Funzionalità Dayforce
Risorse Umane Principali (6)
Gestione dell'organizzazione
Basato su 278 recensioni Dayforce. Organizza i dipendenti in una struttura organizzativa che può essere utilizzata in tutta l'applicazione per report, permessi, ecc.
Tempo, Presenze e PTO
Tiene traccia del tempo, delle presenze, del tempo libero retribuito (PTO), del tempo di malattia, dei programmi e di altre informazioni relative alla forza lavoro. 299 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Gestione delle spese
Come riportato in 70 recensioni Dayforce. Contiene funzionalità per i dipendenti per inviare rapporti di spesa e monitorare i rimborsi
Strutture salariali
Basato su 222 recensioni Dayforce. Gestisce le descrizioni delle posizioni e le griglie/strutture salariali per ciascun ruolo
Conformità
Basato su 256 recensioni Dayforce. Aiuta a proteggere le aree a rischio garantendo che gli standard di conformità siano rispettati attraverso il monitoraggio e la segnalazione
Amministrazione dei benefici
Consente ai dipendenti di gestire i propri piani di benefici visualizzando i piani, apportando modifiche durante l'iscrizione aperta e per i cambiamenti di eventi della vita. I datori di lavoro possono segnalare e gestire le detrazioni salariali in base alle opzioni di piano selezionate. Questa funzionalità è stata menzionata in 267 recensioni Dayforce.
Piattaforma (17)
Personalizzazione
Come riportato in 370 recensioni Dayforce. Consente agli amministratori di personalizzare per adattarsi ai loro processi unici. Include la possibilità di creare oggetti personalizzati, campi, regole, calcoli e viste.
API di integrazione
Basato su 260 recensioni Dayforce. Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software.
Internazionalizzazione
Basato su 212 recensioni Dayforce. Consente agli utenti di visualizzare e effettuare transazioni commerciali con lo stesso contenuto in più lingue e valute.
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Come riportato in 384 recensioni Dayforce. Concedi l'accesso a dati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente e ai gruppi.
Prestazione
Come riportato in 355 recensioni Dayforce. È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile.
Mobilità
È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. Questa funzionalità è stata menzionata in 341 recensioni Dayforce.
Segnalazione
Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. 382 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Cruscotti
Crea dashboard per monitorare informazioni come posizioni aperte, attuale numero di dipendenti e pipeline di reclutamento. 304 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Segnalazione
Accedi a report e dashboard predefiniti e personalizzati. Questa funzionalità è stata menzionata in 237 recensioni Dayforce.
API / Integrazione
Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software. 166 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Internazionalizzazione
Consente agli utenti di visualizzare e effettuare transazioni commerciali con lo stesso contenuto in più lingue e valute. Questa funzionalità è stata menzionata in 137 recensioni Dayforce.
Prestazioni e Affidabilità
Il software è costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare rapidamente le attività perché non devono aspettare che il software risponda a un'azione che hanno intrapreso. 240 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Supporto Utente Mobile
Consente al software di essere facilmente utilizzato su più dispositivi mobili, inclusi telefoni e tablet. Questa funzionalità è stata menzionata in 221 recensioni Dayforce.
Reportistica e cruscotti
Basato su 408 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Accedi a report e dashboard predefiniti e personalizzati.
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Basato su 416 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Concedi l'accesso a dati selezionati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente, ai gruppi, ecc.
Prestazioni e Affidabilità
Basato su 421 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Il software è costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare rapidamente le attività perché non devono aspettare che il software risponda a un'azione che hanno intrapreso.
Scalabilità
Basato su 366 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente all'amministratore di aggiungere facilmente dipendenti e far crescere il processo di gestione delle buste paga man mano che l'azienda cresce.
Tracciamento del tempo (3)
Facilità di completamento dei fogli di presenza
L'inserimento delle ore richiede poco tempo ed è intuitivo per i nuovi utenti. 307 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Tracciare il tempo per progetto/compito
Basato su 203 recensioni Dayforce. Gli utenti possono facilmente tenere traccia del tempo in base al compito o all'attività e assegnarlo ai progetti.
Gestione delle Tariffe del Tempo Fatturabile
Consente agli utenti e agli amministratori di regolare le tariffe in base all'utente, al ruolo, al compito, agli incarichi di progetto, ecc. Questa funzionalità è stata menzionata in 172 recensioni Dayforce.
