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Oracle Global Human Resources Cloud
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KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass Personio in der Benutzererfahrung herausragt, mit einer einfachen und intuitiven Oberfläche, die Aufgaben wie das Erfassen von Arbeitszeiten schnell und einfach macht. Benutzer schätzen Funktionen wie den Kalender zur Verfolgung von Abwesenheiten, der die Planung und Sichtbarkeit über Teams hinweg verbessert.
- Laut verifizierten Bewertungen wird Oracle Global Human Resources Cloud für seine robusten Fähigkeiten zur Bewältigung komplexer globaler HR-Anforderungen anerkannt. Benutzer heben hervor, dass es als einzige Quelle der Wahrheit über verschiedene Geografien und Kulturen hinweg dienen kann, obwohl einige Verbesserungen in der Benutzeroberfläche wünschen.
- Benutzer sagen, dass die einfache Einrichtung und Verwaltung von Personio ein bedeutender Vorteil ist, wobei viele den Onboarding-Prozess als unkompliziert und das gesamte System als leicht zu verwalten empfinden. Dies steht im Gegensatz zu Oracle, wo einige Benutzer Herausforderungen bei der Konfiguration und Einrichtung festgestellt haben.
- Rezensenten erwähnen, dass Oracle Global Human Resources Cloud leistungsstarke Datenextraktionsfähigkeiten bietet, die für Entwickler nützlich sein können, die Berichte mit minimalem Programmieraufwand erstellen müssen. Allerdings kann die Komplexität des Systems eine Barriere für weniger technische Benutzer darstellen.
- G2-Bewerter heben hervor die Qualität des Supports, den Personio bietet, wobei viele Benutzer die Reaktionsfähigkeit und Hilfsbereitschaft des Support-Teams loben. Im Vergleich dazu hat der Support von Oracle gemischtes Feedback erhalten, wobei einige Benutzer der Meinung sind, dass er verbessert werden könnte.
- Laut aktuellem Benutzerfeedback ermöglicht Personios Fokus auf mittelständische Unternehmen, deren spezifische Bedürfnisse effektiv zu bedienen, während Oracles Stärke darin liegt, große Unternehmen zu bedienen. Diese Unterscheidung kann beeinflussen, welches Produkt besser passt, abhängig von der Größe und den Anforderungen der Organisation.
Oracle Global Human Resources Cloud vs Personio
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Personio einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit Personio zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Personio den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Oracle Global Human Resources Cloud.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Personio.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Personio gegenüber Oracle Global Human Resources Cloud.
Preisgestaltung
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Oracle Global Human Resources Cloud
Keine Preisinformationen verfügbarPersonio
Core
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Erhalten Sie eine einzige Quelle der Wahrheit für Ihre Personalinformationen. Verwandeln Sie Kernprozesse in automatisierte Workflows, gewinnen Sie mehr Zeit für das, was wichtig ist.
