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Les critiques de G2 rapportent que Workday HCM excelle à fournir une interface conviviale, facilitant la gestion des processus RH. Les utilisateurs apprécient des fonctionnalités comme l'assistant d'intégration intuitif et la capacité de surveiller efficacement la paie, ce qui les aide à rester organisés.
Les utilisateurs disent qu'ADP GlobalView Payroll se distingue par sa facilité de navigation et ses options de personnalisation. Les critiques soulignent la répartition claire des gains et des déductions, ce qui simplifie la compréhension de la paie et des impôts, en faisant un choix pratique pour les entreprises recherchant de la clarté.
Selon les avis vérifiés, Workday HCM met fortement l'accent sur l'intégration des processus RH, ce qui réduit le travail manuel et améliore la précision des données. Les utilisateurs apprécient les capacités de données en temps réel qui améliorent leur expérience globale dans la gestion des tâches RH.
Les critiques mentionnent qu'ADP GlobalView Payroll offre un système de support robuste, avec des notes élevées pour la qualité du support. Les utilisateurs apprécient l'assistance réactive, cruciale pour résoudre rapidement les problèmes et maintenir des opérations de paie fluides.
Les critiques de G2 soulignent que bien que Workday HCM ait un plus grand nombre de critiques, indiquant une base d'utilisateurs plus large, il rencontre des défis dans des domaines spécifiques comme la configuration et la facilité administrative par rapport à ADP GlobalView Payroll, qui est noté pour son processus de configuration plus simple.
Les utilisateurs rapportent que les deux plateformes ont leurs points forts, mais ADP GlobalView Payroll reçoit généralement des notes plus élevées pour la facilité d'utilisation et de configuration. Cela en fait une option favorable pour les organisations priorisant une expérience de mise en œuvre rapide et simple.
ADP GlobalView Payroll vs Workday HCM
Les évaluateurs ont estimé que ADP GlobalView Payroll répond mieux aux besoins de leur entreprise que Workday HCM.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que ADP GlobalView Payroll est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de ADP GlobalView Payroll à Workday HCM.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
ADP GlobalView Payroll
Aucun tarif disponible
Workday HCM
Aucun tarif disponible
Essai gratuit
ADP GlobalView Payroll
Aucune information sur l'essai disponible
Workday HCM
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
9.5
26
8.5
1,155
Facilité d’utilisation
9.2
26
8.2
1,173
Facilité d’installation
9.1
11
7.6
297
Facilité d’administration
Pas assez de données
7.6
238
Qualité du service client
9.2
19
8.1
899
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LB
Vous m'avez intéressé. J'ai un entretien qui approche bientôt et je ne sais pas comment poser correctement des questions qui sont importantes pour moi sur la...Lire la suite
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