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A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (46.9% delle recensioni)
Piccola Impresa (46.7% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
A partire da $5.00 1 Employee Al mese
A partire da $299.00 1 Employee Al mese
Deel Payroll
Valutazione a Stelle
(5,945)4.7 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (46.9% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da $5.00 1 Employee Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 7Horizons
Valutazione a Stelle
(333)4.7 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (46.7% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da $299.00 1 Employee Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 3Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- Gli utenti segnalano che, sebbene sia Horizons che Deel offrano un forte supporto per la conformità, Horizons si distingue con un punteggio di 9,2 rispetto al 9,0 di Deel. I revisori menzionano che Horizons fornisce risorse più complete per navigare nelle leggi sul lavoro internazionali, rendendolo una scelta preferita per le aziende focalizzate sulla conformità.
- I revisori menzionano che Deel eccelle nel supporto all'assunzione internazionale, ottenendo un punteggio di 9,6 contro il 9,2 di Horizons. Gli utenti su G2 evidenziano l'ampia rete di partner locali di Deel, che semplifica il processo di assunzione in vari paesi, rendendolo ideale per le aziende che cercano di espandersi a livello globale.
- Gli utenti dicono che, per quanto riguarda la facilità d'uso, Deel supera leggermente Horizons con un punteggio di 9,5 rispetto al 9,4. I revisori menzionano che l'interfaccia utente di Deel è più intuitiva, il che aiuta i nuovi utenti ad abituarsi rapidamente alla piattaforma.
- I revisori menzionano che Horizons offre un'assistenza certificata superiore, con un punteggio di 9,5 rispetto all'8,8 di Deel. Gli utenti segnalano che il team di supporto dedicato di Horizons è più reattivo e competente, in particolare in scenari complessi che coinvolgono la conformità e le normative internazionali.
- Gli utenti di G2 evidenziano che Horizons ha un punteggio di prestazioni migliore di 9,1 rispetto al 9,3 di Deel, con i revisori che notano che le funzionalità di reporting di Horizons sono più robuste, consentendo approfondimenti più dettagliati sulle analisi della forza lavoro e sulle metriche di prestazione.
- Gli utenti segnalano che, sebbene entrambe le piattaforme forniscano esperienze di onboarding solide, Horizons ottiene un punteggio leggermente più alto di 9,3 rispetto al 9,2 di Deel. I revisori menzionano che il processo di onboarding di Horizons è più snello, con migliori risorse e guida per i nuovi utenti.
Deel Payroll vs Horizons
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Deel Payroll più facile da usare e fare affari in generale. Tuttavia, i revisori hanno ritenuto che Horizons sia più facile da configurare. Entrambi i prodotti erano ugualmente facili da amministrare.
- I revisori hanno ritenuto che Deel Payroll soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Horizons.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Deel Payroll sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Deel Payroll rispetto a Horizons.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Deel Payroll
Manage everyone in one place
A partire da $5.00
1 Employee Al mese
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- Avvia i flussi di lavoro automatici di onboarding e offboarding
- Traccia e approva le richieste di ferie
- Vedi tutti i membri del team con le directory e i profili delle persone
Horizons
Employer of Record
A partire da $299.00
1 Employee Al mese
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- Sistema di buste paga trasparente con dettagliata ripartizione dei costi per il datore di lavoro
Prova Gratuita
Deel Payroll
Nessuna informazione sulla prova disponibileHorizons
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
9.4
5,489
9.3
278
Facilità d'uso
9.5
5,638
9.4
285
Facilità di installazione
9.3
4,867
9.4
242
Facilità di amministrazione
9.2
529
9.2
49
Qualità del supporto
9.2
4,785
9.1
271
the product è stato un buon partner negli affari?
9.3
530
9.0
64
Direzione del prodotto (% positivo)
9.5
5,532
9.4
270
Caratteristiche per Categoria
Servizio Self Service per Dipendenti
9.3
1624
Dati insufficienti
8.9
1593
Dati insufficienti
8.9
1605
Dati insufficienti
Amministrazione
9.3
1569
Dati insufficienti
8.9
1540
Dati insufficienti
9.2
1561
Dati insufficienti
8.9
1523
Dati insufficienti
8.6
1507
Dati insufficienti
8.7
1496
Dati insufficienti
9.1
1501
Dati insufficienti
8.9
1480
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Tasse
8.6
1491
Dati insufficienti
8.5
1477
Dati insufficienti
8.5
1460
Dati insufficienti
Integrazione
8.7
1442
Dati insufficienti
8.8
1436
Dati insufficienti
8.8
1426
Dati insufficienti
8.8
1427
Dati insufficienti
Piattaforma
9.1
1461
Dati insufficienti
9.1
1446
Dati insufficienti
9.2
