Tem muitos recursos e coisas que você pode personalizar. Grande variedade de relatórios para acessar.\nCostumava usá-lo com frequência - como várias vezes por semana.\nNão tive a chance de integrá-lo, pois veio com nossa aquisição. Não houve necessidade de implementá-lo naquela época, pois foi feito por nós, mas foi difícil descontinuar o programa.\nEra relativamente fácil de usar uma vez que você sabia como usá-lo, mas eu diria que era difícil encontrar alguns recursos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Nem sempre é muito amigável para o usuário e apresenta falhas. Às vezes, é necessário ir a dois lugares para fazer uma configuração funcionar. Tive que contar muito com o suporte para entender por que as coisas não estavam funcionando corretamente - não as configurei adequadamente. A administração de benefícios apresentava falhas, como se não tivéssemos renovado - ainda assim, renovava automaticamente com todos os provedores de benefícios, e isso não estava claro, o que nos causou muitos problemas na época de desativar o programa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Obrigado por compartilhar sua experiência. É ótimo saber que a personalização da plataforma, os relatórios e os recursos integrados de HRIS e folha de pagamento apoiaram sua equipe.
Também reconhecemos seu feedback sobre usabilidade, navegação e os desafios que você encontrou com a administração de benefícios e durante a transição. Sua contribuição é apreciada e ajuda a informar melhorias contínuas.







