Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
I revisori di G2 riportano che Workable eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, vantando una valutazione significativamente più alta rispetto a Mitratech TalentReef. Gli utenti apprezzano la sua interfaccia intuitiva, affermando: "È molto facile da usare. Come qualcuno che lo utilizza quotidianamente, apprezzo il costante aggiornamento delle funzionalità e delle integrazioni."
Gli utenti dicono che il processo di implementazione di Workable è rapido e semplice, facilitando l'avvio per i team. I revisori evidenziano la capacità della piattaforma di "tenere traccia dei candidati e fornire feedback con più stakeholder", il che migliora la collaborazione durante il processo di assunzione.
Secondo le recensioni verificate, Mitratech TalentReef è elogiato per la sua facilità d'uso sia per i responsabili delle assunzioni che per i candidati. Gli utenti notano: "Estremamente facile da usare per i responsabili delle assunzioni e i candidati", il che ha portato a un aumento drammatico del flusso di candidati rispetto ai precedenti sistemi ATS.
I revisori menzionano che Workable offre opzioni di personalizzazione robuste, permettendo agli utenti di creare la propria automazione e personalizzare i modelli. Questa flessibilità è una caratteristica distintiva, come ha notato un utente: "Puoi creare la tua automazione, personalizzare i modelli e il testo è incluso."
I revisori di G2 evidenziano che mentre Mitratech TalentReef ha una solida esperienza utente, affronta sfide in aree come la qualità del supporto, con gli utenti che lo valutano inferiore a Workable. Un revisore ha specificamente elogiato il loro rappresentante del servizio, affermando: "Jenn, il nostro rappresentante del servizio, è anche fantastica! Ha aiutato a risolvere molti dei casi," indicando una dipendenza dal supporto per un uso ottimale.
Gli utenti riportano che le funzionalità di tracciamento dei candidati e di pubblicazione delle offerte di lavoro di Workable sono particolarmente forti, con valutazioni elevate in queste aree. I revisori apprezzano i "punteggi delle offerte di lavoro" e la facilità di pianificazione dei colloqui, che contribuiscono a un processo di assunzione complessivamente più efficiente.
Mitratech TalentReef vs Workable
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Workable più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Workable in generale.
I revisori hanno ritenuto che Workable soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Mitratech TalentReef.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Workable sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Workable rispetto a Mitratech TalentReef.
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Mitratech TalentReef
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Workable
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Mitratech TalentReef non ha più discussioni con risposte
Sì, è legittimo e sta crescendo per diventare uno dei migliori ATS sul mercato.Leggi di più
Come posso aggiungere filtri ai candidati? Come posso ottenere le statistiche?
2 Commenti
Risposta ufficiale da Workable
Grazie mille per aver sollevato questa domanda. Comprendiamo quanto sia importante affrontare DEI in un'organizzazione e questo tipo di rapporto è la nostra...Leggi di più
Quali sono i costi sostenibili?
2 Commenti
CC
Sono solo un utente del fantastico prodotto e qualcuno in NC paga il conto, quindi non lo so.Leggi di più
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