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Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- Gli utenti segnalano che Dayforce eccelle nella gestione di "Tempo, Presenze e PTO" con un punteggio di 8.4, mentre Workday Compensation, sebbene forte, non è stato specificamente valutato in quest'area, indicando che Dayforce potrebbe offrire funzionalità più robuste per il monitoraggio del tempo e delle presenze dei dipendenti.
- I revisori menzionano che Workday Compensation brilla nella "Strutturazione delle Ricompense" con un punteggio elevato di 8.9, rispetto al punteggio di 7.1 di Dayforce, suggerendo che Workday fornisce strumenti più completi per progettare e gestire i pacchetti di compensazione.
- Gli utenti di G2 evidenziano che la "Qualità del Supporto" di Dayforce è valutata a 7.5, che è inferiore all'impressionante 8.8 di Workday Compensation, indicando che gli utenti potrebbero trovare il servizio clienti e le risorse di supporto di Workday più efficaci e reattivi.
- Gli utenti su G2 segnalano che Workday Compensation offre un'integrazione superiore nella "Gestione delle Prestazioni" con un punteggio di 8.8, mentre il punteggio di 7.0 di Dayforce suggerisce che Workday potrebbe fornire un'esperienza più fluida per integrare la gestione delle prestazioni con la pianificazione delle compensazioni.
- I revisori dicono che le funzionalità di "Self Service dei Dipendenti" di Dayforce, in particolare il "Portale Web" valutato a 8.7, sono molto apprezzate, mentre le capacità di self-service di Workday Compensation, sebbene buone, non raggiungono questo livello di soddisfazione degli utenti.
- Gli utenti segnalano che le funzionalità di "Conformità Automatica" di Workday Compensation ottengono un impressionante 9.1, significativamente più alto del 7.5 di Dayforce, indicando che Workday potrebbe offrire strumenti più efficaci per garantire la conformità con le normative sulle compensazioni.
Dayforce vs Workday Compensation
- I revisori hanno ritenuto che Workday Compensation soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Dayforce.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Workday Compensation sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Dayforce rispetto a Workday Compensation.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Dayforce
Nessun prezzo disponibileWorkday Compensation
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
Dayforce
Nessuna informazione sulla prova disponibileWorkday Compensation
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.4
782
9.2
56
Facilità d'uso
8.3
787
8.6
56
Facilità di installazione
6.9
482
Dati insufficienti
Facilità di amministrazione
7.8
503
Dati insufficienti
Qualità del supporto
7.6
710
8.8
43
the product è stato un buon partner negli affari?
8.1
508
Dati insufficienti
Direzione del prodotto (% positivo)
8.5
776
7.1
53
Caratteristiche per Categoria
Risorse Umane Principali
7.9
278
Dati insufficienti
8.3
299
Dati insufficienti
4.9
70
Dati insufficienti
7.7
222
Dati insufficienti
7.9
256
Dati insufficienti
7.9
267
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
5.3
40
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
370
Dati insufficienti
7.4
260
Dati insufficienti
7.7
212
Dati insufficienti
8.3
384
Dati insufficienti
8.0
355
Dati insufficienti
7.9
341
Dati insufficienti
7.6
382
Dati insufficienti
7.8
304
Dati insufficienti
Servizio Self Service per Dipendenti
8.7
434
|
Verificato
Dati insufficienti
8.2
360
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
403
|
Verificato
Dati insufficienti
Amministrazione
8.7
418
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
429
|
Verificato
Dati insufficienti
9.1
440
|
Verificato
Dati insufficienti
7.2
122
Dati insufficienti
8.7
421
|
Verificato
Dati insufficienti
8.5
374
|
Verificato
Dati insufficienti
8.7
398
|
Verificato
Dati insufficienti
8.6
362
|
Verificato
Dati insufficienti
8.6
356
|
Verificato
Dati insufficienti
Tasse
8.5
401
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
385
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
375
|
Verificato
Dati insufficienti
Integrazione
7.6
276
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
321
|
Verificato
Dati insufficienti
7.8
285
|
Verificato
Dati insufficienti
8.2
297
|
Verificato
Dati insufficienti
Piattaforma
7.9
408
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
416
|
Verificato
Dati insufficienti
8.2
421
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
366
|
Verificato
Dati insufficienti
Amministrazione dei beneficiNascondi 31 CaratteristicheMostra 31 Caratteristiche
