicativos, desde contabilidade e planejamento financeiro, até gestão de armazém, comércio eletrônico, gestão de inventário e além.
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Recursos Humanos Centrais

Paycom
Por Paycom
4.5/5
(5,370)
Descrição do Produto
Paycom é um provedor de tecnologia de RH com um produto de banco de dados único, de ponta a ponta, que oferece soluções para Aquisição de Talentos, Gestão de Tempo e Trabalho, Folha de Pagamento, Gestão de Talentos e Gestão de RH, tudo em um único aplicativo.
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Categorias em comum com Compensation Pro:
Recursos Humanos Centrais

ADP Workforce Now
Por ADP
4.2/5
(3,931)
Descrição do Produto
De folha de pagamento básica e ajuda com a conformidade com a Lei de Cuidados Acessíveis (ACA), a gestão de funcionários em diferentes países, o ADP Workforce Now é uma solução simples e poderosa que ajuda empresas com 50 ou mais funcionários a melhorar seu desempenho empresarial.
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Categorias em comum com Compensation Pro:
Recursos Humanos Centrais

BambooHR
Por BambooHR
4.4/5
(4,045)
Descrição do Produto
Fazer uma transição bem-sucedida do acompanhamento de informações dos funcionários em planilhas para gerenciá-las com software de RH personalizado que libera tempo para trabalho significativo.
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Categorias em comum com Compensation Pro:
Recursos Humanos Centrais

UKG Ready
Por UKG
4.4/5
(2,492)
Descrição do Produto
Projetado para pequenas empresas onde todos desempenham múltiplas funções, o UKG Ready® é a solução de RH tudo-em-um que orienta e capacita sua equipe para tornar o dia a dia mais fácil. De RH e folha de pagamento a talento e tempo, somos o parceiro ao seu lado torcendo pelo seu sucesso e fornecendo as ferramentas, suporte e tempo necessários para focar no crescimento e fazer a diferença.
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Recursos Humanos Centrais

Leapsome
Por Leapsome
4.8/5
(2,319)
Descrição do Produto
Leapsome ajuda a fechar o ciclo entre desempenho, engajamento e desenvolvimento por meio de ciclos de revisão de primeira classe, pesquisas de engajamento e muitos outros recursos.
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Recursos Humanos Centrais