Recensioni e Dettagli del Prodotto Xref

Semplifica il tuo percorso di talento e prendi decisioni sicure e incentrate sulle persone con Xref. Xref è una soluzione globale di prima classe che serve i professionisti delle risorse umane in tutti i settori. Dal 2010, Xref è stata scelta da aziende di tutto il mondo per potenziare grandi decisioni sulle persone. La nostra visione è portare feedback informati dai dati nel ciclo di vita del talento. Rispondendo alle esigenze specifiche del settore HR, Xref automatizza i sondaggi di riferimento, pulsazione e uscita, per ottenere approfondimenti azionabili basati sui dati. Accessibile da qualsiasi dispositivo e con capacità multilingue, Xref si integra con molteplici strumenti HR leader e piattaforme ATS per offrire flussi di lavoro senza soluzione di continuità, end-to-end, per reclutare, trattenere e ricordare il tuo talento con facilità. Caratteristiche popolari: Modelli e sondaggi personalizzati - Usando un modello, puoi creare una richiesta di sondaggio in 30 secondi. Utilizzando la nostra libreria di domande di sondaggio basate sulle migliori pratiche, puoi ridurre i pregiudizi inconsci. Oppure crea il tuo sondaggio personalizzato per qualsiasi ruolo. Pool di Talenti - Candidati, referenti e dipendenti in uscita possono scegliere di entrare in un pool di talenti per essere assunti dalla tua organizzazione. In media, i nostri clienti hanno un tasso di adesione del 60%. Il pool di talenti raccoglie automaticamente competenze, competenze e ruoli preferiti per ridurre le spese di reclutamento e rendere più facile riempire il tuo prossimo ruolo aperto. Rilevamento di attività sospette - L'algoritmo unico di Xref monitora attività insolite durante un riferimento e segnala un avviso rosso se viene rilevato qualcosa di sospetto, come un riferimento fraudolento, aiutandoti a avere fiducia nelle tue assunzioni.

Sito web del prodotto

Venditore

Xref

Discussioni

Comunità Xref

Lingue supportate

Danish, German, English, Finnish, Italian, Norwegian, Polish, Spanish, Swedish, Chinese (Simplified)

Descrizione del prodotto

Xref è affidato dalle aziende a livello globale per offrire controlli di referenze, background e ID che sono veloci, semplici e sicuri.

Panoramica di

Xref IT

Prezzi

Prezzi forniti da Xref.

Starter

$840.00

25 employee turnover cap All'anno

Visualizza Maggiori Informazioni sui Prezzi

Media di Xref

Since 2010, our # 1 - rated automated reference checks , comprehensive background checks, a n d robust talent pool features have processed over 100 million questions across 195 countries, generating $90M+ i n revenue. These core features enable confident hiring and underpin our Employer Inte...

Demo di Xref - Build Culture with Clarity

Empower your organisation with actionable insights into employee engagement, satisfaction, and workplace culture. ref 's feedback tools and analytics reveal what drives your people, helping you strengthen leadership, boost retention, and create an environment where talent thrives.

Demo di Xref - Turn Attrition into Retention

Transform employee departures into opportunities for growth. Xref's Exit Surveys automatically capture feedback and data from every departing employee. Understand why people leave, identify trends in turnover, and uncover opportunities to improve retention. Maintain a strong talent pipeline ...

How to navigate Xref - discover how to view and manage requests, surveys, and people, find organisation insights, access settings, and locate product guides and tutorials.

Send an Exit Survey request - easily send an Exit Survey request to up to 5,000 departing employees at once. Uncover key reasons for leaving and gain insights into your organisation’s eNPS score.

How to use Xref’s Pulse Surveys - you can view and customise your survey results with advanced filtering and sorting and see participation levels, organisational strengths, and areas for improvement

How to read a Reference Report - this video includes how to identify unusual activity flags and where to review key information like sentiment, word count, and feedback coverage

How to request a Reference Survey - this video shows you how to request a reference on Xref, including adding background checks and setting up your reference requirements or language options.

Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.

Ecco come.

Utente verificato in Servizi legali

10/30/2025

"È efficiente e ben presentato"

4/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Le notifiche quando un ref è stato completato e lo stato Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

Vorrei che si collegasse con Workday così non dobbiamo fare richieste manuali. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Lee Seymour di Xref

modifica

Grazie per la tua recensione; è davvero apprezzata. Ci integriamo con Workday per molti dei nostri clienti. Dai un'occhiata a questo video dimostrativo che mostra la nostra integrazione con Workday.