Tracciamento del tempo mobile (1)
Tracciamento del tempo
Basato su 262 recensioni Dayforce. Consente agli utenti di monitorare e inserire il tempo trascorso sui compiti del progetto dal dispositivo mobile.
Amministrazione (14)
Integrazione degli Strumenti Aziendali
Fornisce connettori standard per i sistemi popolari di Finanza, Payroll, HRMS e CRM Questa funzionalità è stata menzionata in 202 recensioni Dayforce.
Flusso di lavoro
Basato su 236 recensioni Dayforce. Instrada i fogli presenze, le fatture e i rapporti di spesa attraverso il processo di approvazione. Facile da mantenere e amministrare.
Promemoria automatici
Invia promemoria automatici ai dipendenti che non hanno completato i rapporti di spesa e/o i fogli di presenza 219 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Gestione della Conformità alle Politiche
Consente agli amministratori di creare regole che impongono il rispetto delle politiche aziendali di tempo e spese Questa funzionalità è stata menzionata in 191 recensioni Dayforce.
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Concedi l'accesso a dati selezionati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente, ai gruppi, ecc. 253 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Inserimento Stipendi
Basato su 418 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente all'amministratore di inserire il libro paga per tutti i dipendenti in base allo stipendio o al totale delle ore lavorate.
Accumulazione di tempo libero
Basato su 429 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Calcolo e monitoraggio dei giorni di malattia e di ferie.
Deposito Diretto
Basato su 440 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Deposita automaticamente gli stipendi nei conti bancari dei dipendenti.
Rimborso Spese
Consente all'amministratore di rimborsare i dipendenti per acquisti legati al lavoro. Questa funzionalità è stata menzionata in 122 recensioni Dayforce.
Detrazioni ante imposte
Basato su 421 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Deduce automaticamente i salari per l'assistenza sanitaria, i piani 401(k), ecc. dalle buste paga.
Pignoramento del salario
Basato su 374 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente all'amministratore di impostare la detrazione automatica delle trattenute salariali dagli stipendi dei datori di lavoro.
Approvazioni
Basato su 398 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. L'amministratore può inviare una richiesta di approvazione del libro paga e l'approvatore può approvarla, rifiutarla o riassegnarla all'approvatore appropriato.
Controlla/Stampa W-2
Basato su 362 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente agli amministratori di stampare assegni validi e moduli W-2.
Controlla la consegna del W-2
Basato su 356 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Invia assegni stampati all'amministratore per distribuirli ai dipendenti.
Servizio Self Service per Dipendenti (3)
Portale Web
Basato su 434 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente ai dipendenti di accedere alle buste paga attuali e passate, ai moduli W-2 e ad ulteriori informazioni sul salario.
Responsabile dei Benefici
Basato su 360 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente ai dipendenti di rispondere o aggiornare le domande relative ai benefici e ricevere informazioni sui fornitori di benefici.
Mobile
Basato su 403 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente ai dipendenti di visualizzare la busta paga e le informazioni del W-2 tramite un'app per smartphone o un sito web ottimizzato per dispositivi mobili.
Tasse (3)
Calcolo delle tasse
Basato su 401 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Calcola le tasse dovute e può includere risorse o strumenti per la conformità fiscale federale e statale.
Dichiarazione dei redditi
Basato su 385 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Archivia automaticamente i moduli delle imposte sui salari per le tasse federali, statali e locali.
Pagamento automatico delle tasse
Basato su 375 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente al fornitore di servizi di buste paga, tramite procura, di effettuare pagamenti elettronici delle tasse trattenute al governo.
Integrazione (7)
API / Integrazione
Basato su 276 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software.
Integrazione del monitoraggio del tempo
Basato su 321 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Consente all'amministratore di importare le ore dai sistemi di monitoraggio del tempo.
Integrazione Contabile
Basato su 285 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Fornisce un'integrazione standard con software di contabilità di terze parti.
Integrazione Core HR
Basato su 297 recensioni Dayforce e verificato dal team R&D di G2. Fornisce un'integrazione standard con software HR di terze parti.
HR/HCM
Capacità di integrarsi con più soluzioni software HR e HCM. 41 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Finanza
Fornisce integrazione con software di contabilità e ERP. 41 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Altro
Basato su 29 recensioni Dayforce. Integrazione con altre soluzioni software aziendali come viaggi e spese.
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro (10)
Previsione del lavoro
Basato su 145 recensioni Dayforce. Prevedi il numero e i tipi di dipendenti necessari per soddisfare la domanda prevista per controllare i costi del lavoro.
