Características de ApplicantPro

Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados. Esta función fue mencionada en 64 reseñas de ApplicantPro.

Basado en 52 reseñas de ApplicantPro. Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software.

Permite a los usuarios ver y realizar transacciones comerciales con el mismo contenido en varios idiomas y monedas. Esta función fue mencionada en 47 reseñas de ApplicantPro.

Concede acceso a datos, características, objetos, etc. seleccionados según los usuarios, el rol de usuario y los grupos. Esta función fue mencionada en 67 reseñas de ApplicantPro.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable. Los revisores de 66 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 61 reseñas de ApplicantPro. Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento.

Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso. Los revisores de 66 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Crea paneles para rastrear información como posiciones abiertas, plantilla actual y el proceso de reclutamiento. Esta función fue mencionada en 67 reseñas de ApplicantPro.

Busca candidatos calificados mediante la integración con sitios de carrera. Esta función fue mencionada en 84 reseñas de ApplicantPro.

Configura la página de carrera de marca para el sitio web de los usuarios. Esta función fue mencionada en 80 reseñas de ApplicantPro.

Permite al usuario compartir ofertas de trabajo en redes sociales. Esta función fue mencionada en 39 reseñas de ApplicantPro.

Basado en 39 reseñas de ApplicantPro. Publica ofertas de trabajo en los portales de empleo.

Basado en 38 reseñas de ApplicantPro. Informes sobre dónde los solicitantes están encontrando ofertas de trabajo.

Permite a los usuarios compartir comentarios sobre los candidatos. Los revisores de 73 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Almacena datos de solicitantes que pueden ser accedidos por varias personas en un equipo. Esta función fue mencionada en 39 reseñas de ApplicantPro.

Según lo informado en 39 reseñas de ApplicantPro. Rastrea la posición de un candidato en el proceso de contratación.

Analiza currículums y datos de solicitantes según las preferencias seleccionadas por el usuario. Esta función fue mencionada en 39 reseñas de ApplicantPro.

Se integra con calendarios y permite la programación de entrevistas telefónicas y entrevistas. Los revisores de 37 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Permite a los candidatos ver su posición en el proceso. Esta función fue mencionada en 35 reseñas de ApplicantPro.

Permite la creación de flujos de trabajo de reclutamiento personalizados. Esta función fue mencionada en 36 reseñas de ApplicantPro.

Proporciona a los usuarios una biblioteca predefinida de formularios con plantillas relacionados con el proceso de contratación. Los revisores de 14 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 15 reseñas de ApplicantPro. Proporciona formularios electrónicos para que los empleados los completen.

Basado en 16 reseñas de ApplicantPro. Permite a los nuevos empleados firmar formularios electrónicamente.

Permite al empleador realizar verificaciones de antecedentes. Los revisores de 13 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Proporciona al usuario plantillas de cartas de oferta. Esta función fue mencionada en 11 reseñas de ApplicantPro.

Según lo informado en 11 reseñas de ApplicantPro. Permite a todas las partes interesadas aprobar cartas de oferta.

Gestiona la marca del empleador a través de dispositivos móviles, digitales y redes sociales.

Ofrece un sistema de gestión de relaciones con los candidatos (CRM) para rastrear y organizar a los candidatos a través de dispositivos móviles, medios digitales y redes sociales.

Proporciona herramientas que ayudan a optimizar la marca del empleador en sitios de carreras, portales de empleo y páginas de testimonios de empleados.

Proporciona herramientas de reclutamiento social, funciones de distribución de trabajos y capacidades de gestión de relaciones con los candidatos (CRM).

Proporciona tecnología de entrevistas pregrabadas y/o en vivo.

Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados.

Basado en 12 reseñas de ApplicantPro. Permite a los empleados iniciar sesión y ver su proceso de incorporación.

Según lo informado en 10 reseñas de ApplicantPro. Presenta nuevas contrataciones a los empleados según el organigrama.

Proporciona capacitación sobre temas de cumplimiento relevantes. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de ApplicantPro.

Según lo informado en 13 reseñas de ApplicantPro. Proporciona flujos de trabajo que realizan un seguimiento del progreso de las nuevas contrataciones.