Guarda come Xref è migliorato

Utente verificato in Costruzioni

10/30/2025

"Xref aiuta a costruire un pool di potenziali talenti e fornisce informazioni sulle prestazioni e i comportamenti dei candidati."

4.5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Facile da usare e richiede solo 30-40 secondi per avviarsi Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

Niente. Il questionario e la navigazione sono facili. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Lee Seymour di Xref

modifica

È fantastico sapere che stai ottenendo risultati dalla funzione Talent Pool di Xref. Grazie mille per aver dedicato del tempo a scrivere questa recensione. Speriamo che ti stia piacendo i nuovi Riassunti AI lanciati di recente.

Guarda come Xref è migliorato

Utente verificato in Istruzione primaria/secondaria

Enterprise (> 1000 dip.)

9/23/2025

Partner commerciale del venditore o concorrente del venditore, non incluso nei punteggi G2.

"Ottimo modo per ottenere informazioni in modo tempestivo"

4/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Facilità d'uso

Il supporto clienti è ottimo

Ottieni informazioni rapidamente e aiuta con i nostri processi Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

Non è possibile modificare un modello che è già stato creato Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Lee Seymour di Xref

modifica

Siamo lieti di sapere che trovi Xref facile da usare e che il nostro supporto clienti è stato utile. Comprendiamo la frustrazione di non poter modificare un modello già creato e trasmetteremo questo feedback al nostro team di prodotto.

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi

Mid-Market (51-1000 dip.)

9/15/2025

"Facile da usare e fa risparmiare tempo"

3.5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Il fatto che, come utente, sia facile inviare gli assegni Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

La configurazione delle domande rende difficile aggiungere o rimuovere domande dai sondaggi esistenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Lee Seymour di Xref

modifica

Siamo felici di sapere che trovi Xref facile da usare e che ti fa risparmiare tempo! Comprendiamo il tuo feedback sulla configurazione delle domande e lo prenderemo in considerazione per futuri miglioramenti. Evitiamo di modificare i sondaggi utilizzati poiché forniscono approfondimenti e parametri di riferimento nel tempo. Invece, prova a duplicare e modificare - questa tende ad essere la migliore pratica e non altera le statistiche già raccolte.

Mitchell B.

Recruitment

Mid-Market (51-1000 dip.)

9/18/2025

"Partner Commerciale per il Reclutamento"

3.5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Facilità d'uso, più riferimenti da inviare come uno solo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

Una migliore implementazione potrebbe essere utile nella piattaforma Pulse. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Zoe T.

Talent Acquisition Partner

Enterprise (> 1000 dip.)

10/28/2024

"Piattaforma fantastica!"

4.5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Quello che mi piace di più di Xref è che non devo più inseguire le referenze—i referenti possono completarle a loro piacimento, il che mi fa risparmiare molto tempo e fatica. Apprezzo anche la funzione di sicurezza che traccia gli indirizzi IP, così posso sentirmi sicuro dell'autenticità delle risposte. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

Una cosa che non mi piace di Xref è che a volte perdo il tocco personale che deriva dal parlare direttamente con un referente. Anche se è conveniente, il processo automatizzato può sembrare un po' impersonale. Inoltre, se un referente è lento a rispondere, non c'è molto che io possa fare per accelerare le cose, il che a volte può ritardare il processo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quali problemi sta risolvendo Xref e come ti sta beneficiando?

Xref sta risolvendo il problema dispendioso in termini di tempo di inseguire i riferimenti e coordinare manualmente gli orari. Con i referenti in grado di completare i loro riferimenti in qualsiasi momento, risparmio molto tempo che altrimenti sarebbe speso per i solleciti. La piattaforma aggiunge anche un livello di sicurezza tracciando gli indirizzi IP, dandomi fiducia nell'accuratezza e autenticità dei riferimenti. Nel complesso, Xref aiuta a semplificare il mio flusso di lavoro, permettendomi di concentrarmi su altri aspetti del processo di assunzione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Shieanne Dcruz di Xref

modifica

Grazie per la tua recensione, Zoe.

Siamo lieti di sapere che stai beneficiando dei vantaggi del controllo delle referenze automatizzato. Molti dei nostri clienti trovano inestimabile la capacità di Xref di segnalare attività potenzialmente sospette per prendere decisioni di assunzione informate.

