Comparar Tracker y Workable 
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Pequeña empresa (82.4% de las reseñas)
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Tracker
Calificación Estelar
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Segmentos de Mercado
Pequeña empresa (82.4% de las reseñas)
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Calificación Estelar
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Segmentos de Mercado
Mercado medio (59.9% de las reseñas)
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Resumen generado por IA
Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.
- Los revisores de G2 informan que Workable sobresale en facilidad de uso, lo que facilita el seguimiento de candidatos y la recopilación de comentarios de múltiples partes interesadas. Los usuarios aprecian la capacidad de crear automatizaciones y plantillas personalizadas, mejorando su experiencia general.
- Los usuarios dicen que Tracker se destaca por su sólido soporte, con muchos elogiando la capacidad de respuesta y la utilidad del equipo de soporte. Un usuario destacó una experiencia positiva con un representante de soporte que resolvió rápidamente su problema, demostrando el compromiso de Tracker con el servicio al cliente.
- Los revisores mencionan que las actualizaciones frecuentes y las mejoras de funciones de Workable mantienen la plataforma fresca y relevante. Los usuarios disfrutan de las mejoras continuas, que contribuyen a un proceso de reclutamiento más eficiente.
- Según las reseñas verificadas, Tracker es particularmente efectivo para pequeñas empresas, con usuarios que destacan su capacidad para integrar varios flujos de trabajo en una sola plataforma. Esta simplificación de operaciones es una ventaja significativa para los equipos que gestionan múltiples tareas.
- Los revisores de G2 destacan que, aunque ambas plataformas tienen calificaciones de estrellas similares, la base de usuarios más grande de Workable y su mayor puntuación en G2 indican un nivel de satisfacción más amplio entre sus usuarios. Esto sugiere que Workable puede ser una opción más confiable para aquellos que buscan una solución bien establecida.
- Los usuarios informan que las capacidades de automatización de Tracker son beneficiosas para las operaciones diarias, permitiendo a los equipos gestionar tareas de manera eficiente. Sin embargo, algunos usuarios sienten que las funciones de Workable para la publicación de empleos y la programación de entrevistas son ligeramente más avanzadas, proporcionando una experiencia de reclutamiento más completa.
Tracker vs Workable
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que eran igualmente fáciles de usar y administrar. Sin embargo, Tracker es más fácil de configurar y hacer negocios en general.
- Los revisores consideraron que Tracker satisface mejor las necesidades de su empresa que Workable.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Tracker es la opción preferida.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de Tracker sobre Workable.
Precios
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Tracker
Pro
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INCLUYENDO TODAS LAS FUNCIONES PRINCIPALES
- Todos los CRM y ATS principales
- Funciones de Back Office
- Soporte en vivo para clientes
Workable
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Nuestra plataforma completa de contratación durante 15 días, sin necesidad de tarjeta de crédito.
- Publica tu trabajo con un solo clic en más de 200 bolsas de trabajo
- Llena tu pipeline con candidatos calificados
- Programa entrevistas, colabora con compañeros de equipo y haz ofertas
Prueba Gratuita
Tracker
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Workable
Prueba Gratuita Disponible
Calificaciones
Cumple con los requisitos
9.0
116
8.6
523
Facilidad de uso
9.0
117
9.0
537
Facilidad de configuración
8.8
73
8.6
333
Facilidad de administración
8.8
70
8.8
284
Calidad del soporte
9.5
114
8.6
462
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
9.3
70
8.7
274
Dirección del producto (% positivo)
9.5
115
8.9
502
Características
Núcleo de RRHH
No hay suficientes datos disponibles
7.9
30
No hay suficientes datos disponibles
7.1
28
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
6.5
29
No hay suficientes datos disponibles
7.6
30
No hay suficientes datos disponibles
6.2
30
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
7.3
26
Plataforma
8.7
61
7.5
304
8.3
53
7.6
269
8.5
46
7.4
260
8.9
58
8.3
302
8.8
62
8.5
301
8.2
53
7.9
281
8.6
61
7.0