Pianificazione dei turni
Pianifica i turni di lavoro dei dipendenti in base alla disponibilità e fornisci notifiche ai dipendenti quando sono programmati. 238 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Tracciamento del Tempo e delle Presenze
Consenti ai dipendenti di monitorare le ore lavorate tramite integrazioni con prodotti di tracciamento del tempo o funzionalità di tracciamento del tempo integrate. Questa funzionalità è stata menzionata in 285 recensioni Dayforce.
Gestione delle Assenze e dei Permessi
I dipendenti possono inviare richieste di congedo retribuito (PTO) o di assenza che i manager possono approvare o rifiutare all'interno della piattaforma. Questa funzionalità è stata menzionata in 260 recensioni Dayforce.
Gestione delle Competenze
Organizza, ordina e visualizza i dipendenti in base alle competenze e qualifiche per prendere decisioni più intelligenti sulla forza lavoro. Questa funzionalità è stata menzionata in 156 recensioni Dayforce.
Pianificazione della successione
Identifica i dipendenti ad alte prestazioni con il potenziale per essere promossi con uno sviluppo minimo. Questa funzionalità è stata menzionata in 121 recensioni Dayforce.
Analisi della forza lavoro
Basato su 175 recensioni Dayforce. Strumenti progettati per aiutare ad analizzare i dati dei dipendenti e sviluppare parametri di riferimento per valutare e ottimizzare la gestione della forza lavoro.
Capacità di Self-Service
Come riportato in 262 recensioni Dayforce. Portali web attraverso i quali i dipendenti possono visualizzare i loro orari, inviare richieste di PTO, configurare la disponibilità e le preferenze di lavoro, e auto-programmare dai tempi di lavoro disponibili.
Pianificazione dei turni mobili
Basato su 159 recensioni Dayforce. I manager e i dipendenti possono creare o richiedere turni di lavoro disponibili e ricevere notifiche sul loro dispositivo mobile.
Comunicazione del team
Invia messaggi ad altri membri del team o manager tramite le funzioni di testo integrate o di posta elettronica e comunica le richieste di programmazione o di permesso. Questa funzionalità è stata menzionata in 188 recensioni Dayforce.
Caratteristiche della Piattaforma di Amministrazione dei Benefici (8)
Gestione dei Registri dei Benefici
Basato su 239 recensioni Dayforce. Traccia e gestisci le informazioni sui benefici dei dipendenti e le informazioni sull'idoneità all'interno di un database centralizzato.
Pianificazione delle iscrizioni
Facilita l'iscrizione dei dipendenti ai piani di assicurazione sanitaria durante i periodi di iscrizione aperta e speciale. Apporta modifiche ai dati dei benefici in tempo reale. 217 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Integrazione con vettore terzo
Accedi a un mercato unico di prodotti di benefit forniti da vettori terzi. Seleziona tra pacchetti predefiniti o personalizza i tuoi pacchetti all'interno del sistema da offrire ai tuoi dipendenti. 189 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Gestione Documentale
Archivia e organizza i documenti dei benefici di onboarding come I-9, W-4, W-9 e altri accordi dei dipendenti. Questa funzionalità è stata menzionata in 195 recensioni Dayforce.
Dichiarazioni di Compensazione Totale
Prepara dichiarazioni di compensazione totale ad hoc e storiche per i dipendenti. I dipendenti possono accedere alle dichiarazioni per trovare una visione completa della loro compensazione, inclusi benefici, salari e opzioni su azioni. 193 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Portale Self-Service
Basato su 246 recensioni Dayforce. Consenti ai dipendenti di accedere e rivedere i dettagli delle loro elezioni del programma di benefici per i dipendenti 24 ore su 24, 7 giorni su 7, e di apportare modifiche e iscriversi ai benefici secondo necessità.
Conformità normativa
Basato su 203 recensioni Dayforce. Garantisci la conformità con le normative sui benefici federali e statali, inclusi il Consolidated Omnibus Reconciliation Act (COBRA), l'Affordable Care Act (ACA) e l'Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA).
Accesso ai Benefici Mobili
Fornisci accesso alle informazioni sui benefici dei dipendenti, inclusi i numeri ID, le franchigie, i costi in rete e fuori rete, e altro ancora. Questa funzionalità è stata menzionata in 173 recensioni Dayforce.
Contenuto della piattaforma (16)
Libreria di Moduli
Come riportato in 195 recensioni Dayforce. Fornisce agli utenti una libreria pre-costruita di moduli predefiniti relativi al processo di assunzione.