- Personeninformationen
- Berichterstattung & Analytik
- Arbeitsabläufe & Automatisierung
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Oracle Global Human Resources Cloud
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Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
7.9
50
8.5
584
Einfache Bedienung
7.8
50
9.0
591
Einfache Einrichtung
7.4
25
8.4
355
Einfache Verwaltung
8.0
26
8.3
265
Qualität der Unterstützung
7.1
48
8.8
483
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
7.7
26
8.5
264
Produktrichtung (% positiv)
8.0
41
9.0
565
Funktionen
Kern-HR
8.7
15
8.5
319
7.0
14
8.5
320
7.0
9
7.3
209
6.9
13
7.8
286
7.6
11
8.1
264
7.7
14
7.9
226
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Plattform
7.5
10
8.0
379
7.7
10
7.9
321
7.6
11
8.3
321
7.9
12
8.7
385
8.2
11
8.3
313
7.9
12
7.9
321
8.3
11
8.1
343
7.8
12
8.3
370
Automatisierung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
202
Logistik
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
198
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
182
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
201
Management
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
165
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
182
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
208
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
207
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
212
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
215
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
194
Überwachung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
176
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
176
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
186
Anpassung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
73
7.0
5
8.6
64
HR-Inhalte
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
62
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
63
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
77
Logistik
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
71
8.0
5
9.1
72
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
60
Management
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
53
8.3
5
9.3
66
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
58
7.3
5
8.9
70
7.3
5
8.4
73
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Stellenbeschreibung Management17 Funktionen ausblenden17 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.1
440
Grundlagen
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
62
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
70
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
66
Inhalt
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
65
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
54
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
49
Logistik
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
59
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
69
Recruiting and Onboarding
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
65
Plattform
7.5
10
8.0
379
7.7
10
7.9
321
7.6
11
8.3
321
7.9
12
8.7
385
8.2
11
8.3
313
7.9
12
7.9
321
8.3
11
8.1
343
7.8
12
8.3
370
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
183
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
216
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
187
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
206
Funktionalität der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
212
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
196
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
204
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
206
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
197
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
200
Kandidatenbeziehungsmanagement19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
8.1
442
Grundlagen
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
56
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
44
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
54
Zusätzliche Funktionalität
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
59
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
52
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
53
Inhalt
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
54
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Rekrutierung und Onboarding
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
51
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
141
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
57
Plattform
7.5
10
8.0
379
7.7
10
7.9
321
7.6
11
8.3
321
7.9
12
8.7
385
8.2
11
8.3
313
7.9
12
7.9
321
8.3
11
8.1
343
7.8
12
8.3
370
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
7
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
7
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
6
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
6
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
7
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
6
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Verwaltung von Umfragen
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
21
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
19
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
17
Anpassung der Umfrage
Nicht genügend Daten verfügbar
6.6
16
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
18
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
16
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
17
Umfrage-Insights
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
16
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
17
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
18
Agentic KI - Umfrage
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Berichte
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
88
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
107
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
98
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
98
Reinigung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
105
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
96
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
101
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierungsplattformen13 Funktionen ausblenden13 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Rekrutierungsplattform - Rekrutierungsplattformen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierungs-KI - Rekrutierungsplattformen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Rekrutierungsplattformen
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Einführung
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
9
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
9
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
9
Nicht genügend Daten verfügbar
6.5
9
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
10
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
171
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
163
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
162
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
124
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
133
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
146
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
184
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
139
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
118
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
180
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
191
Plattform-Daten
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
120
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
154
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
158
Plattform
7.5
10
8.0
379
7.7
10
7.9
321
7.6
11
8.3
321
7.9
12
8.7
385
8.2
11
8.3
313
7.9
12
7.9
321
8.3
11
8.1
343
7.8
12
8.3
370
Rekrutierung und Onboarding
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
141
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
183
Grundlagen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
20
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
21
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
19
Inhalte der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
19
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
22
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
22
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
23
Plattform-Performance
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
24
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
21
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
23
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
23
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
23
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Oracle Global Human Resources Cloud und Personio sind kategorisiert als HR-Analytik, HR-Servicebereitstellung, und Kern-HR
Einzigartige Kategorien
Oracle Global Human Resources Cloud hat keine einzigartigen Kategorien
Personio ist kategorisiert als Rekrutierungsplattformen, Kandidatenbeziehungsmanagement, Stellenbeschreibung Management, Abwesenheitsmanagement, Zeit & Anwesenheit, Einarbeitung, Rekrutierungsmarketing, HCM-Software, Umfrage, und Whistleblowing
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Oracle Global Human Resources Cloud
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Personio
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Öffentliche Verwaltung
6.8%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
5.4%
Bildungsmanagement
5.4%
Non-Profit-Organisationsmanagement
4.1%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
4.1%
Andere
74.3%
Computersoftware
13.6%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
13.0%
Marketing und Werbung
4.1%
Finanzdienstleistungen
4.1%
Konsumgüter
3.8%
Andere
61.3%
Top-Alternativen
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