291
8.6
60
7.6
302
Gestión de Descripción de PuestosOcultar 17 característicasMostrar 17 características
No hay suficientes datos
8.0
359
Básico
No hay suficientes datos disponibles
7.8
69
No hay suficientes datos disponibles
8.6
69
No hay suficientes datos disponibles
7.8
76
Contenido
No hay suficientes datos disponibles
7.9
68
No hay suficientes datos disponibles
7.6
68
No hay suficientes datos disponibles
8.0
67
Logística
No hay suficientes datos disponibles
7.6
68
No hay suficientes datos disponibles
8.3
68
Recruiting and Onboarding
8.5
41
9.0
110
Plataforma
8.7
61
7.5
304
8.3
53
7.6
269
8.5
46
7.4
260
8.9
58
8.3
302
8.8
62
8.5
301
8.2
53
7.9
281
8.6
61
7.0
291
8.6
60
7.6
302
Gestión de Relaciones con CandidatosOcultar 19 característicasMostrar 19 características
No hay suficientes datos
8.2
414
Básico
No hay suficientes datos disponibles
7.8
127
No hay suficientes datos disponibles
8.2
110
No hay suficientes datos disponibles
8.7
139
Funcionalidad adicional
No hay suficientes datos disponibles
8.5
134
No hay suficientes datos disponibles
8.5
113
No hay suficientes datos disponibles
8.3
117
Contenido
No hay suficientes datos disponibles
8.4
123
No hay suficientes datos disponibles
8.3
117
Reclutamiento e incorporación
8.7
46
8.4
168
8.4
45
8.6
191
8.8
53
9.1
187
Plataforma
8.7
61
7.5
304
8.3
53
7.6
269
8.5
46
7.4
260
8.9
58
8.3
302
8.8
62
8.5
301
8.2
53
7.9
281
8.6
61
7.0
291
8.6
60
7.6
302
Automatización de ReclutamientoOcultar 19 característicasMostrar 19 características
8.2
84
No hay suficientes datos
Funcionalidad de la plataforma
8.7
46
8.4
168
8.5
41
9.0
110
8.4
45
8.6
191
8.8
53
9.1
187
Automatización de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
8.7
61
7.5
304
8.3
53
7.6
269
8.5
46
7.4
260
8.9
58
8.3
302
8.8
62
8.5
301
8.2
53
7.9
281
8.6
61
7.0
291
8.6
60
7.6
302
Entrevistas en videoOcultar 11 característicasMostrar 11 características
No hay suficientes datos
8.3
51
Conceptos básicos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.0
42
No hay suficientes datos disponibles
8.4
42
No hay suficientes datos disponibles
8.7
44
No hay suficientes datos disponibles
8.8
42
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.3
42
No hay suficientes datos disponibles
8.1
39
No hay suficientes datos disponibles
7.8
43
Funcionalidad adicional de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.0
45
No hay suficientes datos disponibles
8.5
47
No hay suficientes datos disponibles
8.1
43
No hay suficientes datos disponibles
8.4
45
Referencia de empleadoOcultar 20 característicasMostrar 20 características
No hay suficientes datos
8.1
377
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.2
113
No hay suficientes datos disponibles
8.3
111
No hay suficientes datos disponibles
8.0
112
Básico
No hay suficientes datos disponibles
8.1
106
No hay suficientes datos disponibles
7.6
115
No hay suficientes datos disponibles
8.1
119
Rendimiento
No hay suficientes datos disponibles
8.8
125
No hay suficientes datos disponibles
8.2
120
No hay suficientes datos disponibles
7.8
118
Funcionalidad adicional
No hay suficientes datos disponibles
8.2
118
No hay suficientes datos disponibles
8.3
126
No hay suficientes datos disponibles
8.1
115
Plataforma
8.7
61
7.5
304
8.3
53
7.6
269
8.5
46
7.4
260
8.9
58
8.3
302
8.8
62
8.5
301
8.2
53
7.9
281
8.6
61
7.0
291
8.6
60
7.6
302
Dotación de personalOcultar 12 característicasMostrar 12 características
8.5
29
No hay suficientes datos
Gestión de candidatos
8.5
26
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.9
28
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.4
27
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.7
26
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.5
25
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
comunicación
8.5
25
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.8
27
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
9.0
28
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
Onboarding
8.2
25
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
7.8
23
No hay suficientes datos disponibles
Analytics
8.3
26
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
8.3
29
|
Característica Verificada
No hay suficientes datos disponibles
ReclutamientoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Suites de Adquisición de TalentoOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
IA generativa
6.4
12
6.5
107
Plataforma de Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
No hay suficientes datos disponibles
8.0
91
No hay suficientes datos disponibles
7.9
90
No hay suficientes datos disponibles