E-Forme
Basato su 195 recensioni Dayforce. Fornisce moduli elettronici per i dipendenti da completare.
Firma elettronica
Consente ai nuovi assunti di firmare i moduli elettronicamente. 176 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Controlli dei precedenti
Consente al datore di lavoro di eseguire controlli sui precedenti. Questa funzionalità è stata menzionata in 120 recensioni Dayforce.
Approvazioni delle Lettere di Offerta
Fornisci modelli di lettere di offerta all'utente. 147 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Modelli di Lettera di Offerta
Consente a tutte le parti interessate di approvare le lettere di offerta. Questa funzionalità è stata menzionata in 148 recensioni Dayforce.
Automazione
Automatizza alcune o tutte le attività relative alle operazioni. Questa funzionalità è stata menzionata in 47 recensioni Dayforce.
Condivisione di file
Fornisce opzioni di condivisione robuste per la comunicazione con i dipendenti. 39 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Libreria di contenuti
Fornisce agli utenti una libreria pre-costruita di contenuti utilizzabili per la conformità HR. 43 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Sondaggi sullo stato d'animo dei dipendenti
Basato su 28 recensioni Dayforce. Distribuisci sondaggi o questionari brevi e personalizzabili incentrati sulla cultura ai dipendenti per misurare i vari fattori dell'engagement dei dipendenti, inclusi la soddisfazione per il lavoro, l'ambiente e la retribuzione.
Personalizzazione del sondaggio
Personalizza vari componenti dei sondaggi, comprese le singole domande, la frequenza di distribuzione, la dimensione del pubblico e l'anonimato. 27 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Creazione di obiettivi e sfide
Basato su 31 recensioni Dayforce. Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati.
Modelli basati sulla scienza
Basato su 23 recensioni Dayforce. Fornisce modelli di contenuto creati da accademici e/o professionisti e sfrutta la scienza e la ricerca.
Automazione
Basato su 52 recensioni Dayforce. Automatizza alcune o tutte le attività relative alle operazioni.
Condivisione di file
Come riportato in 45 recensioni Dayforce. Fornisce opzioni di condivisione robuste per la comunicazione con stakeholder sia interni che esterni.
Libreria di Contenuti
Come riportato in 44 recensioni Dayforce. Fornisce agli utenti una libreria pre-costruita di contenuti utilizzabili.
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma (14)
Portale Self-Service
Consente ai dipendenti di accedere e visualizzare il loro processo di onboarding. 205 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Introduzioni Automatiche del Team
Introduce i nuovi assunti ai dipendenti in base all'organigramma. 142 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Formazione sulla Conformità
Basato su 126 recensioni Dayforce. Fornisce formazione su questioni di conformità pertinenti.
Flussi di lavoro di onboarding automatizzati
Come riportato in 187 recensioni Dayforce. Fornisce flussi di lavoro che tracciano i progressi dei nuovi assunti.
Notifiche di Onboarding
Fornisce notifiche sul processo di onboarding sia al nuovo assunto che al manager. Questa funzionalità è stata menzionata in 182 recensioni Dayforce.
Segmentazione dei dipendenti
Segmenta i dipendenti in base a fattori come la posizione, le caratteristiche demografiche e la posizione lavorativa. Distribuisci i sondaggi e filtra i risultati dei sondaggi in base ai segmenti di dipendenti. 24 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Creazione di obiettivi e sfide
Come riportato in 31 recensioni Dayforce. Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati.
Riconoscimento tra pari
Invia e ricevi riconoscimenti sotto forma di badge digitali, premi o messaggi a colleghi, dipendenti e manager. I riconoscimenti vengono visualizzati in tempo reale sulla piattaforma in un feed di attività live. Questa funzionalità è stata menzionata in 24 recensioni Dayforce.
Portale di Feedback Sociale
Come riportato in 24 recensioni Dayforce. Comunica con i membri del team e i manager tramite un portale web personalizzabile integrato. Gli utenti possono comunicare 1 a 1 tra di loro e possono fare domande, condividere frustrazioni e fare suggerimenti con vari gradi di anonimato.
Integrazioni
Si integra con soluzioni aziendali come buste paga, gestione della forza lavoro, sistemi POS, ecc. Questa funzionalità è stata menzionata in 45 recensioni Dayforce.
