Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now
Confronta BambooHR e iCIMS 
Prodotti in evidenza
A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (65.6% delle recensioni)
Impresa (60.8% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
Contattaci Al mese
Nessun prezzo disponibile
BambooHR
Valutazione a Stelle
(2,947)4.4 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (65.6% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
Contattaci Al mese
Prova gratuita disponibile
Sfoglia tutti i piani tariffari 3iCIMS
Valutazione a Stelle
(785)4.1 su 5
Segmenti di Mercato
Impresa (60.8% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
Nessun prezzo disponibile
Scopri di più su iCIMSRiassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che BambooHR eccelle in facilità d'uso, con molti che lodano la sua interfaccia pulita e la navigazione intuitiva. Gli utenti apprezzano che consente una facile gestione delle informazioni sui membri del team, rendendo semplice l'accesso da qualsiasi luogo grazie alla sua natura basata su cloud.
- Secondo recensioni verificate, iCIMS si distingue per le sue robuste capacità di reporting. Gli utenti evidenziano la flessibilità delle sue funzioni di reporting, che aiutano a identificare le lacune nei processi e migliorare sia l'esperienza dei candidati che dei responsabili delle assunzioni.
- I revisori menzionano che l'app mobile di BambooHR è progettata con cura, contribuendo a un'esperienza complessiva semplice e piacevole. Questa accessibilità mobile è un vantaggio significativo per gli utenti che devono gestire compiti HR in movimento.
- Gli utenti dicono che mentre iCIMS offre forti opzioni di personalizzazione, a volte affrontano sfide nel soddisfare esigenze specifiche del flusso di lavoro, il che può portare a difficoltà di configurazione. Questo aspetto può richiedere tempo ed impegno aggiuntivi durante l'implementazione.
- I revisori di G2 evidenziano che la qualità del supporto di BambooHR è notevolmente alta, con molti utenti che apprezzano l'assistenza reattiva che ricevono. Questo livello di supporto può essere cruciale per le organizzazioni che cercano di risolvere i problemi rapidamente ed efficacemente.
- Secondo feedback recenti, iCIMS ha una solida performance nel tracciamento dei candidati, ma è indietro rispetto a BambooHR in termini di facilità d'uso e configurazione complessiva. Gli utenti hanno notato che i processi semplificati di BambooHR rendono più facile l'inserimento di nuovi dipendenti e la gestione dei flussi di lavoro di assunzione.
BambooHR vs iCIMS
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato BambooHR più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con BambooHR nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che BambooHR soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a iCIMS.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che BambooHR sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di BambooHR rispetto a iCIMS.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
BambooHR
Elite
Contattaci
Al mese
Approfondimenti potenti e parametri di riferimento dei dati per informare decisioni più intelligenti per la tua azienda.
- Dati HR
- Reportistica HR
- Assunzioni
iCIMS
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
BambooHR
Prova gratuita disponibile
iCIMS
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.6
2,370
8.3
684
Facilità d'uso
9.2
2,484
8.0
697
Facilità di installazione
8.8
1,523
7.4
417
Facilità di amministrazione
9.0
1,506
7.7
404
Qualità del supporto
8.8
2,040
7.9
636
the product è stato un buon partner negli affari?
9.0
1,484
8.1
398
Direzione del prodotto (% positivo)
8.8
2,296
8.2
680
Caratteristiche per Categoria
Risorse Umane Principali
8.7
1430
Dati insufficienti
8.6
1428
Dati insufficienti
5.5
748
Dati insufficienti
7.4
1150
Dati insufficienti
7.8
1170
Dati insufficienti
7.3
1008
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
6.2
517
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
1466
7.9
436
|
Verificato
7.3
1177
7.5
346
|
Verificato
7.3
1156
7.3
275
|
Verificato
8.7
1510
8.1
440
|
Verificato
8.5
1421
8.2
430
|
Verificato
8.4
1384
6.9
346
|
Verificato
8.3
1449
7.8
432
|
Verificato
8.5
1487
8.2
441
|
Verificato
Servizio Self Service per Dipendenti
8.9
418
Dati insufficienti
7.9
392
Dati insufficienti
8.2
412
Dati insufficienti
Amministrazione
8.6
414
Dati insufficienti
8.8
436
Dati insufficienti
9.0
407
Dati insufficienti
6.9
334
Dati insufficienti
8.4
389
Dati insufficienti
8.1
350
Dati insufficienti
8.6
409
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Tasse
8.2
388
Dati insufficienti
8.1
379