8.1
89
No hay suficientes datos disponibles
8.0
89
No hay suficientes datos disponibles
7.4
88
No hay suficientes datos disponibles
7.7
89
Inteligencia Artificial para Reclutamiento - Plataformas de Reclutamiento
No hay suficientes datos disponibles
6.7
89
No hay suficientes datos disponibles
6.7
87
No hay suficientes datos disponibles
6.6
88
Plataformas de Reclutamiento de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
6.5
79
No hay suficientes datos disponibles
6.4
79
No hay suficientes datos disponibles
6.6
77
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)Ocultar 26 característicasMostrar 26 características
8.5
94
7.5
440
Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS) de IA Agente
No hay suficientes datos disponibles
6.5
133
No hay suficientes datos disponibles
6.3
133
No hay suficientes datos disponibles
6.4
131
Abastecimiento
8.5
82
7.8
334
8.4
68
8.1
336
No hay suficientes datos disponibles
7.4
170
No hay suficientes datos disponibles
8.6
175
No hay suficientes datos disponibles
7.5
164
Gestión de Candidatos - Sistema de Seguimiento de Solicitantes
8.5
70
8.5
347
No hay suficientes datos disponibles
7.9
167
No hay suficientes datos disponibles
8.3
164
No hay suficientes datos disponibles
7.3
159
No hay suficientes datos disponibles
8.1
158
No hay suficientes datos disponibles
6.7
159
No hay suficientes datos disponibles
7.7
158
Plataforma
8.7
61
7.5
304
8.3
53
7.6
269
8.5
46
7.4
260
8.9
58
8.3
302
8.8
62
8.5
301
8.2
53
7.9
281
8.6
61
7.0
291
8.6
60
7.6
302
IA - Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
No hay suficientes datos disponibles
6.4
133
No hay suficientes datos disponibles
6.6
133
No hay suficientes datos disponibles
5.8
133
Agente AI - Incorporación
No hay suficientes datos disponibles
7.6
24
No hay suficientes datos disponibles
7.8
24
No hay suficientes datos disponibles
7.9
24
No hay suficientes datos disponibles
7.7
24
No hay suficientes datos disponibles
8.0
23
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.0
35
No hay suficientes datos disponibles
7.8
35
No hay suficientes datos disponibles
8.0
35
No hay suficientes datos disponibles
7.2
33
No hay suficientes datos disponibles
8.1
34
No hay suficientes datos disponibles
8.3
35
Funcionalidad adicional de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
8.2
35
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
8.7
35
No hay suficientes datos disponibles
8.6
35
Datos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
Función no disponible
No hay suficientes datos disponibles
8.2
33
No hay suficientes datos disponibles
8.3
34
Plataforma
8.7
61
7.5
304
8.3
53
7.6
269
8.5
46
7.4
260
8.9
58
8.3
302
8.8
62
8.5
301
8.2
53
7.9
281
8.6
61
7.0
291
8.6
60
7.6
302
Reclutamiento e incorporación
8.4
45
8.6
191
No hay suficientes datos disponibles
8.2
53
Conceptos básicos de la plataforma
8.2
24
8.1
90
|
Característica Verificada
8.8
28
8.6
106
|
Característica Verificada
8.5
24
8.3
93
|
Característica Verificada
Contenido de la plataforma
8.3
23
8.1
100
|
Característica Verificada
8.8
25
8.6
105
|
Característica Verificada
8.9
24
8.3
103
|
Característica Verificada
8.3
23
8.3
98
|
Característica Verificada
Rendimiento de la plataforma
8.5
26
8.4
99
|
Característica Verificada
8.3
25
8.1
97
|
Característica Verificada
8.4
28
7.7
99
|
Característica Verificada
Funcionalidad adicional de la plataforma
8.5
27
8.3
107
|
Característica Verificada
8.3
27
8.1
99
|
Característica Verificada
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
Tracker y Workable está categorizado como Plataformas de Reclutamiento, Marketing de Reclutamiento, y Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
Categorías Únicas
Tracker está categorizado como Dotación de personal y Automatización de Reclutamiento
Workable está categorizado como Gestión de Relaciones con Candidatos, Referencia de empleado, Gestión de Descripción de Puestos, Incorporación, Entrevistas en video, y Núcleo de RRHH
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
Tracker
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Workable
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Dotación de personal y reclutamiento
66.4%
Tecnología de la Información y Servicios
12.2%
Servicios Legales
2.3%
Recursos humanos
2.3%
Construcción
1.5%
Otro
15.3%
Tecnología de la Información y Servicios
12.6%
Software informático
12.1%
Servicios financieros
5.8%
Dotación de personal y reclutamiento
5.3%
Marketing y Publicidad
4.7%
Otro
59.5%
Principales Alternativas
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