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Unternehmen mittlerer Größe (65.5% der Bewertungen)
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BambooHR
Sternebewertung
(2,830)4.4 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (65.5% der Bewertungen)
Pros & Cons
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Alle 3 Preispläne durchsuchenOrangeHRM
Sternebewertung
(35)4.2 von 5
Marktsegmente
Kleinunternehmen (53.3% der Bewertungen)
Pros & Cons
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Erfahren Sie mehr über OrangeHRMZusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- Benutzer berichten, dass BambooHR in der Benutzerfreundlichkeit mit einer Bewertung von 9,2 hervorragend abschneidet, was es bei HR-Teams aufgrund seiner intuitiven Benutzeroberfläche beliebt macht, während OrangeHRM mit einer Bewertung von 8,5 als etwas weniger benutzerfreundlich gilt, was zu einer steileren Lernkurve für neue Benutzer führen kann.
- Rezensenten erwähnen, dass die Qualität des Supports von BambooHR mit 8,8 bewertet wird, wobei der reaktionsschnelle Kundenservice und hilfreiche Ressourcen hervorgehoben werden, während die Support-Bewertung von OrangeHRM mit 7,5 auf Verbesserungsbedarf bei den Reaktionszeiten und der Supportqualität hinweist.
- G2-Benutzer stellen fest, dass die Organisationsmanagement-Funktion von BambooHR mit 8,7 bewertet wird und robuste Werkzeuge zur Strukturierung von Mitarbeiterdaten bietet, während OrangeHRM mit einer Bewertung von 8,5 ähnliche Funktionalitäten bietet, aber einige erweiterte Funktionen fehlen, die Benutzer bei BambooHR als vorteilhaft empfinden.
- Benutzer auf G2 berichten, dass das Zeit-, Anwesenheits- und PTO-Management von BambooHR mit 8,6 bewertet wird und für seine unkomplizierte Nachverfolgung und Berichterstattung gelobt wird, während OrangeHRM in diesem Bereich mit einer höheren Bewertung von 9,2 glänzt, was auf überlegene Funktionalität und Benutzerzufriedenheit hinweist.
- Rezensenten sagen, dass die Spesenmanagement-Funktion von BambooHR mit 5,6 bewertet wird, was für Benutzer, die umfassendere Werkzeuge suchen, ein Punkt der Frustration ist, während die Bewertung von OrangeHRM mit 8,0 ein robusteres Angebot in diesem Bereich widerspiegelt, was es zu einer besseren Wahl für Unternehmen macht, die eine detaillierte Spesenverfolgung benötigen.
- Benutzer berichten, dass die Leistungsbewertungsfunktionen von BambooHR, einschließlich anpassbarer Formulare und der Nachverfolgung des Bewertungsstatus, mit 8,6 gut abschneiden, aber die Leistungsbewertungsfunktionen von OrangeHRM mit einer Bewertung von 8,0 als weniger flexibel angesehen werden, was die Anpassungsoptionen für einige Organisationen einschränken könnte.
BambooHR vs OrangeHRM
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten BambooHR einfacher zu verwenden und Geschäfte zu machen. Jedoch bevorzugten Rezensenten die Einrichtung mit OrangeHRM, zusammen mit der Verwaltung.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass OrangeHRM den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als BambooHR.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter BambooHR.
- Bei der Bewertung der Produktrichtung erhielten BambooHR und OrangeHRM ähnliche Bewertungen von unseren Gutachtern.
Preisgestaltung
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BambooHR
Elite
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- HR-Daten
- HR-Berichterstattung
- Einstellung
OrangeHRM
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BambooHR
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OrangeHRM
Kostenlose Testversion verfügbar
Bewertungen
Erfüllt die Anforderungen
8.6
2,329
8.7
27
Einfache Bedienung
9.2
2,437
8.6
27
Einfache Einrichtung
8.8
1,493
9.1
13
Einfache Verwaltung
9.0
1,494
9.5
11
Qualität der Unterstützung
8.8
2,008
7.6
25
Hat the product ein guter Partner im Geschäft waren?