7.8
474
Dati insufficienti
Caratteristiche della Piattaforma di Amministrazione dei Benefici
8.3
239
Dati insufficienti
8.3
217
Dati insufficienti
7.5
189
Dati insufficienti
8.1
195
Dati insufficienti
8.3
193
Dati insufficienti
8.6
246
Dati insufficienti
8.4
203
Dati insufficienti
8.2
173
Dati insufficienti
Caratteristiche della piattaforma di amministrazione dei benefici
8.3
239
Dati insufficienti
8.3
217
Dati insufficienti
7.5
189
Dati insufficienti
8.1
195
Dati insufficienti
8.3
193
Dati insufficienti
8.6
246
Dati insufficienti
8.4
203
Dati insufficienti
8.3
183
Dati insufficienti
8.2
173
Dati insufficienti
7.9
154
Dati insufficienti
7.0
40
Dati insufficienti
7.6
46
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
5.8
31
Dati insufficienti
5.8
31
Dati insufficienti
5.2
30
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
370
Dati insufficienti
7.4
260
Dati insufficienti
7.7
212
Dati insufficienti
8.3
384
Dati insufficienti
8.0
355
Dati insufficienti
7.9
341
Dati insufficienti
7.6
382
Dati insufficienti
7.8
304
Dati insufficienti
Automazione
8.3
180
Dati insufficienti
Logistica
8.0
190
Dati insufficienti
8.2
181
Dati insufficienti
8.3
147
Dati insufficienti
Gestione
8.0
162
Dati insufficienti
8.3
176
Dati insufficienti
8.0
178
Dati insufficienti
8.7
210
Dati insufficienti
8.6
204
Dati insufficienti
8.9
214
Dati insufficienti
8.6
189
Dati insufficienti
Monitoraggio
8.2
161
Dati insufficienti
8.2
170
Dati insufficienti
7.8
161
Dati insufficienti
Elaborazione
8.8
43
Dati insufficienti
8.6
45
Dati insufficienti
8.5
48
Dati insufficienti
8.4
44
Dati insufficienti
Conformità
8.6
43
Dati insufficienti
8.7
42
Dati insufficienti
8.6
42
Dati insufficienti
Integrazione
8.5
41
Dati insufficienti
8.1
41
Dati insufficienti
8.1
29
Dati insufficienti
Segnalazione
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.1
38
Dati insufficienti
8.5
38
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
7.4
41
Dati insufficienti
7.8
51
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
7.7
51
Dati insufficienti
7.8
47
Dati insufficienti
7.9
56
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
7.8
47
Dati insufficienti
7.4
39
Dati insufficienti
7.1
43
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
5.6
23
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
6.7
5
Dati insufficienti
6.7
7
Dati insufficienti
7.5
6
Dati insufficienti
8.1
6
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
7.9
7
Dati insufficienti
7.7
8
Dati insufficienti
6.9
9
Dati insufficienti
7.2
9
Dati insufficienti
Funzionalità della piattaforma
8.2
10
Dati insufficienti
8.2
10
Dati insufficienti
6.8
10
Dati insufficienti
6.5
9
Dati insufficienti
7.7
11
Dati insufficienti
6.1
9
Dati insufficienti
6.3
9
Dati insufficienti
Agentic AI - Intelligenza del Talento
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Sistemi di Gestione della FormazioneNascondi 4 CaratteristicheMostra 4 Caratteristiche
8.5
52
Dati insufficienti
Formazione e eLearning
8.6
42
Dati insufficienti
8.3
33
Dati insufficienti
8.6
35
Dati insufficienti
8.5
38
Dati insufficienti
Pianificazione dei dipendentiNascondi 11 CaratteristicheMostra 11 Caratteristiche
7.4
74
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
7.8
62
Dati insufficienti
7.6
56
Dati insufficienti
7.6
57
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
7.6
52
Dati insufficienti
7.0
45
Dati insufficienti
7.2
44
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
7.4
45
Dati insufficienti
7.9
56
Dati insufficienti
7.0
44
Dati insufficienti
7.3
45
Dati insufficienti
7.1
50
Dati insufficienti
Gestione delle prestazioniNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
7.2
80
Dati insufficienti
Valutazioni delle prestazioni
7.1
46
Dati insufficienti
7.3
60
Dati insufficienti
7.9
51
Dati insufficienti
Obiettivi
7.5
70
Dati insufficienti
7.1
65
Dati insufficienti
Feedback
7.3
63
Dati insufficienti
7.4
56
Dati insufficienti
7.1
49
Dati insufficienti
6.4
47
Dati insufficienti
Dati
7.1
56
Dati insufficienti
7.4
56
Dati insufficienti
AI agentico - Gestione delle prestazioni
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Confronto salarialeNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Caratteristiche Principali - Software di Benchmarking Salariale
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Audit - Software di Benchmarking Salariale
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Avanzate - Software di Benchmarking Salariale
