Gem und LinkedIn Recruiter vergleichen
Hervorgehobene Produkte
Auf einen Blick
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (49.4% der Bewertungen)
Unternehmen mittlerer Größe (45.0% der Bewertungen)
Einstiegspreis
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Gem
Sternebewertung
(281)4.7 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (49.4% der Bewertungen)
Vor- und Nachteile
Einstiegspreis
Kostenlose Testversion
Kostenlose Testversion verfügbar
Alle 5 Preispläne durchsuchen
LinkedIn Recruiter
Sternebewertung
(437)4.5 von 5
Marktsegmente
Unternehmen mittlerer Größe (45.0% der Bewertungen)
Vor- und Nachteile
Einstiegspreis
Keine Preisinformationen verfügbar
Erfahren Sie mehr über LinkedIn Recruiter
Zusammenfassung
KI-generierte Zusammenfassung
KI-generiert. Angetrieben von echten Nutzerbewertungen.
- G2-Bewerter berichten, dass LinkedIn Recruiter in der Benutzerzufriedenheit herausragt und eine deutlich höhere Gesamtbewertung im Vergleich zu Gem aufweist. Benutzer schätzen die intuitive Benutzeroberfläche und die kollaborativen Funktionen, die es einfach machen, in Teams zu arbeiten und effektiv mit passiven Kandidaten in Kontakt zu treten.
- Benutzer sagen, dass Gem in seiner Benutzerfreundlichkeit glänzt, insbesondere durch die Fähigkeit, Einstellungs-Pipelines zu zentralisieren und nahtlos mit ATS-Systemen zu integrieren. Dies ermöglicht ein effizientes Kandidatenmanagement über mehrere Kanäle hinweg, was ein entscheidender Vorteil für Recruiter ist, die ihre Prozesse optimieren möchten.
- Rezensenten erwähnen, dass LinkedIn Recruiter besonders stark im Kandidaten-Sourcing ist, mit fortschrittlichen Filtern und KI-Funktionen, die helfen, Top-Talente zu identifizieren. Benutzer finden es unschätzbar, ihre Pipelines mit Echtzeitdaten zu Kandidaten zu füllen und ihre Rekrutierungsstrategien zu verbessern.
- Laut verifizierten Bewertungen sticht die Supportqualität von Gem hervor, wobei Benutzer die Reaktionsfähigkeit und Hilfsbereitschaft des Support-Teams loben. Dieser Aspekt ist entscheidend für Teams, die während ihrer Einstellungsprozesse Unterstützung benötigen könnten, was Gem zu einer zuverlässigen Wahl für diejenigen macht, die Support priorisieren.
- G2-Bewerter heben hervor, dass LinkedIn Recruiter zwar über ein robustes Funktionsset für die Stellenanzeige und das Kandidaten-Tracking verfügt, einige Benutzer jedoch das Gefühl haben, dass es möglicherweise nicht vollständig ihren spezifischen Arbeitsablaufanforderungen entspricht, was auf potenzielle Konfigurationsherausforderungen hinweist, die die Benutzererfahrung beeinträchtigen könnten.
- Benutzer berichten, dass Gem ein personalisiertes Erlebnis bietet, was eine erfrischende Abwechslung zu anderen Tools sein kann, die sich mechanisch anfühlen. Dieser Fokus auf Anpassung ermöglicht es Recruitern, ihre Ansprache- und Engagement-Strategien zu personalisieren, was es zu einer überzeugenden Option für diejenigen macht, die in ihren Rekrutierungsbemühungen einen menschlicheren Ansatz schätzen.
Gem vs LinkedIn Recruiter
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Gem einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Gem zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Gem den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als LinkedIn Recruiter.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Gem.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Gem gegenüber LinkedIn Recruiter.
Preisgestaltung
Einstiegspreis
Gem
Gem for Staffing Agencies
Kostenlose Testversion
Zweckorientierte Pläne für Personalvermittlungsfirmen.
Starten Sie die 7-tägige Testversion. Die Preise beginnen bei 99 $/Benutzer/Monat.
