Migliori Software per interviste video con capacità Gestione delle attività

I vantaggi di Software per interviste video con capacità Gestione delle attività includono: Fornisce capacità di gestione e prioritizzazione dei compiti.
Di seguito sono riportati i Software per interviste video con capacità Gestione delle attività più votati, come verificato dal team di ricerca di G2. Gli utenti reali hanno identificato Gestione delle attività come una funzione importante di Software per interviste video. Confronta diversi prodotti che offrono questa funzione per decidere quale sia il migliore per le esigenze della tua azienda.
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G2 è orgogliosa di mostrare recensioni imparziali sulla soddisfazione user nelle nostre valutazioni e rapporti. Non permettiamo posizionamenti a pagamento in nessuna delle nostre valutazioni, classifiche o rapporti. Scopri di più sulle nostre metodologie di valutazione.

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7 Inserzioni in Intervista video Disponibili
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    Punteggio G2
Hireflix One-Way Video Interviewing
(427)5.0 su 5
Prezzo di ingresso:$75.00
1st Più facile da usare in Intervista video software
PanoramicaPro e contro
Descrizione del prodotto

Hireflix è la piattaforma di video interviste unidirezionali più user-friendly. Implementa interviste video unidirezionali senza perdere il tocco personale, seleziona più candidati in meno tempo e val

Utenti: CEO, Founder · Settori: Personale e reclutamento, Software per computer · Segmento di mercato: 63% Piccola impresa, 33% Mid-Market
Pro e controSoddisfazione dell'utente
ProEase of Use, Time Saving, Customer Support, Communication, Interviewing Process
ControEmail Issues, Question Visibility, Candidate Management, Editing Issues, Integration Issues
Soddisfazione dell'utenteDettagli del venditore
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Hireflix One-Way Video Interviewing che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.9
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 9.5
9.6
Interoperabilità
Media: 8.8
9.9
Prestazione
Media: 9.3
9.8
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Media: 9.2
Dettagli del venditore
Venditore
Hireflix
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2018
Sede centrale
Barcelona
Twitter
@hireflix
138 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
8 dipendenti su LinkedIn®
Spark Hire
(678)4.7 su 5
6th Più facile da usare in Intervista video software
PanoramicaPro e contro
Descrizione del prodotto

Il software di Spark Hire promuove un approccio collettivo e orientato alle persone per l'assunzione, aiutando i team HR sovraccarichi e i reclutatori a creare connessioni che portano a assunzioni di

Utenti: Recruiter, Talent Acquisition Specialist · Settori: Software per computer, Personale e reclutamento · Segmento di mercato: 57% Mid-Market, 26% Piccola impresa
Pro e controSoddisfazione dell'utente
ProEase of Use, Candidate Management, Efficiency, Customer Support, Time Saving
ControCandidate Management, Integration Issues, Interview Issues, Email Issues, Lack of Clarity
Soddisfazione dell'utenteDettagli del venditore
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Spark Hire che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.7
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 9.5
8.1
Interoperabilità
Media: 8.8
9.4
Prestazione
Media: 9.3
9.3
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Media: 9.2
Dettagli del venditore
Venditore
Spark Hire, Inc.
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2010
Sede centrale
Northbrook, IL
Twitter
@sparkhire
8,314 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
164 dipendenti su LinkedIn®
G2 Advertising
Sponsorizzato
G2 Advertising
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VidCruiter
(240)4.8 su 5
Prezzo di ingresso:Contattaci
PanoramicaPro e contro
Descrizione del prodotto

VidInterviewing di VidCruiter è la piattaforma di video colloqui più avanzata al mondo. Il nostro sistema offre colloqui video pre-registrati e dal vivo che possono essere personalizzati per soddisfar

Utenti: Recruiter · Settori: Personale e reclutamento, Gestione dell'istruzione · Segmento di mercato: 38% Mid-Market, 33% Enterprise
Pro e controSoddisfazione dell'utente
ProEase of Use, Candidate Management, Helpful, Customer Support, Interview Management
ControLearning Curve, Complexity, Difficulty, Interview Management, Lack of Clarity
Soddisfazione dell'utenteDettagli del venditore
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di VidCruiter che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.7
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 9.5
8.8
Interoperabilità
Media: 8.8
9.4
Prestazione
Media: 9.3
9.1
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Media: 9.2
Dettagli del venditore
Venditore
VidCruiter
Anno di Fondazione
2012
Sede centrale
New Brunswick
Twitter
@VidCruiter
1,753 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
161 dipendenti su LinkedIn®
Jobvite
(657)4.0 su 5
PanoramicaPro e contro
Descrizione del prodotto

