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Pros & Cons
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Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- Gli utenti segnalano che BambooHR eccelle per la sua interfaccia user-friendly, con un alto punteggio di Facilità d'Uso di 9.2, rendendo facile per i team HR navigare e gestire efficacemente i dati dei dipendenti. Al contrario, WebHR, pur essendo ancora user-friendly, ha un punteggio leggermente inferiore di 8.9.
- I recensori menzionano che la funzione di gestione dell'organizzazione di BambooHR ottiene un punteggio di 8.7, che è lodevole, ma WebHR lo supera con un punteggio di 9.1, indicando una capacità più robusta nella gestione delle strutture organizzative.
- Gli utenti di G2 evidenziano che la funzione di gestione delle spese di BambooHR è un punto debole, ottenendo solo un punteggio di 5.6, mentre WebHR offre una performance molto più forte con un punteggio di 8.7, rendendolo una scelta migliore per le aziende che necessitano di un tracciamento delle spese completo.
- Gli utenti su G2 apprezzano le capacità mobili di BambooHR, con un punteggio di 8.2, ma WebHR prende il comando con un punteggio di 9.0, indicando un accesso e una funzionalità mobile superiori per le attività HR in movimento.
- I recensori dicono che le funzionalità di revisione delle prestazioni di BambooHR, come i moduli personalizzabili, ottengono un punteggio di 8.0, ma WebHR supera significativamente con un punteggio di 9.2, dimostrando la sua flessibilità ed efficacia nella gestione delle valutazioni delle prestazioni.
- Gli utenti segnalano che, sebbene entrambe le piattaforme offrano solide capacità di reporting, il punteggio complessivo di reporting di WebHR di 9.5 supera il punteggio di 8.4 di BambooHR, indicando che WebHR fornisce approfondimenti e analisi più completi per il processo decisionale HR.
BambooHR vs WebHR
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato BambooHR più facile da usare e amministrare. Tuttavia, i recensori hanno preferito la facilità di configurazione e fare affari con WebHR nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che WebHR soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a BambooHR.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che BambooHR sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di WebHR rispetto a BambooHR.
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- Moduli Limitati
- Sicurezza SSL
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Valutazioni
Soddisfa i requisiti
8.6
2,329
8.9
171
Facilità d'uso
9.2
2,437
8.9
171
Facilità di installazione
8.8
1,493
8.9
112
Facilità di amministrazione
9.0
1,494
8.7
106
Qualità del supporto
8.8
2,008
8.7
166
the product è stato un buon partner negli affari?
9.0
1,473
9.1
104
Direzione del prodotto (% positivo)
8.7
2,254
9.4
170
Caratteristiche per Categoria
Risorse Umane Principali
8.7
1426
9.1
106
8.6
1416
9.1
106
5.5
749
8.7
93
7.4
1148
8.6
100
7.8
1168
9.0
98
7.3
1005
8.9
95
Intelligenza Artificiale Generativa
6.2
517
3.9
49
Piattaforma
7.8
1466
8.6
90
7.3
1174
8.2
78
7.3
1155
9.1
79
8.7
1509
9.1
96
8.5
1422
9.1
94
8.4
1384
8.9
86
8.3
1449
9.3
92
8.5
1486
9.3
92
Servizio Self Service per Dipendenti
8.9
417
9.2
106
|
Verificato
7.9
392
9.0
94
|
Verificato
8.2
410
9.0
91
|
Verificato
Amministrazione
8.6
411
8.4
101
|
Verificato
8.8
433
9.0
