Confronta Namely e Sage HR

Namely vs Sage HR

Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Sage HR più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Sage HR in generale.

• I revisori hanno ritenuto che Sage HR soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Namely.
• Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Sage HR sia l'opzione preferita.
• Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Sage HR rispetto a Namely.