La tecnologia intelligente di acquisizione dei talenti di Jobvite consente ai team di acquisizione di talenti con esigenze di assunzione robuste di costruire forze lavoro d'élite e multidimensionali s

Utenti: Recruiter, Talent Acquisition Specialist · Settori: Software per computer, Ospedali e assistenza sanitaria · Segmento di mercato: 55% Mid-Market, 40% Enterprise
Pro e controSoddisfazione dell'utente
ProEase of Use, Candidate Management, Features, Applicant Management, Customizability
ControCandidate Management, Lack of Clarity, Learning Curve, Limited Customization, Not User-Friendly
Soddisfazione dell'utenteDettagli del venditore
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Jobvite che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.1
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 9.5
7.8
Interoperabilità
Media: 8.8
8.3
Prestazione
Media: 9.3
8.3
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Media: 9.2
Dettagli del venditore
Venditore
Employ
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2022
Sede centrale
Waltham, Massachusetts
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
1,379 dipendenti su LinkedIn®
Breezy HR
(685)4.4 su 5
Prezzo di ingresso:Gratuito
PanoramicaPro e contro
Descrizione del prodotto

Cos'è Breezy? Breezy è una piattaforma di reclutamento intuitiva e completa progettata per semplificare ogni aspetto del tuo processo di assunzione. Dall'automazione di compiti ripetitivi come la pubb

Utenti: CEO, Owner · Settori: Tecnologia dell'informazione e servizi, Software per computer · Segmento di mercato: 54% Piccola impresa, 41% Mid-Market
Pro e controSoddisfazione dell'utente
ProEase of Use, Simple, Integrations, User Interface, Candidate Management
ControCandidate Management, Limited Customization, Email Issues, Poor Reporting, Access Limitations
Soddisfazione dell'utenteDettagli del venditore
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Breezy HR che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.9
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 9.5
8.4
Interoperabilità
Media: 8.8
8.7
Prestazione
Media: 9.3
8.3
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Media: 9.2
Dettagli del venditore
Venditore
Breezy HR
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2014
Sede centrale
Jacksonville, FL
Twitter
@Breezy_HR
10,591 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
43 dipendenti su LinkedIn®
eSkill
(342)4.5 su 5
Prezzo di ingresso:$415.00
PanoramicaPro e contro
Descrizione del prodotto

Assumi i candidati giusti testando le competenze che contano. eSkill è una soluzione di valutazione pre-assunzione progettata per aiutare le organizzazioni a migliorare i loro processi di assunzione

Utenti: Recruiter, HR Manager · Settori: Personale e reclutamento, Risorse umane · Segmento di mercato: 44% Mid-Market, 31% Piccola impresa
Pro e controSoddisfazione dell'utente
ProAssessments, Ease of Use, Customization, Customer Support, Easy Creation
ControAssessment Issues, Expensive, Insufficient Information, Limited Customization, Limited Testing
Soddisfazione dell'utenteDettagli del venditore
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di eSkill che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.2
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 9.5
9.8
Interoperabilità
Media: 8.8
9.4
Prestazione
Media: 9.3
9.7
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Media: 9.2
Dettagli del venditore
Venditore
eSkill Corporation
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2003
Sede centrale
San Antonio, TX
Twitter
@eSkillCorp
1,831 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
103 dipendenti su LinkedIn®
Vervoe
(65)4.6 su 5
Prezzo di ingresso:A partire da $300.00
PanoramicaPro e contro
Descrizione del prodotto

La missione di Vervoe è rendere l'assunzione basata sul merito, non sul background. Vervoe è una piattaforma di assunzione basata sulle competenze che aiuta le aziende a valutare la reale abilità att

Settori: Marketing e pubblicità, Tecnologia dell'informazione e servizi · Segmento di mercato: 57% Piccola impresa, 25% Enterprise
Pro e controSoddisfazione dell'utente
ProAI Features, AI Technology, Candidate Management, Customer Support, Ease of Implementation
ControAI Limitations, Candidate Management, Candidate Management Issues, Inaccuracy, Job Management
Soddisfazione dell'utenteDettagli del venditore
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Vervoe che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.1
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 9.5
9.2
Interoperabilità
Media: 8.8
9.3
Prestazione
Media: 9.3
9.8
Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
Media: 9.2
Dettagli del venditore
Venditore
Vervoe
Anno di Fondazione
2016
Sede centrale
Melbourne, Victoria
Twitter
@VervoeHQ
1,950 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
26 dipendenti su LinkedIn®
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