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Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che Gem eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, vantando un punteggio G2 significativamente più alto rispetto a Phenom Applied AI. Gli utenti apprezzano l'interfaccia intuitiva di Gem e l'integrazione senza soluzione di continuità con i sistemi ATS, che consente una gestione efficiente dei flussi di assunzione.
- Secondo recensioni verificate, Phenom Applied AI ha apportato miglioramenti notevoli con le sue funzionalità AI, in particolare nel reclutamento universitario. Gli utenti evidenziano la funzionalità migliorata e le capacità analitiche, rendendo più facile interagire con i candidati passivi e attivi.
- Gli utenti dicono che la facilità d'uso di Gem è una caratteristica distintiva, con molti che lodano la sua capacità di centralizzare l'approvvigionamento dei candidati da più canali. Questa efficienza è completata da un'esperienza utente che riduce al minimo il tempo trascorso su compiti ripetitivi.
- I revisori menzionano che mentre Phenom Applied AI offre strumenti analitici e di marketing robusti, a volte ha difficoltà con le sfide di configurazione. Gli utenti hanno notato che la piattaforma può essere complessa da configurare, il che può ostacolare la sua usabilità complessiva per alcuni team.
- I revisori di G2 evidenziano la qualità del supporto fornito da Gem, che ottiene un punteggio notevolmente più alto rispetto a Phenom Applied AI. Gli utenti apprezzano il servizio clienti reattivo e le risorse utili disponibili, contribuendo a un'esperienza di onboarding più fluida.
- Secondo feedback recenti, le capacità analitiche di Phenom Applied AI sono elogiate per fornire approfondimenti dettagliati sulle pagine di carriera, ma alcuni utenti ritengono che l'approccio personalizzato di Gem all'engagement dei candidati gli dia un vantaggio nel creare un'esperienza di assunzione più su misura.
Gem vs Phenom Applied AI
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Gem più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con Gem nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che Gem soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Phenom Applied AI.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Gem sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Gem rispetto a Phenom Applied AI.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Gem
Gem for Staffing Agencies
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- Crediti per la ricerca di email per utente mensilmente con un tasso di successo del 90%+ (email lavorative e personali)
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Phenom Applied AI
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Gem
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Phenom Applied AI
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Soddisfa i requisiti
9.1
177
8.3
125
Facilità d'uso
9.2
180
8.3
257
Facilità di installazione
9.3
52
7.5
157
Facilità di amministrazione
9.2
34
8.3
36
Qualità del supporto
9.5
163
8.2
117
the product è stato un buon partner negli affari?
9.7
34
8.9
39
Direzione del prodotto (% positivo)
9.5
155
8.5
107
Caratteristiche per Categoria
Analitica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Configura
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Programma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Formazione e apprendimento online
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Reclutamento della diversitàNascondi 21 CaratteristicheMostra 21 Caratteristiche
8.9
137
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
9.0
32
Dati insufficienti
9.2
36
Dati insufficienti
9.4
38
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
8.8
31
Dati insufficienti
8.7
38
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
9.3
35
Dati insufficienti
8.4
27
Dati insufficienti
8.3
12
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.9
100
|
Verificato
8.5
61
8.4
29
8.5
38
9.0
84
|
Verificato
8.4
55
8.9
28
Dati insufficienti
9.4
8
Dati insufficienti
