KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
G2-Bewerter berichten, dass TriNet in der Bereitstellung einer umfassenden Plattform für das Management des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hervorragend ist, wobei Benutzer die effiziente Gehaltsabrechnung und die robusten Mitarbeiterleistungen hervorheben. Die Self-Service-Tools werden besonders geschätzt, da sie es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Informationen einfach zu verwalten.
Benutzer sagen, dass die Chat-Support-Funktion von TriNet herausragend ist und sofortigen Zugang zu echten Menschen bietet, die schnelle Antworten auf Fragen geben können. Diese Unterstützung wird oft als bedeutender Vorteil gegenüber Wettbewerbern hervorgehoben.
Rezensenten erwähnen, dass stratustime in seinen Datenimportfähigkeiten glänzt, die eine einfache Anpassung von Verdienstcodes und die Möglichkeit zum Hochladen von Arbeits- und Nichtarbeitsstunden ermöglichen. Diese Funktion ist besonders vorteilhaft für Organisationen, die große Mitarbeitergruppen verwalten, da sie die Handhabung komplexer Gehaltsabrechnungsanforderungen erleichtert.
Laut verifizierten Bewertungen wird stratustime für seine benutzerfreundliche Oberfläche gelobt, wobei viele Benutzer die Möglichkeit schätzen, ihre Arbeitszeiten nahtlos zu überprüfen und zu verfolgen. Der Genehmigungsprozess für Stundenzettel wird ebenfalls als unkompliziert hervorgehoben, was die tägliche Benutzerfreundlichkeit verbessert.
G2-Bewerter geben an, dass beide Plattformen ähnliche Bewertungen für Benutzerfreundlichkeit haben, aber die allgemeine Benutzerzufriedenheit bei TriNet höher ist, was seine breitere Marktpräsenz und das Volumen positiver Rückmeldungen von einer größeren Benutzerbasis widerspiegelt.
Benutzer bemerken, dass stratustime einen starken Fokus auf Workflow-Management und Richtlinieneinhaltung hat, mit Funktionen, die die Einhaltung von Vorschriften sicherstellen. Einige Benutzer sind jedoch der Meinung, dass TriNets All-in-One-Ansatz umfassendere Lösungen für Unternehmen bieten könnte, die ein vollständiges HR-Management-System suchen.
TriNet vs stratustime
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten sie gleich einfach zu verwenden. Allerdings ist stratustime einfacher einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit stratustime zu machen.
TriNet und stratustime erfüllen beide die Anforderungen unserer Gutachter in vergleichbarem Maße.
Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter stratustime.
Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von TriNet gegenüber stratustime.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
TriNet
Keine Preisinformationen verfügbar
stratustime
Keine Preisinformationen verfügbar
Kostenlose Testversion
TriNet
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
stratustime
Keine Informationen zur Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.4
662
8.4
17
Einfache Bedienung
8.2
668
8.2
17
Einfache Einrichtung
7.9
417
8.1
6
Einfache Verwaltung
8.2
457
8.6
7
Qualität der Unterstützung
7.9
617
8.0
11
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