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Marktsegmente
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BambooHR
Sternebewertung
(2,830)4.4 von 5
Marktsegmente
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Pros & Cons
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Alle 3 Preispläne durchsuchenMoorepay
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Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (53.3% der Bewertungen)
Pros & Cons
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Erfahren Sie mehr über MoorepayZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- Benutzer berichten, dass BambooHR in der Benutzerfreundlichkeit mit einer Bewertung von 9,2 hervorragend abschneidet, was es HR-Teams erleichtert, sich zurechtzufinden, während moorepay mit einer Bewertung von 8,1 eine steilere Lernkurve für neue Benutzer aufweist.
- Rezensenten erwähnen, dass die Qualität des Supports von BambooHR mit 8,8 hoch bewertet wird, wobei viele Benutzer die Reaktionsfähigkeit und Hilfsbereitschaft des Support-Teams schätzen, während der Support von moorepay mit 7,6 niedriger bewertet wird, was bei Benutzern, die Unterstützung suchen, zu Frustration führt.
- G2-Benutzer heben die starken Self-Service-Funktionen für Mitarbeiter von BambooHR hervor, insbesondere das Webportal (8,8) und den mobilen Zugriff (8,2), die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre eigenen Informationen effektiv zu verwalten. Im Gegensatz dazu werden die Webportal- und Mobilfunktionen von moorepay mit 7,6 niedriger bewertet, was auf eine geringere Zufriedenheit in diesem Bereich hinweist.
- Benutzer auf G2 berichten, dass die Urlaubsansammlungsfunktion von BambooHR robust ist und mit 8,8 bewertet wird, was die Verfolgung und Verwaltung von Mitarbeiterurlauben vereinfacht. Moorepay erhielt jedoch eine niedrigere Bewertung von 7,2, was darauf hindeutet, dass Benutzer es als weniger effektiv für die Verwaltung von Urlauben empfinden.
- Rezensenten erwähnen, dass die Leistungsbewertungsfunktionen von BambooHR, insbesondere die anpassbaren Formulare (8,0) und die Verfolgung des Bewertungsstatus (8,3), eine umfassende Lösung für das Leistungsmanagement bieten, während die Funktionen von moorepay in diesem Bereich weniger flexibel und niedriger bewertet sind.
- Benutzer sagen, dass die Dashboard-Funktionalität von BambooHR mit 9,0 hoch bewertet wird und klare Einblicke und Analysen bietet, die viele für die Entscheidungsfindung als wesentlich erachten. Im Vergleich dazu werden die Dashboard-Funktionen von moorepay mit 7,2 bewertet, was darauf hindeutet, dass Benutzer sie möglicherweise nicht so informativ oder benutzerfreundlich finden.
BambooHR vs Moorepay
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten BambooHR einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit BambooHR zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass BambooHR den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Moorepay.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter BambooHR.
- Bei der Bewertung der Produktrichtung erhielten BambooHR und Moorepay ähnliche Bewertungen von unseren Gutachtern.
Preisgestaltung
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BambooHR
Elite
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- HR-Daten
- HR-Berichterstattung
- Einstellung
Moorepay
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BambooHR
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Moorepay
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.6
2,329
8.5
26
Einfache Bedienung
9.2
2,437
8.5
27
Einfache Einrichtung
8.8
1,493
7.9
16
Einfache Verwaltung
9.0
1,494
8.1
8
Qualität der Unterstützung
8.8
2,008
8.2
25
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.0
1,473
8.5
8
Produktrichtung (% positiv)
8.7
2,254
8.7
26
Funktionen
Kern-HR
8.7
1426
8.5
9
8.6
1416
8.9
9
5.5
749
8.9
9
7.4
1148
9.0
7
7.8
1168
8.5
8
7.3
1005
8.3
9
Generative KI
6.2
517
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
7.1
8
7.3
1174
6.7
6
7.3
1155
Funktion nicht verfügbar
8.7
1509
8.1
7
8.5
1422
8.5
8
8.4
1384
7.1
7
8.3
1449
7.7
8
8.5
1486
8.5
8
Self-Service für Mitarbeiter
8.9
417
7.8
9
7.9
392
7.1
8
8.2
410
7.3
8
Verwaltung
8.6
411
7.6
9
8.8
433
7.1
8
9.0
407
6.9
8
6.9
333
6.9
8
8.4
388
7.7
8
8.1
350
7.3
8
8.6
408
7.5
8
Funktion nicht verfügbar
6.9
8
Funktion nicht verfügbar
7.1
8
Steuern
8.2
389
8.1
8
8.1
380
6.9
8
8.2
372
7.7
8
Integration
7.6
339
7.7
8
8.0
379
7.9
8
7.0
322
6.9
8
8.2
361
6.0
8
Plattform
8.6
405
7.0
9
8.8
404
7.5
8
8.9
400
7.8
9
8.6
388
7.7
8
Stellenbeschreibung Management17 Funktionen ausblenden17 Funktionen anzeigen
8.3
1,808
Nicht genügend Daten
Grundlagen
7.8
338
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
380
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
380
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
8.2
368
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
343
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
349
Nicht genügend Daten verfügbar
Logistik
7.6
318
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
403
Nicht genügend Daten verfügbar
Recruiting and Onboarding
8.7
513
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
7.1
8
7.3
1174
6.7
6
7.3
1155
Funktion nicht verfügbar
8.7
1509
8.1
7
8.5
1422
8.5
8
8.4
1384
7.1
7
8.3
1449
7.7
8
8.5
1486
8.5
8
Kandidatenbeziehungsmanagement19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
8.4
1,840
Nicht genügend Daten
Grundlagen
8.6
403
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
334
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
373
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionalität
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
365
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
391
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
8.4
375
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
385
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierung und Onboarding
8.3
491
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
936
