Deel Payroll und Salary.com vergleichen 
Auf einen Blick
Marktsegmente
Kleinunternehmen (46.8% der Bewertungen)
Unternehmen mittlerer Größe (58.4% der Bewertungen)
Einstiegspreis
$15.00 1 Deel Compensation Pro Monat
Keine Preisinformationen verfügbar
Deel Payroll
Sternebewertung
(6,564)4.7 von 5
Marktsegmente
Kleinunternehmen (46.8% der Bewertungen)
Vor- und Nachteile
Einstiegspreis
$15.00 1 Deel Compensation Pro Monat
Alle 5 Preispläne durchsuchenSalary.com
Sternebewertung
(1,011)4.4 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (58.4% der Bewertungen)
Vor- und Nachteile
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Erfahren Sie mehr über Salary.comZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Rezensenten berichten, dass Salary.com hervorragenden personalisierten Support bietet, wobei Benutzer die Hilfsbereitschaft ihrer Kundenbetreuer hervorheben. Ein Benutzer erwähnte: "Mein Kundenbetreuer Alberto Rivera ist super hilfsbereit und kenntnisreich", was die starke Kundenerfahrung unterstreicht.
- Benutzer sagen, dass Deel Payroll sich durch benutzerfreundliche Zahlungsfunktionen auszeichnet, die mehrere Zahlungsmethoden und Echtzeitauszahlungen ermöglichen. Ein Rezensent bemerkte: "Ich mag es, mit Deel Payroll auf so viele Zahlungsmethoden bezahlt zu werden", was seine Flexibilität im Umgang mit Transaktionen zeigt.
- Rezensenten erwähnen, dass Salary.com einen robusten Implementierungsprozess bietet, wobei viele die Kompetenz und Kreativität des Implementierungsteams loben. Ein Benutzer erklärte: "Das Implementierungsteam ist sehr kompetent und kreativ", was einen starken Start für neue Benutzer anzeigt.
- Laut verifizierten Bewertungen glänzt Deel Payroll in der einfachen Einrichtung, wobei Benutzer es für ein reibungsloses Onboarding-Erlebnis hoch bewerten. Ein Benutzer bewertete die anfängliche Einrichtung mit "etwa 9 von 10", was seinen unkomplizierten Ansatz für den Einstieg widerspiegelt.
- G2-Rezensenten heben hervor, dass Salary.com umfangreiche Datenorganisationsoptionen bietet, wobei ein Benutzer "all die verschiedenen Möglichkeiten, Daten anzuzeigen" schätzt. Diese Funktion ermöglicht maßgeschneiderte Einblicke, die für mittelständische Unternehmen, die eine effektive Vergütungsverwaltung anstreben, entscheidend sein können.
- Benutzer berichten, dass das Dokumentenmanagement von Deel Payroll effizient ist, da alle notwendigen Dokumente in der App leicht verfügbar sind. Ein Rezensent erwähnte: "Alle Dokumente sind in der App vorhanden und können heruntergeladen werden", was das gesamte Benutzererlebnis verbessert, indem der Zugriff auf wichtige Informationen vereinfacht wird.
Deel Payroll vs Salary.com
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Deel Payroll einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Deel Payroll zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Deel Payroll den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Salary.com.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Deel Payroll.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Deel Payroll gegenüber Salary.com.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Deel Payroll
Run efficient compensation reviews
$15.00
1 Deel Compensation Pro Monat
Deel Compensation hilft HR-Teams, kosteneffiziente Vergütungsentscheidungen schneller zu treffen, um Mitarbeiter zu motivieren und Organisationen vor regulatorischen Geldstrafen zu schützen.
Erstellen Sie Vergütungsbänder mit Global Salary Insights und externen Daten, teilen Sie sie mit benutzerdefinierten Berechtigungen für die Einhaltung der Gehaltstransparenz und führen Sie regelbasierte Vergütungszyklen durch, die die Bezahlung an die Leistung koppeln.