- All-in-One: ATS, CRM, Sourcing, Terminplanung und Analytik
- E-Mail-Findungsguthaben pro Benutzer monatlich mit über 90% Erfolgsquote (Arbeits- und private E-Mails)
- 1-Klick-Hinzufügen auf über 30 sozialen Plattformen
LinkedIn Recruiter
Keine Preisinformationen verfügbarKostenlose Testversion
Gem
Kostenlose Testversion verfügbar
LinkedIn Recruiter
Keine Informationen zur Testversion verfügbarBewertungen
Erfüllt die Anforderungen
9.0
184
8.9
320
Einfache Bedienung
9.2
187
8.9
325
Einfache Einrichtung
9.2
56
8.9
135
Einfache Verwaltung
9.1
37
8.4
86
Support-Qualität
9.4
170
8.3
290
War the product ein guter Geschäftspartner?
9.5
36
8.3
86
Produktrichtung (% positiv)
9.3
160
8.1
307
Funktionen
Grundlagen der Plattform
9.0
32
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
36
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
38
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Daten
8.8
31
Nicht genügend Daten verfügbar
8.7
38
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalte der Plattform
9.3
35
Nicht genügend Daten verfügbar
8.4
27
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
12
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionen der Plattform
8.9
101
|
Verifizierte Funktion
9.2
261
|
Verifizierte Funktion
8.3
28
9.1
237
|
Verifizierte Funktion
9.0
86
|
Verifizierte Funktion
8.7
210
|
Verifizierte Funktion
8.9
28
Nicht genügend Daten verfügbar
9.4
8
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.5
66
|
Verifizierte Funktion
8.6
141
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.7
130
|
Verifizierte Funktion
8.5
54
8.9
126
|
Verifizierte Funktion
8.8
59
|
Verifizierte Funktion
9.0
136
|
Verifizierte Funktion
8.9
61
|
Verifizierte Funktion
9.1
142
|
Verifizierte Funktion
8.7
29
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.4
134
|
Verifizierte Funktion
9.1
65
|
Verifizierte Funktion
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
Kandidatenbeziehungsmanagement19 Funktionen ausblenden19 Funktionen anzeigen
8.8
152
Nicht genügend Daten
Grundlagen
9.1
91
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
81
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
90
Nicht genügend Daten verfügbar
Zusätzliche Funktionalität
9.0
90
Nicht genügend Daten verfügbar
8.8
70
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Inhalt
9.2
90
Nicht genügend Daten verfügbar
8.6
69
Nicht genügend Daten verfügbar
Rekrutierung und Onboarding
8.9
101
|
Verifizierte Funktion
9.2
261
|
Verifizierte Funktion
8.0
68
8.1
182
|
Verifizierte Funktion
9.0
86
|
Verifizierte Funktion
8.7
210
|
Verifizierte Funktion
Plattform
8.5
66
|
Verifizierte Funktion
8.6
141
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.7
130
|
Verifizierte Funktion
8.5
54
8.9
126
|
Verifizierte Funktion
8.8
59
|
Verifizierte Funktion
9.0
136
|
Verifizierte Funktion
8.9
61
|
Verifizierte Funktion
9.1
142
|
Verifizierte Funktion
8.7
29
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.4
134
|
Verifizierte Funktion
9.1
65
|
Verifizierte Funktion
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
Grundlagen der Plattform
8.9
39
Nicht genügend Daten verfügbar
9.1
44
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
42
Nicht genügend Daten verfügbar
9.2
43
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform-Daten
8.4
41
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
44
Nicht genügend Daten verfügbar
8.9
42
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
43
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktionalität der Plattform
8.9
48
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.5
44
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
45
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic KI - Talentintelligenz
9.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
9.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktionalität der Plattform
8.9
101
|
Verifizierte Funktion
9.2
261
|