Piattaforma
8.6
67
|
Verificato
8.0
35
8.9
64
|
Verificato
7.7
34
8.5
55
7.4
28
8.8
60
|
Verificato
8.0
38
8.9
62
|
Verificato
8.3
38
8.7
29
7.9
33
8.9
64
|
Verificato
8.2
35
9.1
66
|
Verificato
8.4
38
Gestione delle Relazioni con i CandidatiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
8.8
140
8.0
82
Nozioni di base
9.1
91
8.3
57
8.8
81
7.7
54
9.0
90
8.3
61
Funzionalità aggiuntiva
9.0
91
8.3
66
8.8
71
8.0
45
Funzionalità non disponibile
7.5
47
Contenuto
9.2
90
8.1
59
8.6
70
7.7
44
Reclutamento e Inserimento
8.9
100
|
Verificato
8.5
61
8.0
69
7.8
37
9.0
84
|
Verificato
8.4
55
Piattaforma
8.6
67
|
Verificato
8.0
35
8.9
64
|
Verificato
7.7
34
8.5
55
7.4
28
8.8
60
|
Verificato
8.0
38
8.9
62
|
Verificato
8.3
38
8.7
29
7.9
33
8.9
64
|
Verificato
8.2
35
9.1
66
|
Verificato
8.4
38
Nozioni di base sulla piattaforma
8.9
38
7.8
32
9.1
43
8.8
36
9.0
42
8.4
33
9.2
42
8.6
34
Dati della piattaforma
8.4
40
8.5
36
9.0
44
8.9
36
8.9
41
8.6
34
9.0
42
8.5
34
Funzionalità della piattaforma
8.9
46
9.0
36
Funzionalità non disponibile
8.8
35
8.5
43
8.6
30
Funzionalità non disponibile
8.3
27
9.0
45
8.9
36
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Agentic AI - Intelligenza del Talento
9.3
5
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità della piattaforma
8.9
100
|
Verificato
8.5
61
8.4
29
8.5
38
8.0
69
7.8
37
9.0
84
|
Verificato
8.4
55
Agentic AI - Automazione del Reclutamento
9.4
8
Dati insufficienti
9.4
9
Dati insufficienti
9.1
9
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
9.4
9
Dati insufficienti
9.1
9
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Piattaforma
8.6
67
|
Verificato
8.0
35
8.9
64
|
Verificato
7.7
34
8.5
55
7.4
28
8.8
60
|
Verificato
8.0
38
8.9
62
|
Verificato
8.3
38
8.7
29
7.9
33
8.9
64
|
Verificato
8.2
35
9.1
66
|
Verificato
8.4
38
Gestione della carrieraNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Raccomandazione di un dipendenteNascondi 20 CaratteristicheMostra 20 Caratteristiche
Dati insufficienti
7.9
57
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
8.0
16
Dati insufficienti
7.8
15
Dati insufficienti
8.0
16
Nozioni di base
Dati insufficienti
7.9
15
Dati insufficienti
7.9
16
Dati insufficienti
8.3
12
Prestazione
Dati insufficienti
8.4
19
Dati insufficienti
8.1
15
Dati insufficienti
8.4
17
Funzionalità aggiuntiva
Dati insufficienti
8.5
11
Dati insufficienti
8.2
19
Dati insufficienti
8.4
16
Piattaforma
8.6
67
|
Verificato
8.0
35
8.9
64
|
Verificato
7.7
34
8.5
55
7.4
28
8.8
60
|
Verificato
8.0
38
8.9
62
|
Verificato
8.3
38
8.7
29
7.9
33
8.9
64
|
Verificato
8.2
35
9.1
66
|
Verificato
8.4
38
Piattaforme di Mercato del TalentoNascondi 7 CaratteristicheMostra 7 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.1
13
Percorso di carriera
Dati insufficienti
8.1
9
Dati insufficienti
7.9
8
Corrispondenza delle opportunità
Dati insufficienti
7.3
8
Dati insufficienti
8.5
9
Analisi e integrazioni
Dati insufficienti
8.3
11
Dati insufficienti
8.8
10
Dati insufficienti
8.0
10
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Esperienza del dipendenteNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Caratteristiche Principali - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Analisi delle Persone - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Avanzate - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Miglioramento dei Dipendenti - Software per l'Esperienza dei Dipendenti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Agente AI - Negozio SAP
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
9.1
84
Dati insufficienti
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
9.0
5
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Approvvigionamento
9.3
24
Dati insufficienti
8.9
22
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
10.0
5
Dati insufficienti
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
8.7
24
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
9.0
5
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
9.7
5
Dati insufficienti
9.0
5
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
Piattaforma
8.6
67
