Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
Los revisores de G2 informan que APS se destaca en el soporte al cliente, con usuarios que destacan los tiempos de respuesta rápidos y representantes conocedores que ayudan con varios problemas. Este nivel de soporte es particularmente beneficioso para empresas medianas que requieren asistencia oportuna durante la incorporación y las transiciones de empleados.
Los usuarios dicen que Breathe ofrece una interfaz fácil de usar que simplifica los procesos de recursos humanos, facilitando la navegación incluso para personas no expertas en tecnología. Los revisores aprecian cómo la plataforma ayuda a mantener todos los registros de empleados organizados y facilita el seguimiento de vacaciones y enfermedades.
Según las reseñas verificadas, APS tiene una puntuación de satisfacción general más alta en comparación con Breathe, lo que indica que los usuarios generalmente lo encuentran más efectivo para satisfacer sus necesidades. Muchos usuarios elogian a APS por su integración sin problemas con otros software, mejorando su experiencia general.
Los revisores mencionan que, aunque Breathe es elogiado por su diseño intuitivo, puede que no ofrezca el mismo nivel de versatilidad que APS. Los usuarios de APS aprecian su capacidad para adaptarse a varios flujos de trabajo, lo cual es crucial para empresas con requisitos operativos específicos.
Los revisores de G2 destacan que APS proporciona un conjunto robusto de características para el seguimiento del tiempo, con usuarios que notan la facilidad para completar hojas de tiempo y gestionar la asistencia. Esta funcionalidad es particularmente valorada por empresas que buscan optimizar sus procesos de gestión del tiempo.
Los usuarios informan que, aunque Breathe tiene un precio competitivo y ofrece una amplia gama de funcionalidades, el rendimiento general y el soporte de APS lo convierten en una opción más favorable para organizaciones que priorizan soluciones integrales de recursos humanos y un servicio al cliente receptivo.
APS vs Breathe
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que APS es más fácil de usar, configurar y administrar. Además, prefirieron hacer negocios en general con APS.
Los revisores consideraron que APS satisface mejor las necesidades de su empresa que Breathe.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que APS es la opción preferida.
En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de APS sobre Breathe.
Precios
Precios de Nivel de Entrada
APS
Payroll
A partir de $6.00
1 Per Employee Por mes
Por empleado por mes + tarifa base de $50 por mes. Mínimo de $416.67 por mes.
+Disponible a un costo adicional
Hola Steffan,
Gracias por comunicarte sobre las acumulaciones. He pasado tus comentarios a nuestro equipo de Éxito del Cliente para que puedan ponerse en...Leer más
¿Se convertirá la fecha de inicio del empleado en algo más?
1 Comentario
RM
Hola Hope,
Actualmente no tenemos nada planeado para cambios en el uso de la fecha de inicio del empleado. Sin embargo, transmitiremos tus comentarios a...Leer más
Sí, hay una aplicación móvil para BreatheHR
Apple App Store: https://apps.apple.com/gb/app/breathe-people-portal/id1577351838
Android Google Play Store:...Leer más
C
1 Comentario
Respuesta Oficial de Breathe
Hola Annemarie,
Gracias por tu sugerencia. Sin duda, lo transmitiremos al equipo.
¡Gracias!Leer más
¿Cómo actualizo la marca de la empresa en la parte superior izquierda de la plataforma?
1 Comentario
CS
Hola Ryan, Solo los administradores en la cuenta pueden actualizar los registros de la empresa si eres un administrador, entonces simplemente ve a Configurar...Leer más
Con más de 3 millones de reseñas, podemos proporcionar los detalles específicos que te ayudarán a tomar una decisión informada de compra de software para tu negocio. Encontrar el producto adecuado es importante, permítenos ayudarte.