9.0
1,473
8.9
9
Produktrichtung (% positiv)
8.7
2,254
8.7
26
Funktionen
Kern-HR
8.7
1426
8.5
16
8.6
1416
9.2
18
5.5
749
Funktion nicht verfügbar
7.4
1148
8.2
13
7.8
1168
9.0
13
7.3
1005
8.3
12
Generative KI
6.2
517
Funktion nicht verfügbar
Plattform
7.8
1466
8.3
9
7.3
1174
8.1
6
7.3
1155
8.5
8
8.7
1509
8.7
10
8.5
1422
8.8
11
8.4
1384
8.3
9
8.3
1449
8.0
10
8.5
1486
8.9
9
Self-Service für Mitarbeiter
8.9
417
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
392
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
410
Nicht genügend Daten verfügbar
Verwaltung
8.6
411
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
433
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
407
Nicht genügend Daten verfügbar
6.9
333
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
388
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
350
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
408
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Steuern
8.2
389
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
380
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
372
Nicht genügend Daten verfügbar
Integration
7.6
339
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
379
Nicht genügend Daten verfügbar
7.0
322
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
361
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.6
405
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
404
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
400
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
388
Nicht genügend Daten verfügbar
Stellenbeschreibung Management17 Funktionen ausblenden17 Funktionen anzeigen
8.3
1,808
Nicht genügend Daten
Grundlagen
7.8
338
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
380
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
380
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
8.2
368
Nicht genügend Daten verfügbar
7.7
343
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
349
Nicht genügend Daten verfügbar
Logistik
7.6
318
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
403
Nicht genügend Daten verfügbar
Recruiting and Onboarding
8.7
513
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
8.3
9
7.3
1174
8.1
6
7.3
1155
8.5
8
8.7
1509
8.7
10
8.5
1422
8.8
11
8.4
1384
8.3
9
8.3
1449
8.0
10
8.5
1486
8.9
9
Kandidatenbeziehungsmanagement19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
8.4
1,840
Nicht genügend Daten
Grundlagen
8.6
403
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
334
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
373
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionalität
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
365
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
391
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
8.4
375
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
385
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierung und Onboarding
8.3
491
Nicht genügend Daten verfügbar
7.6
936
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
536
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
8.3
9
7.3
1174
8.1
6
7.3
1155
8.5
8
8.7
1509
8.7
10
8.5
1422
8.8
11
8.4
1384
8.3
9
8.3
1449
8.0
10
8.5
1486
8.9
9
Leistungsbeurteilungen
8.0
552
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.0
577
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
582
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Ziele
8.1
597
|
Verifizierte Funktion
8.6
6
|
Verifizierte Funktion
7.4
528
|
Verifizierte Funktion
9.0
5
|
Verifizierte Funktion
Feedback
8.2
574
Funktion nicht verfügbar
8.2
570
Funktion nicht verfügbar
6.7
421
Funktion nicht verfügbar
6.6
464
Nicht genügend Daten verfügbar
Daten
8.3
596
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
594
|
Verifizierte Funktion
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentische KI - Leistungsmanagement
6.4
38
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
37
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)26 Funktionen ausblenden26 Funktionen anzeigen
7.6
1,774
Nicht genügend Daten
Agentic KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
6.3
44
Nicht genügend Daten verfügbar
6.0
44
Nicht genügend Daten verfügbar
6.1
44
Nicht genügend Daten verfügbar
Beschaffung
7.8
731
Nicht genügend Daten verfügbar
7.8
730
Nicht genügend Daten verfügbar
7.9
41
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
47
Nicht genügend Daten verfügbar
8.1
42
Nicht genügend Daten verfügbar
Kandidatenmanagement - Bewerber-Tracking-System
8.3
780
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
43
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
45
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
7.2
41
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
41
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
8.3
9
7.3
1174
8.1
6
7.3
1155
8.5
8
8.7
1509
8.7
10
8.5
1422
8.8
11
8.4
1384
8.3
9
8.3
1449
8.0
10
8.5
1486
8.9
9
KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
6.0
35
Nicht genügend Daten verfügbar
5.9
35
Nicht genügend Daten verfügbar
5.8
36
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Einführung
6.1
52
Nicht genügend Daten verfügbar
6.2
53
Nicht genügend Daten verfügbar
6.4
53
Nicht genügend Daten verfügbar
6.6
53
Nicht genügend Daten verfügbar
6.8
55
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalte der Plattform
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
1179
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1233
Nicht genügend Daten verfügbar
6.2
667
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
1082
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
1075
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.8
1234
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
1112
Nicht genügend Daten verfügbar
7.1
761
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
1178
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1226
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Daten
7.2
773
Nicht genügend Daten verfügbar
8.2
1004
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
920
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
8.3
9
7.3
1174
8.1
6
7.3
1155
8.5
8
8.7
1509
8.7
10
8.5
1422
8.8
11
8.4
1384
8.3
9
8.3
1449
8.0
10
8.5
1486
8.9
9
Rekrutierung und Onboarding
7.6
936
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
1200
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
7.8
1466
8.3
9
7.3
1174
8.1
6
7.3
1155
8.5
8
8.7
1509
8.7
10
8.5
1422
8.8
11
8.4
1384
8.3
9
8.3
1449
8.0
10
8.5
1486
8.9
9
Funktionen der Workforce-Management-Plattform
7.1
534
Funktion nicht verfügbar
6.1
411
8.5
8
8.2
681
8.8
10
8.9
796
8.5
11
7.4
466
8.1
8
Funktion nicht verfügbar
9.0
8
8.2
633
7.9
7
8.8
744
8.5
10
6.4
405
Funktion nicht verfügbar
7.6
508
8.2
11
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
BambooHR und OrangeHRM sind kategorisiert als Kern-HR, Personalmanagement, Leistungsmanagement, und HCM-Software
Einzigartige Kategorien
BambooHR ist kategorisiert als Kandidatenbeziehungsmanagement, Stellenbeschreibung Management, Einarbeitung, Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), und Gehaltsabrechnung
OrangeHRM hat keine einzigartigen Kategorien
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
BambooHR
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
OrangeHRM
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Informationstechnologie und Dienstleistungen
11.5%
Computersoftware
11.5%
Bau
5.8%
Non-Profit-Organisationsmanagement
5.8%
Krankenhaus & Gesundheitswesen
4.4%
Andere
61.1%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
25.8%
Computersoftware
22.6%
Personalwesen
9.7%
Buchhaltung
6.5%
Supermärkte
3.2%
Andere
32.3%
Diskussionen
Verwendet jemand anderes das Feld "Ursprüngliches Einstellungsdatum" und "Einstellungsdatum", um die Vollzeit- und Teilzeiteinstellungsdaten anzuzeigen?
3 Kommentare
EM
Ich würde das gerne für ein aktuelles Kundenprojekt tun, kann aber nicht einmal herausfinden, wo die ursprüngliche Einstellungsdatumsoption ist oder wie man...Mehr erfahren
Was ist der Deal mit der 7-tägigen kostenlosen Testversion?
2 Kommentare
TI
Das System funktionierte für uns während der Testphase, aber sie konnten während der Implementierung nicht liefern.Mehr erfahren
Bin ich an einen Vertrag gebunden, wenn ich mit BambooHR arbeite?
2 Kommentare
TI
Keine Verträge, nur monatlich kündbar.Mehr erfahren
OrangeHRM hat keine Diskussionen mit Antworten
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