96
|
Verificato
9.0
407
5.9
86
|
Verificato
6.9
333
7.7
90
|
Verificato
8.4
388
7.0
80
|
Verificato
8.1
350
7.6
79
|
Verificato
8.6
408
9.3
97
|
Verificato
Funzionalità non disponibile
6.3
78
|
Verificato
Funzionalità non disponibile
5.9
78
|
Verificato
Tasse
8.2
389
8.6
89
|
Verificato
8.1
380
5.7
81
|
Verificato
8.2
372
6.0
79
|
Verificato
Integrazione
7.6
339
8.2
85
|
Verificato
8.0
379
8.7
92
|
Verificato
7.0
322
7.4
83
|
Verificato
8.2
361
8.4
92
|
Verificato
Piattaforma
8.6
405
9.1
103
|
Verificato
8.8
404
9.1
104
|
Verificato
8.9
400
9.2
105
|
Verificato
8.6
388
8.9
99
|
Verificato
Gestione della Descrizione del LavoroNascondi 17 CaratteristicheMostra 17 Caratteristiche
8.3
1,808
Dati insufficienti
Nozioni di base
7.8
338
Dati insufficienti
8.7
380
Dati insufficienti
8.5
380
Dati insufficienti
Contenuto
8.2
368
Dati insufficienti
7.7
343
Dati insufficienti
7.9
349
Dati insufficienti
Logistica
7.6
318
Dati insufficienti
8.7
403
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
8.7
513
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
1466
8.6
90
7.3
1174
8.2
78
7.3
1155
9.1
79
8.7
1509
9.1
96
8.5
1422
9.1
94
8.4
1384
8.9
86
8.3
1449
9.3
92
8.5
1486
9.3
92
Gestione delle Relazioni con i CandidatiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
8.4
1,840
Dati insufficienti
Nozioni di base
8.6
403
Dati insufficienti
7.9
334
Dati insufficienti
8.6
373
Dati insufficienti
Funzionalità aggiuntiva
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.5
365
Dati insufficienti
8.6
391
Dati insufficienti
Contenuto
8.4
375
Dati insufficienti
8.5
385
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
8.3
491
Dati insufficienti
7.6
936
Dati insufficienti
8.7
536
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
1466
8.6
90
7.3
1174
8.2
78
7.3
1155
9.1
79
8.7
1509
9.1
96
8.5
1422
9.1
94
8.4
1384
8.9
86
8.3
1449
9.3
92
8.5
1486
9.3
92
Valutazioni delle prestazioni
8.0
552
|
Verificato
9.5
55
|
Verificato
8.0
577
|
Verificato
9.2
57
|
Verificato
8.3
582
|
Verificato
9.1
56
|
Verificato
Obiettivi
8.1
597
|
Verificato
9.2
58
|
Verificato
7.4
528
|
Verificato
9.3
57
|
Verificato
Feedback
8.2
574
8.9
60
8.2
570
9.1
57
6.7
421
9.3
56
6.6
464
7.2
57
Dati
8.3
596
|
Verificato
9.5
60
|
Verificato
8.4
594
|
Verificato
9.5
59
|
Verificato
AI agentico - Gestione delle prestazioni
6.4
38
Dati insufficienti
6.8
37
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
7.6
1,774
9.2
122
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
6.3
44
Dati insufficienti
6.0
44
Dati insufficienti
6.1
44
Dati insufficienti
Approvvigionamento
7.8
731
9.2
62
7.8
730
9.3
63
7.9
41
Dati insufficienti
8.8
47
Dati insufficienti
8.1
42
Dati insufficienti
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
8.3
780
9.2
63
8.6
43
Dati insufficienti
9.0
45
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
7.2
41
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.5
41
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
1466
8.6
90
7.3
1174
8.2
78
7.3
1155
9.1
79
8.7
1509
9.1
96
8.5
1422
9.1
94
8.4
1384
8.9
86
8.3
1449
9.3
92
8.5
1486
9.3
92
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
6.0
35
Dati insufficienti
5.9
35
Dati insufficienti
5.8
36
Dati insufficienti
AI agentico - Onboarding
6.1
52
Dati insufficienti
6.2
53
Dati insufficienti
6.4
53
Dati insufficienti
6.6
53
Dati insufficienti
6.8
55