Riguardo al tuo commento sulla perdita del tocco personale a causa del processo automatizzato, vorremmo parlarti di più dello strumento di sentiment di Xref. L'algoritmo dello strumento misura il 'tono di voce' del referente. Rileva il linguaggio positivo, neutro e negativo del referente per darti un'indicazione delle prestazioni del candidato, riducendo la possibilità che una referenza venga fraintesa.

Interessante è che il 65% dei controlli delle referenze inviati tramite Xref viene completato al di fuori dell'orario lavorativo, una caratteristica che i nostri clienti amano, poiché elimina il gioco del telefono e il referente completa il controllo a sua comodità.

Grazie ancora per la tua recensione.

Mark F.

Recruitment Officer

Mid-Market (51-1000 dip.)

2/10/2025

"Il miglior strumento per i reclutatori"

5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Xref è un fantastico risparmio di tempo - niente più telefonate, messaggi lasciati senza risposta e domande ripetute all'infinito. Mi piace che sia guidato dal candidato - se il candidato vuole il lavoro, completerà le sue referenze! Invia il link a Xref e lascia TUTTO a Xref. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

Non c'è assolutamente nulla che non mi piaccia di Xref Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Lee Seymour di Xref

modifica

Grazie per aver condiviso come Xref ti sta aiutando a risparmiare tempo e migliorare il tuo processo di reclutamento. Apprezziamo la tua recensione positiva!

Miranda R.

Talent Acquisition Lead

Mid-Market (51-1000 dip.)

11/26/2024

"Responsabile Acquisizione Talenti"

5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

La piattaforma è facile da usare e l'integrazione è semplice. Mi piace che ci siano funzionalità extra come i sondaggi Pulse e i colloqui di uscita. Jackie, il nostro account manager, e Jonathan sono stati entrambi eccezionali nel fornire aggiornamenti e supporto tempestivo e personale. Il miglior supporto rispetto ad altri prodotti che abbiamo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

L'unica cosa che desideriamo fosse possibile è personalizzare le metriche e le domande per i sondaggi rapidi insieme all'esportazione dei risultati e dei rapporti, ma a parte questo è ottimo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quali problemi sta risolvendo Xref e come ti sta beneficiando?

È il momento di risolvere il tempo trascorso a chiamare manualmente e controllare i riferimenti, insieme a quanto rapidamente le persone li completano. La facilità di avere il web o il mobile rende tutto molto più semplice per i referenti e la possibilità di creare un pool di talenti e catturare nuovi talenti è stata fantastica! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Shieanne Dcruz di Xref

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Grazie per la tua recensione entusiasta, Miranda. Siamo entusiasti di sapere che trovi Xref facile da usare e che stai apprezzando i molti vantaggi di una piattaforma automatizzata.

I sondaggi Pulses e Exit aiutano a ridurre l'attrito e migliorare la fidelizzazione nel tempo raccogliendo dati coerenti per migliorare le prestazioni organizzative, quindi siamo felici che tu stia sfruttando al massimo entrambe queste funzionalità.

Siamo d'accordo che Jackie e Jonathan siano delle stelle, e siamo contenti che tu sia soddisfatta del loro supporto.

È fantastico sapere che Xref ti sta facendo risparmiare tempo nel controllo delle referenze e ti aiuta a catturare nuovi talenti in modo efficiente. Grazie per aver scelto Xref!

Utente verificato in Ingegneria civile

Enterprise (> 1000 dip.)

9/15/2025

"Molto buono e facile da usare"

5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

risparmia molto tempo e fa tutto il lavoro duro. Mai avuto problemi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

niente, è molto facile da usare e molto veloce. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Lee Seymour di Xref

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Grazie per il meraviglioso feedback! Siamo felici di sapere che Xref sta rendendo il tuo lavoro più facile e più efficiente. Abbiamo in programma alcuni miglioramenti per Workday, quindi resta sintonizzato :-)

Jessica D.

Senior Talent Acquisition Partner

Enterprise (> 1000 dip.)

2/10/2025

"Piattaforma senza soluzione di continuità, semplice da accedere"

4.5/5

Cosa ti piace di più di Xref?

Come reclutatore, è importante avere una piattaforma facilmente accessibile sia per il nostro team di assunzione che per i candidati. Xref rende molto facile inviare, completare e recuperare le referenze dei candidati, e il flag di attività sospetta è davvero vantaggioso. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Xref?

Sarebbe utile aumentare il numero di campi di riferimento di uno o due, o una funzione di modifica, nel caso di indirizzi email/numeri di telefono dei referenti errati o rimbalzati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.