Mobilità
È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. 56 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Previsione
Come riportato in 44 recensioni Dayforce. Prevede le esigenze di pianificazione basate su KPI importanti.
Gestione delle attività
Fornisce capacità di gestione e prioritizzazione dei compiti. 45 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Portale
Basato su 50 recensioni Dayforce. Contiene un portale per facilitare l'accesso alle applicazioni di terze parti o dei clienti.
Dati della piattaforma (10)
Rapporto sul Tempo alla Produttività
Basato su 141 recensioni Dayforce. Fornisci metriche sul tempo necessario a un nuovo assunto per raggiungere la produttività.
Reportistica del Processo di Onboarding
Come riportato in 156 recensioni Dayforce. Fornisce metriche olistiche sul processo di onboarding.
Visualizzazione
Contiene strumenti per visualizzare set di dati o flussi di lavoro. 92 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Visualizzazione
Come riportato in 51 recensioni Dayforce. Contiene strumenti per visualizzare set di dati o flussi di lavoro.
Ricerca sulla piattaforma
Basato su 47 recensioni Dayforce. Trova contenuti o file importanti usando parole chiave, metadati, tag, ecc.
Avvisi e notifiche
Autocontrolla metriche importanti e invia notifiche agli utenti nell'app o tramite email, messaggio di testo o altro. 56 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Ricerca sulla piattaforma
Trova contenuti o file importanti utilizzando parole chiave, metadati, tag, ecc.
Cruscotto
Ha una dashboard centralizzata per gli utenti per interagire con
Avvisi e notifiche
Autocontrolla metriche importanti e invia notifiche agli utenti nell'app o tramite email, messaggio di testo o altro.
Analitica
Gli strumenti di analisi rivelano metriche aziendali importanti.
Automazione (1)
Automazione dei processi
Automatizza i processi ed elimina gli errori associati alla richiesta, approvazione e monitoraggio del tempo libero retribuito e non retribuito. 180 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Logistica (3)
Dashboard e Reportistica
Strumenti analitici e di reportistica che offrono visibilità sui costi del lavoro e consentono decisioni basate sui dati. 190 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Raccolta dati
Come riportato in 181 recensioni Dayforce. Le opzioni per la raccolta dei dati sul lavoro includono web, mobile e hardware.
Opzioni di lingua
Fornisci opzioni linguistiche multiple per una base di utenti globale. 147 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Gestione (7)
Strumenti per la Creazione di Programmi
Basato su 162 recensioni Dayforce. Strumenti che aiutano nella pianificazione e nella creazione e gestione dei turni.
Gestione del Programma
Strumenti che gestiscono vacanze, ferie, assenze, pause e straordinari. 176 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Gestione delle assenze dei dipendenti
Basato su 178 recensioni Dayforce. Gestisci l'idoneità dei dipendenti per congedi retribuiti e non retribuiti in base a criteri che includono vacanze, malattia e altro.
Accesso utente
Concedi l'accesso a funzionalità e dati selezionati in base al ruolo degli utenti, sia internamente che esternamente. Questa funzionalità è stata menzionata in 210 recensioni Dayforce.
Accesso al Ruolo Utente
Come riportato in 204 recensioni Dayforce. Fornisce ai dipendenti l'accesso self-service e ai manager una vista centralizzata.
Informazioni sui dipendenti
Come riportato in 214 recensioni Dayforce. Capacità di gestire le informazioni dei dipendenti.
Automazione delle Informazioni sui Dipendenti
Basato su 189 recensioni Dayforce. Automatizza le promozioni dei dipendenti e i cambiamenti di posizione e i cambiamenti delle politiche aziendali.
Monitoraggio (3)
Applicazione delle Regolamentazioni
Far rispettare le normative federali, statali e organizzative. Questa funzionalità è stata menzionata in 161 recensioni Dayforce.
Monitoraggio della conformità
Monitora e mantieni la conformità. Questa funzionalità è stata menzionata in 170 recensioni Dayforce.
Integrazione
Fornisci integrazioni con il software per le buste paga. 161 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Elaborazione (4)
Multi Paese
Basato su 43 recensioni Dayforce. Capacità di elaborare le buste paga in più paesi, lingue e valute.
Consolidamento dei dati
Consolida e mappa i dati delle buste paga da varie fonti in vari formati. Questa funzionalità è stata menzionata in 45 recensioni Dayforce.
Qualità dei dati
Come riportato in 48 recensioni Dayforce. Includi strumenti e migliori pratiche per i controlli e le verifiche di accuratezza dei dati delle buste paga.