Dati insufficienti
8.2
371
Dati insufficienti
Integrazione
7.5
338
Dati insufficienti
8.0
381
Dati insufficienti
7.0
321
Dati insufficienti
8.2
360
Dati insufficienti
Piattaforma
8.6
406
Dati insufficienti
8.8
405
Dati insufficienti
8.9
401
Dati insufficienti
8.6
388
Dati insufficienti
Gestione della Descrizione del LavoroNascondi 17 CaratteristicheMostra 17 Caratteristiche
8.3
1,808
Dati insufficienti
Nozioni di base
7.8
338
Dati insufficienti
8.7
380
Dati insufficienti
8.5
380
Dati insufficienti
Contenuto
8.2
368
Dati insufficienti
7.7
343
Dati insufficienti
7.9
349
Dati insufficienti
Logistica
7.6
318
Dati insufficienti
8.7
403
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
8.7
513
8.4
402
|
Verificato
Piattaforma
7.8
1466
7.9
436
|
Verificato
7.3
1177
7.5
346
|
Verificato
7.3
1156
7.3
275
|
Verificato
8.7
1510
8.1
440
|
Verificato
8.5
1421
8.2
430
|
Verificato
8.4
1384
6.9
346
|
Verificato
8.3
1449
7.8
432
|
Verificato
8.5
1487
8.2
441
|
Verificato
Gestione delle Relazioni con i CandidatiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
8.4
1,843
7.4
623
Nozioni di base
8.6
404
7.7
120
7.9
335
Funzionalità non disponibile
8.6
375
7.8
114
Funzionalità aggiuntiva
Funzionalità non disponibile
7.7
118
8.5
366
7.8
98
8.6
392
6.6
102
Contenuto
8.4
378
7.3
105
8.5
385
7.2
101
Reclutamento e Inserimento
8.3
492
7.8
419
|
Verificato
7.6
937
7.5
425
|
Verificato
8.7
537
8.6
463
|
Verificato
Piattaforma
7.8
1466
7.9
436
|
Verificato
7.3
1177
7.5
346
|
Verificato
7.3
1156
7.3
275
|
Verificato
8.7
1510
8.1
440
|
Verificato
8.5
1421
8.2
430
|
Verificato
8.4
1384
6.9
346
|
Verificato
8.3
1449
7.8
432
|
Verificato
8.5
1487
8.2
441
|
Verificato
Automazione del ReclutamentoNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.7
619
Funzionalità della piattaforma
8.3
492
7.8
419
|
Verificato
8.7
513
8.4
402
|
Verificato
7.6
937
7.5
425
|
Verificato
8.7
537
8.6
463
|
Verificato
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Piattaforma
7.8
1466
7.9
436
|
Verificato
7.3
1177
7.5
346
|
Verificato
7.3
1156
7.3
275
|
Verificato
8.7
1510
8.1
440
|
Verificato
8.5
1421
8.2
430
|
Verificato
8.4
1384
6.9
346
|
Verificato
8.3
1449
7.8
432
|
Verificato
8.5
1487
8.2
441
|
Verificato
Operazioni
Dati insufficienti
6.9
19
Dati insufficienti
8.5
20
Dati insufficienti
7.2
16
Dati insufficienti
7.9
22
Dati insufficienti
7.5
19
Gestione delle prestazioniNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
7.7
700
Dati insufficienti
Valutazioni delle prestazioni
8.0
555
|
Verificato
Dati insufficienti
8.0
577
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
584
|
Verificato
Dati insufficienti
Obiettivi
8.1
599
|
Verificato
Dati insufficienti
7.4
528
|
Verificato
Dati insufficienti
Feedback
8.2
574
Dati insufficienti
8.2
571
Dati insufficienti
6.7
421
Dati insufficienti
6.6
465
Dati insufficienti
Dati
8.3
598
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
595
|
Verificato
Dati insufficienti
AI agentico - Gestione delle prestazioni
6.4
38
Dati insufficienti
6.8
37
Dati insufficienti
Piattaforme per Fiere del Lavoro VirtualiNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
Dati insufficienti
6.8
7
Pianificazione
Dati insufficienti
6.0
5
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Esperienza dell'evento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Amministrazione
Dati insufficienti
6.9
7
Dati insufficienti
7.6
7
Piattaforme di Mercato del TalentoNascondi 7 CaratteristicheMostra 7 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.0
19
Percorso di carriera
Dati insufficienti
7.6
17
Dati insufficienti
6.0
15
Corrispondenza delle opportunità
Dati insufficienti
6.9
15
Dati insufficienti
6.6
15
Analisi e integrazioni
Dati insufficienti
7.3
15
Dati insufficienti
7.2
17
Dati insufficienti
7.7
17
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di ReclutamentoNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
Dati insufficienti
5.5
12
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
5.7
12
Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di Reclutamento - AI Agente
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
7.6
1,777
7.5
561
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
6.3
44
Funzionalità non disponibile
6.0
44
Funzionalità non disponibile
6.1
44
Funzionalità non disponibile
Approvvigionamento
7.8
732
7.7
349
7.8
730
7.7
337
7.9
41
Dati insufficienti
8.8
47
7.0
5
8.1
42
7.0
5
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
8.3
779
7.6
283
8.6
44
8.3
6
8.9
47
8.1
6
Funzionalità non disponibile
7.0
5
7.2
41
4.0
5
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.5
41
8.0
5
Piattaforma
7.8
1466
7.9
436
|
Verificato