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
536
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
7.1
8
7.3
1174
6.7
6
7.3
1155
Funktion nicht verfügbar
8.7
1509
8.1
7
8.5
1422
8.5
8
8.4
1384
7.1
7
8.3
1449
7.7
8
8.5
1486
8.5
8
Leistungsbeurteilungen
8.0
552
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
577
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
582
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Ziele
8.1
597
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
528
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Feedback
8.2
574
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
570
Nicht genügend Daten verfügbar
6.7
421
Nicht genügend Daten verfügbar
6.6
464
Nicht genügend Daten verfügbar
Daten
8.3
596
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
594
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Leistungsmanagement
6.4
38
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
37
Nicht genügend Daten verfügbar
Berichte
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
5
Reinigung
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
5
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)26 Funktionen ausblenden26 Funktionen anzeigen
7.6
1,774
Nicht genügend Daten
Agentic KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
6.3
44
Nicht genügend Daten verfügbar
6.0
44
Nicht genügend Daten verfügbar
6.1
44
Nicht genügend Daten verfügbar
Beschaffung
7.8
731
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
730
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
41
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
42
Nicht genügend Daten verfügbar
Kandidatenmanagement - Bewerber-Tracking-System
8.3
780
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
43
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
45
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
41
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
41
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
7.1
8
7.3
1174
6.7
6
7.3
1155
Funktion nicht verfügbar
8.7
1509
8.1
7
8.5
1422
8.5
8
8.4
1384
7.1
7
8.3
1449
7.7
8
8.5
1486
8.5
8
KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
6.0
35
Nicht genügend Daten verfügbar
5.9
35
Nicht genügend Daten verfügbar
5.8
36
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Einführung
6.1
52
Nicht genügend Daten verfügbar
6.2
53
Nicht genügend Daten verfügbar
6.4
53
Nicht genügend Daten verfügbar
6.6
53
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
55
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalte der Plattform
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
1179
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1233
Nicht genügend Daten verfügbar
6.2
667
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
1082
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
1075
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.8
1234
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
1112
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
761
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
1178
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1226
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Daten
7.2
773
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
1004
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
920
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
7.1
8
7.3
1174
6.7
6
7.3
1155
Funktion nicht verfügbar
8.7
1509
8.1
7
8.5
1422
8.5
8
8.4
1384
7.1
7
8.3
1449
7.7
8
8.5
1486
8.5
8
Rekrutierung und Onboarding
7.6
936
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1200
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
7.1
8
7.3
1174
6.7
6
7.3
1155
Funktion nicht verfügbar
8.7
1509
8.1
7
8.5
1422
8.5
8
8.4
1384
7.1
7
8.3
1449
7.7
8
8.5
1486
8.5
8
Funktionen der Workforce-Management-Plattform
7.1
534
Nicht genügend Daten verfügbar
6.1
411
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
681
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
796
Nicht genügend Daten verfügbar
7.4
466
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
633
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
744
Nicht genügend Daten verfügbar
6.4
405
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
508
Nicht genügend Daten verfügbar
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
BambooHR und Moorepay sind kategorisiert als Kern-HR und Gehaltsabrechnung
Einzigartige Kategorien
BambooHR ist kategorisiert als Kandidatenbeziehungsmanagement, Stellenbeschreibung Management, Einarbeitung, Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), Personalmanagement, Leistungsmanagement, und HCM-Software
Moorepay ist kategorisiert als HR-Analytik
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
BambooHR
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Moorepay
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Informationstechnologie und Dienstleistungen
11.5%
Computersoftware
11.5%
Bau
5.8%
Non-Profit-Organisationsmanagement
5.8%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
4.4%
Andere
61.1%
Marketing und Werbung
13.3%
Finanzdienstleistungen
10.0%
Automotive
10.0%
Versicherung
6.7%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
6.7%
Andere
53.3%
Diskussionen
Verwendet jemand anderes das Feld "Ursprüngliches Einstellungsdatum" und "Einstellungsdatum", um die Vollzeit- und Teilzeiteinstellungsdaten anzuzeigen?
3 Kommentare
EM
Ich würde das gerne für ein aktuelles Kundenprojekt tun, kann aber nicht einmal herausfinden, wo die ursprüngliche Einstellungsdatumsoption ist oder wie man...Mehr erfahren
Was ist der Deal mit der 7-tägigen kostenlosen Testversion?
2 Kommentare
TI
Das System funktionierte für uns während der Testphase, aber sie konnten während der Implementierung nicht liefern.Mehr erfahren
Bin ich an einen Vertrag gebunden, wenn ich mit BambooHR arbeite?
2 Kommentare
TI
Keine Verträge, nur monatlich kündbar.Mehr erfahren
Moorepay hat keine Diskussionen mit Antworten
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