Regole
Definisci e implementa la logica di elaborazione delle buste paga per guadagni, detrazioni, bonus e altri tipi di entrate. Questa funzionalità è stata menzionata in 44 recensioni Dayforce.
Conformità (3)
Governance
Come riportato in 43 recensioni Dayforce. Offri processi e flussi di lavoro standardizzati tra i paesi per ridurre il rischio di non conformità.
Specifico per paese
Come riportato in 42 recensioni Dayforce. Fornisci documenti e modelli per la conformità salariale specifica del paese.
Politiche interne
Basato su 42 recensioni Dayforce. Fornisci modelli e flussi di lavoro per creare e applicare politiche interne per la gestione globale delle buste paga.
Segnalazione (2)
Monitoraggio dei costi
Basato su 38 recensioni Dayforce. Analizza i costi del personale in diversi paesi e entità aziendali, o per ruolo dei dipendenti.
Cruscotti
Basato su 38 recensioni Dayforce. I cruscotti possono essere utilizzati per gestire le buste paga per una forza lavoro globale o locale.
Nozioni di base sulla piattaforma (12)
Interoperabilità
Come riportato in 41 recensioni Dayforce. Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro.
Prestazione
È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile. Questa funzionalità è stata menzionata in 51 recensioni Dayforce.
Interoperabilità
Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro.
Prestazione
È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile.
Self-service
Assiste con compiti che richiedono assistenza specialistica.
Automazione
I compiti che tipicamente richiedono sforzo manuale sono automatizzati.
Valutazione delle prestazioni
Confronta i risultati del sondaggio con i parametri di riferimento del settore per individuare le aree chiave di miglioramento. Valuta i risultati del sondaggio a livello generale o a livello di singolo dipendente. 29 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Reportistica e Dashboard
I risultati dei sondaggi possono essere visualizzati e riportati in tempo reale, con dashboard per i manager e strumenti di reportistica automatizzati. I rapporti possono essere personalizzati e distribuiti per aiutare nel miglioramento organizzativo e nelle valutazioni delle prestazioni dei dipendenti. 32 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Interoperabilità
Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team. 29 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Segnalazione
Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. Questa funzionalità è stata menzionata in 62 recensioni Dayforce.
Cruscotto
Ha una dashboard centralizzata con cui gli utenti possono interagire. Questa funzionalità è stata menzionata in 56 recensioni Dayforce.
Prestazione
Come riportato in 57 recensioni Dayforce. È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile.
Funzionalità della piattaforma (7)
Cruscotto
Come riportato in 10 recensioni Dayforce. Ha una dashboard centralizzata per gli utenti per interagire con
Gestione dei talenti
Fornisce funzionalità di gestione dei talenti come pianificazione della carriera e sviluppo, fidelizzazione e esperienza dei dipendenti. Questa funzionalità è stata menzionata in 10 recensioni Dayforce.
Diversità
Come riportato in 10 recensioni Dayforce. Fornisce soluzioni di reclutamento che promuovono l'assunzione per la diversità.
Add-on
Ulteriori applicazioni possono essere costruite sopra il modello di IA.
Acquisizione di Talenti
Fornisce funzionalità di acquisizione dei talenti come reclutamento, screening dei candidati, esperienza dei candidati, e così via. Questa funzionalità è stata menzionata in 11 recensioni Dayforce.
Sorveglianza
Offre proctoring assistito dall'IA.
Valutazioni
Fornisce valutazioni ottimizzate o guidate dall'IA.
Formazione e eLearning (4)
Consegna e monitoraggio dei contenuti
Come riportato in 42 recensioni Dayforce. Include auto-guidato, guidato da istruttore, collaborazione basata sul web e monitoraggio del completamento per la conformità.
Formazione del cliente
I corsi di formazione possono essere offerti al di fuori dell'organizzazione a clienti e partner. Possono includere funzionalità di e-commerce per consentire ai clienti di acquistare corsi di formazione. 33 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Gestisci Portali
Basato su 35 recensioni Dayforce. Consente ai manager di vedere i progressi dei membri del team.
