Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
I revisori di G2 riportano che Personio eccelle nell'esperienza utente, con molti che lodano la sua interfaccia intuitiva che semplifica compiti come la registrazione delle ore lavorative. Gli utenti apprezzano funzionalità come la possibilità di selezionare più giorni dal calendario, rendendo il monitoraggio del tempo rapido ed efficiente.
Gli utenti dicono che Moorepay si distingue per il suo eccellente supporto clienti, con feedback che evidenziano la reattività e l'utilità del team, specialmente durante i problemi di accesso. Questo livello di supporto può essere cruciale per gli utenti che possono incontrare sfide durante le loro operazioni quotidiane.
Secondo le recensioni verificate, il processo di implementazione di Personio è noto per essere fluido e semplice, il che aiuta i nuovi utenti a mettersi rapidamente al passo. Questo è particolarmente vantaggioso per i team che cercano di minimizzare i tempi di inattività durante la transizione a un nuovo sistema HR.
I revisori menzionano che mentre Moorepay è facile da usare, a volte ha difficoltà con le opzioni di personalizzazione, il che può limitare la sua adattabilità alle esigenze specifiche delle aziende. Gli utenti hanno espresso il desiderio di avere più flessibilità nel personalizzare il software per i loro flussi di lavoro unici.
I revisori di G2 evidenziano che le funzionalità di reportistica di Personio sono robuste, permettendo agli utenti di generare facilmente approfondimenti e monitorare vari metriche. Questa capacità è particolarmente apprezzata da coloro che hanno bisogno di monitorare efficacemente la presenza e le prestazioni dei dipendenti.
Gli utenti riportano che mentre entrambe le piattaforme hanno un solido supporto per la gestione dell'organizzazione, Personio ha un leggero vantaggio con una panoramica più completa della disponibilità del team, rendendo più facile per i manager pianificare in anticipo e allocare le risorse in modo efficace.
Moorepay vs Personio
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Personio più facile da usare, configurare e amministrare. Tuttavia, i revisori hanno ritenuto che entrambi i fornitori rendano ugualmente facile fare affari in generale.
I revisori hanno ritenuto che Personio soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Moorepay.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Personio sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Personio rispetto a Moorepay.
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Come stai monitorando la presenza per il "contratto a zero ore"?
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TG
Ciao Javier, purtroppo questo è un caso che non possiamo ancora rappresentare in Personio. In Personio, a ogni dipendente deve essere assegnato un numero...Leggi di più
Qual è il modo migliore per effettuare una migrazione a Personio dall'email?
Quando saranno disponibili le funzionalità di sviluppo del personale?
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TG
Ciao Ulrike, ci aspettiamo un primo test Bata qui nella seconda settimana di dicembre 2020. Troverai tutti gli aggiornamenti nella nostra comunità...Leggi di più
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