Verifizierte Funktion
8.3
28
9.1
237
|
Verifizierte Funktion
8.0
68
8.1
182
|
Verifizierte Funktion
9.0
86
|
Verifizierte Funktion
8.7
210
|
Verifizierte Funktion
Agentic KI - Automatisierung der Personalbeschaffung
9.6
8
8.3
20
9.4
8
8.4
18
8.7
9
8.4
19
Funktion nicht verfügbar
8.3
19
9.4
8
8.2
20
9.2
8
8.4
19
Funktion nicht verfügbar
8.9
19
Plattform
8.5
66
|
Verifizierte Funktion
8.6
141
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.7
130
|
Verifizierte Funktion
8.5
54
8.9
126
|
Verifizierte Funktion
8.8
59
|
Verifizierte Funktion
9.0
136
|
Verifizierte Funktion
8.9
61
|
Verifizierte Funktion
9.1
142
|
Verifizierte Funktion
8.7
29
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.4
134
|
Verifizierte Funktion
9.1
65
|
Verifizierte Funktion
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
Talentmanagement2 Funktionen ausblenden2 Funktionen anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Talent Acquisition Suiten1 Funktion ausblenden1 Funktion anzeigen
Nicht genügend Daten
Nicht genügend Daten
Generative KI
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Agentic AI - SAP Store
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)26 Funktionen ausblenden26 Funktionen anzeigen
8.8
89
Nicht genügend Daten
Agentic KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Beschaffung
9.4
23
Nicht genügend Daten verfügbar
9.0
21
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Kandidatenmanagement - Bewerber-Tracking-System
8.5
24
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
8.3
5
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Plattform
8.5
66
|
Verifizierte Funktion
8.6
141
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.7
130
|
Verifizierte Funktion
8.5
54
8.9
126
|
Verifizierte Funktion
8.8
59
|
Verifizierte Funktion
9.0
136
|
Verifizierte Funktion
8.9
61
|
Verifizierte Funktion
9.1
142
|
Verifizierte Funktion
8.7
29
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
8.9
63
|
Verifizierte Funktion
8.4
134
|
Verifizierte Funktion
9.1
65
|
Verifizierte Funktion
8.7
135
|
Verifizierte Funktion
KI - Bewerber-Tracking-Systeme (ATS)
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Funktion nicht verfügbar
Nicht genügend Daten verfügbar
Kategorien
Kategorien
Geteilte Kategorien
Gem und LinkedIn Recruiter sind kategorisiert als Rekrutierungsautomatisierung
Einzigartige Kategorien
Gem ist kategorisiert als Talentintelligenz, Bewerber-Tracking-Systeme (ATS), Kandidatenbeziehungsmanagement, Vielfalt Rekrutierung, und SAP Store
LinkedIn Recruiter ist kategorisiert als UKG-Marktplatz
Bewertungen
Unternehmensgröße der Bewerter
Gem
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
LinkedIn Recruiter
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Kleinunternehmen
(50 oder weniger Mitarbeiter)
Unternehmen mittlerer Größe
(51-1000 Mitarbeiter)
Unternehmen
(> 1000 Mitarbeiter)
Branche der Bewerter
Computersoftware
26.1%
Personalbeschaffung und Rekrutierung
20.9%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
12.9%
Finanzdienstleistungen
6.0%
Personalwesen
3.6%
Andere
30.5%
Personalbeschaffung und Rekrutierung
34.9%
Informationstechnologie und Dienstleistungen
10.8%
Computersoftware
8.1%
Personalwesen
4.7%
Marketing und Werbung
3.2%
Andere
38.3%
Diskussionen
Gem hat keine Diskussionen mit Antworten
Wie viel Talent hast du dadurch bekommen?
4 Kommentare
DD
Nun, es hängt alles von zufälligen Abholungen oder spezialisierten Ressourcen ab, all dies richtet sich im Namen der zuerst eingegebenen Informationen, dann...Mehr erfahren
Wie kann ich die Chancen erhöhen, mein Profil für Recruiter attraktiver zu machen?
3 Kommentare
AH
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Wofür wird LinkedIn Recruiter verwendet?
2 Kommentare
TS
Sehr nützlich für Personal- und Rekrutierungsunternehmen, da Sie es als ATS verwenden können. LinkedIn selbst ist zu einem ATS geworden, in dem Sie Profile...Mehr erfahren