Archiviazione e gestione dei contenuti
Fornisce funzionalità per memorizzare, organizzare e cercare tutti i contenuti di formazione. 38 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Reclutamento e Inserimento (2)
Pianificazione dei colloqui
Basato su 142 recensioni Dayforce. Coordina la pianificazione delle interviste tramite email, telefono o messaggio di testo
Inserimento
Traccia i passaggi chiave nel processo di onboarding, inclusi l'orientamento dei nuovi dipendenti e i documenti per il libro paga dei dipendenti. 201 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Valutazioni delle prestazioni (3)
Recensioni 360
Facilita il feedback a 360 gradi tra manager, dipendenti e colleghi. Questa funzionalità è stata menzionata in 46 recensioni Dayforce.
Moduli personalizzabili
Basato su 60 recensioni Dayforce. Fornisce moduli e domande personalizzabili per la valutazione dei dipendenti.
Tracciamento dello stato della revisione
Come riportato in 51 recensioni Dayforce. Tiene traccia dello stato di completamento delle recensioni dei dipendenti.
Obiettivi (2)
Impostazione degli obiettivi
Come riportato in 70 recensioni Dayforce. Facilita la definizione degli obiettivi per i singoli dipendenti e monitora i progressi verso gli obiettivi.
Obiettivi aziendali e OKR
Gestisce le priorità aziendali di alto livello o gli Obiettivi e Risultati Chiave (OKR) e li allinea con gli obiettivi dei dipendenti. 65 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Feedback (4)
Feedback Continuo
Basato su 63 recensioni Dayforce. Raccoglie feedback continui per i dipendenti; facilita la registrazione e l'archiviazione di note continue sulle prestazioni di ciascun individuo.
Richiedere feedback
Basato su 56 recensioni Dayforce. Consente ai dipendenti o ai manager di richiedere feedback da altri dipendenti.
Incontri individuali
Basato su 49 recensioni Dayforce. Facilita i check-in o le riunioni individuali tra manager e dipendenti, inclusa la gestione di agende, attività o appunti.
Lode Pubblica
Fornisce un forum per i dipendenti o i manager per offrire elogi pubblici per prestazioni eccezionali dei dipendenti. Questa funzionalità è stata menzionata in 47 recensioni Dayforce.
Dati (2)
Dashboard e Rapporti
Genera dashboard visivi dettagliati e report basati sui dati delle prestazioni dei dipendenti. Questa funzionalità è stata menzionata in 56 recensioni Dayforce.
Dati Storici
Basato su 56 recensioni Dayforce. Conserva i dati delle revisioni delle prestazioni storiche o si integra con applicazioni di terze parti dove i dati storici possono essere mantenuti.
Caratteristiche della piattaforma di amministrazione dei benefici (12)
Gestione dei Registri dei Benefici
Come riportato in 239 recensioni Dayforce. Traccia e gestisci le informazioni sui benefici dei dipendenti e le informazioni sull'idoneità all'interno di un database centralizzato.
Pianificazione delle iscrizioni
Come riportato in 217 recensioni Dayforce. Facilita l'iscrizione dei dipendenti ai piani di assicurazione sanitaria durante i periodi di iscrizione aperta e speciale. Apporta modifiche ai dati dei benefici in tempo reale.
Integrazione con vettore terzo
Accedi a un mercato unico di prodotti di benefit forniti da vettori terzi. Seleziona tra pacchetti predefiniti o personalizza i tuoi pacchetti all'interno del sistema da offrire ai tuoi dipendenti. Questa funzionalità è stata menzionata in 189 recensioni Dayforce.
Gestione Documentale
Archivia e organizza i documenti dei benefici di onboarding come I-9, W-4, W-9 e altri accordi dei dipendenti. 195 recensori di Dayforce hanno fornito feedback su questa funzionalità.
Dichiarazioni di Compensazione Totale
Prepara dichiarazioni di compensazione totale ad hoc e storiche per i dipendenti. I dipendenti possono accedere alle dichiarazioni per trovare una visione completa della loro compensazione, inclusi benefici, salari e opzioni su azioni. Questa funzionalità è stata menzionata in 193 recensioni Dayforce.
Portale Self-Service
Consenti ai dipendenti di accedere e rivedere i dettagli delle loro elezioni del programma di benefici per i dipendenti 24 ore su 24, 7 giorni su 7, e di apportare modifiche e iscriversi ai benefici secondo necessità. Questa funzionalità è stata menzionata in 246 recensioni Dayforce.
Conformità normativa
Garantisci la conformità con le normative sui benefici federali e statali, inclusi il Consolidated Omnibus Reconciliation Act (COBRA), l'Affordable Care Act (ACA) e l'Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA). Questa funzionalità è stata menzionata in 203 recensioni Dayforce.