- Vergütungsüberprüfungszyklen
- Vergütungsbänder
- Gesamtbelohnungsprofile
Salary.com
Keine Preisinformationen verfügbarKostenlose Testversion
Deel Payroll
Keine Informationen zur Testversion verfügbarSalary.com
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.4
6,107
8.6
804
Einfache Bedienung
9.5
6,266
8.3
814
Einfache Einrichtung
9.3
5,487
8.4
582
Einfache Verwaltung
9.2
587
8.4
478
Qualität der Unterstützung
9.2
5,317
8.9
743
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.3
591
8.8
484
Produktrichtung (% positiv)
9.5
6,140
8.5
769
Funktionen
Self-Service für Mitarbeiter
9.3
1684
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
1603
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
1668
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung
9.3
1596
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
1553
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1603
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
1535
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
1513
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
1501
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1515
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
1487
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Steuern
8.6
1510
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
1484
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
1466
Nicht genügend Daten verfügbar
Integration
8.7
1449
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1447
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1431
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1431
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
9.1
1479
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1457
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1507
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1438
Nicht genügend Daten verfügbar
Mehrländer-Gehaltsabrechnung13 Funktionen ausblenden13 Funktionen anzeigen
9.1
2,221
Nicht genügend Daten
Verarbeitung
9.5
2025
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1663
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1680
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1662
Nicht genügend Daten verfügbar
Beachtung
9.2
1701
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1696
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
1615
Nicht genügend Daten verfügbar
Integration
8.9
1602
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
1623
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
1571
Nicht genügend Daten verfügbar
Reporting
9.0
1577
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
1606
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
1724
Nicht genügend Daten verfügbar
Stellenbeschreibung Management17 Funktionen ausblenden17 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
7.8
576
Grundlagen
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
139
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
191
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
178
Inhalt
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
161
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
158
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
139
Logistik
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
122
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
171
Recruiting and Onboarding
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Plattform
8.8
700
7.9
442
8.4
672
7.0
325
9.2
679
7.2
326
9.1
691
8.3
448
9.2
699
8.4
442
9.1
678
7.5
337
8.9
677
8.0
430
9.2
686
8.0
437
Plattform
8.9
219
7.8
350
8.7
211
Funktion nicht verfügbar
8.9
215
7.3
339
9.3
224
7.9
393
8.9
213
7.4
292
8.9
211
7.0
287
8.8
213
7.5
339
8.9
215
8.0
427
9.0
218
8.3
484
9.1
210
7.5
314
Benchmarking und Eigenkapital - Vergütungsmanagement
8.7
202
8.2
232
8.8
202
8.0
222
8.8
202
8.3
238
Plattform
8.8
700
7.9
442
8.4
672
7.0
325
9.2
679
7.2
326
9.1
691
8.3
448
9.2
699
8.4
442
9.1
678
7.5
337
8.9
677
8.0
430
9.2
686
8.0
437
Grundlagen der Plattform
9.4
2813
Nicht genügend Daten verfügbar
9.5
2757
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Administration
9.1
2580
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
2640
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
2610
Nicht genügend Daten verfügbar
Zahlungsinhalte der Plattform
9.4
2666
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
2665
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
2677
Nicht genügend Daten verfügbar
Grundfunktionen
8.9
26
7.3
127
9.3
33
8.0
174
Risikominderung
8.9
29
7.8
142
8.5
25
6.9
125
8.7
25
7.0
119
8.8
28
7.6
148
Analytics
9.1
31
8.5
183
9.1
25
7.5
142
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Core Features - Salary Benchmarking Software
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
160
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
168
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
155
Auditing - Salary Benchmarking Software
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
151
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
150
Advanced Features - Salary Benchmarking Software
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
146
Nicht genügend Daten verfügbar
6.0
133
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
138
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
140
Nicht genügend Daten verfügbar
6.4
135
Platform - Compensation Planning
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
109
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
106
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
109
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
101
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
104
Nicht genügend Daten verfügbar
7.5
105
Additional Features - Compensation Planning
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
107
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
101
Nicht genügend Daten verfügbar
7.3
101
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Deel Payroll und Salary.com sind kategorisiert als Vergütungsmanagement und Entgeltgleichheit
Einzigartige Kategorien
Deel Payroll ist kategorisiert als Auftragnehmerzahlungen, Mehrländer-Gehaltsabrechnung, und Gehaltsabrechnung
Salary.com ist kategorisiert als Gehaltsbenchmarking, Vergütungsplanung, Stellenbeschreibung Management, ADP-Marktplatz-Apps, und UKG-Marktplatz
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Deel Payroll
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Salary.com
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
16.8%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
14.0%
Übersetzung und Lokalisierung
5.1%
Verbraucherdienstleistungen
4.3%
Marketing und Werbung
4.3%
Andere
55.5%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
6.6%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
5.9%
herstellungs-
5.0%
Computersoftware
5.0%
Personalwesen
4.2%
Andere
73.2%
Diskussionen
What is deel app?
6 Kommentare
CP
Ist eine Finanz-App, die es Ihnen als Auftragnehmer oder Arbeitgeber ermöglicht, das gesamte Zahlungssystem und die Logik in Bezug auf Gehalt und Verträge zu...Mehr erfahren
Wie funktioniert Deel für Auftragnehmer?
6 Kommentare
EM
Deel arbeitet als Mittelsmann zwischen den internationalen Mitarbeitern (Vertragspartnern) und ihren Arbeitgebern.Mehr erfahren
Wie nutzt man Deel als Auftragnehmer?
6 Kommentare
RS
Sie unterzeichnen einen Vertrag mit Ihrem Kunden und Deel verwaltet die gesamte Dokumentation, Gehaltsabrechnung usw.Mehr erfahren
Was sollte in einem Gehaltspaket enthalten sein?
3 Kommentare
AB
Soweit ich weiß, ist es optional. Wenn Sie es privat halten möchten, können Sie das tun. Tatsächlich basiert die Mehrheit der SaaS-Plattformen hier auf dem...Mehr erfahren
Wie viel kostet Salary Com?
2 Kommentare
MW
Hängt davon ab, welches Angebot Sie kaufen. Aber erwarten Sie $1k+Mehr erfahren
Wie recherchierst du durchschnittliche Gehälter?
1 Kommentar
JF
Sie gleichen Ihre Position mit einer ab, die am besten zu einer in der Datenbank von Salary.com passt. Wenn es sich um eine gemischte Position handelt,...Mehr erfahren
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Mit über 3 Millionen Bewertungen können wir die spezifischen Details bereitstellen, die Ihnen helfen, eine fundierte Kaufentscheidung für Software für Ihr Unternehmen zu treffen. Das Finden des richtigen Produkts ist wichtig, lassen Sie uns helfen.
Ihre Software- und Service-Einblicke sind wertvoll.
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