|
Verificato
8.0
35
8.9
64
|
Verificato
7.7
34
8.5
55
7.4
28
8.8
60
|
Verificato
8.0
38
8.9
62
|
Verificato
8.3
38
8.7
29
7.9
33
8.9
64
|
Verificato
8.2
35
9.1
66
|
Verificato
8.4
38
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
9.0
5
Dati insufficienti
8.7
5
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
AI agentico - Onboarding
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
8.6
67
|
Verificato
8.0
35
8.9
64
|
Verificato
7.7
34
8.5
55
7.4
28
8.8
60
|
Verificato
8.0
38
8.9
62
|
Verificato
8.3
38
8.7
29
7.9
33
8.9
64
|
Verificato
8.2
35
9.1
66
|
Verificato
8.4
38
Reclutamento e Inserimento
8.0
69
7.8
37
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Reclutamento AINascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Reclutamento Core AI
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intervista e valutazione AI
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Creazione di contenuti di lavoro
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Interazione e sensibilizzazione dei candidati AI
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Valutazione e approfondimenti sui candidati AI
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Marketing del reclutamentoNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.2
46
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
7.9
34
Dati insufficienti
8.3
40
Dati insufficienti
8.0
37
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
8.3
36
Dati insufficienti
8.6
40
Dati insufficienti
8.5
39
Dati insufficienti
8.2
34
Prestazioni della piattaforma
Dati insufficienti
8.0
36
Dati insufficienti
7.9
29
Dati insufficienti
8.3
33
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
8.4
42
Dati insufficienti
8.0
26
Formazione eLearningNascondi 8 CaratteristicheMostra 8 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
8.6
67
|
Verificato
8.0
35
8.9
64
|
Verificato
7.7
34
8.5
55
7.4
28
8.8
60
|
Verificato
8.0
38
8.9
62
|
Verificato
8.3
38
8.7
29
7.9
33
8.9
64
|
Verificato
8.2
35
9.1
66
|
Verificato
8.4
38
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Gem e Phenom Applied AI sono categorizzati comeIntelligenza del Talento, Gestione delle Relazioni con i Candidati, e Automazione del Reclutamento
Categorie uniche
Gem è categorizzato comeSistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Reclutamento della diversità, e Negozio SAP
Phenom Applied AI è categorizzato comeReclutamento AI, Piattaforme di Mercato del Talento, Raccomandazione di un dipendente, Marketing del reclutamento, Gestione della carriera, Esperienza del dipendente, Mentoring, e Inserimento
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Gem
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Phenom Applied AI
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Software per computer
26.4%
Personale e Reclutamento
21.1%
Tecnologia dell'informazione e servizi
12.8%
Servizi Finanziari
6.2%
Internet
3.7%
Altro
29.8%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
12.6%
Personale e Reclutamento
9.5%
Veterinario
6.2%
Tecnologia dell'informazione e servizi
6.2%
Servizi Finanziari
5.1%
Altro
60.5%
Alternative
Discussioni
Gem non ha discussioni con risposte
Phenom People si integra con Workday Recruiting?
5 Commenti
Risposta ufficiale da Phenom Applied AI
Sì. Le aziende utilizzano Workday Recruiting e Phenom insieme per offrire un'esperienza fenomenale ai candidati. Phenom è un partner selezionato di Workday...Leggi di più
I candidati stanno abbandonando il tuo processo di candidatura ATS
3 Commenti
Risposta ufficiale da Phenom Applied AI
Phenom non è un sistema di tracciamento dei candidati (ATS), tuttavia supporta integrazioni con i principali fornitori di ATS. Utilizzando Phenom Hosted...Leggi di più
Che cos'è la Gestione dell'Esperienza del Talento (TXM)?
2 Commenti
Risposta ufficiale da Phenom Applied AI
Più di 600 aziende globali e diversificate utilizzano la piattaforma Phenom Intelligent Talent Experience per connettere persone, dati e interazioni al fine...Leggi di più
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