Dashboard dei benefici
Basato su 183 recensioni Dayforce. Un'interfaccia utente facile da leggere, spesso su una singola pagina, che mostra una presentazione grafica dello stato attuale e delle tendenze storiche dei dati sui benefici per consentire decisioni istantanee e informate a colpo d'occhio.
Accesso ai Benefici Mobili
Come riportato in 173 recensioni Dayforce. Fornisci accesso alle informazioni sui benefici dei dipendenti, inclusi i numeri ID, le franchigie, i costi in rete e fuori rete, e altro ancora.
Integrazioni / API
Basato su 154 recensioni Dayforce. La piattaforma può integrarsi con software di gestione delle risorse umane e dei salari per gestire i dati dei dipendenti come nuove assunzioni, profili generali, modifiche salariali, detrazioni per benefici e cessazioni in un unico sistema di registrazione.
Internazionalizzazione
Come riportato in 40 recensioni Dayforce. Consente agli utenti di visualizzare e effettuare transazioni commerciali con lo stesso contenuto in più lingue e valute.
Mobilità
Basato su 46 recensioni Dayforce. È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento.
Intelligenza Artificiale Generativa (7)
Generazione di Testo AI
Consente agli utenti di generare testo basato su un prompt di testo.
Riassunto del testo AI
Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.
Riassunto del testo AI
Basato su 40 recensioni Dayforce. Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.
Generazione di Testo AI
Basato su 31 recensioni Dayforce. Consente agli utenti di generare testo basato su un prompt di testo.
Riassunto del testo AI
Basato su 31 recensioni Dayforce. Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.
Immagine AI a Testo
Come riportato in 30 recensioni Dayforce. Converte le immagini in una descrizione testuale, identificando gli elementi chiave.
Riassunto del testo AI
Come riportato in 23 recensioni Dayforce. Condensa documenti o testi lunghi in un breve riassunto.
Piattaforma - Pianificazione della Compensazione (6)
Budgeting della Compensazione
Struttura i pool di compensazione e le fasce salariali che includono le regole di pagamento per facilitare la pianificazione continua per l'organizzazione.
Pianificazione del Ciclo di Merito
Gestisce la compensazione per i cicli di merito e condivide in modo trasparente le scale salariali quando i dipendenti sono idonei per aumenti e bonus.
Trasparenza salariale
Fornisce accesso aperto quando si tratta di fasce salariali aziendali, oltre a mostrare le motivazioni delle decisioni salariali da parte della direzione.
Conformità automatizzata
Mantiene la conformità con le politiche aziendali, i mandati statali e le normative federali riguardanti la compensazione con funzionalità di conformità integrate, inclusa l'identificazione automatica e la segnalazione di comportamenti non approvati.
Strutturazione delle ricompense
Definisce i vari componenti dei pacchetti retributivi, piani di indennità, retribuzione base, bonus e partecipazioni azionarie.
Storia delle Compensazioni
Accedi alla cronologia delle retribuzioni dei dipendenti e ai registri dei talenti quando valuti le strategie di pianificazione delle retribuzioni.
Funzionalità Aggiuntive - Pianificazione della Compensazione (3)
Capacità di Reportistica
Crea report standard sui dati di compensazione dell'azienda, oltre a rappresentazioni grafiche dei dati visualizzati dai cruscotti analitici.
Automazione del flusso di lavoro
Semplifica i processi di pianificazione della compensazione stabilendo trigger e avvisi che notificano automaticamente agli utenti quando è richiesto il loro intervento.
Integrazioni
Si integra con altri strumenti di pagamento come la gestione della compensazione, il salario e il benchmarking, e il software per l'equità salariale - così come con altre soluzioni HR.
AI agentico - Gestione delle prestazioni (2)
Pianificazione a più fasi
Capacità di scomporre e pianificare processi a più fasi
Interazione in Linguaggio Naturale
Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti
AI agentico - Onboarding (5)
Esecuzione autonoma dei compiti
Capacità di eseguire compiti complessi senza input umano costante
Apprendimento Adattivo
Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza
Interazione in Linguaggio Naturale
Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti
Assistenza Proattiva
Anticipa le necessità e offre suggerimenti senza essere sollecitato
Prendere decisioni
Prendi decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi
Agentic AI - Intelligenza del Talento (4)
Pianificazione a più fasi
Capacità di scomporre e pianificare processi a più fasi
Apprendimento Adattivo
Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza
Interazione in Linguaggio Naturale
Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti
Prendere decisioni
Prendi decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi

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