Basado en 14 reseñas de ApplicantPro. Proporciona notificaciones sobre el proceso de incorporación tanto al nuevo empleado como al gerente.

Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen.

Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento.

Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento.

Contiene capacidades de mensajería en la aplicación.

Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen.

Proporciona métricas sobre el tiempo que tarda un nuevo empleado en alcanzar la productividad. Los revisores de 10 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 11 reseñas de ApplicantPro. Proporciona métricas holísticas sobre el proceso de incorporación.

Contiene herramientas para visalizar conjuntos de datos o flujos de trabajo. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de ApplicantPro.

Según lo informado en 26 reseñas de ApplicantPro. Coordina la programación de entrevistas por correo electrónico, teléfono o mensaje de texto

Realiza un seguimiento de los pasos clave en el proceso de incorporación, incluida la orientación de los nuevos empleados y los documentos de nómina de los empleados. Los revisores de 24 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.

Ofrece un sistema de seguimiento de solicitantes (ATS) incorporado o se integra con ATS de terceros.

Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.

Conceda acceso para seleccionar datos, entidades, objetos, etc. en función de los usuarios, el rol de usuario, los grupos, etc.

Automatiza algunas o todas las tareas relacionadas con la operación.

Proporciona opciones sólidas de uso compartido para la comunicación con las partes interesadas internas y externas.

Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Permite a los usuarios generar texto basado en un mensaje de texto. Esta función fue mencionada en 12 reseñas de ApplicantPro.

Da a los administradores el poder de restringir vistas, funcionalidades, acceso y habilidades por rol. Los revisores de 12 de ApplicantPro han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 12 reseñas de ApplicantPro. Crea una fuente automatizada y pasiva de candidatos potenciales.

Programa, gestiona y organiza entrevistas en vivo o graba entrevistas en video. Esta función fue mencionada en 12 reseñas de ApplicantPro.

Según lo informado en 12 reseñas de ApplicantPro. Proporciona un panel de análisis detallado con opciones de personalización.

Basado en 12 reseñas de ApplicantPro. Permite a los usuarios utilizar la plataforma en varios idiomas y ofrece opciones de localización.

Basado en 12 reseñas de ApplicantPro. Permite a los administradores personalizar para acomodar flujos de trabajo únicos con reglas, campos, vistas o algoritmos personalizados.

Proporciona una coincidencia avanzada de candidatos o permite la creación de un perfil de candidato "ideal". Esta función fue mencionada en 12 reseñas de ApplicantPro.

Basado en 12 reseñas de ApplicantPro. Proporciona inteligencia artificial generativa para la creación de descripciones de trabajo, materiales de incorporación o tareas de adquisición de talento.

Basado en 12 reseñas de ApplicantPro. Utiliza mensajería automatizada, seguimiento o un chatbot para ayudar en el compromiso con los candidatos.

Basado en 30 reseñas de ApplicantPro. Mejora el rendimiento basado en la retroalimentación y la experiencia

Basado en 30 reseñas de ApplicantPro. Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Toma decisiones informadas basadas en los datos disponibles y los objetivos. Esta función fue mencionada en 31 reseñas de ApplicantPro.

Capacidad para realizar tareas complejas sin intervención humana constante

Mejora el rendimiento basado en la retroalimentación y la experiencia

Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Anticipa necesidades y ofrece sugerencias sin necesidad de que se lo pidan.

Toma decisiones informadas basadas en los datos disponibles y los objetivos.

Según lo informado en 12 reseñas de ApplicantPro. Mejora el rendimiento basado en la retroalimentación y la experiencia

Según lo informado en 12 reseñas de ApplicantPro. Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Toma decisiones informadas basadas en los datos disponibles y los objetivos. Esta función fue mencionada en 12 reseñas de ApplicantPro.

Basado en 30 reseñas de ApplicantPro. El administrador puede usar análisis predictivos de IA para emparejar mejor a los candidatos con los puestos.

Según lo informado en 30 reseñas de ApplicantPro. Los usuarios pueden generar descripciones de trabajo con IA generativa.

Basado en 29 reseñas de ApplicantPro. Proporciona un chatbot de IA para guiar a los usuarios a través del proceso de contratación.