Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
I revisori di G2 riportano che Workday HCM eccelle nel fornire un'esperienza completa di gestione delle risorse umane, con gli utenti che apprezzano la sua interfaccia intuitiva e l'integrazione senza soluzione di continuità nei processi HR. Un utente ha evidenziato come semplifichi il monitoraggio delle retribuzioni e l'onboarding, rendendo facile rimanere organizzati.
Gli utenti dicono che Arlo Training Management Software è particolarmente adatto per le aziende di formazione, con i suoi strumenti di gestione completamente funzionali che consentono una scalabilità efficace. I revisori hanno notato che il software si allinea bene con le esigenze specifiche delle organizzazioni di formazione, migliorando l'efficienza operativa complessiva.
Secondo le recensioni verificate, Workday HCM ha un punteggio G2 complessivo significativamente più alto, indicando una maggiore soddisfazione degli utenti. Gli utenti menzionano frequentemente la capacità del software di ridurre il lavoro manuale attraverso dati in tempo reale, che è una caratteristica cruciale per i dipartimenti HR che gestiscono flussi di lavoro complessi.
I revisori menzionano che Arlo offre un processo di configurazione user-friendly, con funzionalità come modelli e integrazione e-learning che semplificano le operazioni. Gli utenti apprezzano la relativa facilità d'uso e le opzioni di personalizzazione, che aiutano ad allineare il software con l'identità del loro marchio.
I revisori di G2 evidenziano che mentre Workday HCM ha un set di funzionalità robusto, alcuni utenti affrontano sfide con la sua configurazione, in particolare nel soddisfare esigenze specifiche di flusso di lavoro. Questo feedback suggerisce che, sebbene il software sia potente, potrebbe richiedere una curva di apprendimento più ripida per alcune organizzazioni.
Gli utenti riportano che il supporto clienti di Arlo è una caratteristica eccezionale, con molti che lodano la reattività e l'utilità del team di supporto. Questo livello di servizio è cruciale per le aziende di formazione che si affidano a un'assistenza tempestiva per mantenere efficacemente le loro operazioni.
Arlo Training Management Software vs Workday HCM
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Arlo Training Management Software più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con Arlo Training Management Software nel complesso.
I revisori hanno ritenuto che Arlo Training Management Software soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Workday HCM.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Arlo Training Management Software sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Arlo Training Management Software rispetto a Workday HCM.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Arlo Training Management Software
Professional
Prova gratuita
Uso Plus... Registrazioni gratuite $1 e registrazioni a pagamento $2. Ulteriori amministratori sono addebitati a tariffe ridotte.
Puoi spiegare Workday Financial in modo più dettagliato?
2 Commenti
LB
Mi hai incuriosito. Ho un colloquio in arrivo e non so come fare per chiedere correttamente domande che sono importanti per me riguardo alla retribuzione e...Leggi di più
Cosa è incluso in Workday HCM?
2 Commenti
ST
Workday Student include Reclutamento Studenti, Ammissioni*, Gestione del Curriculum*, Registri*, Consulenza Accademica*, Aiuti Finanziari* e Finanze...Leggi di più
A cosa serve Workday HCM?
1 Commento
MA
Workday HCM viene utilizzato per gestire l'intero ciclo di vita dei dipendenti in un'unica piattaforma integrata. Supporta le funzioni principali delle...Leggi di più
Con oltre 3 milioni di recensioni, possiamo fornire i dettagli specifici che ti aiutano a prendere una decisione informata sull'acquisto di software per la tua azienda. Trovare il prodotto giusto è importante, lasciaci aiutarti.