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Pianificazione della CompensazioneNascondi 9 CaratteristicheMostra 9 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma - Pianificazione della Compensazione
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntive - Pianificazione della Compensazione
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
AI agentico - Onboarding
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
7.9
195
Dati insufficienti
7.9
195
Dati insufficienti
7.8
176
Dati insufficienti
7.9
120
Dati insufficienti
7.8
147
Dati insufficienti
7.7
148
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.5
205
Dati insufficienti
7.9
142
Dati insufficienti
7.6
126
Dati insufficienti
8.2
187
Dati insufficienti
8.0
182
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
7.8
141
Dati insufficienti
7.7
156
Dati insufficienti
7.7
92
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
370
Dati insufficienti
7.4
260
Dati insufficienti
7.7
212
Dati insufficienti
8.3
384
Dati insufficienti
8.0
355
Dati insufficienti
7.9
341
Dati insufficienti
7.6
382
Dati insufficienti
7.8
304
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
8.0
142
Dati insufficienti
8.3
201
Dati insufficienti
Coinvolgimento dei dipendentiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
7.9
423
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.1
29
Dati insufficienti
8.1
32
Dati insufficienti
8.1
29
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
7.4
28
Dati insufficienti
7.3
27
Dati insufficienti
7.4
31
Dati insufficienti
7.2
23
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.1
24
Dati insufficienti
7.4
31
Dati insufficienti
7.8
24
Dati insufficienti
7.2
24
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
370
Dati insufficienti
7.4
260
Dati insufficienti
7.7
212
Dati insufficienti
8.3
384
Dati insufficienti
8.0
355
Dati insufficienti
7.9
341
Dati insufficienti
7.6
382
Dati insufficienti
7.8
304
Dati insufficienti
Tracciamento del tempo
8.7
307
Dati insufficienti
8.1
203
Dati insufficienti
7.9
172
Dati insufficienti
Fatturazione Clienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Tracciamento del tempo mobile
8.6
262
Dati insufficienti
Amministrazione
7.9
202
Dati insufficienti
8.1
236
Dati insufficienti
7.7
219
Dati insufficienti
7.9
191
Dati insufficienti
8.2
253
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
237
Dati insufficienti
7.6
166
Dati insufficienti
7.9
137
Dati insufficienti
8.1
240
Dati insufficienti
8.0
221
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
370
Dati insufficienti
7.4
260
Dati insufficienti
7.7
212
Dati insufficienti
8.3
384
Dati insufficienti
8.0
355
Dati insufficienti
7.9
341
Dati insufficienti
7.6
382
Dati insufficienti
7.8
304
Dati insufficienti
Gestione della forza lavoroNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche
8.1
493
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
370
Dati insufficienti
7.4
260
Dati insufficienti
7.7
212
Dati insufficienti
8.3
384
Dati insufficienti
8.0
355
Dati insufficienti
7.9
341
Dati insufficienti
7.6
382
Dati insufficienti
7.8
304
Dati insufficienti
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro
8.0
145
Dati insufficienti
8.3
238
Dati insufficienti
8.7
285
Dati insufficienti
8.3
260
Dati insufficienti
7.9
156
Dati insufficienti
7.9
121
Dati insufficienti
8.1
175
Dati insufficienti
8.7
262
Dati insufficienti
8.2
159
Dati insufficienti
7.8
188
Dati insufficienti
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Dayforce e Workday Compensation sono categorizzati comePianificazione della Compensazione
Categorie uniche
Dayforce è categorizzato comeConformità HR, Stipendi Multi-Paese, Tempo e Presenze, Sistemi di Gestione della Formazione, Pianificazione dei dipendenti, Inserimento, Coinvolgimento dei dipendenti, Amministrazione dei benefici, Tracciamento del tempo, Risorse Umane di Base, Gestione della forza lavoro, Libro paga, Gestione delle prestazioni, Software HCM, e Intelligenza del Talento
Workday Compensation è categorizzato comeConfronto salariale
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Dayforce
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Workday Compensation
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Vendita al dettaglio
10.1%
Gestione delle organizzazioni non profit
6.0%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
6.0%
Servizi Finanziari
4.0%
Ospitalità
3.1%
Altro
71.0%
Tecnologia dell'informazione e servizi
8.2%
Assicurazione
6.8%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
6.8%
Bancario
6.8%
Internet
5.5%
Altro
65.8%
Discussioni
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