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Mercado medio (81.1% de las reseñas)

Mercado medio (65.5% de las reseñas)

Pros y Contras

Facilidad de uso (847) Intuitivo (512) Características faltantes (399) Características limitadas (302)

Facilidad de uso (886) Útil (480) Características faltantes (142) Curva de aprendizaje (138)

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HiBob HRIS

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Resumen

Resumen generado por IA

Generado por IA. Impulsado por reseñas de usuarios reales.

Los revisores de G2 informan que HiBob HRIS sobresale en la satisfacción general del usuario, ostentando un puntaje G2 significativamente más alto en comparación con Leapsome. Los usuarios aprecian su interfaz intuitiva y la capacidad de gestionar los datos de los empleados de manera eficiente, convirtiéndolo en una plataforma de referencia para consultas de recursos humanos.
Los usuarios dicen que Leapsome destaca en sus capacidades de gestión del rendimiento, particularmente en fomentar una cultura de retroalimentación continua. Los revisores destacan su integración sin problemas en los flujos de trabajo diarios, lo que mejora el compromiso de los empleados y facilita la provisión de retroalimentación.
Según las reseñas verificadas, HiBob HRIS es elogiado por su facilidad de configuración y diseño amigable para el usuario. Los nuevos usuarios a menudo encuentran el proceso de incorporación sencillo, lo que les permite acceder rápidamente a funciones como la lista de contactos y las funciones de informes.
Los revisores mencionan que, aunque Leapsome es fácil de usar, sobresale particularmente en las características de formación y desarrollo. Los usuarios aprecian la capacidad de la plataforma para entregar materiales de aprendizaje de manera efectiva, convirtiéndola en una herramienta valiosa para el desarrollo de los empleados.
Los revisores de G2 destacan que HiBob HRIS ofrece una gran cantidad de puntos de datos y estadísticas, que los usuarios encuentran beneficiosos para tomar decisiones informadas de recursos humanos. Esta característica, combinada con sus sólidas capacidades de informes, posiciona a HiBob como una herramienta robusta para el análisis de recursos humanos.
Los usuarios informan que el enfoque de Leapsome en el compromiso de los empleados y la gestión del rendimiento es un punto fuerte, pero algunos lo encuentran menos efectivo para la gestión integral de recursos humanos en comparación con HiBob HRIS, que ofrece un enfoque más holístico para la gestión de datos de empleados.

HiBob HRIS vs Leapsome

Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Leapsome es más fácil de usar, configurar y administrar. También prefirieron hacer negocios con Leapsome en general.

Los revisores consideraron que Leapsome satisface mejor las necesidades de su empresa que HiBob HRIS.
Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que Leapsome es la opción preferida.
Al evaluar la dirección del producto, HiBob HRIS y Leapsome recibieron calificaciones similares de nuestros revisores.

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Calificaciones

8.5

1,942

9.4

1,880

8.9

1,984

9.3

1,907

8.3

1,527

9.2

767

8.6

1,445

9.1

256

8.6

1,726

9.4

1,470

8.8

1,411

9.5

254

9.2

1,907

9.2

1,771

Categorías

HiBob HRIS

Leapsome

HiBob HRIS y Leapsome está categorizado como Denuncia de irregularidades, Tiempo y Asistencia, Analítica de Recursos Humanos, Incorporación, Compromiso de los empleados, Núcleo de RRHH, Gestión del Rendimiento, y Software de HCM

HiBob HRIS está categorizado como Evaluación de Talento, Gestión de Compensaciones, Nómina, y Planificación de la Fuerza Laboral

Leapsome está categorizado como Experiencia del empleado, Objetivos y Resultados Clave (OKR), Gestión de Carrera, Gestión de Reuniones, Sistemas de Gestión del Aprendizaje Corporativo, Seguimiento del tiempo, Encuesta, Gestión de Ausencias, y Planificación de Compensación

Reseñas

Tamaño de la empresa de los revisores

HiBob HRIS

14.7%

81.1%

4.2%

Leapsome

14.6%

65.5%

19.8%

14.7%

14.6%

81.1%

65.5%

4.2%

19.8%

Industria de los revisores

HiBob HRIS

Tecnología de la Información y Servicios

19.3%

Software informático

16.3%

Servicios financieros

7.1%

Marketing y Publicidad

5.0%

venta al por menor

2.7%

Otro

49.7%

Leapsome

Tecnología de la Información y Servicios

15.6%

Software informático

14.9%

Marketing y Publicidad

4.3%

Servicios financieros

3.9%

Juegos de azar y casinos

3.5%

Otro

57.8%

Principales Alternativas

Alternativas de HiBob HRIS

Alternativas de Leapsome

Discusiones

Discusiones de HiBob HRIS

What is the favorite ATS out there for Bob integration?

2 Comentarios

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Discusiones de Leapsome

¿Cuáles son las posibilidades de que los miembros del mismo equipo den retroalimentación?

1 Comentario

No he visto una manera de compartir con un grupo de usuarios específicamente. Solo se podría dirigir a individuos en mi experiencia.Leer más

¿Puedo usar esto para chatear con una persona específica?

1 Comentario

Respuesta Oficial de Leapsome

Hola Quinie, Gracias por la pregunta. Puedes ver la fecha de vencimiento de tus revisiones haciendo clic en la etiqueta "Revisiones" en el menú de...Leer más

¿Qué nuevas características estás deseando añadir?

1 Comentario

Respuesta Oficial de Leapsome

Hola Anthony, ¡Gracias por tu pregunta! Nuestro equipo de producto está realizando mejoras en la plataforma cada semana. Algunos de los aspectos destacados...Leer más

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