O software de acesso a salários ganhos permite que os funcionários acessem uma parte do dinheiro que ganharam antes do próximo dia de pagamento agendado. Os funcionários usam o software de acesso a salários ganhos para acompanhar quanto dinheiro está disponível para eles e retirar fundos conforme necessário. Os salários que eles retiram antecipadamente são então deduzidos do próximo contracheque. Os empregadores oferecem acesso a salários ganhos como um benefício de bem-estar financeiro para seus funcionários. Essas plataformas são frequentemente usadas por empresas que empregam trabalhadores horistas.
Para funcionários que precisam de dinheiro urgentemente, a capacidade de acessar rapidamente os salários que já ganharam pode salvá-los de serem cobrados taxas de cheque especial por saldos baixos em conta ou de contrair dívidas através de empréstimos consignados ou cobranças de cartão de crédito. Ter a opção de acessar salários ganhos pode levar a uma maior estabilidade financeira para os funcionários, o que, por sua vez, pode beneficiar as empresas ao reduzir o estresse dos funcionários, melhorar a produtividade e aumentar a retenção.
O acesso a salários ganhos é às vezes chamado de pagamento sob demanda, pagamento instantâneo ou benefício de pagamento diário, mas esses termos se referem à mesma coisa. Muitas plataformas de acesso a salários ganhos também oferecem recursos que apoiam o bem-estar financeiro geral dos funcionários, como ferramentas de orçamento e materiais de educação financeira. As plataformas de acesso a salários ganhos geralmente se integram com software de folha de pagamento ou software de RH central para facilitar o compartilhamento de dados dos funcionários.
Para se qualificar para inclusão na categoria de Acesso a Salários Ganhos, um produto deve:
Dar aos funcionários acesso sob demanda aos salários ganhos
Fornecer um portal ou aplicativo para os funcionários gerenciarem os salários ganhos
Integrar-se com sistemas de folha de pagamento
Gerar relatórios ou painéis que permitam aos empregadores acompanhar o uso do acesso a salários ganhos
