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Les critiques de G2 rapportent que BambooHR excelle en convivialité, beaucoup louant son interface épurée et sa navigation intuitive. Les utilisateurs apprécient qu'il permette une gestion facile des informations des membres de l'équipe et qu'il soit accessible de n'importe où grâce à sa nature basée sur le cloud.
Les utilisateurs disent que Greenhouse se distingue par son haut niveau de personnalisation, permettant aux utilisateurs d'adapter des fonctionnalités comme les pipelines et les kits d'entretien à leurs besoins spécifiques. Cette flexibilité est souvent mise en avant comme un avantage clé, en faisant un favori parmi ceux qui apprécient les flux de travail personnalisés.
Les critiques mentionnent que le processus de mise en œuvre de BambooHR est rapide et simple, beaucoup notant l'assistant d'intégration utile qui simplifie le démarrage. Cette facilité de configuration est un atout majeur pour les équipes cherchant à minimiser les temps d'arrêt pendant les transitions.
Selon les avis vérifiés, Greenhouse est loué pour ses fonctionnalités robustes de gestion des candidats, y compris des filtres et des fiches d'évaluation faciles à utiliser. Les utilisateurs trouvent que ces outils améliorent leur capacité à suivre efficacement les candidats, contribuant à un processus d'embauche plus fluide.
Les critiques de G2 soulignent que bien que BambooHR offre un support solide et une bonne expérience de partenariat, les utilisateurs de Greenhouse apprécient sa performance globale et sa fiabilité, le qualifiant souvent de meilleur outil ATS qu'ils aient jamais utilisé, ce qui témoigne de sa forte présence sur le marché.
Les utilisateurs rapportent que les deux plateformes ont leurs points forts, mais BambooHR brille par sa facilité d'utilisation et ses capacités administratives, tandis que Greenhouse est reconnu pour ses fonctionnalités supérieures de gestion des relations avec les candidats, en faisant un meilleur choix pour les organisations axées sur l'amélioration de leurs stratégies de recrutement.
BambooHR vs Greenhouse
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé BambooHR plus facile à utiliser, configurer et administrer. Les évaluateurs ont également préféré faire des affaires avec BambooHR dans l'ensemble.
Les évaluateurs ont estimé que BambooHR répond mieux aux besoins de leur entreprise que Greenhouse.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que BambooHR est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de BambooHR à Greenhouse.
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3 commentaires
EM
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TI
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TI
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JC
C'est principalement un logiciel de recrutement conçu pour aider les organisations à rationaliser leurs processus d'embauche.Lire la suite
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HH
Salut ! Le meilleur endroit pour trouver une formation sur l'exploitation des rapports est dans nos cours Learn Greenhouse...Lire la suite
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