Top 10 HRLocker Alternativen &amp; Wettbewerber

ADP Workforce Now

Von ADP

4.2/5

(3,938)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass ADP Workforce Now ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Besser bei der erfüllung von anforderungen

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Personio

Von Personio

4.4/5

(773)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass Personio ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Brauchbarer

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Abwesenheitsmanagement

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HiBob HRIS

Von HiBob

4.5/5

(2,314)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass HiBob HRIS ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Einfacher zu verwalten

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Von Dayforce

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass Dayforce ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Besser bei der erfüllung von anforderungen

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Von Keka Technologies

4.5/5

(1,929)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass Keka ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Einfacher zu verwalten

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Abwesenheitsmanagement

Zeiterfassung

Paychex

Von Paychex Inc

4.1/5

(1,643)

Produktbeschreibung

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass Paychex ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Einfacher zu verwalten

Besser bei der erfüllung von anforderungen

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Zeiterfassung

isolved

Von isolved HCM

4.3/5

(1,281)

Produktbeschreibung

isolved HCM ist ein branchenführendes Unternehmen für Human Capital Management-Technologie, das die wichtigsten Arbeitskräftefunktionen in einer robusten, benutzerfreundlichen Plattform, isolved, vereint. isolved, jetzt mit Mojo, erleichtert es Teams, Verbindungen aufzubauen und Innovationen freizusetzen. Die HCM-Plattform verwaltet alle geschäftskritischen Funktionen, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie Leistungen, die über eine einzige Anwendung bereitgestellt werden. Eingebaute Tools und Funktionen, die mit Mojo enthalten sind, steigern Engagement, Zusammenarbeit und Leistung, einschließlich 360-Grad-Bewertungen, Umfragen, Ziele und Lob/Ideen-Feeds teilen.

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass isolved ist:

Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

Besser bei der erfüllung von anforderungen

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Zeiterfassung

Rippling

Von Rippling

4.8/5

(11,672)

Produktbeschreibung

Optimieren Sie Ihr Unternehmen mit der All-in-One-Plattform von Rippling für HR, IT, Gehaltsabrechnung und Ausgabenmanagement. Vereinfachen Sie die IT mit Gerätemanagement, Softwarezugriff und Compliance-Überwachung, alles von einem Dashboard aus. Verwalten Sie mühelos den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis zur Leistungsverwaltung. Automatisieren Sie HR-Aufgaben, stellen Sie die Einhaltung von Vorschriften sicher und vereinfachen Sie Genehmigungen. Genießen Sie pünktliche Gehaltsabrechnungen, Echtzeit-Finanztransparenz und dynamische Ausgabenrichtlinien. Rippling befähigt Ihr Unternehmen, Zeit zu sparen, Kosten zu senken und die Effizienz zu steigern, sodass Sie sich auf Wachstum konzentrieren können. Erleben Sie die Kraft des einheitlichen Managements mit Rippling noch heute.

Rezensenten sagen im Vergleich zu HRLocker, dass Rippling ist:

Besser bei der erfüllung von anforderungen

Einfacher einzurichten

Brauchbarer

Gemeinsame Kategorien mit HRLocker:

Abwesenheitsmanagement