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.6
1179
Dati insufficienti
8.8
1233
Dati insufficienti
6.2
667
Dati insufficienti
8.4
1082
Dati insufficienti
8.3
1075
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.8
1234
Dati insufficienti
8.5
1112
Dati insufficienti
7.1
761
Dati insufficienti
8.7
1178
Dati insufficienti
8.8
1226
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
7.2
773
Dati insufficienti
8.2
1004
Dati insufficienti
8.3
920
Dati insufficienti
Piattaforma
7.8
1466
8.6
90
7.3
1174
8.2
78
7.3
1155
9.1
79
8.7
1509
9.1
96
8.5
1422
9.1
94
8.4
1384
8.9
86
8.3
1449
9.3
92
8.5
1486
9.3
92
Reclutamento e Inserimento
7.6
936
Dati insufficienti
8.8
1200
Dati insufficienti
Tracciamento del tempo
Dati insufficienti
9.2
112
Dati insufficienti
9.1
105
Dati insufficienti
7.6
96
Fatturazione Clienti
Dati insufficienti
6.6
85
Dati insufficienti
5.8
83
Dati insufficienti
7.1
83
Tracciamento del tempo mobile
Dati insufficienti
9.2
106
Amministrazione
Dati insufficienti
8.3
79
Dati insufficienti
9.3
83
Dati insufficienti
9.0
80
Dati insufficienti
9.2
80
Dati insufficienti
9.3
87
Piattaforma
Dati insufficienti
9.2
85
Dati insufficienti
8.2
73
Dati insufficienti
9.3
72
Dati insufficienti
9.2
84
Dati insufficienti
9.0
82
Dati insufficienti
5.1
71
Piattaforma
7.8
1466
8.6
90
7.3
1174
8.2
78
7.3
1155
9.1
79
8.7
1509
9.1
96
8.5
1422
9.1
94
8.4
1384
8.9
86
8.3
1449
9.3
92
8.5
1486
9.3
92
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro
7.1
534
7.4
82
6.1
411
9.1
90
8.2
681
9.3
101
8.9
796
9.3
104
7.4
466
9.0
92
Funzionalità non disponibile
Funzionalità non disponibile
8.2
633
8.9
88
8.8
744
9.0
90
6.4
405
8.9
81
7.6
508
9.0
96
Categorie
Categorie
Categorie condivise
BambooHR e WebHR sono categorizzati comeSistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Risorse Umane di Base, Gestione della forza lavoro, Gestione delle prestazioni, e Libro paga
Categorie uniche
BambooHR è categorizzato comeGestione delle Relazioni con i Candidati, Gestione della Descrizione del Lavoro, Inserimento, e Software HCM
WebHR è categorizzato comeTracciamento del tempo
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
BambooHR
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
WebHR
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Tecnologia dell'informazione e servizi
11.5%
Software per computer
11.5%
Costruzione
5.8%
Gestione delle organizzazioni non profit
5.8%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
4.4%
Altro
61.1%
Gestione delle organizzazioni non profit
17.9%
Tecnologia dell'informazione e servizi
12.5%
Immobiliare
6.0%
Software per computer
4.9%
Servizi Finanziari
3.8%
Altro
54.9%
Discussioni
Qualcun altro utilizza il campo Data di Assunzione Originale e Data di Assunzione per mostrare le date di assunzione a tempo pieno e part-time?
3 Commenti
EM
Mi piacerebbe farlo per un progetto attuale di un cliente, ma non riesco nemmeno a trovare dove si trova l'opzione della data di assunzione originale o come...Leggi di più
Qual è la novità sulla prova gratuita di 7 giorni?
2 Commenti
TI
Il sistema ha funzionato per noi durante la prova, ma non sono riusciti a consegnare durante l'implementazione.Leggi di più
Sono vincolato a un contratto quando lavoro con BambooHR?
2 Commenti
TI
Nessun contratto solo mese per meseLeggi di più
WebHR non ha discussioni con risposte
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