KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass ADP Workforce Now in der allgemeinen Benutzerzufriedenheit hervorragend abschneidet, wobei viele seine automatisierte Unterstützung und Selbsthilfetools loben, die Gehaltsabzüge vereinfachen. Benutzer schätzen die Bequemlichkeit, Gehaltsabrechnungen und relevante Informationen direkt über die Plattform abrufen zu können.
Benutzer sagen, dass TeamPay von ADP eine benutzerfreundliche Oberfläche und einen optimierten Gehaltsabrechnungsprozess bietet, was es zu einer soliden Wahl für kleine Unternehmen macht. Rezensenten heben seine Fähigkeit hervor, Steuerkonformität sicherzustellen und Berichte effizient zu erstellen, was das gesamte Gehaltsmanagement verbessert.
Laut verifizierten Bewertungen wird ADP Workforce Now für seine intuitive Navigation gelobt, die es Benutzern ermöglicht, einfach auf ihre Zeitkarten und notwendigen Dokumente zuzugreifen. Diese Benutzerfreundlichkeit trägt zu einem effizienteren täglichen Arbeitsablauf der Mitarbeiter bei.
Rezensenten erwähnen, dass, obwohl TeamPay von ADP über ein starkes Funktionsset verfügt, es möglicherweise nicht die umfangreichen Fähigkeiten von ADP Workforce Now erreicht, insbesondere für mittelständische Unternehmen. Benutzer schätzen die Breite der Funktionen in TeamPay, aber einige empfinden, dass es an der Tiefe fehlt, die für größere Organisationen erforderlich ist.
G2-Bewerter heben hervor, dass ADP Workforce Now ein robusteres Unterstützungssystem hat, mit einer höheren Qualität der Unterstützungsbewertungen im Vergleich zu TeamPay. Benutzer haben festgestellt, dass das Support-Team reaktionsschnell und hilfsbereit ist, was entscheidend ist, um Gehaltsabrechnungsprobleme schnell zu lösen.
Benutzer berichten, dass TeamPay von ADP in seiner Einfachheit der Einrichtung und minimalen Ausfallzeiten glänzt, was es zu einer großartigen Option für kleine Unternehmen macht, die eine schnelle Implementierung suchen. Einige Benutzer von ADP Workforce Now haben jedoch Herausforderungen während des Einrichtungsprozesses erwähnt, was auf einen potenziellen Verbesserungsbereich hinweist.
ADP Workforce Now vs TeamPay by ADP
Die Gutachter waren der Meinung, dass ADP Workforce Now den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als TeamPay by ADP.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter ADP Workforce Now.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von ADP Workforce Now gegenüber TeamPay by ADP.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
ADP Workforce Now
Keine Preisinformationen verfügbar
TeamPay by ADP
Keine Preisinformationen verfügbar
Kostenlose Testversion
ADP Workforce Now
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
TeamPay by ADP
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.6
3,165
7.9
13
Einfache Bedienung
8.3
3,386
9.0
12
Einfache Einrichtung
7.7
1,831
Nicht genügend Daten
Einfache Verwaltung
8.1
1,633
Nicht genügend Daten
Qualität der Unterstützung
7.9
2,871
7.2
12
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
Wie schneidet Workforce Now im Vergleich zu anderen Gehaltsabrechnungsdiensten ab?
5 Kommentare
BN
Ich stimme Karen zu. Ich weiß nicht, was Sie jetzt haben, aber wir sind zufrieden mit dem HR-Modul, der Verwaltung von Leistungen, der Steuererklärung, dem...Mehr erfahren
Anpassung der Urlaubsfreigabe
2 Kommentare
KG
Urlaubsgenehmigung ist sehr einfach, Sie können Ihr Konto nutzen, um Ihre freien Tage selbst zu verwalten. An den Tagen, an denen Sie frei beantragen müssen,...Mehr erfahren
Können wir uns mit Salesforce integrieren?
1 Kommentar
LB
Ein früheres Unternehmen, bei dem ich gearbeitet habe, führte eine Integration von Salesforce mit Workforce Now durch. Ich glaube, sie importierten Stunden...Mehr erfahren
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