Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
Los revisores de G2 informan que BambooHR sobresale en la experiencia del usuario, con muchos elogiando su interfaz limpia y fácil de usar. Los usuarios aprecian lo fácil que es navegar y gestionar la información de los miembros del equipo, convirtiéndolo en una opción preferida para aquellos que buscan una solución de RRHH sencilla.
Según las reseñas verificadas, Workforce.com destaca en su proceso de implementación, con usuarios resaltando el apoyo excepcional que recibieron durante la configuración. Los revisores señalaron que el equipo de implementación fue accesible y eficiente, convirtiéndolo en una de las mejores experiencias que han tenido en casi dos décadas.
Los usuarios dicen que la aplicación móvil de BambooHR está diseñada con cuidado, mejorando la experiencia general para los empleados que necesitan acceder a la información de RRHH sobre la marcha. Esta capacidad móvil es una ventaja significativa para las organizaciones con fuerzas de trabajo remotas o móviles.
Los revisores mencionan que Workforce.com ofrece características robustas para la gestión de turnos y administración de RRHH, convirtiéndolo en una opción sólida para las empresas que requieren una programación confiable y una gestión integral de registros de empleados.
Los revisores de G2 destacan que BambooHR tiene una puntuación de satisfacción general más alta, reflejando su fuerte presencia en el mercado y lealtad de los usuarios. La capacidad de la plataforma para integrarse con aplicaciones de terceros a través de APIs es también una característica notable que los usuarios encuentran beneficiosa.
Según comentarios recientes, aunque Workforce.com ofrece una amplia gama de funciones y opciones de personalización, algunos usuarios sienten que puede no ser tan intuitivo como BambooHR, particularmente en términos de usabilidad y navegación diaria.
BambooHR vs Workforce.com
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que BambooHR es más fácil de usar, configurar y administrar. Además, prefirieron hacer negocios en general con BambooHR.
Los revisores consideraron que Workforce.com satisface mejor las necesidades de su empresa que BambooHR.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que BambooHR es la opción preferida.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de BambooHR sobre Workforce.com.
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¿Alguien más usa el campo de Fecha de Contratación Original y Fecha de Contratación para mostrar las fechas de contratación a tiempo completo y a tiempo parcial?
3 Comentarios
EM
Me encantaría hacer eso para un proyecto actual de un cliente, pero ni siquiera puedo encontrar dónde está la opción de fecha de contratación original o cómo...Leer más
¿Cuál es la información sobre la prueba gratuita de 7 días?
2 Comentarios
TI
El sistema funcionó para nosotros en la prueba, pero no pudieron cumplir durante la implementación.Leer más
¿Estoy atado a un contrato al trabajar con BambooHR?
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