Top 10 Alternativas e Concorrentes da Progression

Principais Alternativas de 10 para Progression Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

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Leapsome
Por Leapsome
4.8/5
(2,276)
Descrição do Produto
Leapsome ajuda a fechar o ciclo entre desempenho, engajamento e desenvolvimento por meio de ciclos de revisão de primeira classe, pesquisas de engajamento e muitos outros recursos.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, Leapsome é:
Mais fácil de configurar
Mais fácil de administrar
Mais utilizável
Categorias em comum com Progression:
Gestão de Carreira
Análise de RH
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho

Lattice
Por Lattice
4.7/5
(4,061)
Descrição do Produto
Lattice é a Plataforma de Gestão de Pessoas que reúne todas as ferramentas, fluxos de trabalho e insights para ajudar as organizações a desenvolver funcionários engajados e de alto desempenho dentro de uma cultura vencedora. Ao combinar gestão de desempenho contínua, pesquisas de engajamento de funcionários, gestão de compensação e ferramentas de desenvolvimento de carreira em uma solução conectada, a Lattice pode fornecer poderosas análises de pessoas usadas por equipes de RH e de pessoas para impulsionar resultados de negócios impactantes. Na Lattice, estamos em uma missão para tornar o trabalho mais significativo. Se você quer causar um impacto e está animado sobre como a estratégia de pessoas pode impulsionar a estratégia de negócios, queremos você. Estamos contratando para várias posições! Saiba mais sobre como se juntar à nossa equipe aqui: https://lattice.com/careers/ ou conecte-se conosco em hello@lattice.com.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, Lattice é:
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Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Progression:
Gestão de Carreira
Análise de RH
Gestão de Desempenho

HiBob HRIS
Por HiBob
4.5/5
(2,282)
Descrição do Produto
Tecnologia moderna de RH, desenvolvida para a forma como as pessoas trabalham hoje: globalmente, remotamente e de forma colaborativa.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, HiBob HRIS é:
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Categorias em comum com Progression:
Análise de RH
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho
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Deel HR
Por Deel
4.8/5
(1,252)
Descrição do Produto
A solução de gestão de RH da Deel conecta tudo o que as empresas precisam para gerenciar estrategicamente e com confiança sua força de trabalho global. Com um único login, você executará operações de forma mais suave e rápida, enquanto se mantém atualizado com as mudanças nas regulamentações locais.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, Deel HR é:
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Categorias em comum com Progression:
Gestão de Carreira
Análise de RH
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho
Gestão de Competências

Rippling
Por Rippling
4.8/5
(10,485)
Descrição do Produto
Um único sistema moderno para sua folha de pagamento, benefícios, RH e TI.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, Rippling é:
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Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Progression:
Análise de RH
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho

ADP Workforce Now
Por ADP
4.2/5
(3,907)
Descrição do Produto
De folha de pagamento básica e ajuda com a conformidade com a Lei de Cuidados Acessíveis (ACA), a gestão de funcionários em diferentes países, o ADP Workforce Now é uma solução simples e poderosa que ajuda empresas com 50 ou mais funcionários a melhorar seu desempenho empresarial.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, ADP Workforce Now é:
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Mais fácil de administrar
Mais utilizável
Categorias em comum com Progression:
Análise de RH
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho

UKG Pro
Por UKG
4.3/5
(2,157)
Descrição do Produto
Projetado para organizações que priorizam forças de trabalho diversificadas e culturas de confiança e pertencimento, o UKG Pro® coloca as pessoas no centro da sua estratégia. Desde RH e folha de pagamento complexa até gestão de talentos e força de trabalho focada na indústria (WFM), nossa solução abrangente de gestão de capital humano (HCM) antecipa as necessidades das pessoas além do trabalho. Nós nos associamos a você em cada etapa do caminho para impulsionar melhores resultados de negócios e criar ótimos locais de trabalho para todos.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, UKG Pro é:
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Mais utilizável
Mais fácil de administrar
Categorias em comum com Progression:
Recursos Humanos Centrais
Planejamento de Sucessão
Gestão de Desempenho

Paychex
Por Paychex Inc
4.1/5
(1,637)
Descrição do Produto
Paychex reduz a complexidade e o risco de administrar sua própria folha de pagamento, garantindo maior precisão com taxas de impostos atualizadas e informações regulatórias.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, Paychex é:
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Mais fácil de administrar
Mais utilizável
Categorias em comum com Progression:
Análise de RH
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho

Paycom
Por Paycom
4.3/5
(1,622)
Descrição do Produto
Paycom é um provedor de tecnologia de RH com um produto de banco de dados único, de ponta a ponta, que oferece soluções para Aquisição de Talentos, Gestão de Tempo e Trabalho, Folha de Pagamento, Gestão de Talentos e Gestão de RH, tudo em um único aplicativo.
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Os revisores dizem que em comparação com Progression, Paycom é:
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Mais utilizável
Categorias em comum com Progression:
Gestão de Carreira
Recursos Humanos Centrais
Gestão de Desempenho

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