7.3
1177
7.5
346
|
Verificato
7.3
1156
7.3
275
|
Verificato
8.7
1510
8.1
440
|
Verificato
8.5
1421
8.2
430
|
Verificato
8.4
1384
6.9
346
|
Verificato
8.3
1449
7.8
432
|
Verificato
8.5
1487
8.2
441
|
Verificato
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
6.0
35
Dati insufficienti
5.9
35
Dati insufficienti
5.8
36
Dati insufficienti
AI agentico - Onboarding
6.2
53
Funzionalità non disponibile
6.2
53
Funzionalità non disponibile
6.4
53
Funzionalità non disponibile
6.6
53
Funzionalità non disponibile
6.8
55
Funzionalità non disponibile
Contenuto della piattaforma
Funzionalità non disponibile
8.1
154
8.6
1180
8.1
147
8.8
1236
8.4
148
6.2
666
7.8
129
8.4
1082
8.4
140
8.3
1074
8.4
145
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.9
1236
7.9
141
8.5
1113
6.8
95
7.1
762
6.9
96
8.7
1181
8.0
145
8.8
1227
7.9
144
Dati della piattaforma
7.2
773
7.4
121
8.2
1004
7.6
135
8.3
920
7.8
126
Piattaforma
7.8
1466
7.9
436
|
Verificato
7.3
1177
7.5
346
|
Verificato
7.3
1156
7.3
275
|
Verificato
8.7
1510
8.1
440
|
Verificato
8.5
1421
8.2
430
|
Verificato
8.4
1384
6.9
346
|
Verificato
8.3
1449
7.8
432
|
Verificato
8.5
1487
8.2
441
|
Verificato
Reclutamento e Inserimento
7.6
937
7.5
425
|
Verificato
8.8
1210
8.2
319
Marketing del reclutamentoNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.2
41
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
7.6
33
|
Verificato
Dati insufficienti
7.7
35
|
Verificato
Dati insufficienti
7.2
35
|
Verificato
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
6.8
31
|
Verificato
Dati insufficienti
6.9
37
|
Verificato
Dati insufficienti
7.1
35
|
Verificato
Dati insufficienti
6.5
34
|
Verificato
Prestazioni della piattaforma
Dati insufficienti
7.4
36
|
Verificato
Dati insufficienti
7.1
32
|
Verificato
Dati insufficienti
7.5
35
|
Verificato
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
7.9
36
|
Verificato
Dati insufficienti
6.2
33
|
Verificato
Gestione della forza lavoroNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche
7.9
1,859
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
1466
7.9
436
|
Verificato
7.3
1177
7.5
346
|
Verificato
7.3
1156
7.3
275
|
Verificato
8.7
1510
8.1
440
|
Verificato
8.5
1421
8.2
430
|
Verificato
8.4
1384
6.9
346
|
Verificato
8.3
1449
7.8
432
|
Verificato
8.5
1487
8.2
441
|
Verificato
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro
7.1
535
Dati insufficienti
6.1
412
Dati insufficienti
8.2
688
Dati insufficienti
8.9
803
Dati insufficienti
7.4
467
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.2
634
Dati insufficienti
8.8
750
Dati insufficienti
6.4
405
Dati insufficienti
7.6
510
Dati insufficienti
Categorie
Categorie
Categorie condivise
BambooHR e iCIMS sono categorizzati comeGestione delle Relazioni con i Candidati, Inserimento, e Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Categorie uniche
BambooHR è categorizzato comeGestione della Descrizione del Lavoro, Risorse Umane di Base, Gestione della forza lavoro, Gestione delle prestazioni, Software HCM, e Libro paga
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
BambooHR
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
iCIMS
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Tecnologia dell'informazione e servizi
11.5%
Software per computer
11.5%
Costruzione
5.8%
Gestione delle organizzazioni non profit
5.7%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
4.4%
Altro
61.1%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
13.9%
Tecnologia dell'informazione e servizi
8.0%
Personale e Reclutamento
4.7%
Risorse Umane
3.6%
Vendita al dettaglio
3.2%
Altro
66.6%
Alternative
Discussioni
Qualcun altro utilizza il campo Data di Assunzione Originale e Data di Assunzione per mostrare le date di assunzione a tempo pieno e part-time?
3 Commenti
EM
Mi piacerebbe farlo per un progetto attuale di un cliente, ma non riesco nemmeno a trovare dove si trova l'opzione della data di assunzione originale o come...Leggi di più
Qual è la novità sulla prova gratuita di 7 giorni?
2 Commenti
TI
Il sistema ha funzionato per noi durante la prova, ma non sono riusciti a consegnare durante l'implementazione.Leggi di più
Sono vincolato a un contratto quando lavoro con BambooHR?
2 Commenti
TI
Nessun contratto solo mese per meseLeggi di più
iCIMS non ha più discussioni con risposte
Cerchi approfondimenti sul software?
Con oltre 3 milioni di recensioni, possiamo fornire i dettagli specifici che ti aiutano a prendere una decisione informata sull'acquisto di software per la tua azienda. Trovare il prodotto giusto è importante, lasciaci aiutarti.
o continua con
Procedendo, accetti i nostri Termini di utilizzo e Informativa sulla privacy