1457
Dati insufficienti
9.1
1428
Dati insufficienti
Conformità
Dati insufficienti
9.2
17
Dati insufficienti
9.2
17
Dati insufficienti
9.5
17
Piattaforma
Dati insufficienti
9.2
17
Dati insufficienti
9.4
16
Dati insufficienti
9.7
17
Supporto
Dati insufficienti
9.2
17
Dati insufficienti
9.2
16
Dati insufficienti
9.4
16
Dati insufficienti
9.5
16
Dati insufficienti
9.6
16
Dati insufficienti
9.4
16
Dati insufficienti
9.6
16
Elaborazione
9.4
1706
Dati insufficienti
9.2
1617
Dati insufficienti
9.2
1619
Dati insufficienti
9.1
1607
Dati insufficienti
Conformità
9.2
1610
Dati insufficienti
9.0
1618
Dati insufficienti
9.1
1589
Dati insufficienti
Integrazione
8.9
1565
Dati insufficienti
9.0
1566
Dati insufficienti
8.8
1542
Dati insufficienti
Segnalazione
9.0
1550
Dati insufficienti
9.0
1556
Dati insufficienti
9.1
1577
Dati insufficienti
Gestione dei ContrattistiNascondi 12 CaratteristicheMostra 12 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.9
46
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
8.8
44
Dati insufficienti
9.1
45
Dati insufficienti
8.8
44
Prestazioni della piattaforma
Dati insufficienti
8.9
44
Dati insufficienti
8.9
44
Funzionalità della piattaforma
Dati insufficienti
9.1
44
Dati insufficienti
9.0
44
Dati insufficienti
9.2
44
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
9.3
43
Dati insufficienti
8.9
44
Dati insufficienti
8.8
43
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
8.4
28
Gestione della CompensazioneNascondi 21 CaratteristicheMostra 21 Caratteristiche
8.9
723
Dati insufficienti
Piattaforma
8.9
219
Dati insufficienti
8.7
211
Dati insufficienti
8.9
214
Dati insufficienti
9.3
221
Dati insufficienti
8.9
213
Dati insufficienti
8.9
211
Dati insufficienti
8.8
213
Dati insufficienti
8.9
215
Dati insufficienti
9.0
217
Dati insufficienti
9.1
208
Dati insufficienti
Benchmarking e Equità - Gestione della Compensazione
8.7
201
Dati insufficienti
8.8
200
Dati insufficienti
8.8
200
Dati insufficienti
Piattaforma
8.8
692
Dati insufficienti
8.4
669
Dati insufficienti
9.2
671
Dati insufficienti
9.1
677
Dati insufficienti
9.2
681
Dati insufficienti
9.0
664
Dati insufficienti
8.9
669
Dati insufficienti
9.1
676
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
9.4
2711
Dati insufficienti
9.4
2701
Dati insufficienti
Amministrazione della piattaforma
9.1
2578
Dati insufficienti
9.3
2609
Dati insufficienti
9.2
2600
Dati insufficienti
Contenuto del Pagamento della Piattaforma
9.4
2627
Dati insufficienti
9.4
2632
Dati insufficienti
9.4
2629
Dati insufficienti
Caratteristiche di base
8.9
25
Dati insufficienti
9.2
31
Dati insufficienti
Mitigazione del rischio
8.9
28
Dati insufficienti
8.4
24
Dati insufficienti
8.7
24
Dati insufficienti
8.8
27
Dati insufficienti
Analitica
9.1
30
Dati insufficienti
9.0
24
Dati insufficienti
Datore di lavoro registrato (EOR)Nascondi 5 CaratteristicheMostra 5 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.2
172
Compatibilità
Dati insufficienti
8.3
159
Dati insufficienti
8.6
155
Dati insufficienti
8.1
155
Benefici
Dati insufficienti
7.8
151
Dati insufficienti
8.3
154
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforme di Occupazione Globale (GEP)Nascondi 5 CaratteristicheMostra 5 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.9
80
Caratteristiche intermedie del GEP
Dati insufficienti
9.2
79
Dati insufficienti
8.7
78
Altre caratteristiche GEP
Dati insufficienti
8.9
78
Dati insufficienti
8.6
76
Dati insufficienti
8.9
79
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Deel Payroll e Horizons non condividono categorie
Categorie uniche
Deel Payroll è categorizzato comePagamenti ai Contraenti, Stipendi Multi-Paese, Libro paga, Gestione della Compensazione, e Equità salariale
Horizons è categorizzato comeDatore di lavoro registrato (EOR), Piattaforme di Occupazione Globale (GEP), Gestione dei Contrattisti, e Fornitori di PEO
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Deel Payroll
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Horizons
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Software per computer
17.3%
Tecnologia dell'informazione e servizi
14.2%
Traduzione e Localizzazione
4.9%
Marketing e Pubblicità
4.3%
Servizi al Consumatore
4.1%
Altro
55.2%
Software per computer
13.2%
Tecnologia dell'informazione e servizi
8.2%
Consulenza
4.7%
Marketing e Pubblicità
4.7%
Compagnie aeree/Aviazione
4.7%
Altro
64.6%
Discussioni
Cos'è l'app Deel?
6 Commenti
OE
è Software di Gestione dei Contrattisti e Software di Conformità delle Risorse Umane e persino Software di Pagamento dei ContrattistiLeggi di più
Fa' parte dell'UE?
5 Commenti
Risposta ufficiale da Deel Payroll
Ciao,
Sì, lo siamo!
Puoi assumere dipendenti in oltre 100 paesi dove non hai entità.Leggi di più
Cosa fa Deel?
5 Commenti
PP
Deel aiuta decine di migliaia di aziende ad espandersi a livello globale con velocità, flessibilità e conformità senza pari. Ottieni la nostra piattaforma...Leggi di più
Horizons non ha discussioni con risposte
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