Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
I revisori di G2 riportano che Leapsome eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, vantando un punteggio G2 significativamente più alto rispetto a TINYpulse. Gli utenti apprezzano la sua interfaccia strutturata e facile da usare per impostare obiettivi e monitorare i progressi, rendendo le revisioni delle prestazioni più trasparenti e significative.
Secondo le recensioni verificate, TINYpulse fornisce una piattaforma affidabile per raccogliere feedback dei dipendenti, con utenti che notano la sua efficacia nel dare voce ai dipendenti. Tuttavia, manca dell'attività di revisione recente di cui gode Leapsome, il che potrebbe indicare una base di utenti meno attiva.
Gli utenti dicono che l'approccio tutto-in-uno di Leapsome è una caratteristica distintiva, integrando perfettamente revisioni delle prestazioni, OKR, formazione e sondaggi di coinvolgimento. Questa funzionalità completa è evidenziata come un grande risparmio di tempo durante i cicli di revisione, grazie ai suoi riassunti potenziati dall'IA.
I revisori menzionano che TINYpulse è facile da usare e fornisce preziose intuizioni sui sentimenti dei dipendenti, con molti che apprezzano l'anonimato che offre. Tuttavia, affronta sfide nel soddisfare esigenze specifiche di flusso di lavoro, poiché alcuni utenti hanno segnalato difficoltà di configurazione.
I revisori di G2 evidenziano la qualità superiore del supporto di Leapsome, con un punteggio che riflette la sua reattività e disponibilità. Gli utenti hanno notato che questo supporto migliora la loro esperienza complessiva, rendendo più facile navigare nella piattaforma e risolvere rapidamente i problemi.
Secondo i feedback recenti, mentre TINYpulse ha i suoi punti di forza nei sondaggi di opinione dei dipendenti, Leapsome lo supera in aree come la creazione di obiettivi e sfide, dove gli utenti trovano gli strumenti di quest'ultimo più efficaci per monitorare i progressi e condividere i risultati con i manager.
Leapsome vs TINYpulse by WebMD Health Services
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Leapsome più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con Leapsome nel complesso.
I revisori hanno ritenuto che Leapsome soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a TINYpulse by WebMD Health Services.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Leapsome sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Leapsome rispetto a TINYpulse by WebMD Health Services.
Ciao Aime,
Grazie per il messaggio!
La maggior parte degli utenti sceglie un programma di riunioni fisso (ad esempio ogni mercoledì, o ogni secondo...Leggi di più
Periodo di prova
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Risposta ufficiale da Leapsome
Certo! Puoi provare Leapsome per 30 giorni interi.Leggi di più
Onboarding Support
1 Commento
Risposta ufficiale da Leapsome
Sì! Il nostro team di successo clienti ti aiuterà a iniziare e personalizzare Leapsome secondo le tue esigenze una volta che decidi di iniziare.Leggi di più
Ehi, grazie per la risposta super utile. Non sono sicuro di come mi sia sfuggito quel thread. Non ho ancora completamente padroneggiato la funzione di...Leggi di più
Quando cambio una domanda del sondaggio, capisco che potrebbe significare che non c'è un benchmark associato al
4 Commenti
LF
Another great article filled with GREAT information Thank you! LOVE the "extra fun" you shared. https://drift-boss.proLeggi di più
Cosa devono avere i dipendenti per utilizzare TINYpulse?
3 Commenti
Risposta ufficiale da TINYpulse by WebMD Health Services
Indirizzi email aziendali. Tutto qui! (I sondaggi e il resto di TINYpulse Engage possono essere utilizzati al di fuori delle caselle di posta - in Slack,...Leggi di più
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